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＜シャープ＞７０００人削減検討…鴻海、雇用維持困難と判断
毎日新聞 5月13日(金)2時31分配信

　経営再建中のシャープを買収する台湾の電子機器受託製造大手、鴻海（ホンハイ）精密工業が、シャープの国内外グループ従業員約４万３０００人のうち、最大７０００人を削減する検討に入ったことが１２日、分かった。中国の拠点で抱える１万人以上の従業員などが対象になる見通し。シャープが早期に黒字回復するには大胆な固定費削減が必要と判断したとみられるが、雇用確保を重視するシャープや主力取引銀行は大規模な人員削減に慎重姿勢で、曲折も予想される。

　人員削減は、鴻海と重複する海外拠点や不振の太陽電池事業、本社の管理部門が対象になるとみられ、今年度中の実施を検討している。シャープは経営危機が表面化して以降、２０１２年度に国内社員約３０００人、１５年度に同約３２００人が、それぞれ希望退職に応じた。今回検討されている国内外７０００人はグループ全体の約１６％に相当する大規模な削減になる。

　４月２日の買収契約締結後の記者会見では、鴻海の郭台銘会長は買収後のシャープでの雇用について、「最善を尽くして維持し、残ってもらえるようにしたい」と話していた。だが、シャープの主力事業である液晶パネルを巡る環境は激変しており、確実に早期に再建を果たすには、大規模な人員削減は避けられないとの判断に傾いているとみられる。

　一方、シャープが１２日発表した１６年３月期連結決算は、液晶事業などの不振が響き、２５５９億円の最終（当期）赤字（前期は２２２３億円の赤字）だった。大幅赤字により、借金などの負債が資産の総額を上回る債務超過に陥った。鴻海が新経営陣９人のうち６人を推薦し、その１人である鴻海グループの戴正呉副総裁（６４）が買収完了後に社長に就任することも正式発表した。６月末にも買収は完了する見通しだ。

　東京都内で記者会見した高橋興三社長は「２年連続赤字の責任がある。大変申し訳ない。自主再建は無理となり、新しい道筋を付けることが責任と考えている」と述べ、買収手続きが完了し次第、退任する意向を表明した。

　連結売上高は前期比１１．７％減の２兆４６１５億円。太陽電池事業も不振で、本業のもうけを示す営業損益は１６１９億円の赤字（前期は４８０億円の赤字）だった。不採算設備や在庫について大規模な損失処理をしたため、３１２億円の債務超過になった。

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20160513-00000004-mai-bus_all

まあ、そうなるな

まあ、予想どおりだな

もう２年がたったんだな。

予想通りだが、シャープの首脳陣がいかに無能だったか、
ということに尽きる

着任当時のカルロス-ゴーン思い出したわ　日本の経営者って優しかったんだなと思うわ

さぁ労使交渉はどうなんのかな　ストでもすんのか　それとも台湾だから中華のメンツで黙って受け入れんのか

どっちにしても見ものだわ

報道重ねる事にどんどん増えて7000人クビ切りか・・・
これなら別に革新機構案で良かっただろう

.


>>1　こういう連中に関わるとこういうことになる。。。







白洲次郎が白犬に、犬の子が黒人、その妹は日本人…
この白戸家の設定にはあらゆる箇所に悪意があり、「ケセッキ」という朝鮮語に行き着く




●●● 白戸家…ソフトバンクモバイルのCMに登場する架空の家族 ●●●
http://rekisi.amjt.net/?p=5025













.

一つシャープを誉めたいのは
リストラがらみで恨みめいた話が出なかったことだな。
社員を大事にしすぎて会社が潰れたともいえよう。
それがよいことかというと微妙でもある。
なぜならもっと早い段階でリストラをやっていれば
身売りせず存続できたかもしれないからだ。
結局誰も悪役になりたがらず会社が潰れたということさ。

>>6
当時はなぜかゴーンが経営の神様と祭り上げられて伸輔が「いっぺん日本中
の社長をゴーンさんにやってもらったらええねん」て言ってたね。

>>9
実質、シャープが中国の企業になっちゃったのは痛いが
リストラは親会社と業務被る中国社員対象なので
日本人のリストラは少ないようだね。

結局、銀行がつぶした。
経営陣も、銀行から。

>>9
え？誉めることじゃなくね？

人間は特許と工場を売るのに邪魔

>>11
本社管理部門もしっかりと入ってますが

@@


シャープの従業員は。


中国奥地の工場に追いやられ。


チベット族やウイグル族のように。


中国人たちに虐待を受け。


次々に殺される運命だ。

来週には社名も変わってそうだな

>>6
>さぁ労使交渉はどうなんのかな　ストでもすんのか　
クビになったら逆ギレ裁判だろｗ

>>7
>これなら別に革新機構案で良かっただろう
おまえ、シャープの関係者か？　なんでシャープの社員を税金で養わなきゃいけないんだ？

不正で株価暴落　倒産寸前に追い込まれた三菱モータース

日産の子会社になり起死回生　倒産を免れた

それに比べシャープッのなんと無能なことかｗｗｗ

>>20
今の日産って日本企業なのか？ｗ

>中国の拠点で抱える１万人以上の従業員などが対象になる見通し

日本の従業員は対象外ってことじゃないの

ホンﾊｲ、雇用維持困難

やっぱしな、知ってた

シャープの役員以外は皆、こうなるとわかっていたよ。

さすがに４０ 以上を７０００ 人削減できるなら、そのままシャープ単独でもいけたなw

サムスンを作ったのがSANYO
サムスンに半導体製造を教えたのがシャープ

韓国例の法則

予想通りだけど、間抜け過ぎる

ま、そりゃそうだ

×会社は社員が暮らしていくためのもの
○やっぱ株主のもの

人間切って工場も売って特許も売って
はい終了

シャープ社員「話が違う」ってところか
ざまあ

非正規を○○のように使える　優秀な人が多いから　何処に行っても大丈夫だよね♪

社長はクビになったが、残りのシャープ経営陣は自分がクビにならないためだったら
雑魚の首はくらいいくらでも取るだろ

>>20
三菱自は別に倒産寸前になんか追い込まれてなかった

雇用維持！とか言ってたのにこれだもんな
シャープ経営陣てホントあれなんだねw

7000人w
誰もが読んでた展開だけど7000か・・・

リストラするの早すぎｗ

欲しいのは、技術だからな
人はいらん

>>19
こんなんでも世界に名だたる日本を代表する企業だったんだぜ
今や元日本企業、そして単なる台湾企業

7000人も職探しすることになるのか胸熱だな

東芝、シャープの巨額赤字は倒産するレベルだわ
無能な経営陣のいる家電は消えていく運命
外国企業に助けを求めるより、再建企業を目指すべきだろ
わかってるのか、官僚、安倍政権

中国に7000人もシャープ社員がいるの？日本人？

>>41
シャープは経営側が産業再生機構のほうを断ったんだろ。

まだ三万六千人もいるのか。

>>41
読みが浅い。もともと世界に通用する日本の製造業を
為替操作で弱体化させて、他国に献上するのが官僚の思惑だった
そういうことだ。

太陽電池ってどこで作ってるの？
新庄なんかとっくに閉鎖したんじゃなかったっけ・

一応中国人がメインていうことになってるけどさりげなく５００人くらいは日本人も
混ぜてくるだろうなｗ

まあ買収されといて雇用は守れとかワガママすぎなんだよｗ

海外企業は容赦ないリストラするからシャープに限らずルノー日産翼下になる三菱自動車もこうなるんだろうな

能力もなく、待遇に見合った仕事をしてこなかった奴は震えるしかないな。

日本企業のあちこちで綻が見え始めているのは
外圧によるリークなんだろうか

何を約束しようが雇用を守るとか、不可能だし、
これは開き直りとかじゃなくて、もう、仕方ないね

シャープ経営陣も無能だが、ここまで希望退職制度へ応募しなかった奴らも無能ってなりそうｗ
退職金大幅カットだろうし

>>52
退職金は無いらしいよ

時間をかけて切ってきたからね
今残っている奴は、必死にしがみついている
変態社員のみ。ほとんど買い替えがきく人材だわ

そのクビなった人が
あつまって
会社起こせばいい

給料というより、見栄だろうな
住宅ローンもあるだろうが、アイリス大山ってわけに
いかないのか？松下のパシリのシャープも、偉くなったもんだわ
もう一人のパシリのサンヨーは消えたが

>>43
再生機構は解体リストラ前提だったし

買収される前に辞めた人が正解だったという話になってきたね。

シナ系は約束など守る訳が無い。

実質お父さん

前の社長はさっさと引退して悠々自適の老後だろう

あほな経営陣を持つ会社に入ると苦労するのは若手やで

>>10
実際あのまま何もしなかったら無能な日本人経営者の下で日産はつぶれてた。
ゴーンみたくしがらみが一切ないからリストラできた。
実際三菱自動車まで翼下に収めたし批判される筋合いはないだろ。

三菱自動車にしろシャープにしろ
破たん寸前にした日本人の経営陣
こそがA級戦犯。
買収相手を批判するのはバカとしか。

シャープに勤続30年だと早期退職金は少なくとも2000万円はあるだろう
まだ恵まれてるよ

次期社長にホンハイナンバー２の人が就任すると新聞には出ていたけど
あまりテレビやネットでは報道しないね。まだ確かな情報ではないのかしら？

>>9
従業員も株主も外野もシャープのリストラ不足は
ずっと指摘してきたことだからな

http://www.sharp.co.jp/corporate/ir/
公式見解、昨日で止まってるな。決算で疲弊してるんかな

6000人切ったが追加でさらに7000人か…

>>65
社長とは名言してないけど
取締役就任はシャープ自身がIRしてるから間違いないだろうな

電通も
シャープも
東芝も
三菱も

日本の大企業のくせにクソな会社だらけだな

でしょうね

まぁ、海外現地法人のリストらなら
マシな方だろうよ。

流石外資。
決断がはやいねえ。
そりゃなんの実力もないリーマン社長なんて負けるわけだわ。

内部からの社長はしがらみも多くてリストラしにくいってのはわかるけどね。
社長ですら会長やら顧問やらに色々言われて自由に動けないし。
今回も内部からという声がシャープ社内にはあったみたいだけど
外部で正解だと思う。

有名高校卒
↓
有名大学卒
↓
シャープに入社
↓
住宅ローンを組む
↓
マイカーローンを組む
↓
リストラ　←イマココ？
↓
三流会社に転職
↓
ローン払えずマイカー売却
↓
養育ローン組む
↓
ローン払えず住宅売却
↓
自己破産
↓
子供は自主退学
↓
家庭荒れる
↓
離婚
↓

腐っても売上高、２兆４６１５億円もあるのだから、
リストラだけで回復するのかもな。

しがみついて、しがみついてっ感じだな
意地でもサラリーマンやってやるってな。
今残っているやつって、会社ニートだろ

【日本企業没落の原因】戦時経済体制が日本的経営のルーツ
http://www.camri.or.jp/annai/shoseki/gekkan/2015/pdf/201505-7.pdf
戦前の日本の経済システムは、現在と大きく異なり、競争主義的、自由主義的であった。
天下り、行政指導などはほとんど存在せず、市場原理が重視された。賃金・雇用体系は
柔軟であり、資本家と労働者の所得格差は大きかった。年功序列、終身雇用制などは
定着しておらず、労働の流動性が高かった。
これを大きく変えたのが、戦時体制である。1930年代後半以降、政府、あるいは軍が
強力に介入し、産業、企業、金融システムなどを戦争遂行のために大きく変えた。その
哲学は、競争・利益追求・市場原理の否定と統制である。
戦時体制の影響は、今もなお、広範囲に残っている。
　所得税の源泉徴収、
　地方交付税、
　国民皆保険、
　厚生年金、
　９電力体制、
　経団連、
　新幹線も、
戦時中にその原型ができた。同様に、
　年功序列、
　終身雇用制、
　系列・下請、
　メインバンク、
　天下り、
　行政指導
のルーツは、すべて戦時体制である。
戦後できた日本的経営の要因は、株主持合いのみである。
それほど、戦時体制を出発点とする日本的経営は根が深いのである。
日本的経営の代表的な要素は、年功序列、終身雇用制、系列・下請、メインバンク、株
式持合い、企業別労働組合などである。これらの要因に、中央集権体制、官僚支配（統制）、
行政指導、産業政策、天下りなどが加わることによって、広義の日本的経営がつくられた。
日本的経営の特徴は「安定的、長期的、協調的」だが、同時に、これは「閉鎖的、競争抑
制的、同質的」という要素を持つ。

はえー

人手不足で移民入れようとしてるんだからその必要ないね
少なくとも7000人は

出た出たww
完全にだまされてるね

「げえっ話が違う」
「あれは嘘だ」

シャープ没落の原因を作った究極低知能バカ元副社長のサムチョンにただで技術供与した理由
「喜んで貰えると思って」
おかげでサムチョン大喜びでシャープ社員はリストラで路頭に迷ってます

リストラをしないって事で選んだのに前提が壊れてしまってるね。結局何がしたかったんだろう。

>>69
>鴻海が新経営陣９人のうち６人を推薦し、
>その１人である鴻海グループの戴正呉副総裁（６４）が買収完了後に社長に就任することも
>正式発表した。６月末にも買収は完了する見通しだ。

YAHOOで出てた毎日新聞の記事
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20160513-00000004-mai-bus_all

ついでに朝鮮系もおながします。

終身雇用・年功序列で腐った社員も多いだろうな。日本の活力を奪っている元凶なのでは？

鴻海とかはハゲタカとかじゃなくて何なの？

>>70
無能なＹＥＳマンばかりが上に行けば組織も腐って当然さ。

7000人が無職になっても
シャープを腐らせたクソ社員なんか雇う会社は無いだろ

生産性の低いクズ企業を生き延びさせるのは、人材や設備を無駄に利用しているわけで、国全体の損失なんだがなあ

で、産業革新機構案より悪化してね？

>>33
一番最初に「やっぱ無理だわ」でシャープの経営陣も過半数入れ換えになってる

下手に生活水準が一流企業勤めの分だけ辛いな
引き下げるにも嫁も子供も不満だらだらで待ってるのは終わらないローン地獄

転職先見つからなくて今更バイト生活とか一家離散ものだろ

シャープファイナンス　社員　助かった
シャープだけどシャープじゃない

そいえばコンビニバイトも中高年多くて
バイト枠は狭き門になってるようだな

石田さんちのにいちゃん日立でよかったね

一方で人材流出に困ってるそうだが、そりゃ有能なのから逃げて行くに決まってるじゃん。

半年後に、さらに10000人カットくるよ

ホンハイクラスター

人選がシャープw

だって鴻海だもん

スマホが安いのは、そういう会社だからさ。

上は逃げ切って下は詰め腹を切らされる
中世ジャップランドらしいほのぼのニュース

台湾のブラック企業に買われた国賊のシャープ社員は、全員のたれ死ね。

台湾といっても所詮は中国人。中国共産党の操り人形である。

シャープ社員は狂うか、鬱になるか、自ら命を絶つか３択しかないわな。

中華に身売りしたシャープ社員が悪いのである。中国人よ。シャープ社員を奴隷として死ぬまでこき使い、

最後は臓器の人体模型として、遺体をプラスチックで固めて、世界中で見世物にしてくれや。

技術を海外に売った国賊にはよいお灸である。死んで詫びろ。その前に首か。

シャープを国外に売った、売国みずほをうらめや。

正月明けにシャープ株買っておいて本当に良かった。

>>24
いや、シャープの役員も、鴻海の役員も、予定通りだと思うよ。
シャープの役員は分ってて知らん振りしてただけだよ。

単独会社から
SHARP事業部、いや、SHARP課になりそうな勢い。

　　　　　　　　　　　　　／￣￣^ヽ　
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　　　 　　　＿ 　 ,--､l　 　 　　　ﾉ　　　　　　 　/　ﾞｉ─/ ,ヽ
　　 ,--､_ノ::　`ｰ'::　　 ､ﾐｰ---‐,,l　　　　　　／　　 台 　　 ＼ 　　　はぁ？雇用維持の約束？
　 ,/　　　:::　　　 　 　　 i￣￣　 |　　　､.‐'`´_＿＿＿＿＿＿_｀゛'‐　, 　そんなもん口約束だし適当に言っただけｱﾙﾈ！
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　　　l . 　 l　 　 　!::　 　 |:::　　　l 　　　　／　 ／･＼　／･＼ 　＼
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　　 ,--､_ノ::　`ｰ'::　　 ､ﾐｰ---‐,,l　　　　　　／　　 台 　　 ＼ 　　　だってシャープの経営陣は再建よりも一円でも高く
　 ,/　　　:::　　　 　 　　 i￣￣　 |　　　､.‐'`´_＿＿＿＿＿＿_｀゛'‐　, 　売り逃げしたかったんだから仕方ないｱﾙﾈ！
/　　 　 　　　　 　l::: 　 　l:::　　　ll　　　　￣／　 ─　　─　 ＼￣￣
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大企業は社員がロバになるからな全部下請け任せで
技術も何も無い
単なる調整屋だからいつかは終わるの目に見えてる
若いは早めに技術が身につく会社に転職した方がいいいよ

買収金値切られ首も切られ中国人に騙された馬鹿な会社

シナの傘下になったシャープの製品は

買いません

社内では日本語禁止アル

有能な開発者はヘッドハントされました
外資メーカーとかは特許公報から欲しい人リスト作ってるw

>>1
元日経新聞主幹　水木楊著　銀行連鎖倒産　（２００２年）　

あらすじ

２００Ｘ年―

日本の製造業の衰退、慢性的構造不況。景気浮揚のため、
日本政府、日銀の超金融緩和政策>>1、
ふくらむ一途の社会保障費などの
増税ラッシュ、円安傾向。
(いわゆるスタグフレーション)
そこに、杜撰いんちき融資などから、
不良債権処理失敗で大企業
(買収した台湾企業に、いきなり
１００００人解雇宣告でバラバラにされたシャープ>>1、
これから２年で３００００人解雇の、
ギガほらっちょ粉飾捏造偽装の東芝、
三菱自動車全車種捏造偽装粉飾ギガほらっちょ)と、
複数の有力地銀が短期間に連鎖破綻。

日本各地で、取り付け騒ぎがおき、
預金封鎖、さらに、中小暴動がおきる。

日本の唯一の利点、みかけうえ安定した経済、治安のよさが
捏造偽装粉飾ギガほらっちょであることがバレ、
多くの投資会社、日本国債の格付け大幅引き下げ。
国債金利高騰、日本の大手銀行株複数が急落、
日本発のアジア金融危機開始、
急激な円安、信用不安大爆発、東京大暴動発生。
ここらが同時に起きブラック・クリスマスが起きる。

（自公安倍政権で）こういう、
まさかのワースト政策がリアルに。
２０１Ｘ年１２月前後にリアルになるのかｗ
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>>22
中国の従業員を切って日本の従業員を中国へ転勤させるじゃろ？
転勤したら現地向けの給料体系に変更するじゃろ？

人件費が安上がりになるね

これだけの数をリストラするならどこかに買ってもらわなくてもいけたかもな

7000人が退職金1000万円だと700億円か

これでシャープは研究開発型の企業になるんだろうな
人、工場はほんはいがもってるからいらないし
株は上がるだろう

>>118
第１期の割り増し希望退職が勝ち組だね

役に立たない人は辞めてもらうし、退職金も無しとか言い出したな。

当然の話だけど。

最初の希望退職が経営陣の予想を超えて殺到し慌てて締め切ったのはこれを予期してたからだね

>>39
優秀な人材を他所で使った方が良い

>>9
その代償としてろくに新卒採用せずに中年部下なし管理職を守るために派遣、子会社派遣、契約社員で若者を使い潰してきたけどな

シャープがやるべきだったことを改めて鴻海が実行しているだけ。

>>121
いや退職金は給与の一部だから踏み倒せんぞ

>>125
クソ無能日本人経営者の尻拭いだよな

経営を傾かせておいてヤバくなって一人逃げ出した片山は死ねばいいのに

派遣社員で働きたまえwww

乗っ取り＆パソナ絶好調。

>>126
文句言う人は埋められて居なくなるだけだぞ！

■自分等の保身の為に日本再生機構や国内企業の救いの手を振り払って



売国行為をやったシャープ社員経営陣　見事にブーメランｗ　しかし時既に遅し。。。


涙、涙の愚か者達の最後

あーあだから言わないこっちゃない
産業機構にしときゃよかったのに

リストラしないで、働きぶりに見合った半分の給与にする選択を選ぶか、
給与を維持してリストラを受け入れるか選べってことでしょ。

Foxconは世界最大のFabなんだから
少なくともSHARPの製造ラインはもう不要だよね

3000人じゃなかったのかよ・・・

最後に残るのが役員だけってオチか。

日本以外から見たら
いかに日本人が無能かがわかるんだな

>>136
【企業】シャープ、最大２千人削減検討 [無断転載禁止]©2ch.net
http://potato.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1462062747/


【企業】シャープ、最大３０００人削減　不採算事業立て直しへ [無断転載禁止]©2ch.net
http://potato.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1463063962/


7.000人規模で打ち止めかどうかもわからんね

倒産して一人残らず路頭に迷うよりいい

5月は良いニュースより悪いニュースを読むようにした方が株は儲かるんだよね

>>136
海外も対象になった

>>140
倒産して一人残らず路頭に迷えに見えたw

いやはや　どうしてこうなった(´・ω・｀)

雇用維持の約束はどうなった

子国での設備更新もないだろうから、残ったところで、数年後には中国に異動だろ

中国が裏で暗躍している台湾企業なんかに買収されやがってバカか！
速やかにリストラするなり、儲からない液晶事業から撤退するなりすべきだった。

だれも高品質の液晶なんて求めてないだろ
今ので十分だよ

おれはシャープが亀山に大規模な工場をつくるニュースが流れた時、
シャープは終わったなと思った。

同じようなことを25年くらい前の日産自動車にも感じた記憶がある。
けっこうオレの予感って当るのさ

合併前は首にしないとかいってたよな

結局７０００人もリストラして、社長もクビになるなら、
産業革新機構の支援のほうがマシだったんじゃないのかと

最後の最後まで意思決定をミスる社長と経営陣

>>149
銀行から送り込まれてる役員が首を縦に振らなかったんだよ。
革新機構案は銀行の債権放棄ありきだったからね、飲める訳無かった

>>126
既に会社が変わってるという認識が欠けてるようだな

シャープという会社はブランド名を残して無くなり、鴻海という会社に一部従業員が新たに雇用、7000人は雇用されず。
こうすれば退職金は払う必要が無くなる。

幹部は自ら首を申し出ろよな‼

いずれ、全員クビになるよ。

革新案にしたって液晶はJDIと合併させる予定だったがJDIも赤字出してるし、合併させてたら今以上にリストラ必須だったろ。

なんか馬鹿ばっかだな
退職金は社員がシャープに預金、言い換えればシャープが借金してるようなもんだから
シャープが誰からの援助も受けられず破綻するような状況でも無い限り規定どおり支払われるよ

お前ら残って小便に血がまじるまでこき使われたいか

>>7
どの道エルピーダやルネサスの二の舞

自分たちで40代以上を7000人切れるなら会社売らなくてもよかったのにな

シャープの経営陣が悪いわ

シャープですね(クビ切りが)

最近はしらないけど
昔は会社は社員とその家族を守るのが常識だった。
そのための年功序列だった。
今は同一労働同一賃金だから能力給なので
病気にでもなれば社員も家族もおしまいだな。

鴻海は甘いこといって手に入れたけど、精査すれば今のシャープは誰がやったってこうなるよな
前経営陣だった時期は本当に無駄な時間だったな

>>116
ああ、そうなると「中国転勤なら辞める」となるがリストラではなく自己都合退社なるから退職金も抑えられるということか

>>162
>病気にでもなれば社員も家族もおしまいだな。

昔でも病人は切るよ。
盲腸ならともかく癌とか脳梗塞の場合は
関連会社に役付で飛ばすよ。
いまはそういう植民地が無くなっただけで。

>>165
元から難病人の俺は終わってるじゃん。

リストラ候補はみんな中国内陸部の工場に異動させりゃ自発的に退職願い出すでしょ

団塊って本当に無能だよな

首切りをしなかったのは人道的配慮ではなく保身に過ぎない。
まあ、イノチガケって事です。
ただ、こんなことがつづけばこれからは外国人が漁夫の利をせしめるだけなんだけどね。
組合がゴネて労使共倒れの典型例。
まあ、看板とノウハウは残ったんだな、ただし外国企業のものとして。

とびきりの才能ばかり集める外資はイケメン
で投資家に惚れられる

>>164
いっそ本社機能を中国へ移転させてしまえば支社への左遷ではなく本社への栄転扱いだから追い出し部屋のような
パワハラにもならないし最高の対応ですわ

>>150
貸し手責任からMUFJは債権放棄しゃーないなと思ってたけど、アホなミズポが独断専行でやったみたいね
でも鴻海は結局液晶だけかっさらって、本体は潰れて銀行が大損しそう

団塊はどのくらい人殺すんだろう　３００万くらいこれから消えるぞ　特に子供は産まれない

介護や保育士が不足しているらしいから転職には困らないでしょ。
しばらく熊本でボランティアやってもいい。

っざけんな！鴻海！リストラはしないって言ったじゃねーか！これだから中国人は信用できないんだ　国はこういった前例を作らぬようにもっと迅速に経営支援すべきと思う

>>166
そうだよ
障がい者手帳がある方ならなんとかなるけどな

固定費が大きいのは明らか
仕方ない

鬱病で休みがちな50代とか、さっさとクビにしてくれ。

話が違う、ワロタw

■まるで北朝鮮の将軍様とかわらない習近平　大躍進か？

【中国】文革50年、強権化する中国政治　習氏の個人崇拝進む　[5/14] 　2ch.net
元スレ http://yomogi.2ch.net/test/read.cgi/news4plus/1463228212/

　中国全土を10年間にわたる混乱に陥れ、多くの犠牲者を出した文化大革命が始まってから16日で50年を迎える。
毛沢東氏に対する個人崇拝がもたらした惨禍だが、いまの習近平指導部では習氏への権力集中が個人崇拝の色彩を帯びて進む。言論統制の強化などで社会に萎縮した空気が広がり、経済にも影を落としている。

　「欧州と重慶を往復する直通列車を１日１便に増やす」。内陸部の重慶市政府幹部は鉄道貨物輸送の
増強計画にまい進している。ところが関係者は「実際の貨物需要は欧州経済の低迷で急減している」と明かす。
採算を無視した計画の背後にちらつくのは習氏の影だ。

　「ドイツと力を合わせて経済ベルト建設を推進する」。習氏は2014年３月、重慶からの貨物輸送の終着駅、 独デュイスブルク駅をわざわざ訪れ、鉄道貨物事業が中国から欧州に至る経済圏を築く新シルクロード構想「一帯一路」の柱であることを示してみせた。

　いまの中国政府内では、習氏肝煎りの事業に「縮小」や「後退」の文字はなく、とにかく「前進」「推進」させる力学が働く。政府内部でさえ「一帯一路と言えばどんな計画にも予算がつく」と、財政負担の増大を懸念する声が上がる。

　ある国有企業は昨年、幹部のパスポートを相次いで取り上げた。習氏による倹約令や情報統制に配慮して海外出張を減らすためだという。ある幹部は「目を付けられたくないので、誰も海外出張に行こうとしない。
仕事に支障が出ているのだが……」とため息をつく。

　文革時代、毛沢東氏は年少の「紅衛兵」や一般大衆を巻き込み、自身への個人崇拝を進めて強権を振るった。
習氏も15歳から７年間、北京を離れて陝西省の農村での生活を強いられ、辛酸をなめると同時に権力のすごみを肌身で感じた。習氏が統治する「今の社会の雰囲気は文革時代に似た不気味さがある」と北京の知識人は警戒する。

　習氏は汚職官僚を撲滅する名目で反腐敗運動を展開。政敵を次々と塀の中に追いやる一方、習氏の権威を高める
「核心意識」という言葉も指導部内で使い始めた。インターネット上では習氏をたたえる歌があふれ、湖南省の農村視察を題材にした音楽ビデオでは農民に語りかける習氏の姿が大写しになる。

　習氏は劉鶴・中央財経指導小組弁公室主任ら側近で周辺を固めることで、経済運営は首相に任せるという慣習も壊した。
乱造されるのは「脱貧困」「所得倍増」など大衆受けするスローガンだ。だが、強権は社会や経済の安定を意味しない。

　「トップ一人で全てを決める最大のリスクは失敗の責任を取れないことだ」と政府系シンクタンクの研究者は指摘する。
絶対的な権力者には聞こえのいい情報しか入らない恐れがある。

まあ一部技術とブランド欲しかったからな。人もそれにあわせてリストラされるわな。残念だけど。

いい人材は、どんどん出て行くだろうな。

大企業のリストラって退職金上乗せで一人で4000万とか5000万とか払うんだよな。
これだけ払ってまで会社にいて欲しくない人材が数千人いるってすごい世界だな。どんだけ使えない人かかえてんのよ。

フヒヒヒ(＾〜＾)

これからですよ！シャープさんw

ギャハハハハハハハハハハ(≧▽≦)

知ってたとしか言いようがない

7000人でもゴミが2万人残るからな
ほんとホンハイと比べると1000人で十分なんだよ

世界最大の自社Fabを持つ鴻海なら
今までのSHARP製品もコスト半額で量産できるっしょ

信用するのがアホやでホンマ

ってかそれ以前にsharp製品として製造するネタ自体ないんじゃ？
だから製造がらみはみんなリストラ

うむ、予想通り。経営陣は歴史に残る無能っぷり。

日本も終わりだな。

>>1
統合する意味ありませぇ〜ん！

赤字を垂れ流しているんだから、そりゃ人員削減をしなきゃ黒字化はきついだろ。
こうなった責任の大半は極力リストラをしたくないなんていう甘ちゃんな経営陣のせい。

シャープの内定辞退してホント正解だった
判断力がないオレにしては大ファインプレーよ

>>194
ほんとファインプレーだよ。

シャープも一人リストラ対象を増やさずに済んだし
ウインウインだな

ワザワザ危ない企業に就職とかＭかよ。

これはシャープ経営陣が100％悪い

ホンハイも完全に取り込んだら工場をもっと途上国の地に移すかもな。
ずっとしがみつくエリート社員はそこの現地工場へ異動、現地通貨の給与体系になったら面白いんだがwww

>>149
最後の最後まで意思決定をミスる社長と経営陣

お前、馬鹿だな。ミスってないから。
追及される責任、金、その他諸々の自己保身、これらをバランスよく
考えて自分以外の社員を犠牲にすると決めたんだよ。
一見低姿勢で無能に見えるサラリーマン幹部達の超合理的な意思決定だから。

実質会社は潰れているのに、自分の雇用だけに関心のある従業員ｗ

才覚や先見の明があれば、沈みかけた船から転職する機会でもあったでしょ？

どんだけ厚かましいのよ。

5年前に世界の亀山工場とかcmやってたときにこのアホ会社潰れると確信したわ

高い収益をあげられるような製品がない現状では、そう遠くない未来に旧三洋のように解体されるのは
避けられないからな。