こんなにボコボコにされた面接初めてだけど、こんなに突っ込まれて聞かれたのも初めてだからなんだか期待してしまう…
こんだけ聞いた結果不採用なら、全て見た上で無理だと判断されたんだろうな
仕方ないと思うしかないな
やっぱ採用の時は翌日には連絡くるよなー…落ちたかな
役員面接まで行って最終面接が1人や2人ならわりと早い
はぁ
僻地だし、外資だし、今の会社のがいいよなと諦められるかな
夜中3時間しか寝られなかった
食欲もない
>>6
わかる、面接の雰囲気良かったからへんに期待してしまって、これで落ちたらしんどい 面接の雰囲気が良いのは会社の社風で他の候補者もそうかもしれんからね
最終面接を一人に絞る会社
3人から選ぶ会社
色々あるんだろうね
>>6
夜中眠れないのは内定もらってからも続くよ
11月から働くのに、はよ元の身体に戻さないといけないのに。。 ワイは1月からなので今は現職のみんなと思い出作り（引き継ぎ地獄）期間だぜよ
先方の都合（部署立ち上げ時期）で、来年4月から入社になるといわれてる
仮に今週内定もらえたら年内辞めて3ヶ月休みもらいたいんだがエエんかな
1～3月の仕事から逃げたくて辞めるようなもんだし
でもレファレンス断ったし、無理かもね
もういいんだ
外資の面接ってあんななんだーって経験値になったから
>>11
辞めてハロワから金貰ってプチニート一択じゃんそんなの
日本一周でもしてこい >>13
3ヶ月じゃもらえなくね？待機期間あるよね >>14
次が決まってるともらえないんだよな
ま、黙っていれば分からんのかもしれんが 身辺調査の会社ってどうやって調べるのかね？
そういう会社から他人の事で質問受けた人はいる？
次の会社では採用も担当するから
身辺調査会社を使ってみるかな
失敗から学んだこともある
肥やしにして次に生かそう
ウジウジ、ハラハラ悩んでいてもどうにもならない
レファレンスを断るという大惨事を経験したが、侘びと撤回入れたし、どうなるかわからない
英語で質問されて、相手の言ってることはわかるが答えがズレすぎてたし、たくさん質問されたという以外何も手応えがない
人事を尽くして天命を待つ
人事を尽くして天命を待つ
繰り返しながらもう無職半年
縁はどこにあるのでしょうか
>>9
内定貰ってからも眠れないのはなぜ？
前職に何かトラウマを負ったのか
精神疾患が完治していないとか？ >>9
内定ブルーだな
気持ちはわかるよ
俺も不安だ >>26
単純に1:30や3:30に目が覚める習慣が付いてしまっただけなんだけどさ
メンタルは安定していてあとは習慣を戻すだけ >>29
次の会社は凄く気に入ってて不安よりも楽しみや期待感が大きいんだけど、逆にあまりにハードル高くし過ぎて自分でハードルに脚を引っ掛けてズッコケないかの心配は有る 俺も新しい環境への期待とか楽しみはもちろんあるけど、内定先のレベルの高さについていけるかの不安も相当強いな
外資だけど英語力うんこだから今必死で無駄な足掻きしてる
意外と期待してはいると実際は糞な会社だったり、
期待していないと良い会社だったりするから
過度な期待は禁物だよ
情緒不安定すぎて周りに迷惑かけまくり
今日業績面談なのに、上司と喧嘩みたいなことして最悪
返事してほしいナ、スルーしないでほしいケド、とか言われた（笑）
インディード「応募書類が閲覧されました。」
それだけかーい
>>34
返事すらできないほどの精神状態って事？
おいおい、大丈夫か・・・？ >>35
インディードって職場の写真とか載ってないけど
応募するの怖くない？ ああ昨日の落ちたな
不採用通知が届いてもないのに脳内に着信してる
深堀質問こええわ
みんなはよ決まって安定すると良いな
俺も新しいとこに慣れて試用期間終わるまでは安定したとは言えないけどな
>>38
前から思ってたんだけど
一行ごとに改行するのやめてくれないか？ 内定の電話連絡来た
けど一番志望度が低い会社だからなぁ
今週土曜、来週再来週の土曜と後のほうが志望度が高い、待遇が良い
キープするのって2週くらいが限度？
>>44
とりまおめでとう
手続きのスケジュールをなるべく後にするようにした方が良いね >>45
ありがとう
相手としては12月の早い内に入社してほしいとのこと
この会社と再来週受ける会社だと10万くらい違うから悩む
地元と神奈川だから全然違うし家賃とか加味するとあんまり変わらないとか考えてる >>46
までも一社内定もらえたという事は次に繋がると思うよ
内定が出始めると連鎖してもらえるから 一社上手く行くとそれが成功体験となる
受け答えの内容についてはそれで良いんだなと確認出来る
>>41
いや、一行ごとに2つ改行入れる意味ある？？ >>44
でも、あまり先延ばしにすると
相手の印象悪くなるし、下手したら内定を失う可能性もあるから難しいところだよな
志望度の高い所から受けていくっていうのが一番良い >>50
いや、おとりの内定をもらっておいて
本命が後の方が最終面接を比較的気楽に受けられるし、その本命の会社に
他の会社から内定を戴いておりますが御社が第一志望なのでよろしくお願い致しますと言える
他から内定もらっている応募者の方が魅力的に感じる
B君から言い寄られてるんだけど、私はあなたが好きなのと清原果耶から言われたら。。 >>52
うまい具合に滑り止めの内定連絡の10日以内ぐらいに大本命の最終面接が決まれば良いけど
もし、10日以上かかるようだと下手したら滑り止めの内定も失って
共倒れする危険性もあるから難しい >>53
エージェントはいないのその本命の会社専属の
自分は本命の会社のエージェントがいたのでその人に他で内定もらったと伝えたよ
エージェントは収入がゼロになる危機だから、相手の会社に交渉や説得をするし、自分に対しても引き留めにかかる
内定もらった会社名を伝えると、その会社のネガティブ情報を調べてくれるw >>52
それは内定もらってなくても言えるのでは？ 転職はエージェント付けた方が絶対に良いね
なんなら給与を引き上げる交渉も勝手にやってくれるw
>>54
いや、それは本命に対してはプラスに働くかもしれんが
滑り止めの内定も失うリスクは変わらなくね？ >>58
単純に内定もらった後に、オファー面談の日程をなるべく先延ばしにすれば良いだけだから
先延ばししたから内定は取り消しね
とはならないし むしろそれで内定を取り消すような会社なら行かなくて良かったねと判断出来る
内定出した後になんらかしらの理由を付けて内定取り消した場合も同じ
信義則に反した会社は入ってからの方が大変
>>59
先延ばしにするって言っても程度があるでしょ
流石に3週間、4週間以上先とかは厳しいんじゃない >>62
一応法律上は入社日の2週間前までは内定辞退をしても良い事になっているみたいだから
今から内定もらっても12月が最短入社だからとりま他の会社も受けて最終的に一番条件の良い会社を選択すれば良いのでは無いだろうか ちな内定承諾書にサインをした後でも内定取り消しは問題無いそうですよ
>>63
それはそうだけど
流石に非常識過ぎない？ >>64
どうしても本命が後に来るなら仕方が無いんじゃないのかな？
だから最終面接の後にキープの人にはなかなかお祈りメールを出さないんだろうけど >>65
いや、やっぱり新卒ならまだしも中途で
内定承諾後に入社拒否は社会常識的に考えてダメだ >>66
お前はやらなきゃ良いじゃん
他人に強制は出来ない 面接何聞かれるんかなぁ…
経歴はいくらでも盛れるけど上長や会社に伺い入れますとかされたらどうしよ…
>>70
> 嘘付いて入っても自分が苦しむだけ
それ 自分は嘘は付いていないな
なんかあるかな。。
前の会社で今年の途中で減給になった話はしていないな
でも今年から不当な異動で左遷された話はしてあるから大丈夫かな？
前職の年収聞かれたけど通常は前年の年収を答えるよね？今年の見込み年収なんて答えようが無いもんね
冬のボーナス見当付かないし
レファレンスチェックの連絡先伝えたのに無視されてて一日中凹んでたが、今になって順次行いますと連絡がきた。。
レファレンスチェックって落ち確定にはやらないよな？。。。知らんけど
とりま一日死にかけてたのに一気に元気でた
今日も連絡なかった
好感触だったのは、結局お客様扱いだったってわけかな…
俺も外資受けてたけど最終前の段階でエージェントに｢今更ですけどもしかしてここリファレンスチェックとかあったりします…？｣って恐る恐る聞いたら、『その件ですが、実はですね…』とか大分勿体ぶった挙句に『安心してください、ありません！』とか言われてちょっとだけ殴りたくなった
でもさ前職の上司と折り合いが悪くて辞めた場合は前の上司に聞いてもネガティブな話しかしないよね？
全部同僚にした
一人現役
一人69のお爺ちゃん（仲良し）
一人退職済み
44だけど別の会社からも内定来た
こっちも志望度は高くない
不人気業界だから資格と免許ある人はウェルカム状態なのかな
面接(Webじゃない)と職場見学を勧めてきたのは好感触とおもっていいのか？
あんまり大きな会社じゃないから自分の経歴に驚いてお客様対応なのか？
グーグルマップからその会社の駐車場見たらずいぶん古臭い安い車ばかり並んでた
そういう車しか買えないような待遇なのか？
車種のラインナップと年式の古さは学生向けアパートでよく見るそれとそっくり
勤続うん十年の社員でも学生程度の車しか買えない賃金の会社ってことか？
良い会社は
退職者が
「同業他社に比べても給与が高い」
「待遇は良い」
とか書かれている
>>79
そう信じたい
内定の会社より大きいし都会だから応募者多いと思う
今までは地元中小だから面接緩いけど都会は甘くないかな
どうして地元から遠いうちの会社受けたのって聞かれると困る
ほぼ確実に聞いてくるだろうけど >>84
オープンワークとか転職会議とかで働いてた人の話を見れば会社が大事にしている所が見えて来るから
そこを褒め称えて御社に入りたいという意思を伝えれば合格でしょ 半導体製造装置の営業ってどうなん？
文系だと技術的に厳しい？？
>>83
何回おんなじこと書くんだよ
見てると誰かに認めてもらいたくて仕方ないみたいだけど実生活で周りに話せる人おらんのか？ >>87
ん？
オープンワークでそこを見れば良いという話をだぞ？ >>88
あんたそもそも入社してないんだろ？
その情報の確からしさってどこて担保するの？
バイアスかかってない？ >>90
入社しなくても事前に帝国データバンクで500円支払えば、利益が連続して凄く出ている
自己資本比率が90%を超えている
とか確認は出来るでしょ
そこで担保出来る 第一志望の面接の準備をすればするほど足りない気がするし
質問に対する回答もなんか違う気がして不安だらけ
>>91
じゃあそもそもクチコミでは担保されないんだろ？
そのデータが示しているのは会社の業績だろ？
更にクチコミでこう書かれていたら…ってのと別の話になってんじゃん >>93
おおよそ口コミの数とその人の書いている内容で判断が出来るだろ
面接で感じた会社の弱点や業界の特有の弱さなど、その評価をしている人が見事に指摘していれば、その人の書き込みは信用出来る
ネガティブな書き込みをしている人ですら「待遇は良い」と書いている人が多ければ、先の帝国データバンクの情報と照らし合わせてもその会社の給与は良いと考えて問題無いだろ
「会社は儲かっているのに給与水準が低い」
と、書かれるよ
もしも本当に給与が低い会社なら >>93
お前、もしかして来月入社予定の会社の評判が良くなかったのを内定もらってから知ってそれで俺に羨ましく思って噛み付いてるのか >>94
最初の主張からかなり注釈がついて言いたいことがよくわからんからその分析の結果に照らし合わせて実際に入った後の実体験を以て実証してくれ
その頃に俺はここにいないけどw 絶対に入社前に帝国データバンクの情報と、オープンワークや転職会議の会社の評価は見ておけよ
入ってから後悔しないように
むしろそれらにデータの無いような会社なら入るのはやめな
>>96
そもそもここで書いたのは
給与が安そうな会社の話が出たから
オープンワークで確認した方が良いと書いただけだぞ？
俺が入る会社なんて一切書いてないのに何を噛み付いてるの？ >>95
とんでもない論理の飛躍で羨ましいわw
ごめんさすがに中小を羨ましくなるような人生送ってないわw
ただ、50にもなっていい加減なこというおっさんが哀れでw >>100
ストーカー気味に俺の事を追ってるみたいだからよっぽどの事があったんだろうなと思った
もしかしてニートか？ >>80
自分も面接行ったら職場見学みたいなのと社員さんと少し話した
だけど、いまだに連絡ないし落ちたかもしれんから分からんよ 書類選考の合否は一週間とあるけどそんなに掛かるのかな？
大手や人気ある業界じゃないし早く知りたい
さすがに今日も連絡こなかったらお祈りだな…何で前職辞めちゃったんや自分
書類選考二週間待って来なくて問い合わせたら謝罪ともうちょっと待ってて言われてるかれこれ二週間なんだけど落ちてるかな？
書類にそんなかかるわけないし、まずまだ選考に入ってない（配属先部門長に書類を届けられてない）んだね
転職サイトでずっと掲載している会社の面接に行ってきたのだけど、
自分に何ができて、会社にどう貢献できるか？という話ではなく、
経歴のネガティブな面ばかりの話で（一浪とか、1社目の退職理由とか）、
なんか採用する人のイメージがなくて、これまでも堂々巡りなんだろうなと思った
>>116
一浪って具体的には何を聞かれたの？
おそらく過去に採用した人が経歴詐称だったんじゃないかな 退職理由は絶対聞かれると思う
一浪云々はただ人の不幸を味わうだけだから悪趣味ではあるが
過去の経歴に空白期間があった場合に確認は確かに取られたな
一浪したのかそれとも一流したのかとか
>>116
そうやってデメリットばかりに注目して
不採用にしてるから
ずっと掲載されてるんじゃないの？ でもさ
その面接官の対応に面接必勝法が隠されてると思わん？
つまり面接官がネガティブな点を付いてくるとこちらはその会社に対してネガティブな印象を持つんだよ
逆にもしも面接官が自分の過去や人間性を褒めちぎって来たら嬉しいと思わんか？
その会社に入りたいと思わんか？
な、つまり応募者側も会社に対してネガティブな質問や応答を一切しなければ良い印象を持たれるんだよ
会社の事を褒めまくれば一気に合格が見えて来るんだよ
ま、そういうことだ
5chのレスだっておなじだよ
もしも俺に対して悪態を付いてくれば徹底的に叩きのめすよ
逆に、あなたの言う通りですね
イケメンカクイイ
あなたのお陰で合格しました
彼女が出来ました
と書かれれば、俺も良いレスを返すよ
だって人間だもの
満子
え、面接で希望に満ち溢れた未来を語るの当たり前じゃなかったのか
>>116
転職サイトでずっと採用されない奴の面接を行ってきたのだけど、
自分に何ができて、会社にどう貢献できるか？という話ではなく、
会社のネガティブな面ばかりの話で（民事再生法とか、自己資本比率の低さとか）、
なんか会社入ってから働く人のイメージがなくて、これまでも堂々巡りなんだろうなと思った すまん途中で送信しちまった
その前に一行ごとに
改行2回入れるのやめてくれんか？
>>128
その理由は
それがどの程度の致命傷になるの
あなたにとって 最終面接までの日にちがあいててつらい。
きっとこの間に他の人面接してるんだろうなぁ。。
>>131
なんか惚れた女の子の事を想っている童貞みたいw
きっと、この時間にまた別の男とホテルに行ってるに違いない
チクショー
ｼｺｼｺ 無駄な点やまると無駄な改行はオッサンの特徴だしな
それを聞いてから現代風に書くように気をつけてるわ
そんなところに気を使うくらいなら
毛が生えるように気を使え
>>135
それは大変失礼しました
毛根によろしくお伝えください >>131
それは企業にとっての大本命の人が面接でミスするように祈るしか
しゃーない >>137
てことはその最終面接は顔合わせではなくガチ面接である可能性が高いわな エントリーシート(実質履歴書)提出、コレで書類選考、後日連絡…
あードキドキする…
最終面接大丈夫なんで気合入れてたら、顔合わせで是非一緒にパターンだったわ。マジであるんだな。
あ、大丈夫はミスった。
最終面接は採用ありきの顔合わせというのは都市伝説かと思ったけど、本当にそんな感じだった！
これで落ちたら笑うわ。
>>143
おぉ！良い結果が期待できますね！
ちなみに二次面接と最終面接の間手どのくらい？ 面接やり取りの一部始終誰か晒してくれ…
自分の収入やボーナスのことまでやっぱ聞かれるんか…？
それを基準に考慮するならいくらでも盛りたいんだがな…
採用条件話し合う段階なら聞かれてもおかしくないけど向こうだって業務内容と年収のバランスが明らかに不自然だったら疑うと思うよ
2、3回やるとこで最初の面接だとあんま聞いてくるイメージない
>>145
三次→最終だけど結構待たされたよ。1ヶ月弱くらい。
恐らく三次が選考という意味では最終だったのかな。
んで他者比較や社内決済的なところで待たされたのかなと。 レファレンスチェックが頼んだ先に来たらしい！！
3人中二人が答えてくれて、あと一人が明日対応してくれるとのこと
一日沈んでたが少し光明がみえてきた…
面接受けたところから2件も着信あってたのに、仕事で折り返しもできなかった…
明日朝一で掛けても迷惑じゃないかな
機密保持に厳しくて現場にスマホ持ち込み禁止、ロッカーにしまえと厳命されてる工場とかじゃね
Web面接のコツってあるの？
リモートができる仕事じゃないのでカメラに向かって話慣れてないし
レンズ見て話すべきなんだろうけど、いざ話し始めると緊張もするし相手のリアクションが気になるしで
どこ見てるか分からない状態になり、話しながら「あれ、俺どこ見て話してんだろ」って考えてしまって
テンパリ出して緊張が増してしまって空回りして終わる
zoomの録画機能使って練習してもうまくならない…
来週3社目のWeb面接があるけどネガティブ思考になってる
>>153
画面と顔の距離を離して、画面上の相手の顔に対する視線とカメラレンズに対する視線のズレが少なくなるようにする >>153
パソコンの後ろの壁に自己紹介やら
途中で忘れそうになりそうな事を書いておく
若く見せるためにノートパソコンにオンライン用の照明を付けておく
ほうれい線やシワが消えて若く見える 皆、そこまで拘って
セッティングしてんの？
ただ、スピーカーとマイクがちゃんと機能してるかで確認するぐらいで良いでしょ
良いんじゃねーの？
それは人それぞれ
でも本気が伝わるようにするのが面接
スーツからシャツからバックから靴から髪型から全てバッチリやるのが面接
俺は面接用にノートパソコン買い替えて望んだ
考えられる事はやれるだけやった
そこまで、過度に周りからの評価を気にする人間だと
それはそれで鬱になりやすいから考え者なんだよな
>>160
お前、そんなんだと合格出来ないよw
周りの評価とかアホでしょ
会社からの評価で決まるんだから
そのはベストで臨めという話
よれたスーツや汚れた靴でも気にしない
なんならスニーカーでも
なんて無いから でも自分、スーツやらシューズやらバックやら完璧にして行って良かったなと思ったのは
内定もらった先の会社の役員の皆さんは、やはりその辺はバッチリ決めてた
面接終わってお見送りしてもらったりお辞儀する時にお互いに一番見えるのが足元だからね
>>165
最終面接は総務部長(取締役)が案内役で
役員5名との面接で一般社員に接する機会が無かった
他の会社なら一般社員と会ったけど
やはり人事の採用担当はバッチリ決めてるね 評価するのは相手なんだからさ
身だしなみとか挨拶とか人としてきちんとやるべきところは手を抜いたらならんよ
採用されたらダレても良いかもだけど
こうやって面接の時を見るとやはり上に立つ人間になりたかったら常に身だしなみは整えないと駄目だね
もちろんずっと底辺希望ならこの限りでは無い
靴はな…
誇りかぶってるの出してきた場合一発でわかるもんな
アマゾンで3000円の合皮なのに皮と名乗ってるような中国製を使い捨てで買うといいかも
俺は結婚式出席用に用意しといたストレートチップを持ち出したよ
アシックスウォーキングの
プレーントゥかどちらかだろうな
見てる人は見てるからちゃんとしといた方が良い
こいつ、TPOすらわきまえられないのかとか思われたら嫌じゃん
普段はズボラなんだけどさ俺は
バックも土屋鞄製造所の9万円くらいの奴
高そうに見えるし
スーツはスーツカンパニーの安い奴w
でも新品
アシックスウォーキングは時々セールをやるから27,000円くらいのを18,000円くらいで買った気がする
履き心地が良いしソールが革底じゃなくて耐久性があるのが良い
意識高いなー
底辺街道まっしぐらだったぼくみたいなやつばかりだと思ってたのによ…
ワイシャツも普段はボタンダウンしか持っていなかったけど、転活はちゃんと襟はノーマルタイプにしたby UNIQLO
そりゃ、シワがあったり、フケがついてたり、汚れてたりはダメだろうけど
値段はそこまで拘らなくて良いだろ
ユニクロのスーツで十分じゃね？
いちいち、面接で「この人のスーツの生地は安物だな」なんて見ない
まあね
マクドナルドの面接でスーツネクタイで来たら落とすという人もいたから、とにかくTPOだろうね
最終一週間待ち辛すぎ
翌日出せるとこって稟議的なことをしない会社なのかな
>>178
gは子音だから日本語読みならどちらもオッケーだぞおい その場で結果がわかるわけでもないのにペーパーテストや面接して工場見学とはな…
不採用のやつにまでわざわざ見せる意味あんのかっていう
転職活動マジしんどいわ
妥協して会社のランク下げたくなってくる
リファレンス3人目にも来たらしい
なんかもう勝手に一次面接で終わりと思ってたけど、最終面接あるなら嫌すぎる
今日明日で結果が出ないなら我慢できない
先週土曜日受けた会社から電話で採用通知きた
正直もう行きたくないと思ってるからめちゃ上から目線で対応した
全然喜んでないの伝わったのか相手が驚いてるような感じがした
条件通知はいただけますか？って聞いたら、後で送りますとのことだったけど…
条件なしに承諾を迫られても困るだろ…
いつから来られるか相談してもらいたいと思いましてぇ
↑誰と？？今アナタと？
条件通知なしに？
メールお待ちしておりまんで！と言って切ったわ
>>185
1行ごとに2回改行を入れるの辞めてくれない？？ 定番質問一切なく話めちゃ盛り上がった面接は落ちるフラグ？
すでに内定してる人いて消化試合みたいな？
>>188
連投ごめん
できるかできないかなどはしっかり確認されてた >>188
人柄確認だと思うから話が盛り上がったならそれで良しだと思うぞ
知らんけど やっと内定出た
25社受けて書類選考は8社
一次面接は4社通って最終は1社
年収は微減するけど今の会社より規模がでかくて将来的には100万円くらい差がつく
まあまあ満足だな
1月スタートを視野に2社応募してて
1社目はかなりスピード早くて一昨日一次面接、次がもう最終面接らしく昨日の午後候補日の確認メールが来た
2社目はちょっとまったりしてて昨日面談と言う名のざっくばらんな職務説明みたいなのがあってそれで納得した上で正式に応募したければという感じ
なんとなく少なくともあと2回は面接ありそう
この調子で行くと運が良ければ1社目の方は結構トントン拍子に決まってしまいそうで、できれば2社目にも応募して処遇とか比較検討たいのだけど、
1社目について一次受かった後の次の面接日をあまり先延ばしするのは良くないですよね
来週半ばくらいが妥当なのかなあ…うーん
>>192
2社とも大体、同じ日に内定が出るように
うまく調整するべき みんな若くて自信があるからなのかな
1社や2社の中から選ぼうとしてるのかな
自分は50代で失敗出来ないのもあって
5社以上から内定もらえるようなスケジュールを組んだ
労働条件通知書もらってなくて、給料すらわからない状態で、
入社可能日を書面でお送りください
ときてるんだが、仮に入社可能日を書面で通知したとして後から内定取り消せるよな？
>>192
最終面接に役員クラスがでてくるなら、こちらの予定は加味されにくいのでは？最終は会社側から日付を指定してくるイメージ。違うのかな。 二次面接にこれから買い物みたいな私服姿でくんなよ
一次でいいと思ったから推薦したのに全て台無し。俺涙目
>>197
1行ごとに2回改行を入れるの辞めてくれない？？ >>199
> 二次面接にこれから買い物みたいな私服姿でくんなよ
どういう事？！？？！？ >>201
これから遊びに行くついでみたいな格好だったそうだ >>202
やはり若かったか
おめでとう
書類選考通過率が3割もあるのか
50代は8%で泣けるぞ >>203
自分が推薦した求職者が面接に私服で来たって事？ でも、服装にうるさい人は
ボタンダウンのシャツとか
ウイングチップの靴とか
カジュアルと見なしたりするからね
某外資に応募したから書き込もうと思ったら2時間くらいで通過の連絡ってレスポンス早すぎィ
>>210
そりゃカジュアルだろ
面接の場での良い悪いって話なら悪い
ボタンダウンってことはノーネクタイだし
ウィングチップはダサいし
良いところ無いのにあえてその格好で挑む必要は無い >>212
ボタンダウンは今の時代、必ずしもノーネクタイでは無いよ
ノーネクタイに向いてるというだけで
ウイングチップも好きな人は穿いてるし
ダサいかどうかは完全に主観だわ
自分も持ってないけど >>213
完全に主観だけど
ボタンダウンにネクタイは半袖Yシャツの次にダサい
それならノーネクタイのほうが良い
ウィングチップをビジネスの面接の場で格好良く違和感無く履ける面構えと雰囲気出してるなら良いと思うけどホストクラブの面接とかか？ みんなファッションに詳しいなぁ
人に会う事が多い仕事かな？
10年開発職やってきたせいでビジネスファッション知識もちゃらんぽらんだけど、来年1月から外資メーカーでFAEやることんなったからその辺もキッチリしなきゃなんなんくてね…
如何せんサッパリだわ…
>>214
Googleで「社長」で検索掛けて
社長の画像を確認してみたけど
ボタンダウン＋ネクタイの人の割合は高かったぞ
あなたの主観が大きいね
もっと多様性を認めた方が生きやすいかもよ >>215
俺も普段は無頓着だよ
でもやはりリーダーになる以上は
他人の模範にもなっていないとマズいかなという意識があるので、転職を機にちゃんとしようと思ってる 外資から電話あったのにとれなかった！！
あと３０分後にかかってくる！！
>>215
技術職なら身なりは二の次だろ
職場に異性が少なければ尚更
そういう人は多くなる すまん、受かった
３社出して、２社合格、一社未だ面接予定こず
期間二週間
すまんな
>>220
技術職だと職場で見た目の個性を出す必要ないしな >>224
個性は出さなくても清潔感が無かったり臭かったりすると嫌われるよね 書類選考で1ヶ月以上経過して連絡ないのはどうなってるんだ？
現場の面接通ってんのに人事で落とされんのうざいなあ
>>230
現場、人事、社長と次々と面接通ってオマケの筆記で落ちたことあるわ SPI3をお勉強してるけどむずくて根をあげそう
PはQよりもなんたらってやつ
1問当たり1分で解かなきゃ間に合わないらしいし…
>>194
こちらからの連絡へのレスポンスが1社目は即って感じで2社目はどっか通してワンテンポ遅い感じかあるので中々難しい
社風とか組織規模にもよるのかもと思っています
面接回数もまちまちだし
>>198
とりあえず候補日いくつかと言われたので来週後半と再来週前半で提示してみました
タイミングを揃えるのはなかなか難しいですね
>>233
選べる立場ではないけど自分は試験とか本当に自信ないんでSPIあるところは避けちゃってるなあ
コミュニケーションと実務ができれば良いはずなのにそこを指標にするとこははなんとなく杓子定規な気がしてしまいます
きちんとした会社なんだろうけど 適性検査30分からの二次面接震えるなぁ…
結局、介護に振り回されて勉強出来なかったよ…
寝よ
月曜に最終面接受けて今週中に連絡すると言われて金曜
落ちたな
第一志望で……ハハッ
落ちたところは第一志望ではない
入ったところが第一志望になるのだ
俺自身、決まったところが一番行きたい会社になった
それまでに途中で落としてくれた会社ありがとう
その会社に入っていたらその後、この会社とは巡り合わなかっただろうと思うと感謝しかない
>>237
それは自分を納得させるための方便から真実ではない
美人と付き合いたかったのにブスからしかOKもらえなかった場合
そのブスが第一志望になるのか？違うだろ 掃除してたらかつて勤めていた会社の資料がどっさり出てきた
新卒で入ったその会社は最終学歴によって初任給を決める等級と号数が細かく定められてた(どこの企業でもそうか)
そして中途採用者は問答無用でその等級は最も低い数字と定められていた
そりゃあ誰も転職したがらないよなって…
新入社員の頃の自分の上長は30で入社した中途で、初任給は驚愕の手取り13万円だった
離職率73%を今も堅持するクソっぷりはは伊達じゃない
>>239
美人が一番良いと思ってた価値観の時代もあったかもしれないが、その後人生経験を積む事で外見的な美しさよりも内面的な美しさこそが伴侶に必要な物であったと本心から考えが変わる場合もあるだろ？
まさにそんな感じ 例えば
美人≒誰もが知っている有名な大会社だけど実は離職率が高かったり収益の変動が激しかったり
ブス≒誰も知らない非上場会社だけど、ビジネスモデルがしっかりしていて毎期安定的に利益を生み出していて労働分配率の高い会社
学生に人気のある会社はBtoCで広告を良く目にする会社
中途採用で人気のある会社はBtoBで、あまり知られていないけど、調べてみたらこの会社スゲ～、化け物かよこの利益
みたいな
わずかこんだけの人数の会社がなんで世界シェアナンバーワンの技術力を持ってるんだ？？
オープンワークで調べてみたら辞めて行った人が後悔してるし、社長の人柄をほぼ全員が褒めてるって凄いなここ
みたいな
でもそういう会社はハローワークはもちろん一般の転職サイトには求人広告を出さない
信用出来るエージェントに依頼を出して必要な人材をピンポイントで見付けてくる
名門の社長令嬢や皇室のお嬢様はOnetやらツヴァイに登録しないのと一緒じゃないのかね？
論点のすり替え乙
それは入ったたところ、ではなく
入ろうか検討したら条件がよかったので入ったところ、だ
社内SEやってた人が社内SEで落ちて、たまたま面接した特殊清掃の会社に受かって、調べてみたら業界最大手で爆益だったらいいのかって話になる
論理が飛躍しすぎで都合のいいところしか語ってない
論外、あと連投必死すぎ
大丈夫、わかるよ
自分が失言したときは必死に連投して取り繕う
オレも昔はそうだったから
でもね、そうだねごめんと言えればそれ以上誰からも突っ込まれないよ
そういう素直に認められないところが今のあなたの不遇な状況を作ってるんじゃないかな
頑張れ！
いや、ほんと
出会いって不思議な物で
自分が入った会社が一番になるんだな
転職を繰り返す人ってそういう運に恵まれていないのか自分の考え方や人格が未熟なのかどちらかだと思う
プライム上位しか受けてないような人間だったら、仮に第一志望に入れなかったところでそこまで待遇悪い訳でもないから｢ここも悪かねえな｣ににるだろうな、そりゃ
自分がたまたま入った会社が素晴らしく肌に合ってて、
毎日楽しく働いてたけど
気づけば業績不振で社長が変わり仲間が次々辞めていき
いつしか空気はギスギスで、頑張っても頑張ってもゴールが見えない蟻地獄に陥った感じになった。
今はもはや別の会社のよう。
正社員を自ら捨てるのが悔しかったけど泣く泣く辞めたよ
総合得点98点と97点と96点の会社の比較になるもんね
そして各要素の点数が微妙に異なってるからどの要素に重きを置くかで96点の会社が選ばれたりする
なんでもそうだけど
自分に自信が持てるってのが最大の武器になるんじゃないのかね
多少の悪環境だったとしても自分が良い環境に変えたるよとか思えれば
もっとも会社内で底辺入社か重役入社かによっても変わるかもだが
ID変えてもワッチョイは変わらないよ
すっげぇ必死なんだな
ごめん、オレが悪かったわ
怖いからもう勘弁して
ID変えるのはこのスレのためじゃないよ
他の板のスレのためなんよ
転校してもいじめられっ子の素質のある奴はずっといじめられっ子
人気者の素質のある奴はずっと人気者
人生転落した時のために
ウーバーイーツと出前館のバックまで用意したのに一度も使わなかったわ
誰か要らんかのぉ
236だが書き込んだ後内定連絡来たから即日や3日以内からあぶれた奴も諦めなくて良し
最終面接の予定は決まってたけど、
やっぱり他の人決まったんでー、キャンセルしますー！て言われたことある人います？
今日の面接最初は掴みは良かったんだけど
面接官の一人が途中から腕組みして目瞑って明らかに興味なさそうな感じ
もう一人は早めに切り上げたいのが見え見えで何か質問ありますか？なんでも良いですよで何故か煽るw
とりあえず一週間お時間下さい
2次に進むのか検討しますって投げやりに言われた
あーこれは落ちたな
>>269
オープンワークや転職会議とかで会社のネガティブ情報を把握して心の準備を >>270
途中から腕組みを開始した時にあなたが何をどう言ったかを思い出して修正だな
自分は過去の会社の傷を掘り起こして相手の態度が急変した事があった。。 >>270
意外とそういう時の方が受かってるっていうパターンだろ
それ >>273
そうなんかな？
面接官30代の若いのと60代ぐらいの二人で
60代の人が途中か腕組みして目瞑ったりうーんって感じで考え込んだりしてた >>274
ジョブチェーンとか見てると
そういう態度を取った時の方が合格にするケースが多いよ
内定おめでとう >>275
ジョブチューンでそうなら間違いないなw >>277
ジョブチューンであの年代の人の行動と合格率を
研究してるから間違いない 面接落ちたときの理由って、企業からの回答？それともエージェントからの定型的な感じ？
面接官の1人がめちゃくちゃ強面で反応あんまり良くなくて終始ビビり散らかしてた
なんだかんだ適正検査も2次面接も合格できて良かった
3次面接はタヒぬだろうな
3次面接や最終面接の人が偉そうな会社は行かない方が良いよ
>>283
だいたいそういう会社は社長が一番ふんぞり返ってる
先輩を見て育つから偉くなればなるほどふんぞり返る
そして社長曰く「役員や上に立つ人は人徳のある人である」が持論
でも実態はトップが一番人徳が低く、新入りの社員ほど人徳が高い
会社に染まって段々人間性が低くなる
あ、すんません前の会社の悪口書いて ほんと前から不思議だった
人間的に魅力のある人ほど先に辞めて行く
残ったのは高卒のカスみたいな連中
>>286
能力低いけど他に行けない高卒連中が派閥を形成して次から次へと力のある人を追い出した
結果、カスしか会社に残っていない でも社長も不思議に思わんのかね
自分以外の役員が全員高卒って。。
頭が昭和で止まってそうなジジィが面接官ないし人事のトップにいる企業だったなら
面接が2回あるなら2回とも面接直後に「お礼のお手紙」を郵送しとくと内定貰いやすい
求職者が若ければ若いほど勝手に好感を持つ
当然のことながら真っ当な頭してる人には通用しない
>>243
前職の管理職は高卒大卒両方いたけど、大卒のやつらまじで仕事適当だったよ
ていうか、管理職なのに責任とらない
だから高卒とかは関係ないと思う、単純にその人達がくそだっただけ >>292
関係無い
という割に
大卒のやつら
と敵視してるよね
まさにそれ
どこかにコンプレックスが有って
そのコンプレックスが人事権を持つと濫用になる 高卒が人事権を持つとその会社は高卒の採用が多くなる
自分が高卒なのに優秀だからと勘違いするのかしらんけど。。
自分を活かすために人事権を濫用するのをマジやめて欲しいわ
でも結果的にもっと良い会社に入れて良かったけど
企業側都合で面接キャンセルされちゃった
SNSでエージェントとその会社晒してもいい？
学歴で給与水準を分けてるのは概ね学歴に沿った能力ないし人間性だからある程度はしゃーない
あくまで概ねで、大卒なのに損益計算はおろか四則演算すら怪しいやべーのとか
中途なのになぜか新卒の学歴ごとの給与差を差して俺は大卒なのに新卒の高卒より低いのはおかしいとか言っちゃうガイジもそりゃいるわ
業界トップのメーカーの書類が通った…奇跡…
でも面接でガッツリ落とされるから、本番はこれからよね…
書類選考一ヵ月連絡来なくて問い合わせて一週間やっと結果きたけど落ちてたわ…
でも経験が別職種なら活かせるから他の職種どうですか？って聞かれてお願いしといたまた一ヵ月ってことはないよな？
>>299
エージェント変えた方が良いよ、相性もあるし SPIのお勉強してるんだが簡単な四則演算すらしょうもない計算ミスばかりしてる…
鬱かな…
>>303
今さらでも100ます計算やると伸びるぞ >>306
なおのことそんな会社行かなくて正解だったじゃん… >>306
自分も直接応募してる
何故かそのほうが選考がうまく進む。 仕事も育児も忙しくてエージェント頼りになってる自分からしたら
直接応募してる人尊敬する
エージェントは使えれば使うなあ
相手の本音（実は何歳くらいの人がほしいとか）みたいなのも教えてくれるし
そだね
専属のエージェントを使って他には求人広告を出さない会社はお金があって出物が多い印象
逆にハローワークを含めて求人広告を出す会社はお金が無かったり人気が無かったりする印象(上場企業で知名度充分な会社は別として)
後者が選考が上手く行く場合は逆に用心した方が良いよ、不人気案件の可能性が高い
ババを掴むと自分の経歴に暗黒の歴史を刻む事になるし
不動産も本当に良い物件は広告の前に決まるけど、不人気物件はやたらあちらこちらに広告されるけどなかなか決まらない
人気風俗嬢もそうじゃん
店頭に写真出さなくても常連客で埋まってしまう
いや何いってんだ俺
>>307
いやまだ応募はしてるんよ
別の職種どうですか？っていうのは初めての経験だけど大手だとあるあるなのかな？ >>308
自分も同じくです
エージェントも利用してるけどどうも時間がかかるのがなぁというのがあって
それもエージェントによるって感じだね自分に合う人探すの本当面倒だなと感じたわ >>312
今は売り手市場だから、大手はある程度の人材をプールしておきたいのかもね
まだあなたは若いんじゃない？
iPS細胞のようなもんよ
適材適所に配置し得るオールラウンダーと思われてるのかもよ 40代以上はエージェント付きのマネージャー職の方が良い条件の可能性有り
30代未満はその限りにあらずかな
>>314
20代です
なるほど、正直自分の経験っていうほど偉そうに語れる仕事は今までしてないから育てるって感じかもしれないですね >>316
ふむ
20代なら無限の可能性があるよ
でも一度転職したらもうするなよ
40代や50代で万が一転職が必要な時に転職歴が災いしてまともな転職が出来なくなる
50代スレ見れば分かる通り
天か地かの選択になる 50代でマネージャー職を求めているエージェントから見せてもらった企業からの条件書には「短期転職を繰り返す方は避けてください」と明記されている事がほとんどだから
>>320
ま
と
も
な
会
社
は
身
辺
調
査
を
行
う
特に重役採用は。。 一次面接 翌日合格連絡
二次面接 翌日合格連絡
最終面接 一週間連絡なし
これオワッタ？
>>323
落ちたか、採用されててもあまり期待されてない
三次まである企業ならしっかりしてると思うし採用の稟議や決裁があるんでしょ
ただ、それだけゆっくりだとキープとかの可能性もある >>323
最終は面接官に役員がいなければ稟議上げて回覧するから時間かかる 試用期間中のトンズラ決定
内情ヤバすぎ(笑
経歴にしたくない
5社応募開始
>>327
一度、試用期間で辞めてしまうと
次は半年掛かるよ
オープンワークとかでボロクソ書かれている会社であるならばそれをプリントして次の会社に伝えたら良いのかな 東京労働局は28日、9月の東京都内の有効求人倍率（季節調整値）が前月より0.08ポイント高い1.67倍だったと発表した。観光需要などの回復を見込んだ宿泊施設や飲食店などで求人が伸び、3カ月連続で上昇した。
新規求人数（原数値）は11万375人で前年同月比22.6%増加した。前年を上回るのは12カ月連続。業種別では宿泊・飲食サービス業が72.9%増で伸びが顕著だった。同局は「ホテルやファミレス、居酒屋などで大きく求人が増加している」と説明した。生活関連サービス・娯楽業は57.2%、卸売・小売業は35.8%それぞれ増加した。
新規求職者数（同）は3万4028人で前年同月比2.8%減少し、3カ月連続で前年を下回った。
施工管理ってどう？
未経験でもおkでえらく月給高いけど
それしか選択肢にないならどうぞっていう業界
ついていけなくて辞めるのが多い
でもやる奴結構いるっぽいんだよな
敷居低くて給料高いってだけで魅力的に見えるのも分かるよ自分から応募しようとは思わないけど
>>334
やる人も多いけどやめる人も多いから常に掲示が出ている印象 >>333
ほんとのそれしか求められんのなら土建屋のおっちゃんとかと何も変わらんくね
少なくともそこら辺の普通の人よりよっぽどあると断言できるけど
低学歴の典型的な「全然お勉強ができないやつ」です >>337
かなりの馬鹿でも通用するから向いてるかもしれんね。。 >>339
ワロタ
確かにライオンみたいな昭和な職長がいたりする
ぶん殴るの当たり前 自分も新卒一年目の時は施工管理やらされたけど拘束時間長すぎて鬱っぽくなって自殺するとこまでいったから辞めたな
会社によるのかもしれんが同業他社でも自殺者いたしあんまりおすすめはしないな
>>341
大成建設のこれ思い出したわw
「身も心も限界」23歳男性が過労自殺 新国立競技場の急ピッチ建設で「残業190時間」
2020年1月9日 11:20
大企業は安泰なんて言ってられない
RICOHで働いてた知り合いも自殺したわ >>342
このニュース見て涙出そうやったもん
現場には誰かいないといけなくて亡くなられた方の上司は喫茶店いったりしとったみたいなことどっかに書いてあったからホンマその通りやなって
仕事があるとか会社に戻るとかいって現場は下っ端に任せてサボってんだよな
金の管理してるだけ >>343
ほんと上司ほど安全なとこにいて下っ端ほど危険なところに立たされるのは良く見たな
建設現場で
世の中そんなもんだなと思った 他の大手ゼネコンの管理職の葬式に出た事があったけど喪主やってた奥さんが「会社に殺された、来るなっ」て、その会社の関係者に怒鳴ってたのが忘れられないや
そういう業界だからみんな避けるんだよなぁ
あと何の業界・職種が避けられやすいかな？
ITの下っ端とかコンサルとか
保険営業、不動産営業とかか？
>>346
みんな避けるから余計に人が来なくて過労死になりやすいんじゃ
給与が高いというのは命と引き換えになる部分もあるからなF1ドライバーみたいなもんか
底辺なら介護辺りか
コロナ全盛期の看護師とか 建設業の問題点は
風上の企業ほど利益をぶん取るからな
世の中、全て風上に立たないとならん
一番の風上が国家公務員になるのかね
会社の中の職種も風上の部署ほど有利
1番は社長業
2番は総務か
頭の良い東大生の割合が高いのは国家公務員だろうけどそりゃ社会の一番の風上に立てるもんなー
>>328
事前面談で3ヶ月条件で応募してます
ポジションがポジションなので、身辺調査を含め応諾する予定 >>338
面接やったけど、受かる気なんかさらさらなくてただ本命の面接の練習のつもりでしかない
なんかきつい激務すぐ辞めるって話しか聞かないし、3ヶ月研修させたらあとは一人で全部やれ、と
直行直帰と言えば聞こえはいいけど、あるいは裁量が大きいのでのびのびと仕事ができるとも取れるけど
面接だけでその闇の一端が回見えた気がしました。
採用されるとは到底思えないけど、もし何かの手違いで内定が決まってなおかつ他の求人が軒並み撃沈となれば行ってみようと思います
辞める人間が多すぎておそらくすんなり辞めれるでしょうしね >>351
名前さえ書ければ受かると思うぞ
現場仕事が好きで自分自身も元ヤンで
タトゥー入ってる人種とのコミュニケーションも全然苦にならないなら素質あると思う
ただこれまでがニートとかの人はやめといた方が良いね
中学時代の部活が野球部サッカー部辺りの人には向いてる >>343
このニュースで一番悲しいのは、コロナで五輪延期になったことだったな
死ぬ必要なかったんやって 募集要項にある、ほとんど残業なし！をどこまで信用していいものか…
>>362
自分が前にいた会社が求人出してて
残業少なくプライベートと両立！
シフト制なので事前申告で好きな日に休める！
とか書いてるが実際は
閑散期は残業40h！繁忙期は天井なし！
シフト制なので都合よく休みが勝手に変更される！
だったからな >>362
自分はサラリーマン歴30年だけど過去に残業やったのは1週間も無いかも 次の会社も上司が時間キッカリに帰ってると言ってた
1時間シフトを早めてる主婦もキッカリ帰ってるそうだ
ホワイトの会社かどうかは社長に会ってみればだいたい分かる
年明けから見込み残業45時間完全裁量労働制の外資で働くことになったワイ、戦々恐々の模様
残業時間は面接で直接聞くよ
聞く理由も伝えた上でだけど面接で落ちたことはないし聞いて問題ないと思うけどね
直接聞くのが無理でも市場の製品サイクルと人員を聞けば何となく想像つくけども
残業時間については聞かなくても向こうの方から言ってくるけどね
本当にホワイトなら
だってそれが売りだし
>>367
ワイも似たような外資だけど残業10時間くらいだわ 社長に聞くとかよっぽど小さい会社じゃないと聞けないでしょ…
社長に聞くなんて誰が言った？
社長に会ってみれば分かるだぞ？
普段から企業を診断していない業務の人には難しいのかな
社長に会うとかよっぽど小さい会社じゃなきゃ会えないでしょ…
>>375
？？社長にはでかい会社でも会えるだろ
ま、俺が部長職採用だからかもだが 俺が面接で聞くのは現場の上司だよ
社長に聞いた所でどの程度現場理解してんのか知らんし、社長が直接現場見るような規模の会社は受けたことないから知らん
零細中小ならある話かも知らんけど興味ないわ
会社に入るなら下っ端よりも
風上の部署に入らないと未来がないぞ
無用な心配ありがとな！
あんたも中小でも頑張れよ！w
>>370
10はええなぁ～
一応普段は20以下、ちょい忙しい時で30超えるぐらいとは聞いとるけど、本当にそれぐらいで済むことを祈るしかないなぁ… マジウザいw
こういう自慢してないけど？っていうのがほんと嫌われるやつ
中小内定なんて自慢でも何でもなくある種の笑い話みたいなもんだもんなw
でもその毎度の笑い話もそろそろ飽きたからみんなウザがってるんだとおもうぞw
ここでしか吐き出せない奴もいるんだ。察してやれよ。
お前ら世渡り下手だよな
ほんとにいなくなって欲しい人には
ずっといてくださいと言うんだよw
ショセン、末端のエンジニアではないか
大企業至上主義ワロタ
「現場の上司」というワードが出てきた時点で察してやらんとならんかったね
中小とか大企業とかどうでもいい
しっかり休めてしっかり稼げりゃどこでもいい
昔の会社に対しては経験を積ませてくれてありがとう、それだけだ
>>400
一部に大企業至上主義みたいなのがいるんだよ
車業界は仕方が無いかもしれないけどさ
BtoBの会社で世の中ちっちゃくても凄い会社が存在してるのにもったいないね
大企業至上主義で 社会で生きて来るとどんな会社が良いのか良く分かってくる
若いと知名度だとかそういうので選んでしまうんだろうねw
最終面接の通過率が50%ってマジなの？
みんなの体感はどのくらい？
>>403
自分は最終まで行けば100%通った
一次面接は80%だった
書類選考さえ通れば面接は行ける自信あった 最終面接で変な質問しない限りは通るよ
あれこれ心配になって最終面接で会社が触れて欲しくないようなところまで質問すると多分落ちる
福利厚生面やら給与の条件やら。。
それらは内定もらった後の条件面談でやれば良い
納得が行かないならその時点で辞めれば良いし
無い会社もあるし
最終面接の前にやる会社もあるし
オファー面談があると思ってたら
一方的に労働条件通知書が送られて来たり色々かな
とにかく2週間以内に複数内定を重ねてオファー面談後に比較出来るように持っていけば良い
最後の最後でスケジュール調製難しくなっても企業側が合わせてくれるし
他に複数内定もらっている応募者の方が企業側も魅力的に映る（この人良いなと思ってる会社が他にもあるんだと）
ただこちらが最終面接やってる頃に同時に一面接をやってる人がいたりするから油断は出来ない
これはエージェントと飲みに行った時に聞いた話だけど
「実は○○さんが最終面接をやってる時にも2人紹介してたんだ」と
こちらも内定もらっても何社か蹴るわけで、蹴られた側も保険掛けておかないと
>>397
お前やお前w
そういうわざとらしいのも嫌われるぞ
ってもうこのスレでは嫌われてるかw なんで勝手に職業設定してんだよw
あと職種差別ですか？
どっちが先に攻撃して来てるんだよ
読み返してみな
会社で迫害受けるのもその性格によると思うぞ
改めな
>>413
いや、迫害も受けてないんだけど…
誰と勘違いしてんの？
やっぱりものすごく思い込みが激しいお人のようでw え？1時間近く乗るよ？
もしかしてもの知らない人？
半からだからもう会社のデスクでまったりしてるけど
車じゃ微妙に遠いとこでも電車通勤ならなんとかなる
賃貸はともかく持ち家だと下手に動けないし
もっともこれは都市部に限られるがな
面接官の雰囲気がネチネチして気に入らない
これ系の面接は不採用率が高いが志望度も失せているから構わない
友人は多いですか？
友人は貴方のことをどんな人だと言いますか？
今日の面接は自己採点で何点ですか？
ネチネチした面接官はこの質問がくる傾向があるんだが趣意が分からないし愚問にしか思えない
言葉の通り受け取ったら？
友人多いほうが良いし
客観的な評価は必要だし
自己評価と第三者評価のギャップが激しいのはダメだし
友人は多いですか？ → コミュニケーション能力や人付き合い能力の指標になる
友人は貴方のことをどんな人だと言いますか？ → その人の人物像を見極める
今日の面接は自己採点で何点ですか？ → 大切な場面で力を発揮できる能力があるか
>>420
川崎から六本木だからそんな田舎とちゃうで？
全てにおいて思い込みが激し過ぎない？
ちなみに月曜だけ出社で火曜から金曜はテレワークや
※思い込み激しいから念のため言っとくけど川崎＝川崎駅と違うからな 企業からのレスポンス悪くてイライラする
日程調整メールきたはいいけど放置されまくりで3日たっても帰ってこない
水曜面接オッケーって返したけどそんな急に休み取れるわけないしそこに設定されても困るわ
>>430
水曜って今週の？
急だなぁ。
無職だと思われてるのかも >>426
一度も友人の事を聞かれた事はないな。。
小学校から大学まで野球やってました。。の一言で友達うんぬんは回避なのかな
よほど友達いなそうなオーラを出してたりするの？
卓球部、合唱部、引きこもりのオーラ出てる感じ？ 人によってオーラが違うよね
見るからに挙動不審だと
こいつ友達いるのかな
会社に入ってから上手くやっていけるかな？
と不安になるので確認の質問をしたくなるんだと思う
でもこれをやって来るとやられた側は良い印象を持たないんだと思う
同じように会社で不安に思うところを突くと会社側も良い印象を持たないんだと思う
>>433
友達が少ないのは事実スポーツ歴は野球とボクシング
男にしては髪が長めだけど容姿は褒められることもあるからチー牛オーラはないと思う
受けた企業が小さいからかな
1000人以上の企業では聞かれたことがない >>437
このスレ全般的に大企業マンセーな空気あるね
長年生きてくるとそうでも無いんだけどねw >>437
あ、でも貴方も50代か。。
50代の人に「友達いる？」って聞く方も失礼だよな 友達のリトマス試験紙は
「同級会の参加の有無」かな
中高時代の同級会に出る人はスクールカースト上位だった可能性が高い
>>394
いよいよ明日からだな
整備工頑張れよ！ 小中高いずれも同窓会行ったことない…
でも大学時代のチー友たちとは今でも繋がってるし社会人になって出来たチー友も沢山いるから別にコミュ障ではないぼっちでもないぞ！
>>431
>>436
渋谷って何やねん？六本木って読めない？
あと松田車って何や？
その思い込みの激しさは病気とちゃうか？
ちょっと怖いわ… 小と中は同じメンツの田舎者なのでそこの同級会には出てる
高は卒業30年後の初開催の同級会に出た
大学はゼミの飲み会がメインで毎年1回やってたけど幹事だった奴が左遷出向してから開かれなくなったw
早慶辺りの出身者って働いてる会社がステータスだからそこに在籍時してる時は飲み会やるけど、出向すると肩身が狭くなるのかやらなくなるんだな
変なプライド捨てれば良いのにと思う
小中の同級会は
結婚して子供が出来てる奴は参加する
未婚だと参加し辛くなる感じかな
>>447
怖っ
っていうかテレワークだから今どきは定期なんて買わないぞ
出社した分だけ請求や
今後完全出社になったら定期復活するかもだけど
どこの世界線に生きとるんや？ >>448
テレワークだろうがまともにお金のある会社は定期券を配布してるが？
よほどお金が無いか
テレワーク言いながら1時間掛けて出社してる不思議さwww >>449
意味不明
世間知らずが過ぎる
何ちゃいですか？
マジで恥ずかしいから気をつけな マジでその思い込みやめたほうがいいよ
少しは自分で調べることから始めたほうがいい
あまりにもものを知らな過ぎ
>>455
いやいやいや
それ派遣の人の考え方だって
週間3回テレワークだとしても普通に定期券は配布されるから これが正社員と非正規の人の体感差になるのかね
「普通」の感覚がまるで違う
>>457
出社が週一って書いてあんだろ読めよアホ
計算できない？
週5日から1日引いたら4日テレワークだよ
わかる？
今年転職したばっかだけど、前職も上場企業で同じように週一出社だったから定期はなかったわ
あとそこまで年収低くないわ
結婚もしてるぞ
お前が独身だろうが一緒にすんな >>461
お、IT土方は少し近づいたなw
ただエンジニア系ではないしほぼ定時上がりだから惜しい
あとさ、一度「職業に貴賎なし」という言葉を調べてみたら？
そういうとこだぞ嫌われるのは >>462
攻撃受けたから仕返ししただけだよw
IT土方と整備工に攻撃受けたわw 共通点はホワイトなところを自慢と思われたからやはり残業が多いんだろうな
羨ましいと思わなければあんなレス付けないから
「ほぼ定時上がり」なんて普通な事をわざわざ書くところがかなり怪しい
もともと俺がそんなに攻撃受けるような事を書いたか？って話
勝手に自慢話と感じて攻撃して来たんだろうが
とにかく思い込みが激しくてものも知らないから無理問答してるみたいで疲れたわ…
もう俺の負けでいいよ
俺は渋谷だし松田車だしテレワークも3日だし結婚もしてないし定時で上がれないよ
ものを知らないって恥ずべきことだと思ってたけどレスバでは最強だな
>>468
わざわざ書かなくても推定出来ちゃうんだってお前の反応で あの整備工だってそうだよ
全然なんの自慢もしていないのにいきなりこれだよ
>>87
いったい俺が叩かれるような事を書いてるか？
という話 毒を吐けば毒で返される
それを肝に命じて会社で働きなよ
本当に行きたい第一希望の企業から内定貰えた
入社まで内定ブルーになるのも想定済だけどやっぱり不安感が凄い
ただスレ違いになってしまうからここで卒業
本当にお世話になった、色々と感謝
みんなも良い企業に入れるのを祈る
自分もまた戻ってこないように祈る
本当はこの板を見なくて済むようになるのが一番なんだよな…心の安定が欲しい
>>474
見なくて済むようになっても見てる奴が多数。。
おめでとう 一次面接は、退職理由と志望動機と自己PRと逆質問考えておけばいいの？
>>476
これまでで一番苦労したことは何で、それをどうやって乗り越え、何を学んだか
入社後3年後、5年後、10年後のキャリアビジョン、何を目指すのか 面接で営業のロープレさせられたこと
ある人いますか
>>479
見る必要が無いだけだろ
見えない見えないNG入れました報告すると相手が凹むとでも思うのかな頭悪いw >>477
ありがとう。その辺も準備します。
でもキャリアビションって難しいね。
入ってからじゃないと分からないよって言いたくなる… 最終面接(役員面接)って何聞かれます？
やっぱり面接の作法完璧にこなせないとヤバい？
>>482
相手の大事にしている事を中心に聞かれる
でも共通しているのは
何を答えるかが大事ではない
どう答えるかの方が大事である 面接で採用になった場合の入社希望日を聞かれないと厳しいかな
>>484
次の選考に関する事とかも話題が出なかったら厳しいよね。だいたい落ちてるがたまーになぜ通過したか分からないケースもある。 >>485
相手からすれば欲しい人なら聞くのが普通だよね
自分が面接担当者でも聞くだろうし 先週木曜に最終面接受けた人いますか
今週木曜が祝日だからきつい
明日には合否知りたい
明日面接でgkbr
早く楽になりたいから午前中の面接がいいんだけど、明日は17時から…
もどかしい
>>192だけど、2社目から次はWEB適性検査受けてねと言われて2営業日経つけど音沙汰なし、
1社目の最終面接は今週金曜日に確定してしまった
受かるかわからんけど面接前アンケートが届いて併願状況とか希望年収とか事前に答えないといけない
職務内容とか福利厚生とか聞いた感じだとまったりした2社目の方がちょっと志望度高いんだよな
アンケートに他社と比較したいってバカ正直に答えていいもんか迷う >>488
午後の方が良くね？
午前中だと慌ただしいよ >>489
仮に2社目から内定出たとして、すぐに内定承諾できなんでしょ？
それなら、早かれ遅かれいずれ言う事になるのでは？ ですね、正直に答えよう
それで落とされたら縁がなかったってことだもんな
あっあと連続ですみません、その面接前のアンケートに最終面接時に聞いておきたいことってのがあるんだけど正直何を聞いたらいいかわからない
具体的な職務内容やレポートラインなんかは一次であらかた書いてしまったし、
最終はそこそこ役職上の人が出てくるだろうけどそういう立場の人にどんなこと聞くのが妥当なんだろうか？
転職時の個人的なポイントって職務内容と就業環境や条件だから役職者への質問って思いつかない
エージェントから面接受けた人が自分だけって聞いたんだけど、ブラックな求人なのか？
例の施工管理やっぱ落ちたわw
当然と言えば当然だが…
施工管理落ちるってよっぽどだぞ・・・
まぁ、コミュニケーション力が欠如してれば落ちるだろうが
コミュニケーションそんなにダメだったんか…
直近8年ずっと非正規だったからと思ったけど違うのか…
初めてGoogleMeetを使ったWeb面接を受けますが、zoomみたいに録画して練習したり出来ないんでしょうか？
面接の会話チグハグで全然手応えなかった会社に限って最終選考まで進むんだけど逆にこのレベルを残すってどんだけ人手不足？って思う
>>499
まあ面接ってそういうとこあるよね
自分の感触がアテにならんというか >>499
ちゃんとオープンワークとかで会社の評価を調べたか？ 転職活動始めて数ヶ月間クソほど祈られたけど最近やけに書類の通り良くて急に忙しくなってしまった
>>497
コミュ力高い人がなんで非正規を選んだの？ >>504
そりゃ心機一転社員登用目指してたからや
2社ともダメだったけどね！
エントリー出してから電話してきてくれたとこ、すんごい好感触なんだが面接共にペーパーテストもやる
受からない気がしてきたわ… 社会人に求められるコミュ力って学生のソレとは違ってロジカルに齟齬なく情報伝達が出来ることだと思うんだが
書類選考一カ月近くかかったところ別職種応募の打診されてからすぐに適性検査進んだわ
人気ない職種なんやろうか
やりとりしている担当者が土日や真夜中にメール送ってきていろいろ不安になる
>>508
それ囮求人じゃなくて？
人気のある職種で募集かけて人気のない職種に誘導するやり方
>>509
その時間でも会社にいるって事だ >>508
ガールズバーの求人でピンサロ行かせる手口じゃん 最終面接終わったけど、面接中に他に応募はしてないって伝えたんだけど、今から他社に応募するのはあり？
まだだ、まだわからんよ！
明日が休みなのを考慮しても今日中ぐらいは見てもいいんじゃね？
>>515
連絡来れば良いけど入社可能日とか聞かれないし諦めてる
今週土曜は東京、来週土曜は名古屋と面接だからそちらにシフトする
地方から車で当日早朝移動するから疲れとの戦いか 週末にdodaのプロジェクト担当へ書類提出したけどさっき書類落ち連絡が来た
結構志望度高かったから社内選考落ちは堪える
あっけないもんだね
派遣とかじゃないのにわざわざ遠隔地からの応募者には交通費の支給をしてくれる
今どき珍しい…？
>>510
新規拠点の立ち上げみたいな感じだから求人そのものはあると思う
実際元々応募した方が人気なのはなんとなくわかるんよ多分そっちの方が休み多くて楽だから
別職種は海外出張とかある感じだから多分人気ないんやただそっちの方が給料は良くて元々どっち応募しようか迷ってたからどっちでもええなっていう >>518
志望度高かったら普通に別サイトから直接応募できるならした方がいいよ
勝手にDODAの奴が弾いてるだけで受かる可能性は全然ある >>524
全然低スペックだけどね、海外行ったこともないし
たまたま前職場は外国人が多くて言葉通じないから自分で英語勉強しつつ教えてもらいつつって感じだから
元々語学話せなくても大丈夫ですよーって感じの求人だったけどその経験を良くとってもらえたかもしれないけど >>519
北陸
金曜休めないし面接は朝からだから電車は間に合わない
長時間運転だけど車で行って帰るしかない
面接官に車で来ましたって言うと落とされそうw
安全管理出来るのかコイツとか思われそう >>523
俺もdoda使ってて良さげなエージェント案件は直応募できないかと企業のサイトで採用情報開くんだけどまあ無理なパターン多いんだよな >>529
言い方悪かったかも
その企業のページからは最終手段で一般的な転職サイトを利用するって感じ
リクナビnextとかビズリーチとかマイナビとかだったら担当とかない求人かもしれないよってこと
それもすでに探してたらごめんだけど 履歴書送ったりエントリーして1週間何の音沙汰もないとこがある
早いとこはその日のうちに何らかのメッセージやら電話やらで面接いつにしますか的な話に繋がるけど
これは書類で落ちたと見て良いのかな
不採用連絡もないなら保険の保険の保険にされてるんだと思う
それか激務でまだ目を通せてないとか
ていうかサイレントお祈りまじで腹立つよな、返事ぐらいしろよと
書類返さないなら、連絡ぐらいしろ
書類は普通に２週間くらい帰ってこないところ平気であるぞ
俺もこの間それで通ってたし面接じゃないんだから気長に待て
書類通過→面接の間にwebテストや課題が出されたが
現職で忙しい時期に重なってしまって参ってる。
今日は面接だったけど、どうだろうなぁ。手応えとしては五分五分。
しかし面接終わったらアドレナリンのせいか変なテンションになるね
明日から４連休なのでしっかり休んでリフレッシュしたい
>>537
普通はマイナス思考になるんだけどハイテンションになるって事は
それ受かってるよ
おめでとう 内定承諾後、諸事情で辞退することになった。このパターン経験した人いますか？
自分の場合は、面接後の解放感と手応えアリの場合はハイテンションになって、次の日に面接の反省点とか不安が押し寄せてくる
>>540
新卒ならまだしも、
それ以外で内定承諾後の辞退は賠償請求される可能性あり 迷惑度合いで言えば新卒の方が迷惑な気がするけどな
中途で入って短期離職されるより入る前に辞退する方が迷惑かからなくね？
新卒だったらある程度期間区切って計画的に何人入れるみたいな目標に向けて採用活動してるだろうし
それを承諾してからやっぱ辞退ってなったら、その計画が崩れるから賠償云々もわかるし、逆に新卒側が内定取り消しに異議を唱えたりするのもあるけど
中途なんて再募集するだけじゃね？
そりゃ多少の採用コストと機会損失はあるだろうが、新卒の比じゃ無いだろ
入社承諾書に入社を拒否しないとか記述あるじゃん
訴えられたら損害賠償取られる
払える自信あるならいいけど
みなさんありがとう。
入社関係の書類にはなにもまだサインはしてない状況です。とりあえずエージェントに誠心誠意謝罪します。
まぁ、相手の会社次第だな
ただ、訴えて来る可能性は十分にあるという事は頭に入れておいた方が良い
その場合は賠償請求を何十万と請求される
複数内定の連絡来たらとりあえずお礼伝えてキープしとけばいいかな？
内定貰ったけど入社予定日って先に伝えるもの？
引越しや住宅手当の距離条件があるから給与が分からずはい！やりますとはいかないんだが…
明日いよいよ面接
自分のような奴でもわざわざしてくれるしなんとしてでも受かりたい…
>>549
キープってそんな長くはできないよ
あと、他の企業の選考が～というのは言わないほうがいい
結局引き伸ばした方に入社する事になったときに気まずいし、その会社にはうちは天秤にかけられたんだと思われ続ける >>551
分かる分かる
経歴や学歴が良くないと面接してくれるだけでもありがたいよね なんか最近内定もらった人多くて羨ましい
木曜受けた会社連絡こないし
求人更新されてるし
>>554
面接と同じ時にSPIもやるんだよね…
そんなに求職者が多いのかなとか、選考厳しいのかなって思っちゃうんだ…
ずっと非正規だったしもう30超えてるし正直どうなるか… 俺は明日一次面接。オンラインって話だったから仕事中に受けようと思ってたが後から対面で来てくれってことになり直接出向く。考えてみたら今回の転職活動で10回くらい面接してて初めての対面だわ笑
書類選考、有力候補は3日以内だと思ってたわ
大企業じゃなくて中小の場合だったのかな
日系面談で英語使うかもしれませんってなに？！
転職会議見てもネタバレなし怖い
一次から対面のとこ結構あるよな
コロコロ全盛期にはweb以外禁止みたいな感じだったのの
>>553
先週に2社から内定連絡来たが保留中
明後日に面接
最初に練習がてらに待遇低い会社受けたのが失敗したか 入った後も満足しないのが目に見えてるなら入る前に辞退した方がマシにも思えるけどな
2社キープはさすがにやめた方が...
普通はキープするにしても1社はすぐ辞退の連絡入れた方がいいと思いますよ
>>552
伝えたけどまだその段階にありませんので、先に入社予定日を教えろときたんだが…
住宅補助手当は上司(予定)がメールで教えてくれたけど30歳まで且つ使うと交通費が出ないなんだよなぁ…
エージェントから他社行くか迷う >>563
その会社はやめたほうがいいね
労働者のことをたぶん大事にしてないよ
給料ってのは生活に直結するわけで、給料がわからないのにその会社で働けるわけもない
内定→オファー（待遇）→内定承諾
この流れが普通 >>564
だよなぁ…
ハロワの紹介なんだけど…
月曜日に返事するって言ったけど、明日電話で聞くかハロワ噛まして給与聞くのどっちがいいんだ？ 先週面接してちょうど1週間だが、昨日結果が来なかったって事は明日あたり来るのかな？
もし来なかったら生殺し状態で土日過ごすことになる…
>>566
同じだ
不合格なら明日連絡してほしい
結構手応えあったが、所詮は運
人気企業であれば手応えあっても受からない
不人気からボロボロでも受かる >>565
もう後がないならなんとかして確認して、納得できればそこに行く
事情をハロワ職員に説明して確認がどっちの結果になってもスムーズかな
でも他に選択肢あるなら無理してそこに行く必要なくね？
たぶんその入社予定日の件は氷山の一角でその会社は入社したらいろいろと会社都合で振り回してきたり、後出しの条件を出してくると思うよ 履歴書渡して筆記試験して面接して工場見学
書き損じを見つけて今書き直し中…
1日で全てスパッと済ます気持ちのいい流れだが、採用するかどうかもわかんねー奴をわざわざ見学させるのってどうなんだ
機密情報なんかのリスク要因だってのは考え過ぎかな？
何度も往復するよりはずっといいけどさ
緊張してきたわ…
パッと見てわかる機密情報なんかないだろ
工場見学なんかどこでもやってるし
採用活動の一環で別にちょっと工場見せて何か損するわけでもないだろうし
そんなに皆同タイミングで内定出るような感じなのですか
今日一社最終面接だけど何聞けばいいのかわからん
基本職務内容と条件面で選ぶからなあ…一応理念には共感してるけど
二次面接で落ちた会社から
リクナビとマイナビからプライベートオファーが来たんだがw
やっぱり単に条件が一致してるから機械的に送ってるだけなんだな
是非お会いして面談させて頂ければございますって何なのかなw
>>572
そりゃ、名前は公表されてないんだから
当たり前だろう 11月上旬に合否連絡って言われてる
今日あたり来るんじゃないかと緊張してるけど普通にギリギリまで連絡なしの可能性もあるし無駄な緊張かもしれない
第二次面接10分で終わったw
時間無駄と思われたのか予定してた適正検査も行われず
35からの再就職厳しいね
このスレの苦戦してる人たち見てるとほんと学歴の有りがたさと恐ろしさに震えるわ
人の人生って18歳で決まってしまうんだな
別に18歳では決まらんだろ
学歴なくても大成してる人はいるんだし
学歴ある人間の方が当然ない人よりは頭いい可能性が高いし、だからこそ他人からの評価も学歴ない人よりマシだから
就活で有利に働く場面もあるってだけ
オファーなんて適当だからな
うちの業界は同業他社から人とるの紳士協定で禁止されてるのに平気で同業他社からオファーくるぞ
もちろん受けると紳士協定が理由で書類通らない
面接の際にサラッと通信とか夜間卒じゃないよね？と聞かれて、夜間コース卒なのに「はい」と答えてしまった。
卒業証書や成績証明書は昼と夜に違いが無いと昔、大学を卒業する前に聞いていて、履歴書にも夜間コースとか書いて無いけど、虚偽の答弁は不味いよなぁ。
内定もらっても受けるのがマズイ感じになってしまったが、何か挽回の策は無いだろうか？
正直に言ってごめんなさいするか、バレないのを祈って働くしかないよ
>>581
やはり今更挽回する手は無いか。仮に内定出た際は正直に言って再検討してもらうか。虚偽答弁が一つあった事実だけで十分内定取り消しになるんだろうけど、後めたさを抱えて働くのも負担になるし。 >>584
終業後にバレたら
解雇される可能性もある >>586
そうだね。仮に内定が出た際は申告する様にするよ。 内定保留してたが断りの連絡しないといけない
気が重いがきちんと電話するのが普通だよね
メールは失礼だろうし
最終面接の案内来たけど一次面接で嫌な直感あった会社は辞退すべきだよね…
大手だけど会社の口コミ悪いし
一次面接合格しましたってメールの文章も何かムカつくし
面接の練習と割り切って行くかと思うが失礼だし
ありきたりなことしか聞かれなかったし返答としても微妙だった
絶対入社してえって思ってただけになんかもうむしゃくしゃしとる
最初の仕事の一身上の都合で退職てのにさえ一切言及しなかったし落されそうy
33で第一志望から内定もらった
手取りは2万も減ったけど賞与は0.5ヶ月から5ヶ月
年収にすると330から400に
年間休日は121から133に
所定労働時間も7.5から7に
残業は月5時間から月10時間程度に
福利厚生は特になしからリゾートホテルに安く泊まれるように
退職金なしからありに
もうここで決めていいか
手取りが減って、賞与で補うタイプは
業績によって左右される
open workで声かけられて応募したら書類選考で落とされたんだけどなにw
面接時間1時間前後予定が30分くらいで終わるって良くある？2社しか面接してないから都合がまだ分からん。
>>599
あれは企業側が条件設定してばら蒔いてるだけだからアテにならないよ。俺なんかOPENWorkでメールきてビズリーチからも同じ担当者からプラチナスカウト来たからウキウキで面談したら書類で落とされたもん >>568
なるほど…
転職会議だけにその会社の内部評価載ってたから見てみたら、以前の会社と同じような体質だった
今日は祖父＆祖母の病院の付き添いで仕方なくハロワに行けなかったから、月曜日電話した時に聞いて金額教えて貰えなかったら辞退しますわ
長期的に見たら3年後に生活できなくなる可能性があるし >>600
短くなるのはあまり良くないイメージ
まぁ、1次だったらざっくばらんに
だからそこまで気にしなくて良いかと >>567
連絡来ましたか？こちらは電話もメールもありません。
応募に使ったサイト見てもメールは届いていません。
生殺し状態の土日開始かな… >>604
面接通過とは言っていないがSPIの案内が来ました
私は落ちたと思って他社の選考に力をいれてる >>605
合否が来ないが次のステップは示されたんですね。
一応良い方向に進んだという形で良いのかな？
ただSPIか…中途は3割出来ればOKと聞きますが、俺も同じ状況なら落ちたと捉えます。 電話で入社の意思を伝えてから辞退するのはやっぱり駄目だよな？
明日本命の面接で別の会社の内定保留がある
10日くらい待ってもらってるからこれ以上伸ばすのは無理そう
前職の会社との取引がある2社にエントリーしてたのすっかり忘れてて今になって面接の日程出来そうなとこ教えてくれってメッセージが来た
もう一社はエントリーした30分後に怒涛の勢いと言ってもいいほどのペースで面接日程組んでくれたのとは随分対照的だ
面接におけるアピールは言うまでもなくこの2社の方がずっと「食いついてもらいやすいネタの展開」が出来るが、本命はあくまで今日受けた面接のところ…
BPASSって受けたことある人いる?
他のWebテストでいうと何に似ているのかな?
キュービック?TAP?
>>607
相手の迷惑も考えないと
社会人ならそれらの常識は分かるはず 最低最悪。土曜日のこの時間に落選メール送って来やがったよ。ふざけんなマジで。
気分悪い土日開始になった。
企業からダイレクトじゃなくて
エージェントが一日貯め込んだんじゃ？
>>596
儲かってる会社かどうか調べたか？
赤字続きだと賞与無しなんてなるぞ >>612
おかしいよね。
1週間経った昨日来なかった時点で月曜に来る物だと思っていたら、まさかの土曜日だよ。
>>613
今回のはエージェント経由じゃないんだ。
会社ドメインのメールアドレスで直接やりとりしている。
自宅からVPNで会社メールサーバーに接続して送った？
リモートの日もあるとは書いてあったけど、そんなもん土曜日の朝10時にやるか？
単純に考えて土曜日出勤だよな。 他の人の選考があるから出社してたとか？
それか、送信予約
>>616
あるとしたら前者かなあとは思うが、後者も可能性としては無くはないな。
メール送信予約って実際に使ったことがないなあ… >>611
土日に出社またはリモート業務をしなければ回らないような会社に入らなくてよかったと前向きに捉えるんだ 土曜出勤の可能性自体は別によくね？代休取れないとかならちょっとヤバいけど
土日は選考が進まんからむしろちょっと得だろ
てゆーか、そんなに働きたくないのかな
俺、土日働いても良いや
３ヶ月も予期せぬ休みを戴いた後は
>>619
そう捉えることにするか…
実際面接の中で面接官だった上司予定の人が一人で回しているって言ってたし。 >>624
いやー、転活で働けない苦しみを知ると
当たり前に席に座って働けるという事に感謝出来る
ウーバーイーツや出前館のバッグも買ってた
でも一度も使うことなく終わって良かった 一生のうちで転活出来る回数は決まっていて
20代30代でするか50代でするか
とかの差だと思う
30代までに簡単に転活に成功した人は40代50代も同じように出来ると考えて苦悩する事だろう
>>626
できればしたくないけど、人生何があるか分からんしなぁ
転職回数減らすには結局我慢しか無い気がしてきた >>627
トイレのウンコと同じでさ
他人のウンコは臭く感じる
（他人の欠点は我慢出来ない）
自分のウンコは臭くない
（自分の欠点は気が付かない）
未熟な者同士が集まったのが会社なのに、相手や環境には完全を求めて自分を棚に上げて不満に思って我慢我慢とか言っちゃうんだよな 転職素人なんやがエージェントにこっちから求人を具体的にリクエストしてええの？
直接応募より都合良さそうだからエージェント通したいんだけど
>>628
深いね
未熟者の自覚はあるよ、自分のことも他人のことも認められる大きな人間に成長したい… 他人のウンコの臭いがくっさ～と思うのは当然だけど、自分のウンコも周りからくっさ～と思われている事に自覚を持とうよ
他人のウンコは変えられないけど、自分のウンコは変えられる
今、俺、上手いこと言った
山田君！
>>636の座布団、全部持って行ってｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ 土曜日応募したところから面接日時確定のメールが届いたんだが、書類選考本当にしたのかと言いたい。
多分してないか学歴や職歴見てとんでもない有能人材きたああああああああって喜んでるかどっちかだと思う
自分は手当たり次第に応募かけまくってるけど、いわゆる町工場なとこだとまさに同じように信じられんペースで面接の話が決まった
書類でお祈りなんてザラなのに
>>638
貴方の経歴や学歴と応募した企業のレベル次第 よっぽど変なのじゃなきゃ呼んでるんじゃね？
俺が応募したところはなんか一週間以内に書類送ってこいみたいな事をハロワの人が言われたらしいんだが
逆に言えば一週間しても送ってこない奴がおるんかなって思ったわ
>>639の言うとおり、書類選考してないかも…
履歴書と職務経歴書を送れ、更にそいつを印刷して面接当日持って来いって追加で着たし。 >>643
> 印刷して面接当日持って来い
なら、確定だな 嫌な予感がするからバックレようかな…
会社の評判も情報が無いし。志望動機考えるのが面倒くさい。
職務経歴書出してない(書いてない)とか書いたけどめっちゃ適当な自己PRとかだ
受かる気しねーから適当にやった
>>638
たまにある面接確定タイプな会社なんじゃね
あれ正直やめて欲しい
採用される可能性低いなら書類で落として欲しいわ
無駄な労力になる >>647
書類で落とされたわけでは無いだろう
面接重視してる会社なんだから ここの奴らは
書類選考厳しい→書類だけで判断するな！
書類選考緩い→落とすなら最初から面接呼ぶな
とか言ってそう
面接行った数時間後にお祈りキタ
まあダメだろうなって最初から分かってたからまだ安いけど人によっちゃ相当きついだろこれ
>>651
超有望といわれるスタートアップに何故か書類通ったがレベル高すぎて話噛み合わなくて相手も若干イラついてたのが見て取れた時は2時間後にお祈り連絡来たわ 第一志望ダメでやる気が失せた
すぐに転職しなくてもいいから準備だけしとくか…
リモート外すと一気に求人なくなるなぁ
面接日を幾つか上げて選ばせる会社
都合良い日を教えてくれと言う会社
日時を一つ決め打ちして来る会社
最後の会社はそんなに余裕無いんか？
>>656
１つ決め打ちしてくるのは無能か
人事以外にも兼任してるかだな 候補から選ばせるのは応募者が多いから
都合のいい日をこちらに言わせるのは少ないか向こうが合わせるのが容易だから
決め打ちするのは忙しいから
そういう意味では
不人気求人かの
１つの指標になるな・・・
書類選考面接後の結果待機総合122
http://2chb.net/r/job/1666589501/
624 名無しさん＠引く手あまた (ﾜｯﾁｮｲ 7f6d-YZoV [27.138.163.165]) sage 2022/11/05(土) 18:12:36.77 ID:NLRDfTLR0
>>621
社畜適性あって羨ましい
>>623
だれ？
629 名無しさん＠引く手あまた (ﾜｯﾁｮｲ 7f6d-YZoV [27.138.163.165]) sage 2022/11/05(土) 20:19:54.95 ID:NLRDfTLR0
アドバイザーの人は何やねんｗｗｗｗｗ
637 名無しさん＠引く手あまた (ﾜｯﾁｮｲ 7f6d-YZoV [27.138.163.165]) sage 2022/11/07(月) 10:11:35.81 ID:7y3szOsY0
山田君！
>>636の座布団、全部持って行ってｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
640 名無しさん＠引く手あまた (ﾜｯﾁｮｲ 7f6d-YZoV [27.138.163.165]) sage 2022/11/07(月) 17:34:54.64 ID:7y3szOsY0
>>638
貴方の経歴や学歴と応募した企業のレベル次第
642 名無しさん＠引く手あまた (ﾜｯﾁｮｲ 7f6d-YZoV [27.138.163.165]) sage 2022/11/07(月) 17:44:07.76 ID:7y3szOsY0
まぁ、ハロワなら
そういう人もいるだろうな
644 名無しさん＠引く手あまた (ﾜｯﾁｮｲ 7f6d-YZoV [27.138.163.165]) sage 2022/11/07(月) 18:37:22.90 ID:7y3szOsY0
>>643
> 印刷して面接当日持って来い
なら、確定だな >>644
転職無職板で空白改行質問しまくり荒らしの正体
(ﾜｯﾁｮｲ 13d7-SXL5) =(ﾜｯﾁｮｲ 81f9-fCrp)
短期離職後2年半転職活動行わず空白期間伸びて職歴なしより詰んでるおじさん
精神の安定を保つために東京に行けば僕は就職できるんだ、職歴なしからの就職活動スレで煽る毎日
・男 年齢35歳以上
・千葉県市川市関東南部地方在住
・都内でビルメンの就職を目指す
・所持資格は「第二種電気工事士」だからビルメンは余裕(本人談)
・プロバイダーはジャパンケーブルネット
・書き込む時間内容も常駐スレッドも2つとも全く同じ(転職無職板で改行して質問か自作自演をする)
http://hissi.org/read.php/job/20220728/WU9qbFMrUzUw.html
35歳以上で、職歴なしからの就職活動 Part 47
http://2chb.net/r/dame/1650004419/
【30代】無職の転職活動【長期化】part322
http://2chb.net/r/job/1658661875/
947 名無しさん＠毎日が日曜日 (ﾜｯﾁｮｲ 81f9-fCrp) sage 2022/07/28(木) 01:43:43.68 ID:FrDP11Gv0
>>942
事実として田舎より東京の方が仕事多いじゃん
954 名無しさん＠毎日が日曜日 (ﾜｯﾁｮｲ 13d7-SXL5) sage 2022/07/28(木) 10:05:43.19 ID:jnHiRE+q0
>>947
ほんとこれ
982 名無しさん＠毎日が日曜日 (ﾜｯﾁｮｲ 81f9-fCrp) sage 2022/07/28(木) 15:40:29.02 ID:FrDP11Gv0
>>981
見てる人ってお前が１人で発狂して同一人物認定してるだけじゃん
983 名無しさん＠毎日が日曜日 (ﾜｯﾁｮｲ 13d7-SXL5) sage 2022/07/28(木) 15:49:40.03 ID:jnHiRE+q0
草 >>644
35歳以上で、職歴なしからの就職活動 Part 49
http://2chb.net/r/dame/1667206603/
77 名無しさん＠毎日が日曜日 (ﾜｯﾁｮｲ 926d-YZoV) sage 2022/11/05(土) 18:18:50.56 ID:u/UBusne0
まぁ、あとはコミュ力次第な
ぶっちゃけ、コミュ力さえあれば
高給の職でなければ入れる確率は高い
79 名無しさん＠毎日が日曜日 (ﾜｯﾁｮｲ 926d-YZoV) sage 2022/11/05(土) 19:15:47.68 ID:u/UBusne0
だな。
てか、貯金が底を尽いたって言ってるけど
不動産関係はキツイって選んでる時点でまだそれなりに余裕はあるんだろう
もし、本当に余裕が無かったら資格勉強になんて走らずに
とにかく死に物狂いで受けまくるはずだし・・・・。
97 名無しさん＠毎日が日曜日 (ﾜｯﾁｮｲ 926d-YZoV) sage 2022/11/06(日) 16:21:45.85 ID:EsDdAQ/30
>>90
そりゃ、今まで楽してたんだから
多少の妥協は必要でしょ。
101 名無しさん＠毎日が日曜日 (ﾜｯﾁｮｲ 926d-YZoV) sage 2022/11/07(月) 10:09:55.31 ID:QgUZLqJb0
>>98
いや、マウントじゃないよ
35の職歴なしなんだし、
妥協は必要って事だよ
106 名無しさん＠毎日が日曜日 (ﾜｯﾁｮｲ 926d-YZoV) sage 2022/11/08(火) 00:26:48.76 ID:bWB/epr+0
>>103
まぁその期間も
自分には必要な期間だったと言い聞かせるしかないな 採用決まったあああああああああああ
地元(じゃなくて地元方面)にUターンするぜ！！！！
職務経歴書とかめっちゃいい加減だったし超クールすぎるオッチャン3人が面接官で正直やらかしたと思ってたけどとにかく決まった！！！！！
このスレを卒業します！
そして皆様にも良き内定と輝かしい未来を掴み取ることを願います！！！！さらばじゃ！！！！
>>663
> 職務経歴書とかめっちゃいい加減だったし
省略したのなら良いけど、盛りまくったのなら苦労するか気をつけろ。 >>665
省略ですね
だから確認のためにお聞きしますって質問が何度もありました
普通なら落ちるような文字通りの落ち度だと思います >>666
それなら、ええな
今は東京一極集中、地方は過疎化が深刻で
採用基準が緩々なのかもしれんね。
プライベートの充実さを捨てられるのなら地方も悪くないかもね。 >>667
ええな
千葉県市川市在住ビルメン短期離職だったら揺らぐよ 今日は一つ応募した！
これが最後の社員応募のつもり。
明日から派遣を探す
長引くと自己肯定感がどんどん低くなる
蕁麻疹も出てくるようになったし、疲れたよパトラッシュ
有休消化の期間ってバレないよね？
早めに来て欲しいって言われたけど有給消化したいから入社日遅めにしちゃった
>>673
引き止めで一ヶ月遅れます（有給消化）
これはみんな使ってるでしょ 12月末で退職するために退職願の書類貰って書いてるんだけど
○月○日をもって退職致したく
の日付って稼働日の最終日をかくもの？
会社カレンダーで29日から休みだとしたら
12月28日で書けばいいですか？
>>673
バレないバレない
でも早めに来てほしいって真っ向から言う会社あるんだな
俺ならそっちのほうが心配なるわ >>675
末締めなら末日でいいよ
大晦日なんて元から休みでしょ？ >>675
31で良い
というか契約の終了日にすべき 退職日は月末の前日のほうが社会保険料が得とかなかったっけ？
エントリー出してるとこや面接予定のとこにお断りの一報入れなきゃいけないのに何故かしづらい…
諸般の事情により辞退しますって文言でいい？
>>675
辞めたい日を書く。
営業終了日を考慮する必要はない。
※営業終了日以降年末までを書いても良い。
空白なく転職できるなら入社の日の前日を書く
基本は月の末日だが、いつでも良い。
辞める日で支払う保険料が変わる。 >>663
いいなあ
俺も最近田舎に移住したいと思い始めてるよ 年収ダウンは覚悟のうえで田舎に帰っても良いんだけどやりたい仕事無さすぎてな。子供も大きくなってきて尚更帰るタイミング無くなってきた。
>>684
だったら若いうちにさっさと行動したほうがいいぞ
年老いて(35歳以上)とか結婚して子供いてとかだと手遅れだ 全然関係無いけど、東京中心部に住む人間が思い描く田舎ってせいぜい地方中核都市じゃん？
札幌仙台広島金沢福岡とか
下手すりゃ名古屋でも田舎とかいう
それ、どれも都会だからな？
人口20万未満の地方都市は俺は薦めないぞ
人の癖は強い上に外様の人間に排他的でど田舎だと方言が分からんし
俺は県庁所在地以上を薦める
ちなみに俺は31のときに山形の米沢市に行って酷い目にあってる
名古屋は良いぞ
東京も大阪も近いし、中心部離れりゃすぐ田舎だし
アクセスもインフラも整ってるが都合よく田舎のいいとこだけ享受出来るぞ
名古屋・岐阜の人間は気が強い上に我が強いのが多くてな
未だに苦手だわ
>>692
はい、その通り過ぎてごめんなさい
車の運転見てりゃ人間性が総じてやばいのはすぐに分かるな 関東南部の郊外に住むのが最強だろ。
千葉の北西部か神奈川の東部
まぁ、でも結婚できないから不毛な議論だな
>>692
名古屋市は特定の区と周りの他の市の方がマナー悪いな
岐阜も市毎に割と人間のカラー違うから一概には言えない 給与の交渉って内定貰ってからする？それともその前？
>>696
普通は内定後の条件通知（条件面談）の後でしょ
内定
↓
条件通知（給与や諸々の労働条件）
↓
交渉
↓
承諾or辞退 キープの要員の繰り上げ採用で入社したら幸せになれるか？
面接後2週間内定、第一希望
>>696
条件通知は社内稟議通った後になるんでそこから覆させるのは面倒だよ普通
人事伴う面接中に聞かれた際に正直にこれぐらい欲しいと伝えるべきかと 中途だし給与もアレだから社宅(レオパレスとかを会社が借り上げてるやつ)希望したけど、Uターン就職ということを志望動機の一つとして言及した上に地元の市名まで言ってしまっていた
社宅を利用できる規定が現住所から見て片道○時間以上なのか、それとも実家からなのかで手取りが大きく変わってくる…
確かに実家から車通勤はできなくもないが普通に走っても1.5時間はまずかかるし冬季は積雪や路面凍結でおそらくもっとかかる…
何とか社宅利用させてもらえればええなあ…
中途とはいえ資格も経験もあるから最低限度じゃなく少しくらい色つけてもらいたいところなんだけど…
あんまり言うと入社後に気まずくなりそうで…でも妥協すると絶対後悔しそうで…はぁ…
内定決まってからの方が立場的に有利みたいな話をどこかで見た
その前だと不採用にされて終わるんじゃね
>>705
良くないというか、手間と金かかるし嫁子供それぞれがこれまで築いた人間関係がリセットになる。年齢が上がるごとに比例して拒否反応も強いっしょ。あと都会から田舎となると生活環境もガラッと変わる点も忘れずに。 >>708
実家に帰るのなら
家賃が無くなるんだし、
給料下がっても良くね？？
流石に両方取りたいのは虫が良すぎる >>709
地元と言っても一人暮らしはするよ
流石に36歳独身こどおじはいくらおれでも抵抗あるからね うちの地元はやれ◯◯くんが結婚しただの、やれ◯◯ちゃんはまだ独身なのとか無職がどうとか噂やら実情が飛び交う地域だから帰りたくねーわ
>>709
自分はその考えで転職活動してるな。
母親が1人で暮らしてるし、自分も1人で暮らしててもつまらんし。 >>710
それなら、実家に帰るメリット無くね？？
給料は下がって、かつ家賃もかかるとか・・・ >>703
片道1.5時間の通勤は毎日3時間無給で残業してるのと同じやん
単価2000円だとして毎日6000円捨ててるぞ 実家に戻っての生活といっても家にお金入れんとだし結局一人暮らしとそう変わらんような気がするがな
>>714
通勤時間をゼロにしたとき、その浮いた時間で毎日6千円稼げないならその理屈は通らないぞ。 通勤時間1.5時間なんて常識の範囲内
そりゃ、近いにこしたことないんだが
職種や地域性もあるしタイミングや縁もあるし
どうしょうもないケースもあるのに
そこを突っ込むのは違うかな
1.5時間は常識の範囲外だと思うわ
1時間までだろ
居る居ないで言ったらいくらでも居るだろうが
車の1.5時間通勤なら問題ないけど、電車は1時間までだな
これから面接行ってくる。
頼むから回答出来ないような質問飛ばしてこないでくれよ…
こっちだって何で書類選考通ったのか分からないんだもの。
>>721
> こっちだって何で書類選考通ったのか分からないんだもの。
人柄採用なんだろう
チャンスやぞ 昼飯食ったら差し歯が取れた！
喋ると残された根本の尖ったところが舌にあたって喋りにくい
この２ヶ月、求人に応募すると体調がどこか悪くなって
万全でない状態で面接行くことの繰り返しだ
で、落ちてる
書類中々通らねえ、やっぱ 職務経歴書って多少盛ってる書いてる？
あまり盛り過ぎても
入社後に辛くなるからそれは注意な
もちろんモリモリで書いてるよ。ただ資格や学歴偽るのはヤバいからやらない。あまり適当なこと書くと外資はバックグラウンドチェックでバレる
>>722
面接終わった。
十中八九、会社側の要求事項に少しでも引っかかる奴を片っ端から面接に呼んでる。 歯が取れるのって大変よ？
根部分に巨大ホール出現中だし
物噛めないし喋ると痛いし
応募→体調不良→面接→おちる
これもう4回目なのね
いずれも通勤時間１時間半強の場所
まあ明日歯医者対応してもらえますように…
>>729
貴方も引っ掛かってるなら
ワンチャンあるやん >>730
歯医者行けるだけマシ
俺は国保が無いから
歯が欠けているのに歯医者行けない >>732
欠けてるくらいなら問題ないかもしれないけど
歯から全身の状態が悪くなることもあるんだから
何とかして健康保険入れるのがいいよ >>733
まぁね
自分の歯だったら健康保険入って行ってたけど
差し歯だからね 4人での集団面接
明らかに俺だけに興味が無かった
緊張しているのが馬鹿らしくなったから冗談とか言って適当にやったわ
>>734
差し歯だから健保使えないという意味がわからん 素のテンションが低いせいか、覇気を感じないみたいなこと言われて落ちるんだがそれでまたテンションが下がるループに入ってる
>>731
なるほど、言われてみればそういう見方も出来るね。 >>739
それ遠回しに陰キャって言われてるようなもんやん・・・ 実際ぐらい奴は面接だと損だし、受かりたいなら無理してでも明るい方がいいんじゃね？
>>744
自分としては暗いつもり全然無くて、むしろハキハキ喋ってるつもりだったりする 緊張？プレッシャー？不安？もあるだろうが、暗いとは意味が違うとは思うけど・・
軽い冗談を混ぜるような回答をするよう心がけとる
内容そのものじゃなくてそれが言えるくらいの余裕と心構えをアピールアピール！
今回内定貰った工場も
面接官「臭い等ありますが大丈夫ですか？」
俺「はい大丈夫です。むしろ懐かしいと感じるくらいです」
面接官「懐かしいとは以前の仕事？」
俺「いえ、実家の農作業小屋の臭いと似てましたからwww」
面接官「wwwwwwなら大丈夫そうですねwww」
こんな感じだ
面接の結果って翌日には来ないよね…
生ごろし状態が続くのは辛い…
小規模の会社だと最短その場で即2次面接とか15分後に通過とかもあったわ。まあ遅くても2週間以内にはくるっしょ
>>752
他に取られたくみたいな理由で受かってる場合は来ることが多いよ
上場企業でも当日や翌日に連絡きた経験ありです そうそう
良い人材だと連絡は翌日に来る事も多い
来ないって事は他所に取られても良いって思われてる事がある
他社への応募なしの場合、3日〜１週間
数社への応募済と面接ありの場合、当日〜翌日
欠員の場合も連絡が早いし、入社まで早い
増員の場合は急がない方が多く入社まで長い傾向
>>758
増員とかだと結構人数いるし時間かかるよね多分 >>758
これ見ると
やっぱり、他社にも応募しているって言った方が良いな・・・
結果を急かすことができる 有給休暇半年後10日付与
平均取得日数11日
これってめちゃくちゃ辞めてるか契約社員が多いってことよね？
先週水曜夕方にWEB試験のメール来て二時面接前日までに受けろってあったけど一週間以上放置しちゃった
しかも先方から面接日の調整連絡ない
受けたら来るのかな
条件いいから惜しいけど試験本当にダメだし自信ないからもう蹴っちゃっていいかな
>>761
消化じゃなくて取得なの？
それなら、1年もつ人が少ないって事になるけど >>764
先週水曜に来て
今まで放置とかありえんだろ？！？！？！ >>764
俺が過去に受けた企業は形式的なものだからとりあえず受けた実績あればOKですってパターンもあるからさっさと受けろ >>576
先日576を書き込んだ者だけど、
なぜか第二面接の選考通った
自分で言うのもなんだけど
しどろもどろで10分で終わった面接なのに
何故に選考が通ったのか思い返しても分かんなくて混乱してる。 >>768
意外と落ちたな
っていう時に受かってるもんなんだよ・・・ 採用連絡きたけど、辞退するか迷うな
そこは生活条件的に3~4年でまた転職せざるを得ないんだが…
辞退したら降り出しに戻るけど、う〜む
求人票には
ルート営業のみと書いてたのに
面接では
新規開拓とか飛び込みとか言ってきやがった…
>>765
消化じゃなくて取得だったよ間違いない
自分が新卒で入ったところも離職率73%なんて数字が出てたくらいだし何ともいえんところはあるけど
もしこれが新卒や中途は安く使えるから取るだけ取って基本給が上がってきたら徹底的に追い込んで辞めさせるみたいなことをやってるんだとしたら…とどうしても考えてしまう
前職と違い単なる製造スタッフでしかないが、いくらきついといってもそれは体力的にきついという話でしかないのなら自分としては問題ないが
人一人雇うのだって手間かかるのに、そんな無茶苦茶な人事で回してるわけがない…と信じたい 僕のボッキーくわえてボッキーゲームしてくれないか？
>>774
1年で20日取得できるわけだし、
半分は辞めている事になるね ひっさしぶりにピンときた求人あって応募したけど
待つ期間って本当に嫌ねえ
大手企業、面接一回のところ受けた
一回だと選考に時間かかるのかな…
転職活動そろそろ一年…早く内定もらって辞めたい疲れた
9日に一次面接をしたが待ってる時間は嫌だなぁ
土日は連絡ないだろうから忘れよう
ちょうど１週間前に一次だったがまだ回答無し。他の職種も募集してて軽く3桁は応募あるっぽいからさすがに無理かなぁ
すみません。教えてほしい事があります。
退職理由に離婚を理由に退職とかだとマイナス評価になりますか？
相手方の親の口利きで入った為、理由がそれしか本当になくて困ってます。
他に理由でっち上げた方がいいんじゃね？
普通の感覚だと縁故で入って離婚で退職って、入った理由も辞める理由もそんな印象よくないでしょ
面接のお祈りきた
もう転職活動はこれで終わりかな…現職で定年まで頑張るか…
自分の中で受け入れるのに少し時間がかかりそうだ
何歳だよ
まぁ自分の人生それが最良だと思うならそれでいいと思うが
>>787
それも選択肢に入るのなら
そこまで転職したいってわけではないのでは？？？ >>789
現職も環境は良いし、そこそこの給料だからね
業界最大手に行きたかったんだ… >>791
少しくらい夢見たって良いじゃないか…
ようやく帰宅したので、今からヤケ酒じゃ 来週末面接なんだが1次面接で給与明細と源泉徴収票持ってきてくれって言われた
珍しい会社もあるんだね
>>793
前職の給与を詐称する人もいるからでは無いかな？
あ、俺か
前年度の収入はまともだけど今年は不当な懲戒処分で法定よりも減額されたし
そんな事は面接では話せない 口利きとかでなく離婚で退職とかでも、あまり印象は良くないものでしょうか？
>>795
良くないね
自分の会社は
独身がモンスター社員
離婚をする人も見る目が無かったか本人自身に問題があるかのどちらかだからいずれも敬遠される 既婚者は家族や家のローンなどを人質に酷使できる奴隷か、あるいは何かにつけて家族を持ち出してきては休みたがる定時で帰りたがるポンコツの両極端
しかし一方で独身はなんか色々達観してて超残休出徹夜何させても文句言わないマシンか、すーぐ弱音吐いて辞めちゃう豆腐メンタルの両極端
結婚してる人は夫婦という名の人間関係の修行を毎日やってるから対人関係が上手くこなせるようになるんだよ
子育てという究極の人材育成をやってるから人を育てるノウハウも身に付くんだよ
だから結婚してる人の方が会社では出世しやすい
あと生まれた家や環境が糞だとそいつは本当に社内でモンスターみたいな社員になるね
採用フラグと不採用フラグの違いは何か
面接の辺りから何か気付いた点がある？
経験から言うと、銀行とメーカーなど大手で面接がいい雰囲気とか手応えがあったと思ったら不採用なパターンが多い（土方と建築と工場を除く）
エレベーターまでのお見送り時、扉閉じるまで目を合わず深く頭を下げる→不採用サイン
扉閉じるまで目を合ったり見届ける様子→採用サイン
面接時、いつ入社可能か制服サイズと靴サイズを聞かれる→採用サイン
逆に面接は微妙と思ったら採用もらえたケースがよくあるね。
採用前提だから無理に雰囲気を作らなくていいかもね
不採用前提の場合は、雰囲気良く話を盛り上がったりして。
話を盛り上げた時の反応を見られてるだけだろ
油断して何か失言したりしないか
>>800
エレベーターの見送り方は会社ごとに違うけど応募者によってなんて分けてないよ >>798
一部だけでしょ
公私混じる企業なら先入観が入ってる
多くは会社までプライベートな話を持ち込まない社員が多い。外面が良くて家ではダメな夫だったりダメな妻だったり。
夫婦だけでなく友達や知人とも付き合いがあれば、人間関係の修行をすることが出来る >>794
職種の中で年収低いから確認されるのかもしれん >>800
さすがにエレベーターの見送り方で区別なんかしないよw
考え過ぎ ネットで検索したら、経験談とか出てるし
前は傾向とみられたけど、今はそうじゃなくなったと考えてればいいね
>>800
自分はもう就職してるけど転職活動中はそんなことも気になるよな
全部意味はないんだけど
片思いの人と目が合ったら脈ありというレベルのことだぞ？ >>804
家でダメだったら男も女も離婚するから駄目判定となる
会社に入ってからプライベートな話は持ち込めなくなるのは価値観の違う人に配慮しなきゃならんくなるから
多分独身の人は同級会に参加しなくなる
これは俺体験だけどみんな子育ての話をしている時に参加出来なくなるから あ、ここは当時イジメに遭ってた人が多そうだから、そもそも同級生に会おうなんて思わんのかw
>>811
いじめっ子は大体が低学歴で、いじめらっ子は高学歴だよな 社員応募と派遣応募同時にしたら
たいてい派遣のほうが進むの早いから
派遣応募のタイミングが難しい
>>812
いや
1980年代は野球部がカースト1位のビー・バップ・ハイスクール世代だから
基本的にイジメっ子がそのまま東大や早慶に入っていた
俺もそれ カースト下位の卓球部は素振り千回、文化部はパシリにされる時代だった
不登校には人権すら無かった
あまりに書類落ちが続くから半分投げやりに応募したところから、翌日エージェント経由で書類通過の連絡が来た
面接+適性試験で3時間と言われたけど、これって長めにとってるだけなんだろうか？
志望度高くないから正直気持ちが乗らない…
そもそも休みがとれるのかもわからない
>>816
じゃあ辞めたら？
基本は現職よりグレードや知名度、規模、待遇の全てが高い会社じゃければ受けないスタンスにしなよ >>816
普通に長いと思う
俺も対面面接+当日筆記試験で2.5時間って言われたから辞退したことあるよ >>800
制服サイズと靴サイズを訊かれてお祈りパターンもあったってよ
アドバイザーしたいのかな？ >>800
結局人気がある企業かどうか、面接官の人柄でも違ってくるかと >>794
> 今年は不当な懲戒処分で
懲戒処分ってバレないの？！？！？！ >>795
独身とバツイチは
性格の地雷率高いからね >>816
そもそも、じゃあ何で応募したわけ？？？ >>821
制服着る仕事は基本的に何でも該当するだろ。頭の先からつま先まで揃えるから制服なんだぞ。
制服支給されるなら靴も支給されるのが普通だよ（靴も制服の一部）。 >>827
正解は例の自動車整備工君w
大企業サイコー！が口グセ >>821の発想が出る時点でヤバイ
現場系なら作業着が指定の所なんごまんとあるだろ・・・ >>823
既婚者の方が何倍も性格やばい(--;)。
仕事内外も色々愚痴、文句言ってるし、子供に当たるやら独身を攻撃する。
家庭ストレスなら仕方ないが、性悪と借金と宗教関係と病気持ちでも結婚しちゃうようなこだわりが強い利己主義である。
まあ独身には訳ありが多いが、迷惑かけるぐらい結婚が無理というからマシ。
まず健康であり経済的な余裕な同士で結婚すればいいけど、片方は問題ありの場合は大変ね 内定後に年収交渉した人いるか？
現職同等が希望と言ってしまったが
現職より45分実働時間が長かったので時給換算すると合わない
玉掛けの証明書が修了証しか手元にない…
あのカード自体おそらく前職の事務所に置きっぱなしだわ…
これって取得したとこに行けば再発行してもらえる？
クレーン協会って意味ね
前職の事務所になんか死んでも行きたくないです
先週土曜に内定貰い、木曜に内定承諾の電話したが本当に採用なのか不安だ
入社予定日は伝えて、書類等は質問した
改めてこちらから連絡しますと言われたが来週中には来るのか？
音沙汰無いと実は無い内定とかになりましたとか言われても困る
今週の木曜に内定承諾したなら
急かしすぎだろ・・・・・・
どんだけ人間不信なんだ
>>815
不登校なら学校での人権なんて無意味やん。 承諾書書かなければ電話で内定辞退できる？
聞かれた際に第1志望って言ったけど、そこしか受けてなくて魅力はあったんだけど賃金が今とあんま変わらんから辞退したい
条件の前に入社日決めろって言われたから、X月X日に可能ですって内定連絡の時伝えたんだけど、辞退したらヤバいかな？
雇用契約書交わす前なら辞退できる。
雇用契約書交わしていても入社日前なら辞退できる（相手に入社即日退職と天秤にかけてもらう）。
>>839
つまり内定承諾書にサインしても雇用契約書にサインしなければ辞退できるってこと？
まあ、まだ内定承諾書にサインしてないけども 書類選考通過して面接日調整前の単純な性格検査で落とされた
エージェント経由で企業から「面接では～な点を聞かせて頂ければと思っています」みたいなコメントも貰ってこの結果
性格検査で落とされたことなんか一度もないだけに本当に人が信じられなくなるわ
>>841
先に選考中の人が先に決まっただけじゃね？
俺も内定もらった時に他に複数人進行中だったと後からエージェントから聞いた >>842
なるほど
それだったら分かる気はするんだけどまだ複数サイトで求人は出てるんだよね
まぁいずれにせよ性格検査受験後10日間音沙汰なしで問い合わせてみたらこの結果だったからエージェントも信用出来ないな >>843
それならばやはり上に書いた通りだよ
10日間放置は他に優先される選考中の人がいただけの話
他にも募集中なのは同じ部署で他にも辞めた人の存在の可能性がある
7人のチームで成り立っているのに2人が同時に辞めたら他の5人に負荷が来て、更に上が厳しいと残りの5人のうちの何人かまでやめてしまって機能していない会社もあったから
部長、課長、係長まで同士に募集してたり
（求人広告には募集の役職表示無し）
そんなところに決まらなくて良かったね >>840
その状態なら余裕。単に内定辞退を伝えれば済む。
理由（本音）は説明してもしなくてもどちらでもいい。「総合的に判断して」「家族の反対」等で当たり障りなく適当に濁すのが無難。 >>844
そういうこともあるのね
納得がいったよありがとう
また気持ち切り替えるの大変だけど頑張るか >>840
内定承諾書にサインしてから辞退すると揉める可能性あり
前もどっかで書いたけど
企業からの内定通知→プロポーズ
内定承諾→婚約
労働契約書→結婚
こんな感じなのね
だから内定承諾後の辞退は嫌がられる
婚約までいったら結婚の準備するじゃん？
それと同じ
なので決めかねてるなら内定返答を引き延ばすのがいい 合格者のみ３日以内に連絡って求人って
一日目に連絡が来なかっただけでダメだったんだなって思っちゃうな
３日の間に何やってるんだろうなあ
面接終わったけど、全く手応えなしです…
辛すぎです
>>848
流石に早とちり過ぎだろ
どんだけネガティブなんだよ・・・・ >>848
稟議決済とったりしなきゃならない会社なんてザラにある 金曜の夕方に面接受けたけど週明けごろに連絡しますって言われたわ
土日は向こうも休みだし社内審議に時間使うまでもなく不採用って事なのか、はたまた好印象で早めに来るのか
求人票に管理職で募集って書いてあったのに労働条件通知に平社員になっている
内定辞退したほうがいいのかな
内容辞退した後に、別職種でどうでしょうかってよくある話？ちなみに面接は最初から。
今は人出不足だから若い人ならとりまキープしとけっじゃね？
お祈りされたけどアルバイトでいかが？って
返事くれたら条件詳細言うって
舐められまくりだわ
>>855
囮求人な
人気のある職種で募集かけて
不人気職種に誘導 いきなり管理職待遇で迎えてくるとこの方が嫌やわ
飲食チェーンの雇われ店長とかか？
40代とか50代なんじゃね？
そのくらいの年代だったらいきなり管理職もあり得る
>>845
ありがとう。当たり障りの無い理由思いつかなかった
>>847
なるほど、そう考えると幾分か楽になる
助かります >>861
内定承諾書出した時点でアウト
あと、引き伸ばしするなら他社の選考があってっていうのは言わない方が良い。
仮に入社する事になった場合、相手会社には自社は天秤にかけられて消去法で仕方なく入社した
って勘づかれて、気まずくなる。 >>862
＞内定承諾書出した時点でアウト
労働契約の実務においてそんなことはない。
・承諾したから渋々入社。承諾を理由に入社を迫る→すぐに辞める（入社の約束ははたした）
企業にとってはこれが一番まずい。定着の可能性が低いなら、辞めるとわかってるなら採りたくない。
だから辞退は応じてくれる。
損害が出れば請求される可能性があるが、おそらく入社前に発生しうる費用は什器や制服、パソコン等の準備費用だろうし、
別の人を雇えばその人に必要なものだろうから、一般的には損害としては認められない。 内定通知書だけもらった※労働条件記載あり
労働条件通知書は内定通知書にサインしてからもらうもの？
>>864
内定通知書に労働条件の記載があるのなら
兼ねてるんじゃないの？ 内定通知書も労働条件通知書もまだ貰えてない
電話で合格の連絡くれただけで…
1月から入社できると言ったけれども、その辺が遅いと無理かもしれん
書類通って適性検査と一次面接をやるっていう選考フローだけど検査やってから全然面接のお知らせ来ない
先日面接時、求人票に記載してない労働条件書をもらったけど、まさか内定？
内定通知書がないので、まだわからない。
労働条件通知書&内定通知書→労働契約書にサインしたら正式に契約する形かな？
>>868
他の求職者の保険の保険にされてる可能性あり
>>869
内労働条件通知書を貰ったのならそう 求人票の想定年収に決算賞与が含まれてた
しかも夏冬と同じ額だから
あるとないとで年収がかなり違う、てかないと現年収より数十万下がる
現職一日でも早く辞めたいかつ持ち駒ない
辞退すべきか迷う
>>871
想定年収に入ってる会社はほぼ決算賞与出る 一次面接で落ちたにょ
まあ優良大手だったから仕方ないにょ
ランク落として再挑戦するにょ〜
納得の行く企業から内定が出ました
つらい転職活動でしたがここで終わります
退職交渉が控えてるのでまだまだ勝負が続くけど頑張るぞ
>>874
退職交渉って
できなかったらどうすんだ >>877
退職できるに決まってるだろ
逆に出来ないってどういうことだよ 一社目の最終面接時に併願状況聞かれたので正直にもう一社応募していて二次面接待ちだと伝えたら
もう一社の二次面接終了まで待つので終えた時点での優先順位や所感を教えてほしいと言われたのだけど
今日二社目の二次面接終わって、正直なところ職務内容や業界や就業条件をかなり絞って応募しているから
どっちも似たり寄ったりで甲乙つけがたい
正直に職務内容や会就業条件はどちらも甲乙つけがたいので、待遇によります、って伝えちゃっていいんかなあ
そもそも待ってもらってるとはいえ、最終面接の結果ちゃんともらってないんだけど
これほぼ受かってるって思って回答していいんだろうか
その前に二社目の結果がお祈りの可能性もかなりある
エージェント使ってればこういうのやってくれるんだろうけど…
>>878
いや、退職願じゃなくて
交渉するって事は拒否される可能性もあるんじゃないかと >>874
おめでとさん！戻ってくるなよ！
>>879
絞って応募してるのでどちらの企業様も魅力的に感じています。
ただ、あえてわがままを言わせてもらえるならより自分を「必要としていただける企業様」で働きたいです。
こんな感じで含みを持たせて言えば相手が有能なら伝わるよ。 >>879
その企業なかなかのやり手だな
敢えて、結果を言わずに求職者に選択権を与えてるわけね・・・。
もう一社の面接が落ちたと分かれば待遇面で足元を見れるし、
もう一社の面接が受かっているのなら待遇の引き上げを行う。
実に賢いというか上手いやり方だ。 >>880
法律的にはねーよ
引き継ぎとか常識の範囲で交渉はあるだろうけど
それもこちらの善意だろ >>881
なるほどー！参考にさせていただく
>>882
そうなんよね、向こうは待ってくれてるテイでカマかけられてるのかなと思っている
こっちも多少ハッタリかますべきなのか
とりあえず2社目の結果出る前に>>881のアドバイス参考に取り急ぎの所感だけ伝えておこうと思う
いやはや営業職ではないのでやはりこういう駆け引きとか交渉はあんまり得意じゃないなと色々勉強になるわ >>867
自分も似た状況だ
会社側から音沙汰無いから放置されてるのか忘れられてるか不安になる
焦り過ぎかな？ >>880
引き継ぎとかはちゃんとやる前提だったけど、年休使わせないとかの嫌がらせはあったな。労基署に言うべきだった。 >>881
> ただ、あえてわがままを言わせてもらえるならより自分を「必要としていただける企業様」で働きたいです。
どんだけ上から目線やねん >>887
そのままの言葉で言ったらそうだわな
少しは頭使えよ >>870
レスありがとうございます。
もらっても手応えあっても内定とは限らないところがあるので、安心してはダメ。
自分の場合、元々筆記試験ダメだから、例え書類通過でもいつも不採用フラグという案の定。
筆記試験なしの企業へ応募し直すしかない。 >>889
普通は内定じゃない人に
雇用条件通知書は渡さないよ >>890
本当ね、でも内定取消もあり得ると考えればいい。 はい、面接落ちた～！
何か会社として成り立っていないのが面接でバレバレだったからいいや！
>>892
> 会社として成り立っていないのが
ｋｗｓｋ 駐車場にある車が10年以上前の型落ちばっかり…
よっぽど物持ちのいい人ばかりが働いてるのか
そんな型落ちからいつまでも買い換えることができないくらい著しく低い給与水準なのか
職務内容は想像通りで面接官の応対も悪くはなかった
事前にHPを見て哲学？まではいかなくとも近い印象を抱き貰った会社案内にもそんな内容が記載されていた
事業は地に足付いているんだが…
2次選考の案内がきたが早いな
引っかかる部分はあるけどせっかくだし受けてみよう
・持ち駒なし
・第一志望の選考結果が内定もらった会社の回答期限以降
・間違いなくキープ要員
・回答期限延長不可
第一志望のために内定辞退しますか
とある会社のAポジションに応募→書類落ち→Bポジョン提示される→断る→食い下がってくる
なんか地雷臭するんだけどこんなことある？
>>901
第一志望のところがなかったとして、内定もらったとこに行きたいかどうかじゃね？
それで行きたいもしくは行ってもいいと思えるなら受諾
行きたくないなら第一志望にかける
ダメだったときの覚悟はしておく 何年か前に内定蹴ったところに再面接ってできる？いまでも希望の職の募集はしてるっぽい
年始から行けると言ったけど入社のための書類さっさと送ってきてくれないと現職に辞めるって言えない
有給消化もあるからタイミング的に遅くとも今週末までにしてくれないと困る
早く来てほしいと言うのならさっさとして貰いたい
金曜になっても郵送されてなかったら入社は2月になるって言わなきゃいけない
>>904
囮求人で人気のある職種で募集して
不人気職種に誘導するパターンじゃ・・・・・ >>906
相当、図々しい性格じゃないと無理だろそれｗ 何年か前なら向こうも覚えてないかもしれないし、担当変わってるかめしれないしダメ元で応募したら？
>>894
社長や幹部が物持ちよいと、平はなかなか新車買えない場合もある 一次面接終わってからはや2週間が経とうとしてるがまだ返事こない。手応えはあったんだけどさすがにサイレントお祈りはないよな～
>>911
それは内定のお電話から5営業日ということ？
だったらもうすぎとるよ >>914週末まで来なかったら問い合わせてみるわ
>>915はよ辞退してくれんかな。俺のスペックで今回の待遇は破格だからぜひ入社したい >>917
規模大きいと単純に連絡遅いとかあるからね
後は採用人数多いとか >>905
行きたくないな
ボーナスが年末締めの翌年払いだよw
世の中夏冬もらってる時にこっちがもらうのは去年の分ってw >>907
だったらそれを伝えてみたら
この日を超えると2月にる、それでも良いですかと
事前に伝えておかないとその期限を過ぎてから言われても向こうも困るかもしれない >>920
営業拠点が本当に一つあるだけのとこならまだしも
転勤なしと書いていても結婚しました家買いました子供が産まれましたと報告するや他県の営業拠点に飛ばすなんてよくある話
そこらの中途や若い子と違って逃げたくても逃げられないし断りきれないからな
もちろん単身赴任の引越し費用は自己負担や うーん書類で落ちた
また良い求人が出てくるの待ちだ
>>923
まじか～多分そこまでいったら過去最長だわ
書類選考は数時間で通って即面接だったからコレはイケるぞと思ったんだがキープされてんのかな～ >>924
第二新卒ならともかくアラサー以降の中途に総合職です。転勤あります。って何ってるのとは思う >>926
昔応募めっちゃあるところ受けたけどそんくらい待たされたわ
最終面接も調整して行ったけど同じ日10人くらいおったしな
待合室で談笑した覚えある >>921
内定の電話連絡以降音沙汰ないから先週その件やらなんやらで電話したから、あんまり何度もかけるのには抵抗がある…
有給が結構残ってるし年内いっぱい辞める場合12月のほとんどは有給消化になる
だから現職には早めに言っておかないと立つ鳥跡を濁さずとは真逆の事態となってしまうのだ…
あーもうどうしたらええんや… 社員応募ラストと思って応募したところからまさかの面接案内来た！
アラフィフなんで、もうだめだと思い派遣かバイト探しにシフトしようとしてたところに
だがしかし、最近、まあ一時的だが体調激悪で、年もあれだしこんなんじゃこの先正社員で馬車馬はもう無理だなと考えていたところ！
もう気楽に面接受けようかな
無理したところでな
ご縁があればそれで良しとするか
>>930
アラフィフならもう無敵の人状態なんだから
どんどん受けて当たって砕けろ …求人サイトから応募したが面接や採用の連絡をいつも電話でしてきてくれてたから合格した以上もう使わないとアカウント抹消したんだけど
もしかして入社の案内とかを求人サイト経由で送ってたりするのか…？
>>939
最悪諦めるつもりではいる 書類で採用案件充足で断わられた所が、再度求人立ち上がってるけど、普通に書類で弾かれったてことだよな
>>934
内定辞退されたとかもあるけど、まあそういうことやろな >>925
求人が出てくるのを待つって戦法もあるのか。貯金などあるのでここからの1年とかで生活に困ったりしないけど、他から急かされるのもあるし、自分には待ち戦法ってなかなかできんな。
在職中なら可能なんだろうけど。 面接の時に希望月収聞かれて未経験だからわざわざ低い金額言って後から後悔してる
向こうは採用する気だったからもっと高く言えばよかったわ
返事待たせてるけど、返事する前に一回月収の交渉してダメなら諦めようかなとも思ってるわ
中小勤務だけどCore30の内定出た
案外何とかなるもんなんだな実感ないや
>>937
急かされるって誰に？
自分の金で生活してるんだから言われる筋合いなくね？ >>938
未経験なら下限の350万前後開始でも仕方ない 転職活動って志望動機ほとんど聞かれないって本当なんだな
今までやってきた事がどう活かせるかで全て決まる
やっぱり経験は大切やわ
社長面接30分で終わっちまった
条件オファーとかもなくてワロタ
>>944
未経験だから強気に行くのも良くないかなと思ってしまったわ >>946
それでも、入社しても良いと思える額の下限を言わないとダメでしょ
当然、相手はその額を前提として選考するわけだし 1週間前に一次選考通過のお知らせだけ来て、次の選考の案内がまだ来ない。いつ来るのだろう
やっと書類が通って面接も終わった…
手応えはなんとも言えない感じだなぁ
ダメだったら、また書類審査からのフローを踏むことを考えるとメンタル削られる
>>926だがお祈り連絡来た
もう年内は大人しくしてます。。。 本命に受かったから結局辞退したけど正直前職と関連する企業の面接はちょっとやってみたかった
遠いし時間も費用もかかるからしなかったけどさ
食品トレーの会社と牛肉卸売のとこ
ただ前者は昇給がしょぼすぎるのと後者はほぼ残業がないのに現職よりも基本給が4万近く落ちる上おそらく関連職の経験があっても待遇面で期待できなかった
何より卸売の方は万一営業させられた場合前職のお偉いさんと会うことになりかねないからその意味では嫌だ2度と関わりたくない
次の面接、待ち時間含め60～90分って書かれてるんだがこんなに長いの？
dodaで40社送って、書類2社しか通らん。こんなもんか？
>>958
ちょっと低いね
職歴と経験経歴がマッチしてるところに応募してる？ >>958
体感だけど採用プロジェクト担当おると通りにくいからな
求人別の所から送ってみると案外通ったりするよ JACとかハイクラス向け謳ってるとこだと流石に書類で落とされることはほぼ無いな
>>961
ジャパンアクションクラブってまだあるんだ
千葉真一死んだのに 11/11に中堅sesの面接受けて「結果は一週間以内にマイナビで」って言われたんだけどまだ来ない
転職会議とか見てると不採用の時はすぐに連絡来るみたいだし、面接の時も質問掘り下げられたし選考状況とかも聞かれたから取る気少しはあるのかと思ってんだけどなあ
一応マイナビで選考状況どうなってますかってメッセージ送ってみた
dodaは求人数多いけど年齢のせいかほぼ書類選考で定型文のお祈りくるから30代くらいまで向けなんだろうなあと思ってる
メールでくるおすすめ求人もタクシー運転手とかばかり
Openworkで直接応募できるところ送った方が書類通過率良かった
企業ホームページで直接募集かけてるところも通過率高くなるのかなこっちは勇気出なくて応募してないけど
来週、内定出たところの条件提示面談があるのだけど
みなし残業45h込みで現職の基本給ベースでの年収くらいになりそうで少し引け腰になっている
現職は残業代は分単位で付くけど毎月残60超えで人間関係もあまり良くなくてプレッシャーも酷くて体壊してしまったから
少し年収減っても人が良くて無理なく長く働けそうなところにしたい気持ちもある
実際の残業時間は20くらいと言われたけど信じていいものか
>>964
みなし残業あるのは考えるけど、社内ルールに慣れる必要があるし、前職より1割2割下がるのは仕方ない気もする。 >>964
現職がそうだが45時間のみなし残業は辛いぞ
9:00～18:00勤務だったら忙しくて毎日20時まで残業しても給与全く増えんから馬鹿馬鹿しくなってくる 軽く聞かれることはあるけど、あんまり掘り下げて聞かれることはないなぁ、退職理由からの流れで聞かれることはたまにあるかも
>>964
あくまで俺の場合だけど
人間関係さえよければ1日2時間ぐらいぼ残業は耐えられる
逆に人間関係が悪ければ1分でも残業はしたくない
つまり、入ってみないと分からない 再来週初めての面接が決まった
嬉しいけど久しぶりのガチな面接でどきどきする
>>970
すみません。立て方分からず踏んでしまいましたので
どなたかスレ立てお願いします
ごめんなさい >>779 ですが、内定ゲットしました｡ﾟ(ﾟ´ω`ﾟ)ﾟ｡ おめでとう
早く入社手続きさせてほしいんだけどな…
引っ越し伴うから家も決めとかないとだし…
転職ってこんな難しいもんだったんだな
社会ナメてたわ
>>963 だけどお祈りきたわ
取る気ないならさっさと連絡しろよ 採用決定からの求職者の「辞退します」ってのはよくあるだろうけど
企業側が「やっぱり採用は無し」ってのはありうる？
求職者が犯罪犯したとかそういうのは抜きとして
>>981
口頭の内定だけならあるかもね
その後、書面を交わした後なら無いな >>980
だってすぐ不採用通知するとちゃんと選考してないって怒るから…
逆に採用の時は他に行かれると困るのですぐ連絡します！ 面接終わったー
どう言っても退職理由に納得しない面接官本当に嫌いだわ
最初から自分の考えが絶対だと思ってるから話が通じないんだよな
>>982
だったら尚更年内いっぱいでやめますなんて現職には言えないな
少なくとも書類が郵送されるまでは >>985
退職するなら
何か月前に申告するようにっていう
社内規則はないの？？ いうて2ヶ月以上前に申し出ろって規則もあるからそこは現職と話合いだな
あるにはあるけど罰則はないし法的には2週間前までに言っておけばセーフだから
まあ離職者が増え過ぎてそろそろその辺りのことでなんか言ってきそうではあるけどさ
今週まったく頭働いてなくてwebの適性テストスルーして期限切れてしまったぜ
死にてえ
>>990
回答までの時間も仕事の早さに関係するから見られてるのにな 面接、終わった直後はなかなか良かったやんと思ったけれども
翌日思い返したらまともに答えられてない気がしてきた
そわそわする…
そういう時に限って受けってるパターンやなそれ
内定おめでとう
>>960
そうなんだよ
dodaの求職者で分け合うからな
リクルートだと、何人応募してるかメールで教えてくれるけどな 作文課題書き終わった
なにかと書かせる企業だけど途中から楽しくなってきたｗ
受かるといいなあ
人事から連絡が来ると言われてはや2週間…来てませんが…
lud20221205062605ca
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