※タクシーは、乗車拒否出来ない！！ 数メートル先、目の前の場所でも停車し、客が乗車したら目的地まで走らないと 法･律･違･反！→通報
脚をケガ！、目が見えにくい！、手荷物が多い！
スグ近く！、数メール先でもタクシーは走らないと「法律違反！」
→ナンバープレート番号を覚える！携帯電話で即座に撮影！ →大阪タクシーセンターへ通報！！
→タクシー車両の前、助手席あたりの ※「乗務員証」を！素早く!! ※携帯電話カメラで撮影！！→大阪タクシーセンターへ通報！！
タクシーの通報は全て！！【大阪タクシーセンター！】へ。
通報先、【大阪タクシーセンター http://www.osaka-tc.or.jp/】→苦情の受付へ
タクシー「乗務員証」は、法律で掲示が義務付けられてます。タクシー車内、目立つ場所に掲示がある筈。
タクシー乗務員証がなければ通報！！
タクシーの通報は全て！！【大阪タクシーセンター http://www.osaka-tc.or.jp/】→苦情の受付へ 岡田 幸一 大阪府 東大阪市
学歴 大阪商業大学
https://ja-jp.facebook.com/kouichi.okada.104
メディアサポートってどうよ？２
http://society4.2ch.net/test/read.cgi/hikari/1142080836/
25 ：現役社員：2006/03/15(水) 23:39:31
（営業部） ｋ浦取締役 o田部長 Y古田部長 M本部長 S山課長 K狩課長 K田課長 K務課長 M崎課長
（管理部） I生取締役 H爪課長
64 ：辞退者：2006/03/23(木) 18:12:38
内定辞退した。合同説明会に一緒に出て内定もらった奴も辞退したって聞いた。 だってよ、検索したらやばいことばっかのってるし、ここに辿りついたら
倒産の危機みたいなこと言ってるし。内定のまえからまずは2チャンで悪評のってないか みてたんだけど。面接官は元ヤン？ってくらい目つき悪いし。
完全に威圧された。面接は何度かいってるけど、あんな感じ悪かった会社って ここぐらいなもんかな。辞退を受けた関西弁の女も感じ悪かった・・
71 ：底値さん：2006/03/25(土) 00:28:50
仰るとおり。この会社、冗談ぬきでヤバイ会社です。地方で採用された者ですがたった半年くらいで
事業所が潰れてしまったんです。業務管理でしたが嘘だらけの契約、宗教のような朝礼、営業の対応の悪さ、鈍さ。。
どれをとってもヤバすぎ。辞めたかったから、閉鎖はバンザイでしたがほんとうに目も
あてられないくらいヒドイ職場環境でした・・。
303 ：底値：2006/06/03(土) 10:37:58
事業所に監査はいったぜ。。 役職なのに役員からの説明一切なし。
315 ：底値さん：2006/06/10(土) 23:51:52
多くの被害を被むった会社は、メディアサポートの崩壊と幹部逮捕を心待ちにしている。
豊田商事永野会長のようにでもされれば、どれだけ心が晴れやかになるだろうか。
344 ：正義：2006/06/26(月) 21:59:25
はい。全社潰れました・・・・
351 ：元社員：2006/06/27(火) 22:56:46
潰れたの本当らしいです。
355 ：底値さん：2006/06/28(水) 00:36:33
元、詐欺師集団メディアサポートの一員
☆彡 あなたの知ってる悪徳商法！Part12 ☆彡
http://life7.2ch.net/test/read.cgi/kankon/1117540508/
102 ：おさかなくわえた名無しさん：2005/07/22(金) 13:33:07 ID:Aakqy897
うちにも来た、メディアサポート（電話機のリース契約） 「デジタル回線の工事終わりました～」と突然やってきて
「電話貸してください（どこかに掛けて）、ほら、ピッピッピって 音がするでしょう？これがデジタル化工事が完了したって印なんですよ」
と嘘ばっかり、（ＮＴＴに確認電話を入れてわかった、契約はしてない） 頭に来て消費者センターと警察に電話入れときました それなら告訴して来いと反撃されたら、永和信用金庫の極悪犯罪がバレるから怖くて告訴出来ません
永和信用金庫の極悪顧問弁護士と小林泰理事長はデタラメな金銭消費貸借証書を悪用して客の口座から巨額の金利を騙し取りまくりました
【創価学会は朝鮮族支配のカルトです】
オウムに人材と資金提供していたようです。
犯罪教団のお手本であり創価学会は、現世利益を看板にしてし、おびただしい数の出版物を半強制的に買わせる異常に気持ち悪い卑劣鬼畜外道ドブネズミです。
創価学会は、批判者や脱会者に対し、脅迫、尾行、見張り、嫌がらせ、怪電話、怪文書、暴行、傷害、盗聴等々、あらゆる犯罪的手段を用いて攻撃します。
創価学会を私物化した池田大作の野望は、日本の国家機構を乗っ取り、絶対支配者となる ということです。
同時に、創価学会は、司法界、官僚、警察、マスコミ界等へ、池田大作私兵を送り込む作業を長年にわたり組織的に続けています。
創価学会の会員は何かにつけ込まれ、無理矢理入信されられた方がほとんどです。
つまり、被害者なわけで救い出すチャンスはあると思います。
皆様とともに、どうしたら彼らを救い出すことができるかどうかを話し合ってみたいと思います。
池田大作先生を信じ、崇拝したところで、幸せが訪れるでしょうか？
創価学会は撲滅するべきです
創価学会被害者の会 浪速建設 岸本晃（キシモトアキラ）
Jt
★二十歳代！、若い人！タクシー業務にチャレンジ！！
http://2chb.net/r/traf/1531422392/
★タクシー乗務員は、「乗務員証」「普通自動車第２種運転免許証」の２つ！が必要。「普通自動車第２種運転免許証」だけでは、タクシー乗務員はできない。
★「乗務員証」は、タクシーセンターが発行。大阪府は、府内全て「大阪タクシーセンター」が「乗務員証」を発行。「普通自動車第２種運転免許証」は、国家公安委員会が発行。
「タクシー乗務員証」と「運転免許証」、２つ！がないとタクシー乗務員はできず、発行機関が２つとも違う！！
★「普通自動車第１種運転免許証」、これさえ取得していたら、「タクシー乗務員証」と「運転免許証」、２つ！は全額がタクシー会社の費用負担で取得できる！
取得できるまで！、タクシー会社の費用負担で試験を受け続ける！！
※【→誰もが、簡単にタクシー乗務員になれる！】
元、会社経営者などの【エリート】も、タクシー乗務員として働いている。しかし、転職数が多すぎ履歴書に書けない！、刑務所や拘置所など【社会的に劣悪な人】も、タクシー乗務員として働いている。
※タクシー乗務員は、誰もが簡単になれる。なので、【社会的に劣悪な人】の割合が、タクシー乗務員は極めて高い！！
※タクシー乗務員は、【社会的に劣悪な人】の割合が、タクシー乗務員は極めて高い！！
優秀な人も、極僅かにタクシー乗務員にいる。
★「タクシー業務がしんどい！」と感じたら、老い先短いゾ！【寿命がきた！】ということ。永遠の、お別れですね。
【年配者、50，60，70，80、７０・８０歳！！が多い！！タクシー業界】
業界で、これ程までに年齢層が高い！仕事があるだろうか？？ 80、８０歳！！、高齢者が多く働くタクシー業界。
「タクシー業務が、本当に真にしんどい！」なら、高齢者はタクシー業務に就けない！
【高齢者が極めて多く！】が現実に働く。タクシー業務は極楽！！ 断じて、タクシー業務がしんどいなんてない。
タクシー業務がしんどい！、と感じたら死んでいる！！か、間もなく死ぬぞ。 そういう「年齢」の人達ばかり！
「タクシー業務がしんどい！」と感じたら、老い先短いゾ！【寿命がきた！】ということ。永遠のお別れ。
♪ヒョロヒョロ の ガリガリ！
もしくは、腹が出っ張って動けない！口だけ！達者で、スグに息があがって動けない！
♪踊るボンポコリン ダウンロード＆関連動画＞＞
(*´∀`)♪脳ミソもスカスカ！「なめとんか！」「殺すぞ！」と。
「【歳】は幾つやねん！ 寝たら永久に起きてこない！【年齢】やろう！」
♪アンタがはるかに先に！黙っても世の中から永久にきえる。
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タクシー乗務員は、【極めてバカ！が極めて多い！！】タクシー乗務員、あんたにできる？
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こいつらは何の罪も無い客の口座からデタラメな金銭消費貸借証書を悪用して巨額の金利をボッタクリ、抗議したら被害者を告訴すると恫喝しました
https://tokotonyao.link/?p=4625
※ゴミ袋を持って、帰りゴミ拾いを。
【とき】 ：平成30年11月4日（日）10：00～21：00
【ところ】：柏原市役所前大和川河川敷緑地公園
【内容】 ：第39回柏原市民郷土まつり
携帯電話を肌身に持つこと。
殴られ、蹴られ等、【反撃は一切に！辞めときや！】【正当防衛はないんやで！】
●逃げる！
●一方的に殺られる！→「即座に！、１１０番」
●死んでしまう！！
この３選択だけ。 日常的に、身に付ける。「捕まれる！」「暴力を受ける！」
即座に！、携帯電話で「１」「１」「０」「発信」のボタンを押す。
「助けて！！」と云えば、警察官が急行！！
携帯電話番号、携帯電話の所有者、通報場所などは一々、云わなくても分かる。分かるが、場所を聞いている。
「緊急性」があれば、反撃の前に！！通報。
即座に！、携帯電話で「１」「１」「０」「発信」のボタンを押す。
「助けて！！」と云えば、警察官が急行！！
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こいつらはデタラメな金銭消費貸借証書を悪用して客の口座から巨額の金利をドロボウする様に教育された零細企業の敵です
タクシー乗務員は、「普通自動車第２種運転免許証」「乗務員証」の２つ！が必ず必要！ 「普通自動車第２種運転免許証」だけでは、タクシー乗務員はできない。
※しかし、「普通自動車第１種運転免許証」、これさえ持っていたら【タクシー会社の全額費用負担】で２つは取得できるまでチャレンジできる。→誰もが、容易にタクシー乗務員になれる！！
誰もが、容易にタクシー乗務員になれる。なので、タクシー乗務員は「変な奴」が極めて多い！！殆ど、「変な奴」
これを、常に頭に入れること。転職が多過ぎ、履歴書に書ききれない人、刑務所より出所、８９３やチンピラなど、社会的に非常に問題な人ばかり。
タクシー業務は独り仕事。【全く、他の乗務員と関わる必要性は皆無】 タクシー乗務員は、「変な奴」ばかり！極めて「変な奴」が大半。
他の、タクシー乗務員と関わる必要性もなく、関わってはいけない！！経験を積むと痛感する。
タクシー会社は、「変な奴」の大集団。会社を調べ上げ、「乗務員の生の声」を沢山に聞くこと。ガススタンドや洗い屋などで。
くれぐれも、会社規模屋社名、面ズラだけを見ない様に！！ 社内で常に、「怒号」が飛び交うタクシー会社が大半。
タクシー業務は極楽。「本当に、タクシー業務がしんどい！」なら、７０、８０歳の死ぬ間際まで仕事は出来ない！！ 70、８０歳が極めて多く！長く！、働く現実がある。
タクシー業務、これ以外の会社員や運転手、他は７０、８０歳の人が多いか？？
「タクシー業務」、これ自体は極楽。「タクシー業務で、最もしんどい！ことは、タクシー乗務員と関わること」
タクシー乗務員と、関わる必要性は独り仕事などで皆無！！ しかし、タクシー乗場などで、他社の乗務員が難癖をつけてくる。喋りたくない！が、話しかける。
タクシー会社を、よく調べること。乗務員と関わるのはやめましょう。タクシー乗務員は、癖のある変な奴ばかり。
タクシー業務は独り仕事、事件、事故、違反、時間さえ守れば極楽です。
株式会社ロイヤル、特に新家総合センターは劣悪な労働環境と日常的なパワハラが横行しているブラックな職場
労働基準監督署の抜き打ち検査が待たれる
ロイヤルの新家総合センターの朝倉和民は仕事ができないダメ社員
さっさと辞めるか自殺するかしてくれ
迷惑なんや
永和信用金庫の支店長は被害者から呪われて異常な死に方をします
ロイヤル新家総合センターの朝倉和民は業務上必要になる備品を自腹で調達することを強要するブラック上司
おまけに簡単な加工の仕事もろくにできず、難しい仕事は派遣やバイトに丸投げ
能力がないならさっさと辞めて欲しい
ロイヤル新家総合センターの朝倉和民
周囲から浅倉と書かれることに不満を漏らすが
周りから人間として浅いと思われているから
浅倉、浅倉と呼ばれるんだよ
気づけよ浅倉
永和信用金庫の支店長も客に呪われて異様な死に方をします、こいつらはデタラメな金銭消費貸借証書を悪用して客の口座から巨額の金利ドロボウした為です
東大阪長田のロイヤル株式会社は正真正銘のブラック企業
社員が新入社員や派遣社員に罵詈雑言を吐いて辞めさせるわ
派遣社員を奴隷扱いするわ
おまけに派遣社員にサービス残業を強要して仕事をさせてる
こんな会社で商品買ったらダメですよ皆さん！
客を恐喝し放題、零細企業を倒産させ放題、金融庁も警察も何とかしろ
東大阪長田のロイヤル株式会社（https://www.royal-co.net）は正真正銘のブラック企業
社員が新入社員や派遣社員に罵詈雑言を吐いて辞めさせる
社員が派遣社員を奴隷扱い
おまけに派遣社員にサービス残業を強要して仕事をさせてる
などなど、ブラック企業としての実態を挙げ出したら枚挙に暇がない
こんな会社で商品買ったらダメですよアパレル・建設業界の皆さん！ 東大阪長田のロイヤル株式会社（https://www.royal-co.net）はブラック企業 
新入社員や派遣にまともに仕事を教えず
罵詈雑言を吐いて心を折って短期間で辞めさせた結果
昨年入社した新入社員は全滅
こんな会社に入ってきたらダメですよ、最近見学に来ていた大阪府立枚岡樟風高校の皆さん！ こいつはデタラメな金銭消費貸借証書を悪用して客の口座から巨額の金利をドロボウしまくった永和信用金庫の顧問弁護士で、被害者を虐待して破滅させた
川崎市係長試験 行政判断 予想問題 （公職研作成問題に準拠）
4月に他局から異動してきたA職員は、担当業務の内容を十分に把握しておらず、ミスも目立った。
課長より「知らないことを逐一尋ねると、他の職員の邪魔になるので、業務上の疑問は他の職員の会話を聞き取って理解することで解決し、業務ミスをゼロにすること」という強い指示があったにも関わらず、A職員のミスはやや減少はしたもののゼロにはならなかった。
そこで、他のメンバーの面前での強い叱責、A職員を除く他のメンバー全員（担当係長、担当課長を含む）によるA職員の批判などの厳正な指導を実施したが、A職員のミスは改善しなかった。
数ヶ月後、A職員は抑うつ状態と発達障害の診断書を提出した。
障害者雇用促進法に基づく合理的配慮を求めるという、障害者としての権利の濫用に及んだA職員を職場から排除するための制裁として、どのような手段が最も効果的か。
１．障害者としての権利の濫用を非違行為とした懲戒免職処分の手続を行う。
２．抑うつ状態では職務の遂行が不可能である上、発達障害により職務遂行能力の向上が困難であることから、分限免職処分の手続を行う。
３．引き続きかつより厳正な指導を継続し、かつ懲罰的な人事評価を行うことで本人の将来を戒める。
４．厳正な指導の強度を著しく引き上げ、抑うつ症状の悪化による休職に追い込み、相当年数経過後は分限免職処分とする。
正解：３
障害者が、他の職員に迷惑をかける存在である分際でありながら生存権・人格権等の基本的人権の保障を求めるなど、障害者としての権利を濫用することに対しては、残念ながらそれを誅戮する法令が未整備であるため、間接的な手段で本人に対する制裁を行うことが推奨される。
１、２は当該理由での免職事例が無く、免職されない可能性があるため最適な選択肢ではない。
４は休職時に公務災害申請をされるリスクがあるため最適な選択肢ではない。
よって、３が正解。
なお、この事例は障害者福祉担当部局である健康福祉局の総括担当部内での実例である。
東大阪長田のロイヤル株式会社（https://www.royal-co.net）はブラック企業
新入社員や派遣を奴隷のように扱い、社員から派遣への陰口・モラハラが日常的に行われ、作業環境も劣悪でいい加減なため慢性的な人手不足で現場は疲弊しきっている
こんな会社と取引しますか？アパレル・建設業界の皆さん！ 市役所行ってもヤル気も愛想もない職員さんばかりだね
大阪の信用金庫から金を借りたらデタラメな金銭消費貸借証書を悪用して口座から巨額の金利ドロボウされて倒産や、抗議すれば全国の信用金庫がやってる事や何が悪いねんと怒鳴った、顧問弁護士が告訴すると恐喝して来た、
この極悪犯罪者を処罰致します
東大阪長田のロイヤル株式会社（https://www.royal-co.net）はブラック企業
パワハラで新入社員が次々と辞めていき、人員の配置ミス・配置転換のミスを補うために派遣を奴隷のように扱い、そのくせ社員は派遣への陰口・挨拶を無視するなどのモラハラを日常的に行い、ついにはその派遣の人を自殺に追い込むに至った。
こんな従業員の跋扈する会社と取引するのが正しいでしょうか？アパレル・施工業者の皆さん 永和信用金庫の元理事長高橋伸治と前理事長小林泰は殺処分致しました、こいつらはデタラメな金銭消費貸借証書を悪用して口座から巨額の金利をドロボウする世にも恐ろし過ぎる奴らです
タクシーアプリ、「DIDIアプリ」ディディでタクシーを。
日曜日、祝日、と平日も夕方から朝までタクシー会社へ電話しても無理よ。
DIDIのアプリでタクシーを呼ぶしかない。
車の購入費用はいくら？ 車の維持費は？
車両費、燃料費、駐車料金、オイル交換費・消耗品費、自賠責保険費・任意保険費、洗車費用、交通事故を起こしたり遭うと・・・
※【車を保有していると、廃車など手放すまで総額いくら最低限にかかる？？】
※車を保有せず、移動手段の全てをタクシーにしたら？？
※【移動全て！、タクシーにしてもマイカーの保有より安い！！】
夜、深夜、早朝はタクシー会社へ電話してもダメ！！→※スマートホンのアプリ「DIDI」
検索「DIDIアプリ」 スマートホンで先ずは、使ってみよう！！
検索結果、色々と見て確認！！ DIDIアプリは、便利やで！
スマートホンのアプリ「DIDI（リリー）」で、簡単にタクシーが呼べる。【最も近い！】アプリを導入・使用しているタクシーが来る！！ タクシー会社は無関係。
乗車するタクシー会社・乗務員が分かる！ アプリの履歴に残る。→「忘れ物」「財布」「携帯電話」が即座に分かる。
現金・アプリ決済など、事前に登録して選べて現金不要！でタクシーに乗れる。
Yahoo!やGoogle検索！「DIDIアプリ」 大阪より拡大中！
この「DIDIアプリ」、使ったら便利。これでしか、タクシーを呼んで乗らなくなるよ。
※夕方から朝まで、タクシー会社へは電話かけてもつながらない！！ → DIDIアプリ！
そして、SuicaやICOCAなど交通系ICカードを持って(通勤定期）、限度額の現金をチャージ！！
※【タイムズのカーシェア】を持つ！！ もう、マイカーは要らん！！
https://plus.timescar.jp/sp/
駅前の【レンタル自転車！】【シェアサイクル】これも小回りが利いて激安！！
※【移動全て！、タクシーにしてもマイカーの保有より安い！！】 夜、深夜、早朝はタクシー会社へ電話してもダメ！！→※スマートホンのアプリ「DIDI」
検索「DIDIアプリ」 スマートホンで先ずは、使ってみよう！！
※【夕方から朝まで、タクシー会社へは電話かけてもつながらない！！ → DIDIアプリ！】
飲食店、居酒屋・ラウンジ・スナックへタクシーは、スマートホンのアプリ「DIDIアプリ」に限る。
スマートホンのアプリ「DIDI（リリー）」で、簡単にタクシーが呼べる。【最も近い！】アプリを導入・使用しているタクシーが来る！！ タクシー会社は無関係。
乗車するタクシー会社・乗務員が分かる！ アプリの履歴に残る。→「忘れ物」「財布」「携帯電話」が即座に分かる。
現金・アプリ決済など、事前に登録して選べて現金不要！でタクシーに乗れる。
DIDIカスタマーセンター ０１２０―９１９―０７１ 年中無休・24時間対応
紹介動画 ダウンロード＆関連動画＞＞
ダウンロード 、スマートホンで検索「DIDIアプリ」
※【Yahoo!・Googleで検索！「DIDIアプリ」 大阪限定！】
この「DIDIアプリ」、使ったら便利。これでしか、タクシーを呼んで乗らなくなるよ。
※【夕方から朝まで、タクシー会社へは電話かけてもつながらない！！ → DIDIアプリ！】
飲食店、居酒屋・ラウンジ・スナックへタクシーは、スマートホンのアプリ「DIDIアプリ」に限る。
そして、SuicaやICOCAなど交通系ICカードを持って(通勤定期）、限度額の現金をチャージ！！
※【タイムズのカーシェア】を持つ！！ もう、マイカーは要らん！！
https://www3.nhk.or.jp/news/html/20190529/k10011933611000.html 東大阪長田の株式会社ロイヤル（https://www.royal-co.net/）は大量の派遣会社から派遣社員の個人情報を集めて、それを売買する裏ビジネスに手を染めている
…とは言っても会社ぐるみでやっているわけではなくCSの平塚という社員が小遣い稼ぎに会社のパソコン（WindowsXP）から個人情報を抜き取り売買しているのである。
以前から新入社員や派遣社員にパワハラを行い、早期退職させることで有名な会社ではあったが、ここまで暗部があるとどうしようもないな。 抗議したら全国の信用金庫がやってる事や何が悪いねんと無茶苦茶言いよる、こんな恐ろしい重大犯罪者を放置すれば日本全国の零細企業が次々と倒産して大騒動になる、こいつらは逃亡の怖れも有る
東大阪長田の株式会社ロイヤル（https://www.royal-co.net/）は大量の派遣会社から派遣社員の個人情報を集めて、それを売買する裏ビジネスに手を染めている
…とは言っても会社ぐるみでやっているわけではなくCSの松本と平塚という女性社員が小遣い稼ぎに会社のパソコンから個人情報を抜き取り売買しているというのが実情。
以前から他の社員が新入社員や派遣社員にパワハラを行い、早期退職させることで有名な会社ではあったが、ここまで暗部があるとどうしようもないな。 10/27
東大阪市長選挙
腐った役人の行動を黙認するアホを選ばんように、よく考えて投票せんとな
> 在日の親は、子供を朝鮮幼稚園・朝鮮学校に入れたいっていうのが多いのよ。
> 日本人からすると、なんでだろうって思うけど、日本人の学校では、民族の誇りを持った教育がしてもらえないんだそうだ。
> よく分からないけど、済州島の流刑者の白丁が大阪に密入国して住み着いたじゃ誇りが持てないけど、
> 日本人に強制連行された被害者なら誇りが持てる、とかそういう事かな？？
>
> 市原市の能満は昔から市街化調整区域で、新規の建物は造れないことになっている。
> そのため土地が安く、日本の法律を無視した在日が、次々と移り住んできた。
> そこで問題になったのが、朝鮮学校だ。なかなか許可が下りず、一番近くても千葉市にしかない。
> そこで在日居住区の能満内にあった、能満幼稚園・市原小・市原中・緑高の保育士や教師を、朝鮮化する事を考えた。
> 今では在日幼稚園の保育士は全て朝鮮帰化人で、在日の父兄からの絶大な支持を受けている。
> 遠くからでも、わざわざ在日幼稚園に入園させたいという在日の親は、後を絶たない。
> この在日幼稚園卒園者はほぼ朝鮮系の帰化人と在日だ。
手口はデタラメな金銭消費貸借証書を悪用して客の口座から巨額の金利をドロボウされて殺される
> 在日の親は、子供を朝鮮幼稚園・朝鮮学校に入れたいっていうのが多いのよ。
> 日本人からすると、なんでだろうって思うけど、日本人の学校では、民族の誇りを持った教育がしてもらえないんだそうだ。
> よく分からないけど、済州島の流刑者の白丁が大阪に密入国して住み着いたじゃ誇りが持てないけど、
> 日本人に強制連行された被害者なら誇りが持てる、とかそういう事かな？？
>
> 市原市の能満は昔から市街化調整区域で、新規の建物は造れないことになっている。
> そのため土地が安く、日本の法律を無視した在日が、次々と移り住んできた。
> そこで問題になったのが、朝鮮学校だ。なかなか許可が下りず、一番近くても千葉市にしかない。
> そこで在日居住区の能満内にあった、能満幼稚園・市原小・市原中・緑高の保育士や教師を、朝鮮化する事を考えた。
> 今では在日幼稚園の保育士は全て朝鮮帰化人で、在日の父兄からの絶大な支持を受けている。
> 遠くからでも、わざわざ在日幼稚園に入園させたいという在日の親は、後を絶たない。
> この在日幼稚園卒園者はほぼ朝鮮系の帰化人と在日だ
東大阪長田の株式会社ロイヤル（https://www.royal-co.net/）は大量の派遣会社から派遣社員の個人情報を集めて、それを売買する裏ビジネスに手を染めている
…とは言っても会社ぐるみでやっているわけではなくCSの松本と平塚という女性社員が小遣い稼ぎに会社のパソコンから個人情報を抜き取り売買しているというのが実情。
特に松本は痴漢の冤罪や美人局によっても副収入を得ており、甚だしく男性蔑視の思想を持っている。
以前から他の社員が新入社員や派遣社員にパワハラを行い、早期退職させることで有名な会社ではあったが、ここまで暗部があるとどうしようもないな。 ジジイ！、短距離を拒否する「違法」
ジジイ、クソ ジジイ！はディディ DIDIアプリが使えない！ 端末操作が苦手。
クソ ジジイ！、クソを駆除するにはディディ！ クソ ジジイを駆除するにはディディ！
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