【常駐大手】綜警常駐警備㈱８隊目【実はブラック】YouTube動画>2本 ->画像>4枚

1 :

以下、名無しに変わりまして警備員がお送りします

2012/10/08(月) 07:32:33.08 ID:tm188SNB0

前スレ

【常駐大手】綜警常駐警備㈱７隊目【実はブラック】
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1330931910/

関連スレ

綜合警備保障47死者
http://awabi.2ch.net/test/read.cgi/company/1314089141/

2 :

アノニマス

2012/10/08(月) 07:33:54.49 ID:tm188SNB0

立てたぞ好きなだけ書いてけ

3 :

あ

2012/10/08(月) 10:28:32.06 ID:mOo9jYBWO

>>1乙

でもおせーよ

4 :

名無しさん

2012/10/08(月) 10:36:47.66 ID:tm188SNB0

>>3
忍法帖のレベル上げるのに時間かかったんだ勘弁してくれよ

5 :

あ

2012/10/08(月) 13:53:19.75 ID:mOo9jYBWO

(´･ω･｀)許した

6 :

名無し警備員

2012/10/08(月) 20:51:07.76 ID:h0Mmctag0

で、今抱えている課題は何よ？

7 :

あ

2012/10/10(水) 08:09:02.81 ID:NAyshipSO

>>6
>2012/10/09(火) 23:02:01.74 ID:f9gJ2AUr0
IMF臨警に関する情報UPよろしく
なんか大変なことになっているらしい
あまりにもきつ過ぎて労働基準監督署にメールした女ヌいるって話だ

8 :

名無しさん

2012/10/10(水) 22:39:15.58 ID:46ST2gJF0

でっていう (｀・ω・´)

9 :

ヤマダでんき

2012/10/11(木) 09:32:17.97 ID:NKZQIyHq0

みんなで医療事務とろうよ！
残業はほとんどなしで安定できる！

10 :

せいへき

2012/10/11(木) 16:58:35.67 ID:NKZQIyHq0

ユーキャン見てる？？
資格で自分に価値を身につけようぜ

11 :

せいへき

2012/10/11(木) 17:09:53.92 ID:NKZQIyHq0

夜勤の時間を使ってる人がいるようだな！
なるほど！ってかんじ
みんなも見習った方がいい
マジで

12 :

温

2012/10/11(木) 18:59:28.27 ID:btsi399S0

夜勤は翌日の日勤に備えてひたすら寝る事に徹する
当日がなくなれば勉強する余裕出来るかもな

13 :

せいへき

2012/10/12(金) 06:58:34.92 ID:UPRhEYVS0

そりゃ仮眠は寝るけど
勤務でどうでもいい時間があるじゃない？そこで勉強してる
まさか勤務時間に寝てないよね？

14 :

あ

2012/10/12(金) 14:23:28.81 ID:bbKcPUSPO

ﾄﾞｷｯ

15 :

忍法帖【Lv=2,xxxP】(-1+0：5)

2012/10/12(金) 18:16:26.21 ID:/Haf7XZk0

>>13

16 :

温

2012/10/12(金) 18:50:06.06 ID:zQnYt0H+i

>>13
どうでもいい時間ってなんだ？
おまえのいる警備隊にはどうでもいい時間なんてものが存在するのか？

17 :

忍法帖【Lv=3,xxxP】(-1+0：5)

2012/10/12(金) 20:05:05.48 ID:/Haf7XZk0

>>13
まさにアホだなワロタwwwwwww

18 :

せいへき

2012/10/12(金) 21:51:03.93 ID:UPRhEYVS0

アホでもいいよーー
君たちは夜間もびっちり忙しいの？
テレビ局みたいに人が24時間いるの？
まぁ
そういう努力ができない連中だもんね（笑）
勉強はできないがモバゲーはできるんだろ？

19 :

温

2012/10/12(金) 22:26:51.95 ID:c6V401B10

>>18
で、どうでもいい時間って何？
おまえは勤務中に何やってんだ？

20 :

温

2012/10/12(金) 22:27:39.04 ID:c6V401B10

あ、福島シネ

21 :

温

2012/10/12(金) 22:46:18.15 ID:c6V401B10

IMF臨警やってる奴等生きてる？
そろそろ一人くらい倒れる頃かな？

22 :

忍法帖【Lv=5,xxxP】(-1+0：5)

2012/10/13(土) 01:56:23.09 ID:X8HmlnSJ0

お前モバゲーとかオワコンだろwこれだから警備員はな～

23 :

忍法帖【Lv=3,xxxP】(1+0：5)

2012/10/13(土) 03:28:21.12 ID:g19u2dnJO

目糞鼻糞を笑う

24 :

忍法帖【Lv=7,xxxP】(-1+0：5)

2012/10/13(土) 07:12:21.03 ID:X8HmlnSJ0

>>23
お前は尻糞な

25 :

忍法帖【Lv=8,xxxP】(0+0：5)

2012/10/13(土) 07:29:06.69 ID:X8HmlnSJ0

おーい>>13が息してねーぞwwwwwwwwwwwwwww

26 :

尻クソ

2012/10/13(土) 07:50:10.10 ID:g19u2dnJO

>>24-25
連投までして必死だなおいｗ

27 :

忍法帖【Lv=18,xxxPT】(-1+0：5)

2012/10/13(土) 16:27:30.41 ID:16xJLebU0

>>26
必至なのはお前だろうが自己アッピルしてんじゃねーよｋｓ

28 :

忍法帖【Lv=9,xxxP】(-1+0：5)

2012/10/13(土) 17:58:59.71 ID:X8HmlnSJ0

尻糞ちゃんマジ涙目www

29 :

温

2012/10/14(日) 00:48:44.28 ID:tVgcbRCA0

公休に超勤入れるなよ糞が
家でゆっくり寝たい

30 :

忍法帖【Lv=4,xxxP】(1+0：5)

2012/10/14(日) 01:58:12.61 ID:w2FdnDEWO

>>27
　　　　　　　　|
　　　　　　　　|
∩＿＿＿∩ 　　 |
|ﾉ＼　､_ヽ　　|
/　●゛　●|　　し
｜U　(_●_) ミ
彡､　 |∪|　|
`/　　∩ノ⊃　ヽ
( ＼ノ＿ノ |　|
ヽ “ ／　　|　|
　＼／￣￣￣　ノ
　　￣￣￣￣￣

>>28
もうやめて(´；ω；｀)いじめないで

31 :

忍法帖【Lv=29,xxxP】

2012/10/14(日) 03:49:40.71 ID:5sI7fiqB0

底抜けの阿呆ぞろい
罵り合っているのが哀れ
僕の人生の汚点だと思う

32 :

せいへき

2012/10/14(日) 06:20:35.61 ID:QRF1yPzG0

仲良くしろよ（笑）
これからもずーーーーーっと警備員なんだろ？

33 :

忍法帖【Lv=13,xxxPT】(-1+0：5)

2012/10/14(日) 06:30:56.31 ID:0DarZ8fM0

>>32
あったりめーだろうがよー
俺はニートになっても警備員(自宅)だZE (ｷﾘﾘｯ)

34 :

忍法帖【Lv=19,xxxPT】(-1+0：5)

2012/10/14(日) 17:34:53.42 ID:ZqLd95Et0

ででってでっでっで～♪

35 :

忍法帖【Lv=1,xxxP】(-1+0：5)

2012/10/14(日) 21:02:40.89 ID:x3jJ/trM0

あれ？いつもの住人はいないの？

36 :

せいへき

2012/10/15(月) 19:01:34.99 ID:tgUuuJF30

永遠の警備！
ダサすぎてかっこいい（笑）
一生抵賃金宣言！！！！！
GDPからみたら俺たちいなくてもいい存在

37 :

せいへき

2012/10/16(火) 07:21:43.07 ID:Un5SWK850

冷静に考えたら俺らの警備先って有名企業が多いよな？
っで俺らは物凄いお馬鹿さんばかりだろ？
有名企業のエリートとお馬鹿さんが同じ建物で仕事してるって不思議じゃない？
まぁエリートさんの方がいいかねもらってるけどな、、、、、、、、、、、、、

38 :

温

2012/10/16(火) 08:33:41.21 ID:zntEzVesi

どうでもいい時間が存在する警備隊って何処？

39 :

せいへき

2012/10/17(水) 13:28:40.44 ID:NXShWlkr0

夜間の防災ってなにしてるの？
日誌と？あとなに？
結局理由をつけて努力したくないいんだよね

40 :

あ

2012/10/17(水) 14:18:11.61 ID:SEPwwdK9O

監視モニター見てるよ(´･３･｀)

41 :

せいへき

2012/10/17(水) 16:10:49.57 ID:NXShWlkr0

それだけでしょ？
それにじーーーーっと見てないよね？
じゃあなにしてるの？

42 :

温

2012/10/17(水) 16:39:41.59 ID:yHB+SWcCi

あー福島ウザイわー

43 :

温

2012/10/17(水) 16:40:47.65 ID:yHB+SWcCi

夜間の防災ってどうでもいい時間なのか？
へー初耳だわ
それってどこの警備隊？

44 :

あ

2012/10/17(水) 16:47:29.14 ID:SEPwwdK9O

>>41
それだけって…
それが防災の主な仕事でしょーが(´･ω･｀)

45 :

忍法帖【Lv=8,xxxP】(-1+0：5)

2012/10/17(水) 16:57:52.95 ID:sNZwWhdB0

あのさどうしたいの？勉強してて何かあって対応出来ないのと勉強もしてなくて対応出来ないのとじゃ訳が違うぞ
勉強してて対応出来ないのは勤務怠慢だからな
と、読者やケータイいじってる俺が言ってみる

46 :

温

2012/10/17(水) 19:05:40.49 ID:dXpGXyaJ0

精液が自分を正当化しようと必死www

47 :

温

2012/10/17(水) 19:06:50.60 ID:dXpGXyaJ0

>>41
おまえが仕事サボってるのはよくわかったwww

48 :

せいへき

2012/10/18(木) 13:29:36.19 ID:xGJXzJaJ0

サボるってことになるのかな？
まぁいいけど
それでも同じ給料いただいててすんませーーーーん
ようはスペックの違いだよね
結局防災にいて何かあっても適切な処置ができないんでしょ？
しかも小さい警備隊なのかな？
こっちはわりと大きい警備隊だから問題ないし
資格を目指すくらいなので押えるポイントは抑えてるくらいの要領はあるつもり
つまり何かあってもある程度はこなせる（笑）

49 :

忍法帖【Lv=9,xxxP】(-1+0：5)

2012/10/18(木) 17:36:38.44 ID:pdqJCLKv0

(´･ω･`)

50 :

温

2012/10/18(木) 21:02:59.11 ID:Uf/QBjEn0

精液は防災でエロ本見ながらオナニーに夢中だそうですw

51 :

せいへき

2012/10/18(木) 22:53:37.94 ID:xGJXzJaJ0

↑
それが精一杯のコメ？
知能指数がギリギリチンパンジーだな（笑）

52 :

藁

2012/10/18(木) 23:05:30.25 ID:XMAEf2Ry0

>>48
>こっちはわりと大きい警備隊だから問題ないし
でっかい釣り針に引っかかった間抜けがここにいるぞ特定班急げ (｀・ω・´)

53 :

温

2012/10/18(木) 23:10:14.26 ID:Uf/QBjEn0

蛆の福島って事にしとけばいいよw

54 :

温

2012/10/18(木) 23:13:13.46 ID:Uf/QBjEn0

精液は職務怠慢？職務放棄？どっちが正しいかな？

55 :

せいへき

2012/10/19(金) 00:15:07.93 ID:2ogVpSYJ0

転職成功者が正しい！
クズは一生日の当たらない人生終わるの待ってろ

56 :

忍法帖【Lv=14,xxxPT】(-1+0：5)

2012/10/19(金) 19:18:01.60 ID:S2dB6GeW0

>>55
おまえマジでバカすぐるwwwwwwwwなに全力で釣られてんだよwwwwwwww

57 :

忍法帖【Lv=16,xxxPT】(-1+0：5)

2012/10/20(土) 05:26:16.75 ID:Lw+4vKyw0

>>55
逃げてんじゃねーよグズが

58 :

せいへき

2012/10/20(土) 10:30:14.52 ID:Mb7EzF7s0

暇じゃねーもん（笑）
今日も晴れ
お疲れさん！！！
私たちのために寝ないでお疲れさん

59 :

あ

2012/10/23(火) 21:09:20.80 ID:CAehLAzu0

マンション

60 :

忍法帖【Lv=25,xxxPT】(-1+0：5)

2012/10/25(木) 20:09:26.99 ID:ad+r6C5W0

僕しか販売してなーい（わおっ

61 :

名無しさん＠引く手あまた

2012/10/26(金) 00:22:59.32 ID:Fx8z4yco0

常駐警備も70～80時間以上の残業あるのかな？
ぶっ続けで勤務とか？

62 :

森のクマさん

2012/10/26(金) 17:57:19.84 ID:X0iU8jbd0

あるよ
立って寝てるもの
うちの会社の警備してるアルソックさんだいたい交代まじかはみんなウトウトしてる
セキュリティーゲートで不正使用の発報で起きても犯人が分からず見逃してるぜぃ
（笑）

63 :

常駐

2012/10/26(金) 23:19:19.17 ID:TEWx1KdaO

暇すぎて嫌になってきたから機動やりたい

64 :

!ninja

2012/10/30(火) 23:31:51.57 ID:z28rxrLw0

さてと異動の準備でも始めるかの!?

65 :

袋

2012/10/31(水) 07:28:47.39 ID:IlRJvelU0

移転費用2000万って
移転する必要もないのに、、、
バカなの？

66 :

忍法帖【Lv=2,xxxP】(1+0：5)

2012/10/31(水) 09:46:25.23 ID:w1N/NYPuO

>>64
こっちくんな

67 :

袋

2012/10/31(水) 23:32:27.82 ID:IlRJvelU0

引越しで2000万円ってどうよ？
普通は引越しって事業拡大とか経費削減、事業縮小とかでしょ？
対した理由もないのに引越しってバカなの？
東京綜合警備保障ってバカなの？

68 :

忍法帖【Lv=29,xxxP】

2012/11/01(木) 09:18:13.15 ID:X6KMPv5p0

>>67
今の家賃と引っ越し先の家賃調べたか？

69 :

袋

2012/11/01(木) 19:21:05.69 ID:G7c2aYid0

調べる以前にクライアントがテナント空いてて
そこを埋めるために引っ越して来いってストーリー
それだけで2000万円
家賃は高くなった！

70 :

だおだおまん

2012/11/08(木) 10:27:29.77 ID:0+LQqQM20

あいつのチンポしゃぶりてぇぇぇよぉぉぉ

71 :

袋

2012/11/08(木) 18:21:57.94 ID:2h44Aymv0

行けよ　恋愛は自由だ　

72 :

はな

2012/11/08(木) 19:15:44.81 ID:OfdmU0u60

しゃぶってくれよ

73 :

だおだおまん

2012/11/08(木) 20:07:12.28 ID:0+LQqQM20

>>72
ほ、ほ、ほ、ホントにしゃぶらせてくれるの？
僕ザーメン飲んじゃうお（＾ω＾）飲んじゃうんだお（＾ω＾）

74 :

はな

2012/11/09(金) 00:11:25.92 ID:+nkU031j0

バカばっかりで安心だよ

75 :

忍法帖【Lv=2,xxxP】(1+0：5)

2012/11/09(金) 03:51:00.07 ID:Wo+yq0h4O

なんでホモがわいてるんですかねぇ…

76 :

新兵

2012/11/19(月) 23:23:26.88 ID:E3qWtTAg0

新卒なんだけど県外の異動ってできるの？

あとできるとしたらどのくらいの期間勤め
なければいけないんだ？

77 :

だおだおまん

2012/11/21(水) 20:53:31.01 ID:XUYnPoWQ0

渋谷って隊長外れだぞ
気付いた時は遅いがなwwwwwwwwwwwwwwww

78 :

忍法帖【Lv=2,xxxP】(1+0：5)

2012/11/22(木) 04:40:08.83 ID:nF0hliEAO

>>76
異動ってか出向になるんじゃね？
期間は最初に提示されるはず（年単位が主）

でも島流しみたいなもんだからやめといた方が無難かと思われ

79 :

忍法帖【Lv=2,xxxP】(2+0：5)

2012/11/22(木) 05:55:31.82 ID:nF0hliEAO

>>77
渋谷ってみ○ほか？

80 :

a

2012/11/22(木) 05:56:03.74 ID:CEGeHrob0

>>77
やめろ

81 :

しぶや

2012/11/22(木) 10:31:16.28 ID:1sK37Lbm0

いままですいませんでした

82 :

新兵

2012/11/22(木) 22:41:51.08 ID:PNWBVeo70

>>78
よくわからんけど出向って要は会社命令で行けってことでしょ？

そうじゃなくて自分で希望して「県外行きたいです。」みたいなことは
できないのか？

83 :

忍法帖【Lv=3,xxxP】(1+0：5)

2012/11/23(金) 02:46:07.34 ID:ONzwh0Q3O

それだと戻って来れないんじゃないかい？
移籍乙になっちゃうよ

てか最初から県外の綜警入ればよかったんジャマイカ…？

84 :

温

2012/11/23(金) 07:39:11.03 ID:ePs4xrpP0

>>77
みずほ渋谷事務センターのゴリラ隊長の事なのか、東スタ杉並事務センター隊長の渋谷の事なのか、どっちの事言ってるんだ？

85 :

あ

2012/11/23(金) 10:03:57.39 ID:1ALhmkDd0

東京スターってどうなの？

86 :

新兵

2012/11/23(金) 15:06:25.43 ID:bm727PlU0

>>82
別に戻ってこれなくておｋ。

>>てか最初から県外の綜警入ればよかったんジャマイカ…？
最初からそうすればよかったんだけど、彼女ができて地元の長野で働きたい
らしいんだわ。俺は埼玉で希望だしてたあとだからいま悩んでるところ。

それで調べてみたら、長野に綜警支社があってそのつてでいけないかここで
聞いてみた。さすがに1年も働いてないペーペーじゃ移籍の希望なんてでき
ないんじゃないかとか考えてる。

そもそも東日本採用の俺が中日本に移籍できんのかとかもわからんし。。。
そこらへんわかるならｋｗｓｋ

87 :

名無しさん

2012/11/23(金) 20:04:56.07 ID:JkrQvT8s0

>>86
君が入社した会社の正式名称は？
>>86

88 :

新兵

2012/11/23(金) 20:15:59.00 ID:bm727PlU0

まさかのスレチだったでござるの巻。迷惑かけました。

89 :

忍法帖【Lv=3,xxxP】(1+0：5)

2012/11/23(金) 22:17:07.71 ID:ONzwh0Q3O

>>86
個人情報だだ漏れですがな

特定されまっせ(´･ω･｀)

90 :

あ

2012/11/25(日) 20:19:13.65 ID:U/N7iyYn0

東京スター杉並の渋ちゃんは朝礼長いからな

91 :

ふ

2012/11/26(月) 10:19:37.81 ID:Ro0IoTY60

東京スターって佐藤さんのとこでしょ？微妙ですよね

92 :

ふ

2012/11/26(月) 10:19:53.61 ID:Ro0IoTY60

東京スターって佐藤さんのとこでしょ？微妙ですよね

93 :

あ

2012/11/28(水) 06:58:30.22 ID:xWcaTPGc0

東京スターの話はもういいけどさ佐藤と渋谷についてkwsk

94 :

温

2012/11/30(金) 00:23:35.25 ID:Vo1qMbwUi

インターンって教える側も教わる側もストレス溜まるよな

95 :

温

2012/12/01(土) 21:49:48.81 ID:j/2rm4F/0

あーもーめんどくさいなー

96 :

温

2012/12/07(金) 00:36:47.50 ID:bzQAloAa0

なんか隊長変わってから空気悪いなここは

97 :

あ

2012/12/09(日) 04:38:36.61 ID:G8nryxwGO

ボーナス

98 :

真創価連合

2012/12/09(日) 06:45:18.03 ID:fQa9BBB/O

柏崎一家土井一家高橋裕之氏栗林正明飯田美代子市川幸雄神田達行橋本ゆきのり畠山家小嶋滝久学会員全員の無事故と安全と発展と繁栄を祈っていこうではありませんか！

99 :

政官財

2012/12/09(日) 19:12:30.59 ID:KCW4KCqQ0

ボーナス本当に出るのか？いつ出るのだ？

100 :

忍法帖【Lv=2,xxxP】(1+0：5)

2012/12/10(月) 14:35:09.60 ID:rD3b0LZvO

申し送り読めよ…

101 :

温

2012/12/11(火) 20:50:53.18 ID:QqSASPcr0

福島は元気？

102 :

温

2012/12/15(土) 11:12:39.20 ID:aB/G48XP0

佐藤実が蛆に移動したらしいが

103 :

温

2012/12/19(水) 22:44:31.44 ID:GZ84UbH0i

ストレスでおかしくなりそうだ

104 :

名無し先任長

2013/01/01(火) 16:43:57.96 ID:0K+3jrxGO

あぁ～正月の日勤は楽だなぁ～ユーザーのお偉方は誰もいないしなぁ～清掃と設備と警備しかいないからなぁ～楽すぎワロタｗｗｗワロタ・・・正月なんて糞くらえだ

105 :

温

2013/01/05(土) 11:49:41.44 ID:+bqGjQA20

>>104
正月に家にいたって箱根駅伝見るぐらいしかやる事ないし、
正月手当ゲットした方が美味しいよな。

106 :

名無し

2013/01/05(土) 22:24:02.32 ID:lr1nHtfP0

ここ最近急激に残業減ったよな
残業多かったころは会社辞めようと思っていたんだが
今度は少なくなって給料が激減だな
底辺低賃金が輪を掛けてきた～
このまま少ないままで増えないのか
まあいいけど

107 :

あふぉ

2013/01/06(日) 22:54:02.02 ID:QhvG+ebYO

超勤があるから給料多いがキツい超勤が少ないと楽だが給料が安い
超勤40時間がベストバランスな気がする

108 :

ノビタ

2013/01/09(水) 00:31:12.56 ID:ZuKKi5pU0

ＡＰ○Ｃ
Ｉ○Ｆ
今年は何？

109 :

温

2013/01/10(木) 10:34:57.63 ID:Yt3Ty6Nji

眠い

110 :

温

2013/01/27(日) 12:59:56.40 ID:7Ughy1oci

褒めろ
貶すな
それだけで人は伸びる

111 :

池田大作

2013/01/27(日) 13:19:15.63 ID:7eFS70CwO

全世界創価学会員よ！
田浦本部横須賀桜山支部の偉大なる男子部
高橋裕之氏が1月31日の宝くじ
及びグリーンジャンボ宝くじで1等・前後賞が当たるように
金を持っている大島優子似の女子部と結婚成就と障害者年金1級受給と健康とご長寿と貯金残高20億円と刑事権力から護り抜く
祈りを毎日30分しっかりと高橋裕之氏に題目を送って行こうではありませんか！横須賀総県創価学会員は喜んで祈るに祈っていこうではありませんか！
また女子部は何が起きても疑うことなく高橋裕之氏について行きなさい
いいね！
また栗林正明
福井修一
柏崎まさかつ
土井一家
神田達行
橋本ゆきのり
鈴木佳代子の幸福と成長を真剣に祈っていこうではありませんか！

創価学会名誉会長
池田大作

112 :

名無し

2013/01/29(火) 21:36:16.01 ID:CUcOGGdK0

風俗嬢と付き合ってる結婚適齢期のやつが多いらしいなあ
将来ないし止めた方がええぞー
ちゃんと素人と付き合えよ

113 :

忍法帖【Lv=2,xxxP】(1+0：5)

2013/01/30(水) 21:38:57.53 ID:wkMaf7wtO

別に風俗嬢でもいいんじゃね？
何が駄目なん？

114 :

名無し

2013/01/30(水) 22:59:59.19 ID:LH6PUY2A0

>>113
そうよ、胸張って身内に紹介できるんならね
前は風俗やってましたって。まあ、言わなくてもわかるだろうけどさ。

115 :

温

2013/01/31(木) 00:21:40.07 ID:S7mi1qZli

パワハラは絶対に許すな

116 :

忍法帖

2013/01/31(木) 21:35:22.77 ID:8ybVWHDh0

隣りの奥さん日本橋店
人妻ホテヘル/日本橋

117 :

忍法帖【Lv=3,xxxP】(1+0：5)

2013/02/01(金) 04:03:00.41 ID:2+1kzWXVO

>>114
別に言う必要ないだろ…

118 :

名無し

2013/02/02(土) 00:25:23.37 ID:LEfLRplo0

>>117
関係が希薄な身内なら言う必要なし。
でも普通逆に聞くよな、どんな仕事してたのって。
どっちにしてもいずれはバレるよ。大体しぐさや言動が普通と違うから。
お前は今、盲目になってるんよ。穴がほしいだけなんよ。愛情などない。

119 :

忍法帖【Lv=4,xxxP】(1+0：5)

2013/02/02(土) 14:17:07.81 ID:/C4mwQLfO

>>118
結婚するって事はそういう事も承知してするもんだし、風俗嬢だからやめとけってのはひどいと思うわ

それに素人でも言わないだけで援交、風俗やってましたって人いるだろ
ＡＶ出てた素人(笑)もいるんだぜ

120 :

名無し

2013/02/02(土) 15:03:31.92 ID:LEfLRplo0

>>119
結局本人ら次第と思うけど・・
結婚したって色々と苦労あるよ。それを乗り越えられるかどうかだと思う。
子供のこともあるし。一般的に風俗嬢でも努力家なら大丈夫やないかな。
男と寝るしか能がない・・というのはたぶん日常生活で困ると思う。

121 :

温

2013/02/02(土) 18:23:25.98 ID:2tfpC9DA0

暴行や体罰のニュースが流れる度に「当たり前だ」と言う馬鹿共の気がしれない
暴力は許されない許してはいけない

122 :

名無し

2013/02/02(土) 23:25:05.62 ID:sBlPOqLc0

ＡＬＳＯＫ綜合警備保障は人殺しが日常茶飯事らしいなｗｗｗ

123 :

名無し

2013/02/03(日) 00:12:29.65 ID:ywIzSwoR0

>>119
何がひどいねん、普通はやめとけ言うで
お前感覚おかしいんちゃうか？
世間ではそう言われて当たり前ということを理解しとかなあかんねん。
それを踏まえてどうするかはお前の勝手や。わかったか？
だから言われたことに対して「ごもっともでございます。でも僕はする。」
って言うのが正しい答え方や。もっと謙虚にならんかい。

124 :

忍法帖【Lv=4,xxxP】(1+0：5)

2013/02/03(日) 03:02:52.92 ID:ziaKpCfOO

>>120
結婚するまでに別の仕事に就くってのはどうですかね
それで表面上は全て解決しそうな気ガス

>>123
>>119でも言ってるけどそれを承知の上で結婚するならとやかく言われる筋合いないでしょ

あと、あんたの価値観押し付けといて謙虚になれってのはないわ

125 :

名無し

2013/02/03(日) 21:41:36.92 ID:ywIzSwoR0

>>124
価値観とちゃう、社会通念や

126 :

忍法帖【Lv=5,xxxP】(1+0：5)

2013/02/04(月) 14:34:41.12 ID:lA/WRAV2O

>>125
社会通念ったって人が決めたもんでしょ
世間ではこうだからあんたも同じようにしなさいってのは考える事を捨ててるとしか思えないわ

127 :

おんや

2013/02/04(月) 20:56:01.49 ID:WjYTXTmY0

>>125,126
(笑）もっとやれ！
ちなみに今、大河でやってる「ならぬものはならぬ」も同じやなww
まあ、あえて言うなら人間の長い歴史の中で作られてきた考え方、というべき
かな、でも自分のお頭で考えるというのも大事！

128 :

忍法帖

2013/02/06(水) 22:36:07.71 ID:UP9RjTY60

隣りの奥さん日本橋店
人妻ホテヘル/日本橋

129 :

忍法帖【Lv=2,xxxP】(1+0：5)

2013/02/09(土) 14:58:59.67 ID:zOB+sNaBO

>>128
忍法帳ってのは名前欄に!ninjaって入れて書き込みすんのよ

130 :

男気

2013/02/11(月) 22:13:46.42 ID:+c5Cr8+50

風俗嬢の話出てるけど、誰も言わんだけで結構世の中そういうパターンで一緒
になってる奴多いと思うよ。
一人の女を風俗から足を洗わせるなんて男としてカッコええでえ
大昔なんていっぱいあったんちゃう、そういう話

131 :

銭忍長

2013/02/13(水) 08:26:31.36 ID:iGSlDWbnO

超勤が減って今年度の年収420万
80万も減ったｗｗｗ
35にもなって再就職は難しいし完全に嵌められたわｗｗｗ
あうあうあｗｗｗ

132 :

温

2013/02/13(水) 09:35:05.68 ID:Zq/g7jYWi

>>131
特定されるぞ

133 :

温

2013/02/13(水) 10:17:24.91 ID:Zq/g7jYWi

それはそうとALSOKは賃上げするのかな？
警備業界の模範となるべく先陣切って上げてもらいたい

134 :

忍法帖【Lv=3,xxxP】(1+0：5)

2013/02/13(水) 10:24:10.79 ID:WwGwTz/UO

>>131
てめーの個人情報だからまだいいものの…
３５にもなって危機管理能力無さ杉ワロエナイ
こういうのが事案起こすんだよな

135 :

忍法帖【Lv=3,xxxP】(2+0：5)

2013/02/13(水) 10:27:48.57 ID:WwGwTz/UO

>>133
するわけないじゃん(´･ω･｀)
アベノミクス？何それ？おいしいの？

136 :

忍法帖【Lv=3,xxxP】(2+0：6)

2013/02/13(水) 18:30:35.82 ID:Nsyr7ULZ0

>>133
業界先陣切って社員殺し
過労死、過労うつ自殺
次に死ぬのはこれ読んでるアンタの可能性もある

137 :

う～む

2013/02/14(木) 23:37:56.13 ID:UrGlJeFcO

超勤30時間程度で過労死する人なんかいないって
その代わり超勤を当てにしてローン組んでた人に運悪く子供の進学も重なってきたら
家庭内不和→鬱病→自殺が増える事は有り得るけどね
今までは超勤に超勤を重ねて人並みの生活、若い奴らや独身者に限ってはそこそこ良い生活をしていたわけで
超勤という前提が崩れた今人並みの生活も望めなくなるわけだ

138 :

名無し

2013/02/15(金) 00:39:42.90 ID:AFzVTmxV0

アルソック本体は７０Ｈコンスタントにやってるから社員が新＄　リアル死

139 :

常駐にいるが行政書士

2013/02/15(金) 19:47:27.01 ID:sPjHWRNa0

常駐警備隊では上司や、先輩からパワハラ、暴行など
日常茶飯事に行われている。
33時間連続拘束勤務の強制も、会社からのパワハラ
という事になる。
問題は総勤務時間ではなく、連続拘束勤務時間。33
時間勤務でまともに接客できるはずがない。

140 :

名無し

2013/02/18(月) 01:57:37.75 ID:LRqvtoZRO

レスリングしかまともな広告媒体がないのにオリンピックから除外されたらどうすんのよwww
警備云々より吉田とか伊調とかの印象が強いぞ

141 :

マンセー

2013/02/20(水) 18:39:23.74 ID:qPGoUiTR0

合資から一株式に変わり、火の車の経営状況なんですから、セコムが首位を独走中！

142 :

名無し

2013/02/22(金) 23:21:43.04 ID:RyWW3NCD0

隣りの奥さん日本橋店
人妻ホテヘル/日本橋
　　↑
俺の彼女はここで働いとる。

143 :

忍法帖【Lv=2,xxxP】(1+0：5)

2013/02/23(土) 03:54:26.50 ID:4vZJ7nkUO

>>140
プーチンが動いた様だし大丈夫でしょ

144 :

ななし

2013/02/23(土) 21:03:36.69 ID:HmCMwWGK0

来年度は人員充足率低下で警備の質も低下の一方
警備料金は変わらず警備の質が下がります
お客様はご愁傷様です

145 :

ＡＬＳＯＫ、実は・・・

2013/02/25(月) 00:25:14.33 ID:DVUXkW1q0

ＡＬＳＯＫの警備員って動きが緩慢だし
いつも疲れていて対応も遅いしね
正面玄関に立ってる警備員が立ちながら寝てたよ
防災センターで寝てるのはなぜ??

それはネ、人数が必要人員いなくて少ない人数でまわしてるからだよ
休みの日も出勤して休息も睡眠も十分に取れないから脳が通常の６～７割しか
働かないんだよう

会社が人件費ケチって人数揃えないからそんな調子なんだよね
それでお客様からは高い警備料金取ろうとするからね

判断力落ちて対応速度もガクンと落ちてる
不祥事案だって増えるんだよネ必然的に

疲れ切った士気の低い質の悪い警備の提供してても警備料金は高くて
不祥事増やすし社員も体調壊して入院したり最悪死んだり（過労死）。
お客様にも劣悪な警備の提供してる
雇用の門戸開けばいいのにそれもしない

これでだれが得するんだろうね?
そうかＡＬＳＯＫだけが儲かるのか！！
ＡＬＳＯＫってそんな会社です
ＡＬＳＯＫは国賊です

146 :

名無し

2013/02/25(月) 07:36:07.11 ID:Cbe8cHHHO

タクシーが玄関前に停まったんで邪魔になるから待機場所に停めろと注意したらクレーム入れられて始末書w
上は全面的にタクシー側でさこっちの言い分を聞きやしない
その上運転手さんは寒い中働いてんだとか訳分からない事言い出してさ
向こうは暖房効いてる車の中だしむしろ寒い中働いてんのはこっちだと言ったら説教時間が延びたさwww

147 :

名無し

2013/02/27(水) 23:38:33.26 ID:WuMZ00bG0

警戒区域内に被曝しに行きたい人はおらんかね？

148 :

名無し

2013/03/01(金) 23:10:43.02 ID:ubuTrZnMO

何しに警戒区域に行くの？
入るのに検問があるんだから
警備員の必要性って？

149 :

いまさら

2013/03/03(日) 07:41:27.21 ID:2YIw2+/Y0

賃上げするんじゃない？
天下りのおっさんだけ、、、
マジで死んじゃうよ現場の社員、、、、、

150 :

か

2013/03/04(月) 08:38:10.95 ID:HW6To5wo0

糞だな

151 :

ワタミ

2013/03/08(金) 17:14:41.83 ID:ASwb1L7x0

http://ja.wikipedia.org/wiki/%E6%B8%A1%E9%82%89%E7%BE%8E%E6%A8%B9
渡邉美樹(ワタミ）発言
講演会では「自分を犠牲にしてでも働くべき。残業代のような小さいことを言っているような人間はどうかと思う。
少なくとも私は自分を犠牲にしても何事も取り組んでいる」と、残業代未払いを当然のこととする発言もしている。　

http://news.livedoor.com/article/detail/6320359/
ブラックなのは居酒屋だけじゃない！　「ワタミの介護」元職員が労災申請拒否を告発

http://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q1090941875
ケアマネとして求人を探しているのですが・・・

http://ja.yourpedia.org/wiki/%E3%83%96%E3%83%A9%E3%83%83%E3%82%AF%E4%BC%81%E6%A5%AD%E5%B0%B1%E8%81%B7%E5%81%8F%E5%B7%AE%E5%80%A4%E3%83%A9%E3%83%B3%E3%82%AD%E3%83%B3%E3%82%B0
ブラック企業偏差値ランキング

http://tensyokuuraguide.blog93.fc2.com/blog-entry-30.html
ブラック企業の見分け方講座

152 :

そうけい

2013/03/11(月) 12:34:39.47 ID:fSNsQOSLI

年収いいのですか？

153 :

また

2013/03/15(金) 15:31:17.05 ID:6ouxe1v5O

中途で入れる？

千葉総計で10年の経験ありです。

40歳です。

154 :

名無しさん

2013/03/15(金) 21:01:47.48 ID:2Z5JYsre0

>>153
無理です

155 :

忍法帖【Lv=2,xxxP】(1+0：5)

2013/03/16(土) 07:53:27.07 ID:gVuV/4ClO

資格持ってりゃいけんじゃね？
でも今は正社員厳しいだろうね

雇員ばっか取ってるし

156 :

温

2013/03/16(土) 11:31:20.37 ID:wFKFQUrv0

>>149
大丈夫。
その前にみんな辞めていくから。
景気が良くなってまともな会社への道が開ければこんな会社に用はない。

>>148
東電に都合の悪い物を撮らせないためのマスコミ対策だと思う。

157 :

名無し

2013/03/20(水) 03:27:50.79 ID:rSVMlYPs0

自動車メーカー「マツダ」で派遣社員がマツダの派遣法の３年ルール（派遣社員を３年雇えば正社員
にするというルール）逃れを訴え勝訴した。マツダがとっていた派遣法逃れの方法とは、派遣期間が
３年たつ前に雇い留めをして一旦は「サポート社員」という「期間社員」にすることで派遣契約期間
を一旦リセットしたあとサポート社員を解雇して再度派遣社員として雇うというやり方。
これが、労働者派遣法の「臨時的・一時的業務に限る」「常用雇用の代替にしてはならない」という
趣旨に反するとしているとして違法と判断された。
あれれ～？？？　綜警常駐は最近「利益優先」「社員人命軽視」「顧客軽視」の方針をとってるみた
いだけど大丈夫ですかこのままで？
労働基準法では特別条項枠は突発的、臨時的なものでなけばならないし夏の球場警備は臨時的でも
突発的でもない毎年恒例のもう１０年以上も継続している恒例で恒常的なもの。名ばかりは臨時的でも
実質的には｢臨時でもないし突発的でもない」。
ここに特別条項枠を使ってませんか？これはマツダ同様のうまいごまかしじゃないですか?
人件費削減のための人員削減で顧客には薄めた警備を提供したり労基法のごまかしとやりたい放題で
はないですか?
この先この会社がそんな法律違反やごまかしをやっても何とも思わない会社になっていいんですか？
労働基準法の原則は「労働条件は、労働者が人たるに値する生活を営むための必要を充たすべきもの
でなければならない。また、この法律で定める労働条件の基準は最低のものであるから、労働関係の
当事者は、この基準を理由として労働条件を低下させてはならないことはもとより、その向上を図る
ように努めなければならない。」
とある。さて、最近の綜警常駐の｢やり方」はその労働基準法に沿ったものと言えるしょうか？
まるで法を無視した不法行為にしか見えない。
「この基準を理由として労働条件を低下させてはならないことはもとより、その向上を図るように
努めなければならない。」この部分を全く無視してませんか？
基準の範囲だからといっぱいいっぱいに時間外労働をさせ社員の健康度外視のともすれば社員が過労死
してしまおうと協定の範囲内だから何も悪くないと言わんばかりの勢い。
マツダの二の舞になりませんか？

158 :

死長

2013/03/21(木) 08:15:13.54 ID:ZYyLtja8O

30代で年収530万だぜ！一部上場グループだぜ！

超勤無しだと300万円台でもはや一般的な業種の中小企業なみの待遇だぜorz
でもな、こんなとこしかはいれない時点でここ以上にアットホームな仕事もあるまいて

159 :

死の会社

2013/03/22(金) 00:47:56.63 ID:ZvkkMI+a0

４月の残業予定表見たぜ～
３６の署名集まったとたんに残業急増!!
去年はもうちょっと社員に優しい残業だったよな。
これもＡＬＳＯＫ本体に同化してるって証しかな。
本体は毎年何人か２０代３０代が死んでる。
そんなとこに同化したら秋の終わりから暮れにかけて
綜警常駐でも社員がまた死ぬんじゃないか？
残業やり過ぎると死ぬぞ。
こんな会社どうすればいいんだ？
誰かが止めなきゃいけないと思う。

160 :

山王

2013/04/03(水) 18:21:56.68 ID:c7Vzyna90

労働基準監督署に相談したことがあります
しかも30人で
でも正式なコメントとしてはできても注意までとのこと
営業停止などの公な処分を下してしまうと、その会社の経営基盤を揺るがしてしまう
つまり社会的損失を与えかねない、こういったシナジーが起こらない範囲でとなると
希望されるような改善は起こらないでしょうとのこと
会社を変えたいのに第三者が介入するのもそれを期待するのもご自身同士の責任感の希薄化でもあり
我々としてもみなさん30人の訴えを受けつつそれ以外の大多数の社員さんの生活も理解しております
そういった意味で社会的損失を一方の訴えで行動を起こせないのです
例外としては過労死等のご遺族様が団結をして違った形で訴えを行っていくことの方が意味ある行動ではないかと思います

そう言われました(若干セリフはあやふやですが意図はそのままです)

ぶっちゃけ
辞めるしかないですよ散々動き回って関係各社からの知恵をいただいて導いた自分の感想です
まだ自分は若いので国会の近くの警備隊という立地を生かして日々面接の毎日です
皆さんも頑張ってください

161 :

社員

2013/04/04(木) 03:13:54.93 ID:tk0cvvym0

＞例外としては過労死等のご遺族様が団結をして違った形で訴えを行っていくことの方が意味ある行動ではないかと思います

これじゃないですか、対処できる一つの方法としては。
もし、同僚や知人、同事務所や支社の社員が無くなった時には、経緯を遺族に知らせ
裁判を起こすことを働きかけましょう。
何もしなければ、社員は死んで遺族も泣き寝入り、会社は痛くもかゆくもなく過労死は終わらない
次は誰が突然死するかということになります。
もし、所属する事務所や支社や同僚が所属する近くの支社で不審な死者が出たら過労死や過労自殺を疑うべきでしょう。
突然死の死因は、脳出血、くも膜下出血、心臓発作などと聞きます。
巨人軍の木村拓也コーチが試合前にグラウンドで倒れたそのまま帰らぬ人に
なったことは記憶に新しいと思います。３７歳でした。
ＡＬＳＯＫのような長時間労働が常態化した会社が次々に若年層の死亡者を出しているのは
事実です。
次はあなたかもしれません。
そうならないためにあらゆる予防処置を講じておきましょう。
ＡＬＳＯＫがよりよい会社になっていくために。

162 :

忍法帖【Lv=2,xxxP】(1+0：5)

2013/04/04(木) 08:11:19.02 ID:ouHvaAfJO

誰かが死ななきゃ動かないってどうなの

163 :

ぽぽ

2013/04/06(土) 09:04:30.00 ID:ROruZlAI0

いや次じゃなくて
今までの被害者遺族で動こうよ
死人待ちって俺もやだよ
ってか
何年立っても改善されないのはその気がないからだし
消耗品としか見てないんだぜ

164 :

あ

2013/04/15(月) 23:21:18.98 ID:fogrVyS8O

それさ……意外に死亡率や精神疾患率は高くないんだよ
健康状態もジイサンだらけの警備業界の中じゃむしろ良いほうらしいし
自殺率は平均未満(圧倒的な自殺率トップは『無職』)

平均を著しく上回る死亡率を叩き出さないと問題にすらならない
会社にとって一人や二人死んでも意味ないのさ
２万人の中の一人や二人死んでも補充すればよしってな感じ
悪魔どもは何も感じないだろうよ

165 :

Ｓ

2013/04/16(火) 03:07:26.70 ID:mkQPss7c0

ジイサンだらけじゃないよ
死んだのは２０代なかばとか３０代前半や４０代

166 :

あ

2013/04/16(火) 11:39:26.34 ID:Wbg2Eg82O

言葉が足りず悪かった
警備会社の中では若い者が多い我が社では、健康状態でイエロー、レッドカードを出されている人間の比率も少ないという事
つまり、みんな不健康になるか連盟全体で集団自殺でもしなきゃ会社の上の人は気にも止めない
数値上問題が無いうちは何もしない
我々はもはや人として見られていないんだよ
悲しい事だが員数でしかないのさ

167 :

名無しさん

2013/04/19(金) 04:20:00.53 ID:5syGE9lF0

uil

168 :

異常な感覚

2013/04/19(金) 21:10:30.17 ID:w7zxmoVc0

警備業界だからとか、ほかの業界だからという線引きはおかしいのでは？
どの業界でも過労死者が何人も出ればそれは改善を要するのが正常な
感覚ではないでしょうか
第一、警備業界は他の業界に比べ慢性的に残業時間が長く社員は疲弊しながら
毎日を過ごして、２０代や３０代がある日突然死んでいる
何かおかしなことが起こる集団ではその集団の中に常識とは外れた感覚を
持った分子がいることが常です。
>>166はその典型と言えます
少しづつ少しづつおかしな感覚を持った会社になっているのではないですか？

169 :

あべたかし

2013/04/19(金) 22:15:40.40 ID:KOMZEiWw0

ワタミ、マクドナルドを見てみろばか
屁理屈だけで世間知らずか？
多分童貞なんだり？

170 :

異常な感覚

2013/04/19(金) 23:03:48.02 ID:w7zxmoVc0

ワタミもマクドナルドも訴訟を起こされたり
社会的制裁受けてます
次はアルソックですか？

171 :

異常な感覚

2013/04/19(金) 23:09:14.67 ID:w7zxmoVc0

>>169
あなたねぇ、それバカのふり？　それとも本当の馬鹿？

172 :

雇用問題調査会

2013/04/20(土) 00:40:37.83 ID:mOdYyQjH0

　自民党の雇用問題調査会は１９日、極端な長時間勤務などで労働者を酷使する「ブラック企業」への対応強化を求める提言をまとめた。特に問題のある企業には、ハローワークで就職の仲介を行わないなど、人材の供給を抑制する方策の検討を国に要請している。
　また専用相談窓口の開設のほか、過労死など重大な労働災害が繰り返される企業の社名公表を検討するよう提唱。ハローワーク利用者らの苦情や通報を基に、離職率が著しく高い企業を把握し、指導を行うよう求めている。（2013/04/19-20:30）

173 :

未経験

2013/04/22(月) 11:32:42.23 ID:iUczUNsz0

40代未経験なんですが大手なんで応募してみます
待遇とか良さそうですよね

174 :

忍法帖【Lv=2,xxxP】(1+0：5)

2013/04/22(月) 14:07:46.45 ID:DOTMxWgPO

マンボウの逝き様
ほぼ直進でしか泳げない→岩に激突！→死

一気に海底に潜水する→うわ水めっちゃ冷たい！→死

日向ぼっこ→鳥に突かれる→化膿する→死

日向ぼっこ→寝てたらいつのまにか陸に！→死

体外の寄生虫を殺すためにジャンプ→落下して水面に激突！→死

175 :

未経験

2013/04/22(月) 15:06:44.23 ID:iUczUNsz0

子会社でも本社と同じ凄い研修をするのかな

176 :

転職希望者

2013/04/24(水) 08:03:42.49 ID:E2WsYF1y0

警備からの転職はハードル高いぞ
だってエクセル、ワード、パワーポイントなどのオフィススキルも無いでしょ？
飛び込みでもルートでも営業経験もないでしょ？
自分の強みはなんでしょうか？って聞かれたらなんて答える？
そりゃ今より下の会社に行くなら受かるよな、清掃、ゴミ収集とかな土木とかな
しっかりオフィスワークする会社は採用する人間から見て信頼性は薄いよ
何故かって？
警備がただ漠然と嫌だから何となく転職したい奴にしか見えないから
即戦力を探してエンジャパンとかに契約金40万とか払って警備を採用したらバカバカしいよね？
戦力になるの？ってレベルじゃん（笑）
転職活動も良いけれどせめて資格取ってさ採用担当の目を引く経歴を作らないとね

大丈夫、元々は同じ人間なんだから
ただ、今の今まで手を抜いて生きてきたツケが回ってきただけ
それが嫌だったら警備員のあいもかわらない平穏が待ってるし
夢見る家畜として人生が完結する

俺も転職組みで苦労して転職したらその先の苦労の方が半端じゃなかった
毎日キリキリするなかでなんとかノルマをこなし次第に成績を残せるようになった
その中で『警備さん、表に立ってなくていいんですか？』とかね言われることもあった
今は採用担当をしてるけど当初はアルソックを優遇しようと思った、かつての自分の思いをダブらせたのかも
でもそれは間違いだった
さっきも言ったけれど何となく転職したかったって動機が圧倒的に多かった
採用しても一ヶ月もたない人物が多かった
ここで言いたかったのは転職を希望してもいいけれどその先で失敗した人たちが浮かばれない状況に落ちて行くということ
辞めって行った人たちはアルバイトになってなかなか社員になれなくてうなだれていたり
また別の会社の警備になったり
明らかにアルソック時代よりも不幸になっています
そういう覚悟、可能性を加味して転職して下さい
正直
アルソック出身者はあまりにも武器がない状態で社会に出ないといけないというハンデがあるとご理解いただきたい

177 :

名無し

2013/04/25(木) 00:35:38.84 ID:mkxSt5IH0

長文お疲れ～
で、長時間労働正当化の理由がないんだが？

178 :

H.H

2013/04/27(土) 02:52:35.16 ID:ped1gcPG0

どっかの現場で社員証盗難あったらしいけど詳細しってるやついるかな

179 :

ワタミ

2013/04/27(土) 22:33:23.99 ID:3M62TIFI0

http://uni.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1350211512/
2012ブラック企業就職偏差値ランキング9

180 :

転職希望者

2013/04/29(月) 06:06:01.88 ID:npcZoL/o0

長時間労働の正当化の理由？
お前は何を言っている

181 :

温

2013/04/29(月) 10:06:26.95 ID:gbj8zwD10

社員証じゃなくて入館証らしいよ

182 :

忍法帖【Lv=2,xxxP】(1+0：5)

2013/05/01(水) 06:00:23.90 ID:+s/ZARfIO

紛失した

183 :

忍法帖【Lv=2,xxxP】(2+0：5)

2013/05/01(水) 06:03:19.47 ID:+s/ZARfIO

途中で送信しちゃった

紛失したのを盗難って言って誤魔化してんじゃねーの？
まぁどっちにしろヤバいよね

184 :

やまだ

2013/05/01(水) 07:04:28.09 ID:vucFzZzR0

それー
どこでもやってるよね
あべたかしも新丸でやってたわ

185 :

顔が真っ赤IDも真っ赤っ赤

2013/05/01(水) 09:43:01.20 ID:6dee1f/H0

ムシャクシャしてやった後悔はしてない
嘘も付き通せば真実
入館証なんて再発行すればいいだろ馬鹿共め

186 :

忍法帖【Lv=2,xxxP】(1+0：5)

2013/05/01(水) 11:23:25.01 ID:+s/ZARfIO

>>185
本人降臨( ﾟдﾟ )！！

187 :

ヒロシ

2013/05/04(土) 08:14:19.88 ID:P+6MzKkM0

僕疑われてるんですか？
何もしてないのに・・・
入館証盗んだ以外何もしてないのに
嘘付いたのだって記憶がごちゃ混ぜになっててだからあの時メモ取りたかったのにそれが出来なかった

188 :

名無しさん

2013/05/05(日) 23:24:27.19 ID:h8M2bWqD0

不祥事なんてどこでもあります。そんな書き込み意味ないですよ。

189 :

名無し

2013/05/10(金) 07:11:23.68 ID:GQ9sVmt60

うちの平均勤続年数は13年らしい。
もっと短いかと思ってたんだが、安月給と重労働の割に長いんだな。
これでもマシな方、ってことなのか、行く当てがないって事なのかは分からないが。

190 :

忍法帖【Lv=2,xxxP】(1+0：5)

2013/05/10(金) 23:19:29.12 ID:QPmo+1bfO

むしろ１０年勤務した後どこに行くのか気になる

191 :

名無し

2013/05/11(土) 03:50:59.76 ID:QsOHTpSd0

入館証はたしかに、盗んで処分した。
そんな事で、毎朝、毎朝ネチネチやりやがって、良い歳して独身のくせに、そんな事してる暇があるなら婚活でもしてろよ。
どうせその顔とそのネチっこい性格じゃ誰も寄ってこないだろうけどな。

192 :

名無し

2013/05/11(土) 09:56:16.89 ID:PWGZW1KC0

そもそも、無くしたらアウトな物を携行するなよ。
普段は警備隊保管、出勤時に受付で渡せばいいじゃないか。

193 :

名無し

2013/05/12(日) 00:39:35.35 ID:gLXIkHYd0

多面評価

「自由記述欄となりますので、忌憚のないご意見をご記入下さい」
「ただし、誹謗中傷や公序良俗に反する記述については、事務局にて削除致しますので、ご了承下さい」

矛盾してるね
事実を書いても会社的に都合の悪いことは見て見る振りするんだね
改善する気なんてないんだね
多面評価やる意味ないよね

194 :

ち

2013/05/12(日) 00:59:53.00 ID:qKSXhs8y0

>>193
事実は削除しないだろｗ

195 :

忍法帖【Lv=3,xxxP】(1+0：5)

2013/05/12(日) 02:14:55.89 ID:gKqG2ZGuO

>>194
>「ただし、誹謗中傷や公序良俗に反する記述については、事務局にて削除致しますので、ご了承下さい」
↑ちゃんと読め

事実を書いても↑の文言がある限りなんとでも出来てしまうのだ

196 :

ち

2013/05/12(日) 02:18:18.18 ID:qKSXhs8y0

>>195
誹謗中傷や公序良俗に反さなければ削除されないやろがｗ

197 :

忍法帖【Lv=3,xxxP】(1+0：5)

2013/05/12(日) 13:43:34.75 ID:gKqG2ZGuO

>>196
会社がこれは誹謗中傷だと思えば削除される訳で…

198 :

ち

2013/05/12(日) 18:36:44.83 ID:qKSXhs8y0

>>197
誹謗中傷と判断させなければいいやん。
そんなん書き方やろ。

199 :

名無し

2013/05/14(火) 10:37:03.04 ID:hnnO2PJH0

>>198
わかりやすく例文書いて教えてくれ

200 :

名無し

2013/05/16(木) 23:13:16.30 ID:nDkWfOMn0

>>189
以前お偉いさんから聞いた社員の平均年齢が37歳だから、
勤続数十年のベテランが平均を引き上げてるだけで、
若い社員はもっと早くにいなくなってると思う。

201 :

ち

2013/05/17(金) 22:06:27.37 ID:K6IYSyEg0

>>199
は？やだよめんどくせ。

202 :

エー

2013/05/18(土) 00:51:09.87 ID:WZ9n+vbXO

高田馬場にある警備隊に浩っていうとんでもないやつが居るらしいんだけど、知ってる人いる？

203 :

も

2013/05/21(火) 00:46:41.16 ID:63DVe+td0

避難すました
http://awabi.open2ch.net/test/read.cgi/company/1369064713/

204 :

あ

2013/05/22(水) 09:17:08.98 ID:fN9z6+bR0

>>202
高田馬場の浩って入館証盗んだ人だろ？京プラの人から聞いたんだが手癖の悪い人みたいだね　そこの警備隊で財布とか色々なくなることがあってその直後にそういう名前の人が異動したんだって異動先は忘れた

205 :

温

2013/05/22(水) 15:13:07.95 ID:H3nlVIJeO

>>204
だいたいその情報じたい根も葉もなさすぎ
少し頭使って書き込めよ絶対特定してやるからな誰が書き込んだか見当は付いてるんだ
僕を本気で怒らせたことを後悔さしたるわ

206 :

忍法帖【Lv=2,xxxP】(1+0：5)

2013/05/22(水) 23:18:03.52 ID:qvFpxAe+O

なんで根も葉もないって分かるの？本人か関係者なの？

便所の落書きなんかスルーすればいいのに

207 :

温

2013/05/23(木) 10:14:07.16 ID:IHsQYWj70

>>206
つーかお前が本人だろ？浩とか実名出して許されると思っちゃってるわけ？もう完全カンペキ頭来ちゃったもんね！警察に言いつけてやる、お前なんかすぐ逮捕されるんだからな僕の目の前で

208 :

忍法帖【Lv=14,xxxP】(1+0：5)

2013/05/23(木) 12:25:32.66 ID:U3P90RDR0

なんで本人って分かるの？
だいたい最近おかしくなってるでしょ会社全体が
どうして？
アルソックは去年の暮れから今年にかけて労基署から行政指導を受けたという噂です。
一流と言うのはアクションだけの虚勢で、会社自身の違法性は棚に上げて
社員だけの不正に罰を与えようとする不誠実さは一流会社です。

アルソックが労基署から受けた行政指導って何なんでしょうね？
詳しい方教えてください。

209 :

太郎

2013/05/24(金) 23:29:33.25 ID:wLpHhBIi0

ぶっちゃけここ書き込んでるのはにゅうだろ？いい加減やめた方がいんじゃね？警備隊で総スカン喰らってるくせに…
おっと誰か来たようだ(ﾟДﾟ)

210 :

忍法帖【Lv=3,xxxP】(1+0：5)

2013/05/25(土) 19:37:47.57 ID:xJhwNd3nO

>>207
なんの本人だよｗｗｗ

>>208
lv14…
オミソレシマシタm(_ _)m

211 :

転職希望者

2013/05/25(土) 23:18:36.74 ID:tpo1dOHV0

警備からの転職はハードル高いぞ
だってエクセル、ワード、パワーポイントなどのオフィススキルも無いでしょ？
飛び込みでもルートでも営業経験もないでしょ？
自分の強みはなんでしょうか？って聞かれたらなんて答える？
そりゃ今より下の会社に行くなら受かるよな、清掃、ゴミ収集とかな土木とかな
しっかりオフィスワークする会社は採用する人間から見て信頼性は薄いよ
何故かって？
警備がただ漠然と嫌だから何となく転職したい奴にしか見えないから
即戦力を探してエンジャパンとかに契約金40万とか払って警備を採用したらバカバカしいよね？
戦力になるの？ってレベルじゃん（笑）
転職活動も良いけれどせめて資格取ってさ採用担当の目を引く経歴を作らないとね

大丈夫、元々は同じ人間なんだから
ただ、今の今まで手を抜いて生きてきたツケが回ってきただけ
それが嫌だったら警備員のあいもかわらない平穏が待ってるし
夢見る家畜として人生が完結する

俺も転職組みで苦労して転職したらその先の苦労の方が半端じゃなかった
毎日キリキリするなかでなんとかノルマをこなし次第に成績を残せるようになった
その中で『警備さん、表に立ってなくていいんですか？』とかね言われることもあった
今は採用担当をしてるけど当初はアルソックを優遇しようと思った、かつての自分の思いをダブらせたのかも
でもそれは間違いだった
さっきも言ったけれど何となく転職したかったって動機が圧倒的に多かった
採用しても一ヶ月もたない人物が多かった
ここで言いたかったのは転職を希望してもいいけれどその先で失敗した人たちが浮かばれない状況に落ちて行くということ
辞めって行った人たちはアルバイトになってなかなか社員になれなくてうなだれていたり
また別の会社の警備になったり
明らかにアルソック時代よりも不幸になっています
そういう覚悟、可能性を加味して転職して下さい
正直
アルソック出身者はあまりにも武器がない状態で社会に出ないといけないというハンデがあるとご理解いただきたい

212 :

転職希望者

2013/05/25(土) 23:19:20.86 ID:tpo1dOHV0

警備からの転職はハードル高いぞ
だってエクセル、ワード、パワーポイントなどのオフィススキルも無いでしょ？
飛び込みでもルートでも営業経験もないでしょ？
自分の強みはなんでしょうか？って聞かれたらなんて答える？
そりゃ今より下の会社に行くなら受かるよな、清掃、ゴミ収集とかな土木とかな
しっかりオフィスワークする会社は採用する人間から見て信頼性は薄いよ
何故かって？
警備がただ漠然と嫌だから何となく転職したい奴にしか見えないから
即戦力を探してエンジャパンとかに契約金40万とか払って警備を採用したらバカバカしいよね？
戦力になるの？ってレベルじゃん（笑）
転職活動も良いけれどせめて資格取ってさ採用担当の目を引く経歴を作らないとね

大丈夫、元々は同じ人間なんだから
ただ、今の今まで手を抜いて生きてきたツケが回ってきただけ
それが嫌だったら警備員のあいもかわらない平穏が待ってるし
夢見る家畜として人生が完結する

俺も転職組みで苦労して転職したらその先の苦労の方が半端じゃなかった
毎日キリキリするなかでなんとかノルマをこなし次第に成績を残せるようになった
その中で『警備さん、表に立ってなくていいんですか？』とかね言われることもあった
今は採用担当をしてるけど当初はアルソックを優遇しようと思った、かつての自分の思いをダブらせたのかも
でもそれは間違いだった
さっきも言ったけれど何となく転職したかったって動機が圧倒的に多かった
採用しても一ヶ月もたない人物が多かった
ここで言いたかったのは転職を希望してもいいけれどその先で失敗した人たちが浮かばれない状況に落ちて行くということ
辞めって行った人たちはアルバイトになってなかなか社員になれなくてうなだれていたり
また別の会社の警備になったり
明らかにアルソック時代よりも不幸になっています
そういう覚悟、可能性を加味して転職して下さい
正直
アルソック出身者はあまりにも武器がない状態で社会に出ないといけないというハンデがあるとご理解いただきたい

213 :

転職希望者

2013/05/25(土) 23:25:08.12 ID:tpo1dOHV0

警備からの転職はハードル高いぞ
だってエクセル、ワード、パワーポイントなどのオフィススキルも無いでしょ？
飛び込みでもルートでも営業経験もないでしょ？
自分の強みはなんでしょうか？って聞かれたらなんて答える？
そりゃ今より下の会社に行くなら受かるよな、清掃、ゴミ収集とかな土木とかな
しっかりオフィスワークする会社は採用する人間から見て信頼性は薄いよ
何故かって？
警備がただ漠然と嫌だから何となく転職したい奴にしか見えないから
即戦力を探してエンジャパンとかに契約金40万とか払って警備を採用したらバカバカしいよね？
戦力になるの？ってレベルじゃん（笑）
転職活動も良いけれどせめて資格取ってさ採用担当の目を引く経歴を作らないとね

大丈夫、元々は同じ人間なんだから
ただ、今の今まで手を抜いて生きてきたツケが回ってきただけ
それが嫌だったら警備員のあいもかわらない平穏が待ってるし
夢見る家畜として人生が完結する

俺も転職組みで苦労して転職したらその先の苦労の方が半端じゃなかった
毎日キリキリするなかでなんとかノルマをこなし次第に成績を残せるようになった
その中で『警備さん、表に立ってなくていいんですか？』とかね言われることもあった
今は採用担当をしてるけど当初はアルソックを優遇しようと思った、かつての自分の思いをダブらせたのかも
でもそれは間違いだった
さっきも言ったけれど何となく転職したかったって動機が圧倒的に多かった
採用しても一ヶ月もたない人物が多かった
ここで言いたかったのは転職を希望してもいいけれどその先で失敗した人たちが浮かばれない状況に落ちて行くということ
辞めって行った人たちはアルバイトになってなかなか社員になれなくてうなだれていたり
また別の会社の警備になったり
明らかにアルソック時代よりも不幸になっています
そういう覚悟、可能性を加味して転職して下さい
正直
アルソック出身者はあまりにも武器がない状態で社会に出ないといけないというハンデがあるとご理解いただきたい

214 :

忍法帖【Lv=3,xxxP】(1+0：5)

2013/05/26(日) 08:03:10.77 ID:CGLkzrEAO

>>211
コピペ乙

215 :

名無し警備員

2013/05/26(日) 18:28:56.08 ID:7MjRebjDO

スカイツリーとかで売上が３％上がったってテレビで言ってた
交通誘導２級も取らせていろいろやるみたいだし
ボーナスは期待大だね(ニッコリ)

216 :

名無しさん

2013/05/26(日) 23:03:56.89 ID:VP9+qISf0

>>215
お前が本人だろ！(ﾟДﾟ)

217 :

ちんみ

2013/05/26(日) 23:07:48.75 ID:IMcTN7rj0

>>208
時間外労働の賃金未払いみたいだよ
行政指導受けてやっと支払ったみたい
アルソックになってるけど指導受けたのはアーバンセキュリティー
アーバンセキュリティーはアルソックの連盟会社
賃金未払いだけでなく長時間過重労働もやってるらしい
過労死者発生にかなり近い会社
訴訟騒ぎになったら会社存続も厳しくなるくらいの弱小
情報によるとアーバンはあまり反省してないらしくまだまだ危ない会社
もっと行政指導や訴訟を促して崖っぷちに立たせるべき

218 :

太郎

2013/05/29(水) 17:12:23.54 ID:wLj3+z0M0

行政指導は受けたがすでに未払い分は社員に支払ったのだから
もうこれでよろしい。

219 :

忍法帖【Lv=2,xxxP】(1+0：5)

2013/05/29(水) 17:46:17.61 ID:dRQIaNJIO

>>218
( ﾟдﾟ )…

220 :

軽微員

2013/06/04(火) 06:25:32.81 ID:rowfv4TJO

ユーザー様から事務仕事や雑用を押し付けられ、契約時間外にユーザー様の命令で1時間くらい居残って働いても
ユーザー様が金出さなければ当然超勤も出ないし
日中は立ちっぱなし
んで、そんなキツいとこでも会社からは長時間労働させられてやっとこ35万の給与を貰える人間と
超勤数と勤続年数が同じってだけでただ警備室でほのぼの生活してるだけみたいな仕事して35万貰える人間がいる
この現実が警備員になって最も腹立たしい現実だわ

221 :

名無し

2013/06/05(水) 04:04:12.42 ID:Et6z89ZW0

ふ

222 :

名無し

2013/06/12(水) 22:32:17.26 ID:BlfOvwNqO

連盟に入社が決まりました。
どんな現場に行くことになるやら。

223 :

忍法帖【Lv=2,xxxP】(1+0：5)

2013/06/12(水) 22:47:50.68 ID:RC1XeQjdO

ぽまいら警備隊でＧ対策してる？

うちの隊は毎年この時期から出始めるからコンバット撒いてる

224 :

新人

2013/06/15(土) 23:43:48.06 ID:JvFRMNhRO

内定来た。来月から研修だよ。
マジで教えてください。研修前に書類提出するんだけど、その時に制服は支給されるの?
研修所では洗濯とか出来るの?

225 :

ち

2013/06/15(土) 23:53:27.47 ID:dm6GG+Gv0

>>224
される。出来る。

226 :

新人

2013/06/15(土) 23:57:01.76 ID:JvFRMNhRO

おお！早速ありがとうございます。
それで鞄持って来いと書いてあったのね。
洗剤とかは持ってくのかな?

227 :

他社

2013/06/17(月) 21:27:57.25 ID:i3UWVIbLO

なんか、東京が結構募集中だな。

228 :

ん

2013/06/18(火) 06:11:32.96 ID:tNkyQjAJ0

東京って？
東京綜警が募集中？

229 :

忍法帖【Lv=28,xxxPT】(-1+0：5)

2013/06/19(水) 11:05:33.16 ID:RJLofeae0

退職金の計算は基本給×勤続年数であってますか？定年退職時にもらえる金額を知りたいんです

230 :

先任

2013/06/21(金) 07:17:26.68 ID:iDBON8RF0

そういえば、契約社員を沢山入れるって話、どうなったんだ？
絶賛人手不足中のうちの隊に人が来ない時点で予想が付くが。

231 :

忍法帖【Lv=2,xxxP】(1+0：5)

2013/06/21(金) 10:37:04.27 ID:xWHhXguZO

社員減らしてバイト増やす訳だから人数は変わらない訳で

232 :

村井

2013/07/10(水) NY:AN:NY.AN ID:++uozkAWO

>>229
入社後３年過ぎたらカウントスタートだぞって野鳥が言ってた。

233 :

温

2013/09/23(月) 10:01:38.33 ID:ersddHl90

冬のボーナス、また70%です。
なんとかしろよぉ！

234 :

卵

2013/09/23(月) 21:00:03.18 ID:dlwpLMQh0

綜合警備保障の実態
これがブラック企業だ！！
【常駐大手】綜警常駐警備㈱８隊目【実はブラック】YouTube動画>2本 ->画像>4枚

235 :

北海道

2013/09/24(火) 01:27:54.88 ID:tLzoICbE0

なんで従業員４５０名しかいないのに
そんなにお亡くなりになってるんだ・・

236 :

神奈川

2013/10/05(土) 20:10:01.80 ID:a3Wy9BxZ0

過疎ってるぅぅぅ

237 :

高橋一夫

2013/10/09(水) 15:08:01.66 ID:LJThTVIu0

隊長は、警備というのはそんなに簡単じゃない、奥が深いという。確かにそうだろう。
安月給で、２４時間勤務をやっていると、無駄な人生送っているように感じ、空しくなる。
５０代隊長クラスで、年収５００万円台か。今、４００万円稼ぐのも難しい。企業名は有名でも
安月給。どんどんコマーシャルはするが、俺たちの給料は下がるだけ。超勤しても、どれだけしても
増えるのは白髪とシワとため息ばかり、仕事があるだけマシと思っていても、辞めた奴の方が、年収
多い。能力のある奴は、こんな所に長くはいない。馬鹿みたいに体鍛えるか、ブクブク太るか、人生あきらめるか。
警備員の職とは、社会の最終受け皿。何の資格も無い奴が、リストラされて、最終的に流れ着く場所。
死なず、生きれずの安月給。年々、制服のサイズがアップする。警備員はじめて１０年、体重は４０キロ増え、１１０キロ。
１１０キロ警備員という、ドラマが出来そう。何の面白みも無いけど。

238 :

あぼーん

あぼーん

239 :

あぼーん

あぼーん

240 :

あぼーん

あぼーん

241 :

あぼーん

あぼーん

242 :

名無しさん

2013/10/16(水) 22:02:01.47 ID:8aHryCvC0

土山まさあきチース！

他スレに出張ですかwww

243 :

ムンムン

2013/10/21(月) 21:19:12.05 ID:OqiU/m5O0

バカボン！
おめーそれで優秀気取りか
ぜったいそっから引きずり下ろすから

244 :

綜警常駐警備(株) 命

2013/10/24(木) 07:48:12.36 ID:wooliBin0

そろそろ綜警常駐にも労働組合作りませんか？
今、みなさんの警備隊では超過勤務何時間くらいありますか？
休暇はきちんと取れていますか？

新入社員が入ってこない昨今、みな馬鹿ではないですから
会社の事を詳しく調べてから入社を考えます。
安い基本給、７０%支給の賞与、８０時間を越える超過勤務
無いに等しい昇給、これでは新入社員などくるわけがありません。
どんどん退職していく社員、増えていく超過勤務
上がらない給料、下とばかり比べたがる会社。
このまま悪循環を続けたら病気になったり、死んでしまう
社員が増える一方です。

245 :

ななし

2013/10/24(木) 10:00:32.50 ID:pMm+ZHT40

同意だ。社員の健康や生命へ配慮が欠けた、まるで優秀気取りのバカボン。
社員はハンバーガーの材料と同じに考えているようだが、
材料と違って生身の人間は病気にもなれば死ぬこともある。
現状認識不十分のオラオラ営業。
宗教のような会社理念のこじつけで社員を洗脳する気か腰馬。
生かし生かされているというのは現状にはそぐわない。
現状は社員を殺して会社を生かしている。
まるで獣が獲物を追うかのように長時間労働化を推し進めるやつがいるが殺人会楽主義者か。
このまま長時間労働化が進めば当然病気になるやつは増え、最悪死ぬ社員が出る。
７０時間以上の残業が常態化している隊は気をつけろよ。

246 :

ななし

2013/10/24(木) 10:23:30.37 ID:yjPiKS2a0

>>244
作ってしまえはどうにでもなるんだろうが
作るまでのハードルが高い。
しかし、３、４人でも集まればすぐに出来る。

247 :

名無しさん

2013/10/24(木) 17:51:08.10 ID:TtKY4bHu0

>>246
「この会社は家族と一緒。何かあったら何でも相談してください。だから、組合なんていりません。」
というのが、この会社の言い分。

alsokホットラインってあるじゃん？あれに通報すると、所属・氏名を聞かれ、「守秘義務があるので誰にも言いません。」とか言っておいて、課長とかに「誰々からこういう内部告発があった。」ってバラされるそうだよ。
これって違法だよね。

248 :

ななし

2013/10/24(木) 17:57:01.60 ID:igHO3TUD0

忘年会でもやるか。
本社や営業、隊長職抜きで
全警備隊で。

249 :

名無しさん

2013/10/24(木) 18:01:06.22 ID:TtKY4bHu0

まぁ、みんな組合作る前に辞めちゃうからね。
こんな会社と労使交渉なんかしたくないよなw

250 :

ななし

2013/10/24(木) 19:06:13.43 ID:3+kFuQci0

>>249
こんな会社だから交渉すんだろ

251 :

ななし

2013/10/24(木) 19:09:16.20 ID:bHX7umV+0

とりあえず、要求事項その１

長時間労働の撲滅

252 :

名無しさん

2013/10/24(木) 19:16:50.06 ID:TtKY4bHu0

>>251
却下

最近、もっと残業してもいいんじゃね？みたいな風潮になっている。
３６があるから、歯止めがかかっているけど。

253 :

ななし

2013/10/24(木) 19:19:27.00 ID:bHX7umV+0

却下？

労組出来たら却下なんて出来ないことは知ってるよな？

254 :

ななし

2013/10/24(木) 19:28:21.05 ID:l2dpcMxQ0

３６あるから歯止めがかかってる？
白々しいこと言うな
現状じゃ８０時間の残業も可能
その気になりゃ１００時間の残業も可能
で、どうなったか？
この夏だけで３人死んだぞ
長時間労働が大きく関連してるんじゃないか？

255 :

名無しさん

2013/10/24(木) 19:42:20.28 ID:TtKY4bHu0

>>254
そうだな、全くもって問題だよ。

死亡の原因は、長時間労働と昼夜なしの生活だろうな。

256 :

ななし

2013/10/24(木) 19:49:23.28 ID:yYxiOBLI0

会社側には長時間労働を是正する気なし
過労死は止まらない
さあ大変な事になるぞ
本社も通常業務だけおちおちしてられなくなる
過労死が増え過労運転で重大事故が発生しやすくなるからな

257 :

名無しさん

2013/10/24(木) 20:07:38.50 ID:TtKY4bHu0

>>256
本社には、労務管理をしようという意思さえ無いな。
ただ人を入れて、配属させるだけ。あとは勝手にやってね、みたいな。一方でどんどん辞めていく・・・
現場の疲弊を見て見ぬふりだよ。

258 :

ななし

2013/10/24(木) 20:09:17.02 ID:ywbnzIEd0

長時間労働で疲弊した注意力、集中力が低下した隊員が勤務している。
疲労困憊した隊員が警備車両を運転している。いつ追突事故を起こすか、いつ通行人に突っ込むかわからない。
大事な契約先や世間一般にお知らせしなゃいけないな。
重大事故が起きて尊い命が失われてからでは遅いんだ。
会社はどう対処するかをよく考えるべきだ。

259 :

ななし

2013/10/24(木) 22:33:43.33 ID:IcjYBn8a0

>>257
それで露払い的なパワハラ管理職が重宝されるわけだ。

260 :

綜警常駐警備(株) 命

2013/10/25(金) 01:05:54.88 ID:5I8ah/IA0

いっそのこと
労働基準監督署にメールでも送ってみたらどうだろ？
ダンダリンみてぇなやつおらんかな？w
まぁ、お役所さんは問題なし、定時でおつかれ～
でおしまいかww

261 :

名無しさん

2013/10/25(金) 01:23:09.88 ID:AOF4h2bm0

>>260
何度も労基の立ち入り食らっているから、マークされてはいるんじゃないかな？
９月から「ブラック企業監視」で動いているから、匿名のメールでも対応してくれるかもよ。

262 :

あぼーん

あぼーん

263 :

あぼーん

あぼーん

264 :

あぼーん

あぼーん

265 :

あぼーん

あぼーん

266 :

常駐でウンコ漏らす奴いる？

2013/10/28(月) 22:40:20.34 ID:k5gJJ14eO

さすがにいないでしょ。警送はいるからね。事実だからね。仕事中だよ。

267 :

あぼーん

あぼーん

268 :

あぼーん

あぼーん

269 :

あぼーん

あぼーん

270 :

あぼーん

あぼーん

271 :

あ

2013/10/30(水) 02:32:33.22 ID:qNHwtuUX0

退職済み？

272 :

あぼーん

あぼーん

273 :

名無しさん

2013/10/30(水) 03:18:42.56 ID:9tKoSnNY0

元、常駐の中澤さんて自殺したの？

274 :

あ

2013/10/30(水) 03:25:56.36 ID:+8/1vzRh0

他の部署のことは知らない

275 :

名無しさん

2013/10/30(水) 21:13:57.56 ID:9tKoSnNY0

アーバンって常駐の子会社だろうよｗｗｗ
常駐からの出向やら常駐辞めてアーバンに入社が実に多いｗｗ

276 :

あぼーん

あぼーん

277 :

先任長

2013/11/08(金) 01:03:35.66 ID:e903i+3M0

中澤さん、亡くなったんだ・・・
以前は特殊な臨警でかなりお世話になったなあ。

278 :

犯人はツチヤマ

2013/11/17(日) 16:13:13.09 ID:PhTfY+xp0

ツチヤママサアキの様な悪質な人間を雇用してる
会社にも責任追求
警備会社なのに有り得ない大失態
市民を守るべき、警備会社の社員が粘着ストーカー
社員教育を徹底しろと言いたい

279 :

ななし

2013/11/19(火) 06:14:43.10 ID:4xyU/aOpO

芸人板に荒し常習犯ツチヤママサアキの妹のスレ発見WW
http://c.2ch.net/test/-/geinin/1384434459/i

280 :

名無しさん

2013/11/22(金) 05:01:51.78 ID:lh/6i37p0

過労自殺、５８００万円賠償命令　病院技師遺族が逆転勝訴　札幌高裁（11/22 00:23）

函館新都市病院（函館市）の臨床検査技師だった女性＝当時（２２）＝が自殺したのは
過労によるうつ病が原因だとして、女性の両親が病院を経営する医療法人雄心会（函館）
に約９４００万円の損害賠償を求めた訴訟の控訴審判決が２１日、札幌高裁であった。
岡本岳裁判長は請求を棄却した一審判決を変更し、雄心会に約５８００万円の支払いを命じた。
過労死問題に関わる弁護士でつくる過労死弁護団全国連絡会議によると、過労自殺をめぐる
損害賠償請求訴訟で原告側が逆転勝訴する例は「全国的にもほとんど聞いたことがない」という。
判決によると、女性は２００９年４月から同病院に勤務していたが、半年後の同年１０月
に自殺。自殺直前の１カ月間は、新たに超音波検査の技法を習得するための自習時間を含め、
時間外労働が９６時間に達した。
一審の札幌地裁判決は「短期間でうつ病が発症するのを予測することは難しい」と判断したが、

岡本裁判長は「上司は勤務実態を認識しており、時間外労働を削減するなど適切な措置を
　　　　　　　講じるべき注意義務があった」と指摘した。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＜北海道新聞１１月２２日朝刊掲載＞

281 :

あぼーん

あぼーん

282 :

あぼーん

あぼーん

283 :

名無しさん

2013/11/23(土) 10:14:19.58 ID:FO9FcXBB0

時間外労働、残業はいいけど拘束時間分払えよ
実質拘束時間26時間で実働２０って何だよ

284 :

佐藤

2013/11/25(月) 22:43:56.78 ID:57Rb3Hl9O

明治安田で入館証盗んだ羽生です。朝日生命ではもういじめないでください。お願いします。

285 :

名無しさん

2013/11/27(水) 18:19:23.86 ID:wXSS+sZK0

>>283
保守

286 :

名無しさん

2013/11/28(木) 20:42:34.95 ID:XbYNcngy0

>>284
朝日生命は常駐だっけ？
東京綜警じゃなかったっけ？

287 :

名無しさん

2013/11/30(土) 23:33:14.95 ID:ohjquQ+Y0

保守棒茄子まだかな

288 :

名無しさん

2013/12/01(日) 10:26:45.67 ID:5SYfp1VG0

>>287
棒茄子ｗ

289 :

あ

2013/12/07(土) 17:03:54.03 ID:m6NCXYKz0

昇任試験の結果まだ？

290 :

ななし

2013/12/08(日) 00:47:56.36 ID:GWllvS+t0

どうせ鉛筆記入の答案用紙の改ざん中だろ

291 :

名無し

2013/12/08(日) 21:02:41.40 ID:DGFemp3Q0

https://www.facebook.com/photo.php?fbid=224493444341598&;set=a.149840275140249.
3701.119769421480668&type=1&theater
https://www.facebook.com/watanabemiki.official
ワタミの過労死事件で明日から大きな動きがるようです。
しばらくワタミ社内では苦しい日々が続くんでしょうね。
この件で渡辺美樹氏は法廷に引きづり出されるんでしょうか？
いくら口先で猛省とか言っても何ら遺族には届かなかったようです。
過労死、過労自殺、そして訴訟。
当社でも同じことが起きないとは絶対に言えない。
どうすればこうなることが防げるんでしょう？

292 :

名無しさん

2013/12/11(水) 10:34:51.52 ID:+orS+9EX0

パワハラ地獄

293 :

名無し

2013/12/11(水) 11:54:47.25 ID:pdwtLbyYi

ハラスメントは会社に助け求めるより出るとこ出て法的対応してもらった方がいい
会社を信用するな

294 :

名無しさん

2013/12/12(木) 10:42:10.00 ID:V1XIYtxc0

フリーター、派遣、契約……こういう連中が40すぎて次々に失職して
どんどん生活保護者が増える
生活保護なければ死ぬから犯罪犯すか反政府活動に走る
治安悪化、修羅の国化……
やべー、修羅の国楽しそう、早く来ないかなーーーーーー修羅の国！

295 :

名無し

2013/12/13(金) 10:57:24.87 ID:gCkceGeCi

おまえらの警備隊の納得出来ないルールとかある？

296 :

警備死

2013/12/13(金) 11:06:57.75 ID:SWsxcwp20

有給くれない
有給くれるのは余剰人員が出たとか会社都合でのみ
有給申請したら休んで何するか聞かれ、私的な理由だからって認められなかった
あの担当者の頭狂ってる

297 :

名無しさん

2013/12/13(金) 12:19:23.78 ID:gQMrv9Jr0

>>296
私的な理由で使用できない有給ｗ

298 :

名無し

2013/12/13(金) 12:59:49.40 ID:gCkceGeCi

>>296
それ労基に言え
間違っても会社に改善求めようとするな意味ないから
外から攻めろ

299 :

ガイア

2013/12/13(金) 14:24:50.81 ID:HIe1d0Ez0

>>296
これなんか会社が指導してまとな有給取れるようになったら
なかなか見上げたもんだけど会社も見て見ぬふりかな？

300 :

きり番ゲッター

2013/12/13(金) 15:39:13.72 ID:hgDz6Y7k0

300ゲット！

ブラックけい、そうけい。

301 :

名無し

2013/12/13(金) 17:26:21.77 ID:L0cCBFI00

藪内石材の田中って言う爺さん確か出石の奥に住んでるみたいなんだけど
結構やばい爺さんみたいだってよ。

302 :

名無し

2013/12/13(金) 23:08:48.26 ID:nqtOUS/yI

大阪で労基入ったみたいやぞ。
誰か情報うpしてくれ

303 :

名無しさん

2013/12/15(日) 20:37:36.19 ID:rOrzULSN0

>>302
せめて拘束時間分賃金払えよな

304 :

ダンテ

2013/12/17(火) 10:41:25.96 ID:9WRTjhhM0

ブラック企業追放は代々木総合法律事務所に一報を。

305 :

名無しさん

2013/12/17(火) 10:46:28.92 ID:YbVg2T6O0

>>303
ｗ

306 :

ダンテ

2013/12/17(火) 13:49:40.28 ID:Qtr4vxAL0

みんなで労基法違反の声をあげ訴訟を起こそう。
まずは代々木総合法律事務所で検索。

307 :

名無し

2013/12/17(火) 19:09:40.07 ID:1jbgXhh2i

また死んだな

308 :

名無し

2013/12/17(火) 22:14:33.34 ID:AV8GUjs/0

みたいだね、告別式の通達来ていた。
４７歳だって、早すぎない？

309 :

名無し

2013/12/17(火) 23:26:06.09 ID:AV8GUjs/0

長時間労働が原因？？？
長時間労働を会社は見て見ぬふりをした？？？

310 :

警備死

2013/12/18(水) 04:42:10.29 ID:R1W0i2f6i

組合組合

311 :

名無し

2013/12/18(水) 20:42:42.84 ID:OiWIGFxji

死因は？

312 :

1000人警備死

2013/12/20(金) 02:16:22.78 ID:JJDCYR1d0

告別式への参列は辞退しろ、と通達
死因は隠蔽ってことね
今日も出社しませんでした　出社するわけないね　死んだんだから
空席があるのみです
長時間働けば人は死にます
バカボンはこれで分かっただろうか？
バカボンは長時間労働策で利益あげようとしているが
このまま続ければまた誰か死にますよ

313 :

名無し

2013/12/20(金) 04:10:31.16 ID:CShCxRF00

ここ最近は週2回3回の当日が当たり前のように入ってたらしいし亡くなったのも応援先か本社でなんじゃねぇの？

314 :

ななし

2013/12/20(金) 12:59:15.27 ID:X/Iy6XA70

都内の下請けに労基署が立ち入りしているから、そこに仕事を投げられなかったのでは？

315 :

名無し

2013/12/20(金) 20:34:17.68 ID:8jENA+txi

特殊警備課ってそんなにブラックなの？
まあ本社な時点でブラックか

316 :

名無し

2013/12/20(金) 22:24:02.34 ID:HiIgX6990

>>314
下請けは一つじゃなく大小数社ある。
会社方針で下請けに回さなかっただけだよ。
その分は利益がアップするから。
恣意的にやったこと。

317 :

名無し

2013/12/20(金) 22:27:56.29 ID:HiIgX6990

下請けに回さずやってるから当然長時間労働化している。
まだ危険な状況は続いていてるよ。
あと１人くらい死なないと状況は変わらないのかな？
次は誰？

318 :

ななし

2013/12/21(土) 01:28:45.83 ID:CVcOL/r00

厚労省にメールしたほうが良くないか？
労働基準関係の相談なら、メールでも可能。

本社がこのスレ監視しているだろうから念のため言っておくけど、行政への相談は
名誉毀損ではないぜ。

319 :

名無し

2013/12/21(土) 02:15:08.55 ID:n8YAYQU/i

社員の葬儀への出席は控えるようになんて通達まで出すなんて胡散臭過ぎる
なにかやましいことでもあるのか？

320 :

ななし

2013/12/21(土) 13:07:01.62 ID:CVcOL/r00

>>319
遺族から、「過労死だろ！アルソックは来るな！」って言われているのか、
会社が隠ぺいしようとしている（葬儀で社員と遺族が話されると困る）のか、

どっちかだろ。

321 :

名無し

2013/12/22(日) 02:03:00.15 ID:U4XMuYcv0

>>318
さっそく厚生労働省へメールしてみる。
情報ありがとう。
http://www.mhlw.go.jp/bunya/roudoukijun/mail_madoguchi.html

322 :

名無し

2013/12/22(日) 02:08:21.38 ID:U4XMuYcv0

ざっと読んだけど厚生労働省で情報集めてるみたいだね。
だから、メールしてすぐに査察とかがあるんじゃないみたい。
ただ、送られるメールの数や内容に重大さがあれば何らかの対応してくれ
そうかな？
事業所名や所在地、電話番号、そして提供する情報を書いて
メールには氏名の記載は不要。

323 :

名無し

2013/12/22(日) 03:44:30.50 ID:I4RQMqFIi

>>320
どう考えても後者だろ

324 :

名無しさん

2013/12/22(日) 19:08:30.34 ID:ZEyDPPmF0

●「指揮命令」があったかどうかは実質的に判断される

「この場合の『指揮命令』は、黙示的なものも含むとされ、明示的な指揮命令がなくても、実質的に判断されます。

たとえば、もし『できれば参加』という形態の朝礼だったとしても、朝礼で伝達される業務報告を知らなければ業務に支障をきたすような場合や、
朝礼の出席の有無が人事考課に影響を与える場合等は、黙示の指揮命令があるとみなされるでしょう。

こういった場合には、朝礼時間は『労働時間』に含まれ、残業代を請求できることになります」

325 :

名無し

2013/12/23(月) 05:54:32.62 ID:qkhrrjw8i

通夜葬式行った人からの報告はまだ？

326 :

名無し

2013/12/23(月) 07:36:30.58 ID:0Lh/HpzCO

２階級特進おめでとうございます

327 :

鐚門

2013/12/23(月) 07:45:26.65 ID:aMqnXrKcO

おはよう

328 :

名無し

2013/12/23(月) 19:59:40.96 ID:QW2nnKjqi

夜勤の二時間睡眠はキツすぎるよな

329 :

名無し

2013/12/23(月) 21:32:18.63 ID:SOPyS9CM0

入院していて闘病の末に亡くなったのでもなく、不慮の事故でもない。
亡くなった日曜の前の週も通常通り出社していた。
突然死だろ、これは。
亡くなる直前で、当日勤務(泊まった翌日も夕方まで働く、勤務時間は３３時間)が週に２回～３回あったということが本当なら
「働かせすぎ」「長時間労働の放置」で会社側の過失であり損害賠償せよの判決が出てもおかしくないところだよ。

330 :

名無し

2013/12/24(火) 00:06:07.19 ID:uTI5nbpKi

夜勤専門のN勤で体調おかしくなってきたのに安い給料
辞めどきかもしれん

331 :

名無し

2013/12/24(火) 01:28:55.09 ID:tEGaP7T1i

勤務記録改ざんしてなきゃいいけどな
本社だからやれなくはないよな
これは労基通報しといた方がいいか？

332 :

名無し

2013/12/24(火) 22:19:01.55 ID:h5v+2pOc0

>>331
厚労省にはもうメールしたよ
次の犠牲者出なきゃいいけどね

333 :

名無し

2013/12/26(木) 23:07:02.33 ID:TAw7Ajnv0

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20131226-00000003-asahi-soci
過労自殺で判決出ましたね
貴社もお気を付けください。

334 :

危険な会社

2014/01/22(水) 01:47:24.94 ID:UHzCPxPb0

東京都墨田区錦糸町に本社を置く綜警常駐警備は危険な会社

2013年度になった頃
外部委託していた業務を当社のみでやる
という方針が出される
業務量を多くすれば売上げも多くなるから
↓
夏場には球場警備もあり業務量もうなぎのぼり
残業時間は増えに増えた
↓
外部業務、警備先への人員の配置、調整、連絡業務も当然増え
長時間労働が放置されたためか
2013年暮れに本部社員が突然死
↓
にもかかわらず
年が明け本部から今までよりも上乗せされた外部業務が課され
業務量はまた更に増加

このままではまた死者も出かねない
この会社には社員の生命や健康を守るだけの安全配慮意識が欠如している
その義務があるにもかかわらずその義務は放棄している
社員は生命、または身体的精神的な安全を脅かされている
これはもう会社ではない
このような会社には従わなくても構わないのではないか
従えばその先に死がある
冗談抜きの話だ
今まで何人か死んだそれがまたくり返されようとしている
この事実は各方面に知らせる
あらゆる方面に知らせる

335 :

ななし

2014/01/23(木) 00:23:14.98 ID:4pRPJS6y0

「一度失った信用を回復するには
信用を築いた時の数倍のエネルギーがいる」
だったか？よく聞かされたもんだ。
この会社も信用を徐々に失っていくと思うが
その信用を回復するにはどれほどのエネルギーを費やすだろうか？
横暴な経営をすれば先が細っていくとはこういうことなんですね。

これからＡＬＳＯＫを目指すかもしれない子供たちや
その親御さんたちに届くように
ＡＬＳＯＫに入社すればどういう運命をたどるか
メッセージを送りました。

キッザニア関連のスレです。
http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/shop/1313388272/1-100
http://toro.2ch.net/test/read.cgi/park/1284904500/501-600

全く残念な会社です。
少しでも立派な会社になってほしいと思います。

336 :

あぼーん

あぼーん

337 :

閉まった

2014/03/21(金) 05:52:27.90 ID:lOrnbPIT0

牛丼「すき家」人で不足閉店
従業員が「やってられん」と集団退職したらこうなった
http://www.j-cast.com/2014/03/20199811.html

338 :

あぼーん

あぼーん

339 :

本社警備部所属

2014/04/12(土) 15:28:08.67 ID:u5GdgZ0F0

今年度から現任研修の所感文は18時迄に仕上げて提出しなければ
自隊へ持ち帰り、期日までに提出することになった。
このやり方になってからおよそ7割もの研修生が持ち帰らされて
いるとの話を聞いた。
こうなった経緯として、どこかの隊員が現任研修の所感文に
「18時以降は残業代を出すべきだ！」
と書いたのがきっかけで、○倉氏が自腹でそいつに残業代を
数百円払ったらしい。
その後、18時以降の所感文には残業代を出さなければならないから
受け取らないことになった。

この「残業代を出せ」と書いたのはどこのどいつや！
警備隊名と名前さらせや！

340 :

名無しさん

2014/04/12(土) 17:36:41.93 ID:rmWCN4Uf0

じたいでさび残して書けということですよね

341 :

名無し

2014/04/14(月) 23:39:02.87 ID:eYHNv4SH0

所感文なんて無くせばいい
そしたら全て解決する

342 :

jyouchu

2014/04/15(火) 01:18:42.26 ID:FKPZsU410

所感文のための数十分の残業で「金払え」っていうのも極端だと思うけど、労使の関係が冷え込んでいるからそうなるんだろ。
アレもカット、コレもカットで社員を追い込んだツケが回って来たということだ。オレに言わせりゃお互い様だ。

343 :

あぼーん

あぼーん

344 :

名無しさん

2014/04/16(水) 22:57:21.76 ID:zI7kuSnG0

ブラック暗黒ニュース　http://black.telii.com/

345 :

ななし

2014/05/12(月) 14:15:33.59 ID:eJgzus8a0

ふう～ん
これから先、長時間労働を強いるような企業は人員不足を呼び
現状維持にも新規展開にも支障をきたし経営もおぼつかなくなるらしい。
１～２年でその影響が出るらしいから以前なような方法でやるのは自社の首を締めるだけのようだ。

個人情報保護、パワハラ・セクハラ問題と取り組まなければ企業として成り立たなくなっていく
ブラック企業の問題もその一つになってきた。

346 :

先任

2014/05/17(土) 11:00:13.83 ID:oV+67vUr0

>>345
パワハラといえば、某警備隊の件、あれだけやっても警察沙汰どころか、
クビにもならないのは驚きだよな。

347 :

名無しさん

2014/05/17(土) 13:57:42.66 ID:RIL9jeGQ0

>>346
詳しく教えて！

348 :

名無し

2014/05/17(土) 16:23:52.86 ID:EXXvIiYh0

本気で相手潰したいなら会社に訴えてもダメ
パワハラなら証拠集めて弁護士雇って法的に対処するのみ

349 :

あぼーん

あぼーん

350 :

ななし

2014/05/30(金) 02:30:46.92 ID:VEURrbBk0

建設・土木業界はバブル期の頃から３Ｋ(きつい、汚い、危険)職場と言われていた。
そんな実状が世間に定着してしまえば人が集まらなくなるのが今回証明された形だ。
建設・土木業界が今、人手不足の憂き目にあっている。
利益を追求するのが本文の会社だが、これでは利益は細るばかりだろう。
さて、当の警備業界はどうだろうか？
パワハラセクハラの横行がおさまらず、サービス残業・長時間労働の常態化はそのまま、コンスタントに過労死者を出しているとなれば
新入社員は年々減少していくに違いない。
今年の新入社員たちに不信の目でこの業界を見ている者もいる。
彼らの不信が確信に変わるとき次の世代にどう伝わっていくのか？
旧態依然のやり方に疑問を持ち、今何をどうして行くべきか、一考すべき段階に来ている。
せいぜい来年くらいまでの利益しか考えずにいると、数年後に思わぬツケとなって帰ってくる。

#######################
　建設・土木業界で人材不足が深刻化している。近年、団塊世代の大量退職や若手入職者のあ減少で、建設技術者の数が大幅に減ってしまった。そのツケが回ってきたのだ。いまや若手の確保と育成は待ったなしの状況だ。若年の離職が相次ぐなか、、、、
＝日本経済新聞より抜粋＝

351 :

名無しさん

2014/05/31(土) 00:26:05.55 ID:R20Wy0IM0

今年さ新卒で入ったんだ
自分がブラック人材なのはわかってるけど身体が痛いなあたまたま足みてたら血豆と血管がすごく浮かび上がってて痛いわ
なんとなく上司に５０代ぐらいの人の話聞いたけど日勤とかでもいけるような職場があるらしいわ
俺もそんなとこ行きたいわ多分ムリだろうけど
とりあえず休める時に休まないとなあ資格もビル管理とか色々臨時で楽なとこに回して貰えそうなやつとろうと思ってるわ

352 :

気づいたら先任長

2014/06/01(日) 23:41:46.09 ID:KtQNaiuSO

夜勤は交代で休憩できるから楽だもんで夜勤主体の勤務させてもらってるからいいんだけど
0時ー6時までの間は寝ないと寿命を縮める結果になるんだよな
一長一短だな
日勤なんて歩く、立つ、座るを約1時間交代で繰り返して昼と夕方くらいしか休憩ないんだもん

353 :

万こ

2014/06/04(水) 17:54:35.08 ID:j+u8/KRK0

4月から入ったけど出入管理は座礁だし巡回は狭いから楽だし休憩いっぱいあるし余裕だわ

354 :

名無し

2014/06/05(木) 06:53:28.89 ID:YOn7r5f+0

俺も楽な警備隊に移動したい
早く移動させろよ課長

355 :

奈々氏

2014/06/05(木) 19:51:13.40 ID:r6XC/GQB0

楽な警備隊一覧よろ

356 :

a

2014/06/06(金) 16:00:20.28 ID:EOSPNDne0

http://www.k2.dion.ne.jp/~kamakura/

357 :

あぼーん

あぼーん

358 :

ある常駐隊員

2014/06/09(月) 22:22:12.65 ID:ecPE17RJ0

現任研修の所感文について
所感文の用紙が最初に配布されているらしい
提出時間までに仕上げておけばいいんだと
持ち帰ることにならなくて良かったわ

359 :

名無し

2014/06/10(火) 09:04:28.63 ID:AxziBDCu0

感想書けって言うから率直な感想書いてやってるのに
書いた内容に文句言うなよ米倉小柴

360 :

ブックツリー

2014/06/17(火) 21:19:24.63 ID:gB9xIGBa0

所感文の用紙を最初に渡されてるのに
提出時間までに書いてねぇってどうよ？
最後に渡せば時間外の金よこせって言うし！
最初に渡せば書いてねぇって言うし！
そいつらの脳ミソ腐りすぎて笑えんわ
もう頼むからそんな女ヌらに合わせないでくれ！

361 :

名無しさん

2014/06/17(火) 22:39:41.33 ID:4w5gMYUR0

>>360
同じ奴が言ってないだろ？
360は能無し晒すな

362 :

名無しさん

2014/07/10(木) 22:42:10.77 ID:hcN71xbe0

リゲインのCM
２４時間戦えますか？
から、３、４時間戦えますか？
にコピーが変更されてた（笑）

363 :

名無しさん

2014/07/27(日) 11:49:31.19 ID:YZiWKOHY0

田村智子参議院議員、日本共産党所属（以下、「田村智」と略す）：
　長時間労働もですね、実はこれでボロボロになって、働けなくなるような鬱病を発症するとか、
　こういう問題が多発をしていまして、やはり将来の無年金、定年期に繋がるような問題なんですね。
　私ですね、特に今長時間労働で若者を使い捨てる「ブラック企業」ということが話題になっている
　だけにですね、その具体な事例についても一点指摘をしたいんです。居酒屋チェーン「ワタミ」の
　創業者、ワタミの渡邉美樹社長（発言ママ。実際は、当時の渡邉氏はワタミの社長ではない）が
　自身の公式ホームページで「ワタミはブラック企業ではない」と、こう述べています。その中で、
　「時間外労働は月“平均”45時間までと決め、

364 :

名無しさん

2014/07/27(日) 11:50:01.61 ID:YZiWKOHY0

進行：
　桝屋厚生労働副大臣。

桝屋敬悟衆議院議員、厚生労働副大臣（当時）、公明党所属：
　個別の話を申し上げるのは差し控えたいと思いますが、今委員からご指摘ありましたように、
　労働者を使い捨てにするような劣悪な雇用管理を行う、いわゆる「ブラック企業」でございますが、
　賃金不払等の労働基準違反、労働基準法の違反あるいはパワハラの問題が、しばしば指摘を
　されてるところでございます。厚生労働省としてはいつもお答えしておりますが、労働基準法などの
　違反が疑われる企業には調査に入りまして、重大または悪質な法令違反については、厳正に
　対処するなど取り組んできたところであります。指導監督を行う事業所は、時間外・休日労働協定、
　サブロク協定（労働基準法第36条に基づく労使間の協定）届け等に記載された労働時間の状況や、
　あるいは労働者からの申告、相談など種々の相談をもとに、長時間労働が行われており、
　労働基準法違反の疑いがあるなどの問題があると認められる事業所を選定して、指導監督を
　行っているところでございます。特に、過剰労働が疑われる事業所への重点的な監督指導を
　労働基準監督署に改めて徹底するなど行っておりまして、引き続きしっかりと取り組んで参りたい
　という考えでございます。

進行：
　田村智子さん。

田村智：
　正社員でワタミで働いていた方がですね、我が党の東京都委員会の「雇用と就活対策室」にね、
　実態をお話ししたいと言って訴えて来られたんです。資料を見たら、時間外労働80時間を超える
　月ありました。45時間以上という月は、2年間で6ヶ月に及びました。年間で48時間超の残業、
　割増賃金払われていてもですね、、、、

365 :

名無し

2014/07/29(火) 07:43:44.83 ID:xQ8tlKf80

辺野古の人達こういう事やらされてるらしい
行かなくて良かった

https://twitter.com/yutakatheblues

366 :

ｄ

2014/08/02(土) 12:43:51.83 ID:MfucjWSB0

>>362
33時間戦えますか？

367 :

高橋

2014/08/02(土) 12:46:34.07 ID:i6uaMEDE0

リゲインみたいに、24時間で仕事終わればマシだろ。
24時間は戦えるぜw

33とか38とか、平気でやらせるからな。

368 :

あ

2014/08/03(日) 21:55:31.39 ID:EY5RH0ScO

今は24時間までしかやらんな
うち人増えたからなぁ

勤務時間が260時間から
200時間になってしまって36勤務(当務＋日勤)もやる必要無くなってしまったからな

その代わり手取りがｗｗｗｗｗｗ

369 :

名無しさん

2014/08/03(日) 22:02:44.86 ID:kea02qaR0

うちは３３時間ある
隊の月平均残業は７０時間前後
少しずつ増えつつある

370 :

うんこ

2014/08/04(月) 04:14:19.19 ID:9tU+oHFJ0

東京綜警の面接でうちはキツイよって言われたから別の警備会社入ったけど、残業ってその程度なのか。
入った会社が弱小で小さい現場が多い上に現場数少ないから、勤務工数頭割りでしか出来なくて残業多目だよ。

371 :

名無しさん

2014/08/04(月) 11:34:30.25 ID:JfqBPdNZ0

>>370
東京ホウケイは残業100時間あると聞いた
アハーンセキュリティーは120時間と聞いた

372 :

都内

2014/08/04(月) 21:15:16.39 ID:6TQIu3mH0

>>371
東京綜合警備保障で、150時間の残業を強要されました

373 :

都内

2014/08/04(月) 21:16:15.20 ID:6TQIu3mH0

だから、労基署入ったんですけどねw

374 :

先任長

2014/08/05(火) 03:19:19.65 ID:pdvmvm1HO

60時間も超勤減らされたら総支給で9万近く減るな…嗚呼考えたくもない。嫁と遊びにも行けなくなるし、
小学生低学年と中学年の子供にも欲しい物の一つや二つも買ってやれなくなるし。それが原因でイジメられたら申し訳たたん。労基監督署マジで図に乗るなよ。

375 :

名無しさん

2014/08/05(火) 05:20:03.81 ID:j7tBLQPz0

>>374
今まで月に平均で何時間の残業してたんですか？

376 :

名無しさん

2014/08/05(火) 09:41:27.62 ID:/9kvAyQ80

>>374
そもそも基本給が安すぎるから残業で稼ごうという発想になるんだよな

377 :

名無し

2014/08/05(火) 12:10:28.28 ID:4oRCtLIhi

会社と言うか村井一族の取り分減らして、社員の給料(基本給)を超勤しなくても不自由なく余裕のある生活が出来る額まで上げるべき

378 :

先任長

2014/08/05(火) 16:27:05.45 ID:pdvmvm1HO

>>375
多い時は100
大体70か80くらいかな。ここから>>368氏みたいに60時間も減らされたらリアルでヤバいだろ。

379 :

あ

2014/08/05(火) 16:36:43.00 ID:wku806PXi

月の所定勤務時間は160時間？

380 :

名無しさん

2014/08/05(火) 19:08:43.29 ID:DVOZNi4j0

ＳＪＫの所定は173Ｈかな？

381 :

あぼーん

あぼーん

382 :

名無し

2014/08/05(火) 22:47:12.43 ID:N/Ndj3dM0

死者が出たって！
本当ですか？

383 :

名無しさん

2014/08/06(水) 01:04:51.99 ID:YGREcrxL0

>>382
辺野古で出たのか？

384 :

名無し

2014/08/06(水) 14:41:34.15 ID:o3ZE8UKh0

詳しいことはよくわからんが
入院していた人らしい

385 :

名無しさん

2014/08/06(水) 18:54:01.66 ID:GlHQTXVP0

社員の訃報は隠匿されるからな
タチ悪い

386 :

死人

2014/08/06(水) 18:58:05.89 ID:mIYxq/6M0

なぜ、社員が亡くなったことを隠すのか？

387 :

名無しさん

2014/08/06(水) 19:04:07.50 ID:GlHQTXVP0

隠す理由は、これから超優秀な工作員さんが弁明します。
それでは、どぞぉぉぉ～～

388 :

あぼーん

あぼーん

389 :

死人

2014/08/06(水) 21:23:44.62 ID:mIYxq/6M0

本社の工作員の弁明ﾏﾀﾞｧ?(・∀・ )っ/凵⌒☆ﾁﾝﾁﾝ
誰にでも出来る、台風情報の収集なんかしている場合じゃねーだろ

390 :

名無し

2014/08/10(日) 18:53:10.67 ID:PmH7Xntb0

詳細はこちらで
http://awabi.2ch.net/test/read.cgi/company/1339742669/

391 :

名無し

2014/08/16(土) 21:23:09.31 ID:Y7JA03WM0

実名出すのやめよう？な？

392 :

お台場からこにゃにゃちわ

2014/08/17(日) 01:03:42.76 ID:EjBtVEeGO

よっぽど恨みでもあるのかね？
>>388 に書き込んでるおまえ、マジでしね。

393 :

名無しさん

2014/08/17(日) 19:12:12.70 ID:oVNOvB+L0

また本社から電話来た
イベント警備の人が埋まらねーから
人出せって？

もう目一杯出しとるわ！！
これ以上出したら死人出るわ
何人死人出す気だ？？？？？

労働条件や労働環境が変化しても頭ん中は昔のまんまの化石野郎
あと何人死んでも大丈夫～
とか余裕ブッこいてるとリアルにまた人が死ぬぞ

394 :

あ

2014/08/25(月) 00:06:12.64 ID:pds4eies0

残業100ｈできついところにパワハラとセクハラと暴力のコンボだから
地獄だね。

395 :

浅井

2014/08/25(月) 02:28:17.52 ID:wEMquD0b0

>>346
能厨か

396 :

名無し

2014/08/25(月) 02:45:59.60 ID:vQLG3IyS0

綜警の制服ってナチスSSの制服に似てる。帽章も。

397 :

あ

2014/08/25(月) 09:52:46.73 ID:vQUAutqdi

>>394
暴力？
あほかw
110しろよグズw

398 :

あわわわ

2014/08/30(土) 11:47:54.04 ID:q2AJ0fNY0

おいおい・・・・だ　大丈夫か

399 :

nanasi

2014/08/30(土) 21:14:37.76 ID:iAvMqILD0

>>３６協定（労働基準法第36条）については
「みんな各店うやむや」「うかつだった。知らないもん」などと述べた。
「法律どおりにやったらサービス業は上昇しない」とも話した。

たかの友梨ビューティクリニック

400 :

あ

2014/09/01(月) 13:25:21.05 ID:yyfEkIPn0

どんどん実名出して告発してください。

401 :

警備死

2014/09/08(月) 16:53:26.27 ID:af10Cyb90

連盟です。怒鳴り暴力を振るう士長がなかなか異動しません

402 :

あ

2014/09/10(水) 12:43:09.21 ID:hGzSIOAM0

また死亡した？

403 :

ななし

2014/09/11(木) 00:17:06.21 ID:tPHw76DZ0

>>402
東京綜警でか？

404 :

ああ

2014/09/11(木) 12:37:22.07 ID:QYWuUIbG0

>>403
マジか？！

405 :

ななし

2014/09/11(木) 18:26:10.59 ID:scE2p4Vi0

誰も死んでない、、、

406 :

闇の帝王

2014/09/16(火) 14:19:00.32 ID:qWPuMPc70

本店の給料泥棒の皆さんに質問です！ホットライン意味あるんですか！
暴力しても始末書１枚って解決にならないでしょ。
子供でもわかるこんな理屈。

407 :

あ

2014/09/16(火) 16:31:57.48 ID:YdukEMRr0

>>406
幹部だとお咎め無し
ヒラだと小さなミスでも懲戒

これが、ありがとうの心w

408 :

闇の帝王

2014/09/17(水) 13:25:05.42 ID:TDg501L50

幹部じゃないんだけどね！
楽しい魔女狩りが始まってますよ！本店の皆さん責任を感じてくださいな！

409 :

あ

2014/09/17(水) 17:57:07.73 ID:Bl1d2fTD0

労働基準法を守りましょう。

410 :

名無し

2014/09/21(日) 11:35:54.12 ID:fw1mR64D0

新しい制服が支給されるそうですが、知ってました？３年がかりで全隊支給って！
お金がないので今期冬にすべて支給するのは不可能です。
３年かけて全隊に支給します。そのため当然賞与にも影響が出ます。
おそらく冬の賞与は７０％台が予想されます。
また、冬季臨時警備については新しい制服が揃っていませんので旧冬制服で勤務するように！
だそうです。

だったら制服新しくするのやめれば？
なんでそんなに無理してまで制服新しくせにゃならんの？

411 :

うんこ

2014/09/22(月) 10:59:46.47 ID:qSP7Sv/L0

おれの妄想だけど、紛失が多いから当局からいいかげん新しくしろって怒られたとかじゃね？

412 :

人いねー

2014/09/24(水) 13:56:18.35 ID:Qvo8B4fS0

冬季臨時警備もすだけど、辺野古１２月まで延長更に種子島応援って本社何考えて
いるんだろう！賞与も７０パーセント位ホントニ俺ら

413 :

連盟

2014/09/24(水) 21:01:03.29 ID:qFTDOJDw0

>>412
常駐さんも、人員不足ですか？

414 :

人増やせ

2014/09/26(金) 22:17:25.85 ID:NtOG5qrp0

この会社臭い人多いよね

415 :

名無し

2014/09/26(金) 23:18:20.91 ID:sA+a9M8c0

特に、大蒜臭い…

416 :

あ

2014/09/29(月) 09:32:57.92 ID:acXGAg240

夜勤明けとか30時間勤務の後とかホームレスの臭いがするよ。

417 :

名無し

2014/09/29(月) 09:44:52.19 ID:rFblWDNP0

>>414
本当にそう思うよ。
夜勤で風呂に入らない、制服の洗濯は半月に一度、なんてざら。
しかも、そんな奴に限って古参だから注意できないし。

>>413
絶賛人不足中です。

418 :

アントン千人町

2014/09/30(火) 19:41:24.64 ID:kteJAufj0

松川さんいる？

419 :

名無し

2014/10/03(金) 08:08:07.65 ID:ysgzFOsm0

ここが変だよ○○善○

・他人の事が気になって仕方無い。
・他人の噂話が大好き。
・蔭口、悪口が止まらない。
・他人のケツを追いかけまわす。
・ケチで絶対驕ってくれない。
・気の弱い隊員を徹底的に虐め抜く。
・気の強い奴には下手に出る。
・自分を引き上げてくれた上司を陰でボロクソに罵倒する。
・上司に自分を売るのが上手。
・入社時、色白だったのにいつの間にか地黒と言い張る（昔の社報で確認できる）
・家に日焼けマシーンが有り休みの日は毎日体を焼いている。
・いつも亦とケツをポリポリと掻いている。
・アトピー性皮膚炎持ち。
・実はもの凄く気が小さい。

420 :

元社員

2014/10/03(金) 20:08:54.57 ID:uYdYTV0F0

こんな情報もあるよ
群馬○○ガードシステムも昔はセクハラ酷かったよ
俺が居たころは、もう20年位前でだったけど…
会社に女性ガードマンを採用しだした頃、当時は女性ガードマンを
何とかインストラクターって呼んでいた時代。
当時、20代後半の上司だった、そいつは、太田市から来ていて
確か兄弟で勤めていたよ（あっ！ばれちゃうかも！笑）
配属して来た高卒の女子をいつも指導パトロールと評して同行させていたよ
結局、3回目同行位からカーＳＥＸを文○堂（本屋）新前橋店の駐車場やり出した
らしく、何回かその自慢話を聞いたことがあった！！！
その女の子も好きものらしく車の中で腰を振っていたって言っていたよ
その時、こんな会社大丈夫かって思ってけど、今じゃ　大企業だよ
群馬じゃ！！！
今のようにセクハラがそんなにうるさくない時代だけど…
結局、この人たちは結婚したらしいけど？？？
伝説を残したこの人は今も勤めているのかな？？

あっ、そうだ！！この人、事務員ともやってた！！

421 :

元社員

2014/10/14(火) 05:12:24.59 ID:B7fjbTYiO

そういう話なら山ほどあるよ
女性社員を屋上の機械室に連れ込んで立ちバックしてたって
合併を２回ほどした某銀行警備隊だったかなw

422 :

名無し

2014/10/21(火) 17:37:03.11 ID:DhGNmEoD0

米満ってまだいんの？

423 :

あ

2014/10/21(火) 18:03:59.25 ID:rd5QcyebO

臨警行ったら同じ隊で定年した人が子会社で雑踏やってるらしくまた一緒になってやりづらかった
万年先任長とは言え社員が定年後も働いている上場企業って

424 :

名無し

2014/10/25(土) 19:32:44.67 ID:4QaXCtO/0

佐藤って言う性格の暗い課長だか係長だかまだ居るの？
下の名前は忘れたな。
凄い性格暗い人だったな。

425 :

名無しさん

2014/10/26(日) 20:35:54.71 ID:YaVSrlox0

黒瀬は性格悪い
チビ出っ歯ガリガリ
ねずみ男

426 :

名無しさん

2014/11/08(土) 13:22:59.69 ID:ThzrVzgo0

居酒屋チェーン大手のワタミは７日、２０１４年９月中間期と、
１５年３月期決算の連結業績見通しを下方修正すると発表した。
１５年３月期は当初２０億円の最終黒字を見込んでいたが、
一転して３０億円の赤字に転落する。最終赤字は２期連続の見通し。

総合居酒屋業界全体の低迷に加え、ワタミの従業員の勤務実態が
過酷である“ブラック企業”とされ、このイメージを払拭しきれず、
客数、売上高が減少したもようだ。
http://www.sankeibiz.jp/business/news/141108/bsd1411080500014-n1.htm

427 :

名無しさん

2014/11/14(金) 02:53:41.90 ID:TMEMEqk30

綜警常駐の錦糸町の本社は未だに長時間労働をやめようとしない
80時間ぎりぎりまで残業時間を長時間化しようとしている
残業が長時間化すれば一時的に会社は儲かっても長いスパンで考えると
減収へ傾くことが予想される
長時間労働は恒常化している中で私的事情や定年で毎年数人の退職者が出る
から社員数は減少
新規採用出来たとしてもこの劣悪な労働環境では人数確保もままならない

今までのやり方で今までの利益を出そうとしても無理がある
本社の動向はまるで前々のやり方のままやろうとしている
今までの利益はデタラメな労務管理の上でのこと

このまま劣悪な労働環境を続けているとこんな風になる
↓↓↓
ダウンロード＆関連動画＞＞

428 :

名無しさん

2014/11/14(金) 22:27:00.10 ID:TMEMEqk30

スナフキン社長には、長時間労働や健康被害・突然死(過労死)の
認識がないか見て見ぬふりだな

429 :

774

2014/11/22(土) 09:04:23.46 ID:rPRBWeX90

ボーナスいつ？12日予想

430 :

名無しさん

2014/11/22(土) 20:18:25.14 ID:MgGqwpng0

スカイツリーってどうなの？？

431 :

名無し

2014/11/23(日) 06:36:03.09 ID:ZLiDGs/w0

>>430そりゃキレイだよすんごくね♪

432 :

名無し

2014/11/24(月) 01:17:59.46 ID:7IT7RAc90

>>429 15らしい

433 :

バカの巣窟

2014/11/25(火) 21:38:57.69 ID:EchsPbrd0

昇任結果出ましたね。
個人業績率(隊長評価)低い人は絶対合格しませんよ。全てデキレースですからね。
面接も形だけ、上がる人は決まっています。
マイナス査定の人は何回受けも無駄。
資格もいくら持っていても意味ありません。
大切なのは日々の隊長への胡麻すりです。
無資格でも受かります。
この会社はどうしようもないよ。偏差値30のアホが面接してんだもん。
せっかく社長が優秀なんだからそれ以下のアホを一掃してくれないと。
喫緊の課題、人事の刷新！
頭空っぽで声がデカイとか基本教練が得意とかそんな奴ばかりじゃん。上がってる人。
マンガばっかり読んでて常識の無いお馬鹿ちゃんばっかりあげてるとはよっぽど観る目があるのねー馬鹿幹部は。
はよ転職しよ。

434 :

名無しさん

2014/12/15(月) 21:17:19.41 ID:1iK4Fe0o0

糞

435 :

名無しさん

2015/01/07(水) 11:32:21.30 ID:9C8IV52s0

あげ

436 :

nanasi

2015/01/11(日) 21:52:38.01 ID:7jfuS4Yw0

>>430
ヤバE
離職者多数

437 :

名無士長

2015/01/13(火) 10:43:15.14 ID:eqKp0pOZO

リアルでは綜警常駐は糞会社だ糞会社だって言ってる俺だけど就職板の東京綜警のレスを見てたら
まだ綜警常駐は糞会社とか言えるレベルじゃないと思えてきた

438 :

あ

2015/01/13(火) 16:58:56.16 ID:kNoO63BG0

目糞鼻糞

439 :

名無しさん

2015/01/16(金) 00:14:04.08 ID:KJBl4wR20

>>437
十分ブラック

440 :

名無し

2015/01/16(金) 23:46:31.19 ID:a1U6qHd+0

名前欄に士長って入れるってことはその階級が偉いんだよね？それってどのぐらい偉いの？つまり、一般社会的にって意味だけど

441 :

名無しさん

2015/01/17(土) 02:36:47.35 ID:SAkL7DWj0

はやくやめたいわ

442 :

名無しさん

2015/01/17(土) 23:42:12.33 ID:Bvycx5He0

http://www3.nhk.or.jp/news/html/20150116/k10014747951000.html
宅配ピザ店が過労死を認め和解　NHKニュース

443 :

名無しさん

2015/01/18(日) 20:20:36.86 ID:PL4Clgfz0

気になるなー
綜警常駐人口ピラミッドならぬ社員ピラミッド

これは国勢調査の人口ピラミッド
【常駐大手】綜警常駐警備㈱８隊目【実はブラック】YouTube動画>2本 ->画像>4枚

444 :

名無し

2015/01/20(火) 12:07:03.29 ID:mUf4FsaU0

そういえば、年間の退職者が十数人って本当なのか？
たいていの隊では年一人は退職が出ているはず、それが数十隊なら年数十人単位で
退職者が出るはずなんだが。

445 :

あ

2015/01/23(金) 11:03:16.19 ID:yGjFnjFQO

全く辞めない隊もある。そして新入社員のほとんどが入社後すぐに人が辞める隊に補充人員として配置される。
数十隊あるとして十数隊がすぐ辞める隊だから退職者は十数人、３年未満退職がやたら多いのもそのせい。
年間数人辞める隊とかもありそう。

446 :

東京そうけい

2015/01/23(金) 18:10:58.65 ID:agCpA4yQ0

うちじゃ、年間100名近く辞めとるわ。
あー、大卒だから常駐に入ればよかった。

447 :

あ

2015/01/23(金) 23:10:59.91 ID:yGjFnjFQO

東京綜警でも常駐は掃き溜めみたくなってんじゃないのか？
常駐警備ってそんなもんだよ。
まぁそもそもが糞キツい現場とか、ユーザーの幹部に警備にまでパワハラじみた真似する人が来たりしなきゃだけど。
かくいう俺も就職板の東京綜警の書き込み見たら同情を禁じ得ないが…

448 :

名無しさん

2015/01/25(日) 20:41:50.30 ID:5fILshsM0

学歴不問とのことで、ここか東京綜警の中途採用を狙っているのですが、
綜警常駐へ入社するには、高校中退の中卒23歳にはやはり厳しいでしょうか？

一応18歳から上場してる準々大手くらいの警備会社で常駐警備の正社員を続けていますが……。

施設交通雑踏それぞれ二級と施設雑踏一級
自衛消防技術、防災センター、応急救命普及員、現場派遣員、消防設備士乙2567、危険物取扱者乙46、防犯設備士

以上の資格は持ってますが、学歴と身長(160cm)が不安で仕方ないです。

449 :

先任長

2015/02/11(水) 00:19:13.51 ID:E1QbRGvb0

最近、怒りっぽくなってやばい。
酔っ払いだとかクレーマーじみた奴に昔だったら、
相手が根負けするまで聞き流せたのが、
『クソが！、てめぇは何様のつもりだ！！』とか怒鳴り散らして止められたり、
沸点が下がりまくってブチ切れ金剛状態になるのが抑えきれない。
年取ったら人間丸くなるって、アレ大嘘、むしろ、年取ったら人間どんどん角張るぞ。
いつか、とんでもないクレーム沙汰になってクビにならないか怖い。

450 :

うんこ

2015/02/11(水) 09:24:40.18 ID:W0h6E8bd0

>>449
普通は怒鳴ってる時点で警備員はクビだろ
お前みたいなクズは警察官にでもなってりゃよかったのに

451 :

あ

2015/02/11(水) 09:35:55.88 ID:HWBiStFH0

>>449
丸くなるわけないやんw
どんどん頑固になるど(笑)

452 :

名無し

2015/02/11(水) 22:17:26.13 ID:Nt8PKDUJ0

問題起こすのは老害ばかりだよ

453 :

名無し2

2015/02/11(水) 22:32:22.84 ID:rO/peOWi0

>>452
ALSOK本体の老害のこと？
またはその老害が選抜育成したyoung害もヤバイ

454 :

名無しさん

2015/02/12(木) 20:40:31.45 ID:CzhhDQAz0

どんどんおかしな方向に行ってる

455 :

棚橋

2015/02/12(木) 21:51:51.97 ID:Iqh3VGMF0

超勤大好きブラック綜警常駐は東京綜警以下はっきりわかんだね

456 :

棚橋

2015/02/13(金) 08:20:16.64 ID:ldw/R/c90

ALSOK（アルソック）警備員がフジテレビ抗議デモ隊の市民に暴行を加えALSOK警備員２名逮捕ｗｗｗｗｗｗｗｗ

フジテレビがボロボロの国旗を掲揚、デモ代表者がフジ側に取り替えを要求
　↓
フジ、デモ代表者と話がしたいと要求、チャンネル桜社長と田母神氏、チャンネル桜カメラマンを呼び出す
　↓
いったん国旗取り替えを了承するもうやむやにして実質拒否
　↓
デモ隊、国旗を取り替えようとしてALSOK警備員ともめあいに
　↓
ALSOK警備員、警官に制止され（ｗｗｗｗｗ）無事、国旗掲揚完了、国歌斉唱

そして暴行を加えたアルソック警備員２名逮捕・・・果たしてALSOKの行く末は？ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

457 :

名無しさん

2015/02/21(土) 16:16:19.47 ID:2qY6AYEy0

保守

458 :

ななし

2015/02/21(土) 23:12:45.27 ID:vrsiQU+d0

>>455
そんなことはないでしょ。
クソミソだけど、東京綜警のほうがヤバい。

459 :

名無しさん

2015/02/23(月) 10:53:39.77 ID:AQRNouiW0

一般市民団体の平和的なデモに暴力を振るったのはフジテレビ警備の綜警常ちゅー(笑)
東京綜警と綜警常ちゅー(笑)どっちがホワイトかは一目瞭然だよね(笑)(笑)(笑)

460 :

死長

2015/02/23(月) 11:15:19.78 ID:lXu/Jy9lO

その隊員の気持ちはわかる
世の中あまりに自分勝手な人が多すぎて
俺もたまにイライラする事あるし
あと、就職板のレス見てるとＴよりずっといいと思う

461 :

名無しさん

2015/02/23(月) 16:12:39.82 ID:AQRNouiW0

とはいえ人を殴るのは非人道的でもっとも卑劣な犯罪です
綜警常駐は貴女のような人格破綻者しか居ないのか？

462 :

ななし

2015/02/27(金) 10:36:07.90 ID:bs1vlQhK0

>>460
常駐は、残業80に抑えている？
東京綜警は、100以上が当たり前。非番なんてありませんわ。
何人かの訃報も聞いたけど、ソレはアレかも。

463 :

死長

2015/03/05(木) 14:17:08.90 ID:4e7QcCmOO

>>462
少なくとも俺が知る限りは労基署の言う事は聞いてる
イエローカードもらってるからな
Ｔはイエローカードもらっても上がわかっててシカトしてんでしょ？
それは色々な意味でヤバすぎんぞ
常駐はこんな生活嫌だ
警備続けてなければ今頃なにやってたかなとよく考えてしまうが
転職するよりかはまだ妥協して続けたほうがいいかって気になるレベル

464 :

名無し

2015/03/26(木) 09:24:18.45 ID:gpkMtzsz0

沖縄のアレ、この先いつまで続くか分からないし、東京から人を出すのではなく
直接現地人を雇った方が良いと思う。
（今作ってる建物が出来たらその本体の警備依頼も来る）
沖縄はろくな働き口がない（時給645円が普通）から、こっちの雇員レベルの
給料・待遇でもすぐに集まる。
うちは人出不足が収まるし、向こうには割の良い仕事の口を作れるから
喜ばれる。

465 :

ん

2015/04/03(金) 21:01:24.47 ID:pJO6NIHe0

沖縄県民だが警備は正直見下してるからどんなに高くてもやりたくねえよ

466 :

ななしさん

2015/04/06(月) 21:19:47.77 ID:LhMGwtEH0

>>463
どうやら、レッドカード貰うのはTが先になりそうだね。

467 :

ななしさん

2015/04/06(月) 21:22:27.96 ID:LhMGwtEH0

>>459
常駐のほうがはるかにホワイトだろ。どう考えても。
電波等やらの状況見てそう言えるのか？

468 :

名無し

2015/04/07(火) 12:22:12.93 ID:yw/LVEuf0

>>466
前にアーバンセキュリティーの社員がサービス残業を告発した件も
有耶無耶になってるし、山ほどいる天下りのコネを駆使して
レッドから逃れそうな気がする。

469 :

名無し

2015/04/07(火) 20:43:48.12 ID:39vcItmy0

ところでお前らジャケットの下のワイシャツ幾らの奴使ってんの？

470 :

名無し

2015/04/08(水) 22:24:58.71 ID:0eK1gil+0

>>469
トップバリュの2千円ぐらいの奴。
安い奴の方が気を遣わずに使い倒せる。

471 :

名無しさん

2015/04/15(水) 07:43:28.09 ID:dyBdfhZK0

ここじゃないけどダブルカフスのシャツ着てるやつなら見たことあるぞ
お前もやればいいじゃん

472 :

名無しさん

2015/04/15(水) 07:44:23.28 ID:dyBdfhZK0

うちじゃないがダブルカフスのシャツ着てるやつなら見たことあるぞ
お前もやればいいじゃん

473 :

ななしさん

2015/04/17(金) 17:24:11.06 ID:G6YHXY6G0

綜警常駐って名前ダサくね？

474 :

名無し

2015/04/22(水) 09:10:25.45 ID:PVof8C/j0

なんでアルソックの制服って紫なん？(´・ω・｀)

475 :

名無し

2015/04/23(木) 11:59:25.86 ID:daOHF/Y50

>>467
嘘乙

476 :

名無し

2015/04/30(木) 19:22:01.85 ID:3yDFYkp50

>>468
元アーバン社員だけど有耶無耶になって無いだろ。
アーバン負けて損害賠償払ったはずだぞ。
社長だった黒田は東京綜警取締役に格下げ、常務だった佐藤は本店に帰り咲いたものの
閑職に追いやられたはずだよ。

477 :

名無し

2015/04/30(木) 19:30:47.23 ID:3yDFYkp50

アーバンは当時は本当にブラックと言うかアホ会社だったよｗ
１５分の残業代払いたくない為に朝礼中止令を出した位だからなｗｗ
警備会社の朝礼や夕礼なんて無給でも普通はやるもんだろ。
業務上必要な申し送りの時間なのに。
黒田と佐藤が出した答えが勤務前の朝礼中止、金は払わん！！
上番時間ギリギリに出社OKとかありえない馬鹿改革してたｗｗｗ

478 :

名無しさん

2015/05/01(金) 20:04:45.61 ID:wm9MPbIW0

いや払えよ

479 :

死長

2015/05/05(火) 08:17:12.83 ID:nDQa4j1yO

>>477
朝礼無しは羨ましいな

480 :

名無し

2015/05/05(火) 23:06:17.58 ID:FkgJBaDu0

今は朝礼中止しているかは、分らないよ。
中止令出して無給で朝礼続けていた警備隊の有る隊員から会社へ提訴したはずだから。
結果労基が入って裁判でも負けて損害賠償払ったはず。

481 :

名無し

2015/05/05(火) 23:11:25.28 ID:FkgJBaDu0

しかし朝礼、夕礼無し、申し送りノートだけ見て上番じゃぁ
仕事になんないだろうに。
会社も必要な部分はきちんと金払うべきだよな。
必要無いのは警備日誌。
綜警連盟以外で各人が警備日誌書いている会社なんてないぞ。
あんなもん必要以上にミスなく書かされてるから業務に支障が出るんだよ。

482 :

468

2015/05/07(木) 09:34:21.25 ID:kZNCyKia0

>>476
スマン、そこまで知らなかった。
告発した社員がクビになった、と聞いていたが、しっかり罰が下されてたのか。
当時の社長と常務がクビではなく関連に飛ばされて幕引き、というのは
いまいち釈然としないが。

483 :

468

2015/05/07(木) 09:39:21.22 ID:kZNCyKia0

>>479
綜警常駐でも何年も前に朝礼無くなったぞ。
>>479が他の関連なのか、元社員か知らないが、今綜警常駐で
朝礼のある隊はないはず。

484 :

名無しさん

2015/05/07(木) 17:51:45.33 ID:MiZe3aVX0

払う払わないじゃいんだよ

485 :

名無し

2015/05/07(木) 21:55:05.06 ID:AJ3pgWCP0

綜警常駐って上質なサービスを提供するとか謳ってる癖に朝礼ないんかいｗｗｗ

486 :

名無し

2015/05/07(木) 23:44:16.29 ID:io9irz4m0

朝礼廃止とかしちゃうと、当たり前のように上番時間ギリギリで勤務つく
隊員とか出てこないか？
それでも労基の関係で金が発生させられないから注意が出来ない。
警備隊が乱れて行く最大の要因だよね。
俺体長経験者なんで凄くそう言う所気になるよ。
１５分前には制服着替えて申し送りノート見とけ。
なんて言えなくなるもんな。
当たり前の事が当たり前に出来なくなるな。

487 :

名無し

2015/05/07(木) 23:45:35.24 ID:io9irz4m0

返還ミス
体調＝隊長ね。

488 :

名無しさん

2015/05/09(土) 10:07:39.35 ID:jUC1dM9S0

>>486
だから残業代払えば解決するのでは？
あんた経営サイド？

489 :

名無し

2015/05/09(土) 22:29:49.45 ID:A2g+qcOy0

いや元隊長経験者だよ。
１８名の隊員抱えてたんで色々と個性派揃いで大変だったよ。
残業代と言う名の朝礼、夕礼代０．１５が付けられなくなったのが
丁度俺が隊長やっていた頃だよ。
会社命令で朝礼中止令が出されたけど、規律乱れるの嫌で無給で朝礼、夕礼はしてた。
じゃないと遅刻者、ギリギリ上番者続出するからね。
隊長の俺は１時間前には出社してたよ。
勿論無給でね。
警備会社なんて普通そんなもんだろ。

490 :

名無し

2015/05/17(日) 03:02:10.14 ID:74SZOt8n0

ハラスメント問題で頼れる人って本社にいる？
少なくとも隊長と課長が使い物にならない糞野郎だって事はわかってるんだけど

491 :

名無しさん

2015/05/21(木) 07:11:08.32 ID:Jvzv/AX60

待機時間というのは会社による完全に人を拘束してる状態の時間だからな

そのため完全な自由があるわけじゃないから
一切持ち場を離れることが出来ないし自由行動すらも不可で
またいつ呼び出しが来るかも分からないから睡眠すらもまともに
取れないので体を休める事は出来ず立派な労働時間に当たり
給与が発生するのは当然である

また通勤している時間も多くの行動が必須でありとても休息など出来ないので
最低８時間と決められた休息時間としての加算は出来ない

この辺りを完全徹底しておかないとまた重大な死亡事故が起きることに！

492 :

名無しさん

2015/05/21(木) 16:38:59.32 ID:Jvzv/AX60

警備会社やバス会社が、勝手に決めてようが
待機は労働時間ってのは100％裁判で勝てる

辞める前に、運転手が時効前に1000万とか請求するのが
今のトラック運転手の労働訴訟の流行

業界は、ブラック条件でも働くアホがいるから成り立ってる
無知識なアホが、搾取されてるだけ

493 :

名無し

2015/05/21(木) 19:40:55.42 ID:H5/HNBvx0

>>490
アルソックサポートラインと言う専用の部署があって電話対応してくれるよ。
一応、連盟会社も相談OK。

494 :

ななし

2015/05/21(木) 21:12:49.56 ID:OyVLoKHs0

安全衛生委員会は何の為に存在しているのか？

495 :

渋谷敏男

2015/05/22(金) 21:00:08.51 ID:WtBdGhE50

俺が伊集院をやめさせた渋谷敏男だ。俺に逆らったらあいつと同じ運命を辿らせてやるぜ。

496 :

あ

2015/05/22(金) 21:05:58.34 ID:dAwO27SZ0

伊集院ってやめたの？

497 :

あ

2015/05/24(日) 22:01:06.04 ID:Q5Za9GPWO

伊集院って二人も三人もいないだろうから
あの伊集院なんだろうけどw

498 :

ななし

2015/05/24(日) 23:36:48.62 ID:z+WkfOli0

有名な奴なんだな

499 :

名無しさん

2015/05/25(月) 18:07:23.55 ID:olMr5hS40

Ｋ警備保障事件　大阪地裁　平成16.3.31

拘束時間が18時から9時までの15時間の警備員。
このうち5時間が休憩時間だとされ賃金の支払対象外となっていた。
しかし、この待機時間中は原則として車中で連絡応答し、制服を着用し、
担当するユーザーの鍵の入った鞄を常に携行し、
出動の指示があった場合には、即座にこれに対応しなければならなかった。

会社は、本部からの出動命令は1日に1回あるかないかで、
拘束時間の大部分は自由に過ごすことができたから、
5時間の休憩を適宜取ることは可能だと反論した。

裁判所は、休憩時間といえるのは、
食事の時間などせいぜい2時間であるし、
残りは労働からの解放が保障された休憩時間とはいえないと判断した。

500 :

名無しさん

2015/05/25(月) 18:20:10.24 ID:olMr5hS40

大星ビル管理事件

そもそもどんな事件か。
月に数回、仮眠時間（7~９時間）を含む24時間勤務をする警備員さん達が
仮眠時間も労働時間なのだから、時間外勤務手当、深夜勤務手当を払え、と
請求したものであった。
蛇足ながら、つけ加えれば、賃金規程に定めてあるところの
　時間外勤務手当
　深夜勤務手当
を払え、ということだ。

501 :

あ

2015/05/26(火) 14:11:09.09 ID:GFqnSEoP0

あの伊集院かー懐かしいな。辞めさせたって凄いよな万年人手不足なのによーやるわw

502 :

名無し

2015/05/27(水) 22:08:09.32 ID:3Uh2fkGL0

あの伊集院をやめさせたのか！！
あんな凄い人材を。
常駐ももう終わりだな。

503 :

あ

2015/05/31(日) 20:21:23.21 ID:Muzn2zwE0

さすがドイツ証券で寝てばかりいた渋谷氏さすがですわ

504 :

名無し

2015/06/01(月) 22:15:18.10 ID:GnFUu4dH0

米満って今部長位に昇進したの？

505 :

あ

2015/06/02(火) 07:46:14.90 ID:G5r3OVRO0

少子化　少子化　少子化
若者人口減少
ブラック企業　怖い
長時間労働から脱却できない企業は危ない

506 :

あ

2015/06/07(日) 19:29:20.46 ID:H2Pl6FKs0

渋谷って誰？

507 :

先任

2015/06/18(木) 20:59:44.62 ID:T+IVyv/50

隊長と副長が糞なんだがどうしたら良いかな？

508 :

１２３

2015/06/18(木) 21:18:13.09 ID:fIudGig30

トイレに流せ

509 :

渋谷敏男

2015/06/22(月) 21:32:53.44 ID:MLvXRZBm0

今日も女の腐ったような性格でネチネチと愚痴ってました。

510 :

あ

2015/06/23(火) 20:43:06.28 ID:dYqvefHG0

渋谷敏男って確か今朝日生命の隊長じゃねーの？相変わらず嫌われてんのな。こいつはドイツ証券でも勤務調整してずっと寝てたよしかもその時の副長ともいがみあってたしな。行く先々で悪い話しか聞かないししかも自己中。部外者に隊員の悪口を言いふらすと言う悪辣さ

511 :

あ

2015/06/29(月) 05:51:15.57 ID:wDV+SGl70

東京綜合警備㈱
労働法違反に甚だしいものがあるのではないか？

綜警常駐㈱
労働法を本当に守っているのか？
どこかで都合よくごまかしていないか？
再度、見直しが必要。

ALSOK本体は過重労働撲滅のスタンスをとっている
法的に微妙な点があれば不利になるのは誰か？

512 :

あ

2015/06/29(月) 05:51:40.61 ID:wDV+SGl70

去年もなくなり今年も亡くなれば安全管理義務違反の度合いはより濃くなるな。

去年の突然死で何か原因究明のようなことはしたのか？
その原因に対して再発防止策を何か講じたか？

いや、どちらもＮＯではないのか？
原因究明や再発防止どころか、同僚社員の葬儀への参列禁止通達を出した。
まぎれもない事実なのだからどうしようもない。

会社法

第350条（代表者の行為についての損害賠償責任）
株式会社は、代表取締役その他の代表者がその職務を行うについて第三者に加えた損害を賠償する責任を負う。

355条（忠実義務）
取締役は、法令及び定款並びに株主総会の決議を遵守し、株式会社のため忠実にその職務を行わなければならない。
尊守すべき法令には、労働法も含まれる。

429条1項（役員等の第三者に対する損害賠償責任）
役員等がその職務を行うについて悪意又は重大な過失があったときは、
当該役員等これによって第三者に生じた損害を賠償する責任を負う。

513 :

あ

2015/06/29(月) 05:52:03.79 ID:wDV+SGl70

一周忌。
去年のことですが立て続けに綜警常駐のお二人の社員が亡くなりました。
不慮の事故や闘病の末とかではありません。
突然、お亡くなりになりました。
脳疾患だったという噂です。
これから暑い時期に入ります。
社員のみなさん、ご自愛ください。

514 :

次期士長

2015/07/11(土) 02:07:32.05 ID:m1rsiAnS0

はじめて士長試験を受けるのですが、士長は管理職ですか？それとも監督職ですか？

515 :

名無しさん

2015/07/11(土) 02:57:55.25 ID:Ct/qsZJ+0

　
【社会】「宿直仮眠は労働時間」　残業代と慰謝料求めイオン関連警備会社を提訴
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1436544677/

516 :

あ

2015/07/11(土) 12:36:29.78 ID:Vlh7zHQH0

>>514
不合格

517 :

名無し

2015/07/12(日) 09:26:02.80 ID:SEQCUY1p0

イオンってなんでグループ警備会社幾つも持ってんの

518 :

名無し

2015/07/13(月) 23:40:32.10 ID:CNsy9SOp0

時が止まった時代錯誤サイトが今風に更新されて新制服の全容が分かった訳だが、正面のワッペンに描かれてる桜みたいなマークってなんだ？　綜警常駐の隠された社旗か何かか？

519 :

名無し

2015/07/15(水) 02:22:03.68 ID:ouFnGoYk0

自衛隊かと思ったぞ

桜みたいなマーク

創設者が警察出身だからね　警察＝桜
これは「八重桜」

520 :

名無し

2015/07/16(木) 18:36:27.14 ID:OFEed0m50

冬服はまあマシだが夏服はもっとひどいぞ
例えるならそこら辺によく居る駐車場を警備してる汚いホームレス風警備員によく似合う感じ
俺にとって制服は公休日の次くらいに大切だからもうこんな職場辞めるわ、抜けた穴はお前らでなんとかカバーしてくれやw

521 :

名無し

2015/07/21(火) 20:21:36.10 ID:DwtWjw4C0

超勤が増えすぎる
セーブしないと、また死人が出る

522 :

名無しさん

2015/07/21(火) 20:34:31.77 ID:/1E4x1ju0

>>518
どこに行けばみられるの？

523 :

ああああ

2015/07/22(水) 13:31:51.83 ID:udkBQvl20

こんなかんじ、やすっちいな。

http://www.st-security.alsok.co.jp/

524 :

渋谷敏男

2015/08/16(日) 20:05:42.53 ID:Bu0pHKvQ0

僕のことをここに書くのやめてくれませんか？お願いします夜も寝れないんです。伊集院さんごめんなさいごめんなさいごめんなさいごめんなさいごめんなさいごめんなさいごめんなさいごめんなさいごめんなさいごめんなさいごめんなさいごめんなさいごめんなさいごめんなさい

525 :

あ

2015/08/18(火) 20:19:20.75 ID:NO2U6Sha0

渋谷っていつも個室トイレ使ってるらしいぞ
あいつカマっぽいからなー

526 :

あ

2015/08/18(火) 21:16:56.96 ID:NO2U6Sha0

ドイツ証券にいた渋谷だろ？あれはひどかったわ
隊員の悪口がすごかったなー
ドイツ証券でも一人やめさせてたな
まだあの癖が抜けてないみたいだな

527 :

名無しさん

2015/08/18(火) 21:20:48.52 ID:NO2U6Sha0

久しぶりに見たらあの有名な渋谷かよ
まだあいつはやってんのかよ
いい加減人潰すのやめないと身に降りかかるぞ

528 :

ｗｗｗ

2015/08/18(火) 22:45:31.09 ID:YbH4LXg/0

ひどい自演だｗ

529 :

あ

2015/08/19(水) 11:29:16.44 ID:1frddJtR0

なになに？渋谷って今どこにいるの？誰かおせーて

530 :

名無しさん

2015/08/19(水) 12:34:35.45 ID:1frddJtR0

>>529

531 :

シバター

2015/08/19(水) 12:38:29.51 ID:1frddJtR0

>>530

532 :

先任長

2015/08/19(水) 12:41:36.90 ID:LdqaHgP50

あらあら2ch初心者かな？

533 :

名無しさん

2015/08/19(水) 12:43:32.13 ID:1frddJtR0

全然初心者じゃねーし誰だよお前

534 :

先任長

2015/08/19(水) 12:53:48.28 ID:LdqaHgP50

ID真っ赤っかやんけwwwwwwww
お前知ってるぞwwwまた性懲りも無く書き込んでんなお前今日は公休日だから次出勤して来た時が楽しみやな～覚悟しとけよ＾＾

535 :

あ

2015/08/20(木) 20:56:13.30 ID:ekYtCd5m0

渋谷さんて結構恨まれてるんですねどんな性格なのか興味シンシンです

536 :

114514

2015/08/21(金) 23:06:02.29 ID:vGqBO0oB0

過疎ってますね。
毎年何人も綜合警備を始めとした様々なALSOKグループ会社を受ける人に言いたい。
本当にこの会社、グループ会社はやめておいた方がいい。
残業も多く、労働環境も人間関係も悪いところばかり。
特にグループ会社。これは酷いに尽きる。給料も親会社（綜合警備）の７～８割程度しかないし、労働時間も労働基準法の枠ギリギリに設定されている。
入社してから後悔してからでは遅い。新卒なら新卒カードを捨てることになる。

537 :

正門

2015/08/21(金) 23:25:28.79 ID:cGMYNPpw0

警備委託を契約中

538 :

あ

2015/08/22(土) 09:07:01.98 ID:GrRjJ7uM0

元ドイツ証券隊長の渋谷敏夫さん潔く会社やめたらどうですか？
いつまでも部下をネチネチといびってるとしっぺ返しを食らいますよ
そっかここを夜な夜なチェックしてるんでしたね＾＾
私に２ｃｈの事あーだこーだいう暇があるならそのホコリまみれの体をどうにかしたらどうですかね～ｗｗｗｗ

539 :

右上

2015/08/22(土) 21:05:44.60 ID:3ZPYCo9S0

>>538
知ってると思うけどそいつ今朝日生命の隊長だから

540 :

あ

2015/08/24(月) 12:14:48.72 ID:Sp2SboWP0

川代博史って特殊警備課の課長も糞だよなあいつは神祇も糞もねーわ
前の佐藤課長の方が人間味があって良かったわ
川代だけはぜってーにゆるさねーぞ

541 :

万年先任

2015/08/27(木) 22:04:43.25 ID:C4Mxqmm60

みんな大変なんだからがんばろ
（＾ν＾）

542 :

事故者２人！！

2015/08/30(日) 22:58:24.95 ID:KIaIWs5D0

昔、常駐に居た中沢さんって亡くなったって本当？

543 :

あ

2015/09/03(木) 18:56:18.38 ID:i54hmNaJ0

特殊警備課ってなんですか

544 :

1

2015/09/03(木) 19:08:12.72 ID:+2934xBg0

なにそれ。
杉下右京とかいるのか。

545 :

9

2015/09/24(木) 18:37:44.81 ID:PN/0211B0

ALSOKは民間軍事会社になる気だ
普天間での警備活動(民間軍事会社になる為の訓練的実践)を見れば、誰もがそういうだろう
世界情勢の波に流され、アドルフ安倍と共に心中すればよいさ
ただ、ひたすらに

546 :

名無し

2015/09/27(日) 02:46:49.05 ID:tXdlrORy0

>>545
訓練的実践って具体的に何してるの？射撃訓練？
それと警備会社からＰＭＣに変わるメリットって何？
世界情勢の波に乗ってるから安保法制通ったんでしょ？各国で歓迎されてるよ。反対してるのって中国と一部の日本人だけなんですけど・・・

547 :

名無し

2015/09/27(日) 02:54:33.23 ID:tXdlrORy0

>>545
それとＰＭＣって色んな契約があって警備はもとより要人警護、兵站輸送、軍事教練とか色々あるしただの警備会社が普天間警備請負ったくらいで民間軍事会社(笑)に移行できる訳が無いんだがｗ
ＰＭＣってのは直接前線に赴かなきゃいけない時もあるんだけど日本って民間人に戦争させていいんだっけ？俺はそんな法律聞いたことも見たこともないけどｗ
それにＰＭＣになるったって株主様が許さないだろうし。
後、書いてて思ったのは民間軍事会社なんてのは社員が許さないよｗ

548 :

名無し

2015/09/27(日) 02:59:12.59 ID:tXdlrORy0

>>545
最後に一言。
警備業法とＰＭＣの成り立ちぐらい勉強してから書き込んでねｗ

549 :

さ

2015/09/27(日) 09:16:59.20 ID:Ug5duWvb0

沖縄県警の「人肉盾」様は黙ってろよ、みっともないぞw

550 :

名無し

2015/09/27(日) 12:25:23.73 ID:uorYogiz0

『民間軍事会社』に工作員が過敏に反応したぞ！
会社がヤバくなったりうやむやにしたいことがあると湧いてくる工作員
ＰＭＣがどうだこうだと言ってるが分かりやすい工作員だなー
的外れな噂ならひとりでに消えていくんだろうに
こうして騒ぎ立てられると信ぴょう性が増してしまうなー
ＡＬＳＯＫが民間軍事会社に鞍替えか
さすがはＡＬＳＯＫですね時代の波に乗ってるねｂ('◇')ゞ

551 :

名無し

2015/09/27(日) 16:42:00.29 ID:tXdlrORy0

>>549->>550
程度の低い返ししてないで反論してよｗ
まぁ警備業法も知らないみたいだし仕方ないか(笑)

552 :

名無し

2015/09/27(日) 16:45:22.01 ID:tXdlrORy0

>>550
早く警備会社がＰＭＣに移行する根拠を示してみてよｗ
工作員がスーパーハカースキルを駆使して特定しちゃうぞー(笑)

553 :

名無し

2015/09/27(日) 23:31:32.96 ID:uorYogiz0

>>551
>>552
くわしそうだね(笑)
じゃ質問するけど、ＰＭＣ(民間軍事会社)の定義、要件は何？

554 :

さは

2015/09/28(月) 00:43:24.49 ID:0Sl28ssi0

警備業法なんてアベトラー総統にマネー送ればすぐ変えれますよね？

555 :

名無し

2015/09/28(月) 02:19:21.04 ID:P2frHHlv0

>>553
定義？そんなん個人事業でいけますよ(湯川氏がいい例)
要件？やる気があればいけるんじゃないですかね(湯川氏がｒｙ)
日本ではＰＭＣ設立するのは違法ではないし(湯ｒｙ)

>>554
そうですね。私にも少し分け前くれたら嬉しいんですがｗ

556 :

名無し

2015/09/28(月) 02:32:02.87 ID:bS9afZvX0

やはり、ＡＬＳＯＫは軍事会社化の道を歩むのだろうな

ＰＣＭ厨が消えたな(笑)
ＡＬＳＯＫの軍事会社化を否定できなくなったのか(笑)

現在の警備業法で使用して何の問題もないのは消火器
議事堂内からハイル安倍の怒号が聞こえている中
警備員もこれからは小火器の使用も可能になるかもな

557 :

名無し

2015/09/28(月) 23:01:05.37 ID:P2frHHlv0

>>556
だからその根拠を教えてよｗ

普天間＝安倍＝ＰＭＣってどうやってつながるのかをさｗ

558 :

さは

2015/09/29(火) 10:26:00.71 ID:WS5HnbiN0

>>557
そんなことばっかでクソつまらないなお前

559 :

名無し

2015/10/01(木) 17:30:18.50 ID:PCa26GGg0

>>558
ありがとｗ

560 :

川代博史

2015/10/12(月) 15:18:12.85 ID:4Ft95lGv0

僕の事ここに書かないで下さい。お願いします。うんこ臭い顔でごめんなさい。
でもね、臨警の調整だけは有無を言わせませんよ？ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
プププププギャーーーｍ９（＾Д＾）

561 :

名無し

2015/10/17(土) 12:42:25.74 ID:cDdYgls10

死んだ！　４０代

562 :

名無し

2015/10/17(土) 23:30:36.08 ID:ZKwH5waq0

大変お世話になりました
ご冥福をお祈りいたします

563 :

名無しさん

2015/10/18(日) 21:33:39.05 ID:TabtmoWs0

鹿島の長田さんいい加減楽な臨警ばっかりやるのやめてください

564 :

名無し

2015/10/19(月) 01:11:38.52 ID:WhZ1a60x0

>563
楽だよって印象操作だろうか
下手な工作するかえって炎上するよ
人が死んでるんだし
またうやむやにする気なのかな？

565 :

名無し

2015/10/19(月) 19:29:09.16 ID:iGKdToAE0

誰か死んだの？ご冥福をお祈りします

566 :

名無し

2015/10/19(月) 21:19:13.41 ID:iLFSoAsz0

>>565の警備隊には訃報のお知らせ届いてないのか？
それとも常駐の人間じゃないのか？

567 :

名無し

2015/10/20(火) 11:49:00.72 ID:3QihRRKp0

俺のとこには来てないな

568 :

名無し

2015/10/20(火) 22:08:26.61 ID:j9Bvg0760

あれって全警備隊で全隊員が閲覧出来るものじゃないの？
俺はずっとそう思ってたけど違うのか？

569 :

特殊総務課

2015/11/06(金) 14:41:25.34 ID:bihygmAH0

今年の後期現認研修はリバーサイドです
基本教練や警棒操作の実技をやりますから制服着用って！
紛失したり電車に置き忘れるバカが必ずいるんだからやめたほうがいいって
みんな言ってるのにKB部長ったら聞かないんですもんｗ

まだ公にはなっていませんが、聞いた話だと制服のボタンが２つ無くなってるとか
警備隊上番時、とっけー忘れたとか、何件かあるらしいです

自己責任といえばそうかもしれませんが、ある程度は想像できることでしょう
なんといってもALSOK社員なのですから

少し考えろよ！

570 :

綜警常駐教育訓練部

2015/11/09(月) 07:31:57.58 ID:rhuQm/Rn0

年末調整の書類がめんどーだわ
本社総務部の奴等、仕事しろー！
これ、お前らの仕事やねんぞ！

総務の仕事を現場に丸投げして何やってんねん！

571 :

あ

2015/11/09(月) 11:35:16.36 ID:hSrP70aV0

一般企業では、至極当然なことですがね

572 :

名無し

2015/11/09(月) 12:14:40.10 ID:uJvKMwL60

都合いいことだとどや顔(笑)

人員不足で残業ばっかりだ
人員不足といいながら仕事が次々に来る
採用はより好みして人を採らない
社員は過重労働で慢性的体調不良だよ
これも一般企業では至極当然なことか？

573 :

名無し

2015/11/11(水) 05:48:54.45 ID:hMz53nro0

研修なんて出席してればいいんだから皆で布団引いて寝てればいいんだよ

574 :

綜警常駐教育訓練部

2015/11/18(水) 16:26:52.75 ID:5zxlftiU0

先日現任研修に行ってきました
前回の研修で、ある隊員を退場させた話がとても多かったですね
しかし、あとで聞いた話ですが、この退場事件はKB部長m9(-_-#)の八つ当たりではないかとの噂が出とりますww
連盟会社の事案でイライラしているところに見学者が的に掛けられた訳ですね
明らかな職権乱用！まさにパワハラでわないかと思います
また、この話を朝礼で自慢げに言っていたさそうです。
このオッサンちょっと勘違いしているのでわないでしょうか？
立場のあるものが一社員に大勢の前で「帰れ！」と言ったり、朝礼で晒し者にするなどあってはならないと思います

575 :

名無し

2015/11/18(水) 22:46:52.36 ID:5zxlftiU0

私はその日研修受けてました
グループが違っていたのであまり詳しくはわからないですが、あの人は帰ってしまったのですか？
もし、帰っていたらもう一度研修受けなきゃですよねぇ
部長の一言で警備隊での調整とかありえなくないですか？

576 :

巡査

2015/11/19(木) 00:12:45.80 ID:B2SEiLk00

帰らせた理由は何よ？
その内容によるかなぁ。

577 :

あ

2015/11/21(土) 15:53:12.47 ID:FFMzI+f20

パワハラ・長時間労働・過労死　コマーシャルで安心・安全を訴えてるけど
社員も幸せにできない会社なんて信用無だな。
吉田もパワハラしそうだし

578 :

ななし

2015/11/22(日) 12:42:54.91 ID:ViU76plo0

>>574
連盟ってTのこと？
事案って、何やったの？

579 :

名無し

2015/11/23(月) 08:48:27.62 ID:qy7Xr7qV0

>>578
連盟会社の事案に関する内容はわかりません
Tのことってどんな内容なんですか？

あと、KB部長はまたまた職権乱用しているようで、どこかの隊長にか「お前には隊長はまかせられない、すぐに異動しろ！」って言ったらしい

580 :

名無し

2015/11/23(月) 21:43:28.11 ID:RdQh3BPv0

移動させてくれって頼んでるのにずっと無視されてる
E課長さん仕事してよ

581 :

名無し

2015/12/07(月) 17:03:19.81 ID:eGXDRK070

朝日生命の渋谷隊長は自分の事を２ｃｈに書かれてヤキモキしてたが
犯人が見つからずにある隊員に八つ当たりしてます
パワハラはいい加減やめないと出るとこ出ますよ？

582 :

名無し

2015/12/07(月) 23:03:59.18 ID:s8tBzO6c0

毎年社員が亡くなります。

2013年　男性社員　４７歳　　　死因不明
2014年　男性社員　５０代前半　脳疾患
　〃　　男性社員　５０代前半　脳疾患
2015年　男性社員　４７歳　　　死因不明

ＡＬＳＯＫグループの都内某常駐警備会社
1300名程度の社員を抱えながらこの激務の中この程度の
社員の死亡で済んでいるのは、徹底した、優れた労務管理の
たまものです
さすがは警備の老舗ＡＬＳＯＫグループ！！

583 :

名無しさん

2015/12/08(火) 22:30:46.22 ID:4WXADBbP0

朝日生命渋谷隊長返答お願いしまーす（＾ω＾）
都合が悪くなったらシカトですか？
私はあなたを許しませんからね、今企業相談専門の弁護士に相談してます。

584 :

名無し

2015/12/09(水) 10:16:32.83 ID:SEBFWm/+0

>>583
明日ボーナスなんだからカリカリすんなよ禿るぞ

585 :

名無し

2015/12/13(日) 07:40:43.90 ID:mo76sQDE0

五月蝿いのがいないと静かでいいわ
快適な勤務時間
もうこのまま警備隊からいなくなればいいのに

586 :

あ

2015/12/24(木) 23:40:37.66 ID:BMTn2bhrO

USB隠されたやつまだいるの？

587 :

あ

2016/01/05(火) 21:14:31.65 ID:Y1Nv07BNO

あっ！遠藤君、臨警行きなさい！楽な仕事ばかりしないで外の仕事もしようね！あまり調子のってるとやっちゃうよ

588 :

名無し

2016/01/05(火) 23:56:54.58 ID:XSVE9NEx0

臨警って面倒くさいよな
おまえがやればいいよ

589 :

名前

2016/01/06(水) 01:29:30.36 ID:0386haoE0

>>587
どこの遠藤君よ
てか楽な仕事ってｗ同じ現場ならあんたも同じ仕事でしょーにｗｗｗｗ

590 :

名前

2016/01/06(水) 01:34:31.58 ID:0386haoE0

>>587
2ちゃんにこんなん書いちゃうなんてあんたの方が調子乗ってんじゃないのｗ
案外あんたのほうが隊で煙たがられてそうｗｗぶほっｗ

591 :

名無し

2016/01/06(水) 07:47:35.11 ID:65jDBONE0

社員数が増えないが　業務量が増えてきている
長時間労働になる　一層　新規採用の社員は集まらなくなる
悪循環状態　長時間労働で病人や下手すれば死人が出る
全体の業務量を減らさずを得なくなる
売上げ減へと向かう

だんだん首が締まって来たね

592 :

N

2016/01/06(水) 08:16:04.79 ID:l2HQDAz3O

>>590
すいませ～ん！調子のってま～す！自隊楽なんで臨警ばかり行かされま～す。楽な自隊ばかりやってんなよ

593 :

名前

2016/01/06(水) 19:42:06.28 ID:0386haoE0

>>592
そっか大変だね
俺の分まで臨警がんばって

594 :

行政BOT

2016/01/12(火) 10:44:49.54 ID:HpqWPJXO0

ID:行政BOT△ggrks>>岡山.警備.評判.ｸﾁｺﾐ.求人.就職.転職.給料.事件.処分.柔道部

　どなたかご存知の方がいたら教えてください。
　天満屋グループの警備会社:山陽セフティに入ってすぐ辞めた人から聞いた話なんですが、天満屋以外の他のグループ会社はボーナスも退職金も無いって聞いたんですが本当ですか？
その人はボーナス(賞与無し報奨金という寸志が5万程度)も退職金も無いことを全く聞かされておらず、会社が行政処分中で社名を公表されていることも後から知ったそうです...
　(http://wc2014.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1388242769/612)
　もしボーナスも退職金も無いのであれば、天満屋以外のグループ会社の正社員になるメリットって何があるんですか？
　今後色々と参考にさせていたただきたいので詳しく知ってる方がいれば教えてください。よろしくお願いします。

595 :

名無し

2016/01/18(月) 13:19:29.96 ID:FzVvFWaU0

昨晩もしくは今朝、雪掻き頑張った全ての方々に感謝。
そして今朝遅刻した全ての馬鹿共に不幸になる呪いを。

596 :

名無し

2016/01/19(火) 15:20:57.16 ID:hUSHyblm0

SMAPの会見が問題になってるけど
やはりパワハラはよくないよね

597 :

名無し

2016/02/09(火) 17:04:40.96 ID:XtZXkQNx0

臨警はコスト管理の関係で階級の低い者を優先的に回すように指示が出てる。
（階級の高い者を出すと会社の儲けが減るため）
臨警が嫌なら階級を上げるしかない。

598 :

aaa

2016/02/12(金) 22:54:47.59 ID:qgGBILGw0

この会社は、別名、ALSOK常駐で合ってますか?
自分は、40手前なのですが、中途入社は無理なのでしょうか?

599 :

774

2016/02/13(土) 04:56:17.71 ID:oW8Wjl5A0

迎賓館

600 :

aaa

2016/02/16(火) 20:16:40.79 ID:t84QfEFI0

契約社員で入社した場合、契約更新せず、契約満了の可能性はありますか?
また、グループ会社への転籍もあるのでしょうか?

601 :

kanri

2016/02/18(木) 11:52:51.98 ID:9EBYJtxh0

スレ違かもしれんが
某有名系警備会社の機械警備員と仕事上で接する機会があるんだけどここ最近態度の悪い警備員と出くわす事が多いね。
(５人に一人くらい)

症状は主に
ヒステリック、自己中、怠慢
今度はクレーム入れるか
なんだったら110番しようかな

602 :

先任

2016/02/23(火) 20:31:20.54 ID:EKHvGJQs0

最近、年下士長が年上先任長を
いじめまくってるのを多々目にするのだが
どうしたら良いかな…？

見て見ぬふりするのが得策なのかな……？

603 :

名無し

2016/02/26(金) 01:33:05.88 ID:+3xWSByb0

パワハラだ
メールしろ

604 :

aaa

2016/03/01(火) 01:17:53.11 ID:1AGPCPQB0

この会社はALSOK東京と給料は同じぐらい?

605 :

名無し

2016/03/01(火) 04:02:48.84 ID:8bZhohJZ0

禁則事項です♪

606 :

名無し

2016/03/05(土) 16:58:32.14 ID:nMgm6EwM0

こことセコムジャスティックどっちが給料高いですか？

607 :

名無し

2016/03/05(土) 21:16:12.58 ID:dy2vWXfZ0

ところで新制服の右胸に付ける青い横長の資格バッチってどうなったんだ？
他の連盟を含むどこの警備隊でもつけてないし結局あれはお流れになったのか？

608 :

aaa

2016/03/06(日) 07:55:45.25 ID:O52UQduK0

中途入社は何歳まで応募可能なの?

609 :

名無しさん

2016/04/04(月) 13:30:02.36 ID:2LmbiPy20

朝日生命の渋谷隊長最近また調子に乗って朝礼でごたく並べてますね
あんたは社会のつまはじきものなんだよ
早く会社やめろよ
昔の事ネチネチ言いやがってよー
ドイツ証券の時から相変わらずパワハラが得意なんだな

610 :

ななし

2016/04/18(月) 20:12:38.92 ID:KFF5fT/10

会社の時間外勤務への姿勢が微妙に変わって来たな
時間外関連の規則が変更追加になった
隊員に残業させるもさせないも現場の長が承認と明記された
要するに時間勤務である残業は第一義的に現場の長に管理、責任があるってことか
何か過労死などの不祥事になった場合は現場の長も責任は間逃れない
その辺もよく考えてマネジメントしろ
そういうことだよな

611 :

ななし

2016/04/18(月) 21:31:49.59 ID:5qtG87Lm0

>>610
会社は責任を取りたくないから管理も責任も現場に丸投げして、いざ問題が起きても
「管理責任は現場の隊長に一任してあり、隊長の管理に問題があったのだろう」
とか言って逃げる気満々だよな
結局隊員は本社の使い捨ての駒、体壊したら捨てられて終わり

612 :

名無

2016/04/26(火) 14:22:45.20 ID:3TXTtvEP0

>>611

というより、
今回の規則変更は節操のない体調やらＡ行狙い撃ち

上はもう今までのビジネスモデル(長時間労働で人件費を抑制)は
通用しなくなる。時代の流れもあって変えざるを得ないと思い始めていたと思う。
だが旧態依然で利益さえ上がれば長時間労働も年に数名の過労死者が出てもやむなしと
考える体調やＡ行がいるのも事実。
しかしあからさまに時間外を４５時間以上は禁止など長時間残業の禁止は利益低下になり避けたい
また長時間労働を放置して過労死が多発してしまうとワタミのようになり会社の首を絞めかねない

そこで現場サイドの暴走を牽制して節操ある労務管理を求めたんだと推測する
どっかのＡ行の「働け！年に一人や二人死ぬのはどこでもそうだろ」やら
どっかの体調の「わが隊は全員長時間労働を文句も言わずやってます。コストコントロール完璧で会社の利益に貢献してます。入院してしまったけしからん奴はいますが」
みたいな糞体調、糞Ａ行は駆逐できるんではないかな

それが時代にあった動きであるし会社のためになる。

613 :

名無し

2016/05/10(火) 00:07:04.70 ID:WvikgUO80

口が悪い奴とは一緒に仕事したくないね
息が詰まる

614 :

名無し

2016/05/16(月) 23:50:47.94 ID:3G/p1kTt0

　１カ月間の残業が最も長かった正社員の残業時間が「過労死ライン」の８０時間を超えた企業は２２・７％にのぼることが、厚生労働省が１６日公表した報告書で明らかになった。
過労死等防止対策推進法に基づき昨年１２月から今年１月にかけて１万１５４社に調査し、１７４３社が答えた。

　２０１４年度１年間の勤務実態について、１カ月間の残業が最も長かった正社員の残業時間を聞いたところ、「８０時間超～１００時間以下」が１０・８％、「１００時間超」が１１・９％にのぼった。
合計２２・７％の企業に、過労死の労災認定基準の「月８０時間」を超えて残業をする社員がいる結果となった。

　従業員の規模別では、１千人以上の企業で「８０時間超」の回答が５割を超えた。残業時間が長くなるに従い、従業員にしめる病気休職者の割合が高くなる傾向もみられた。
厚労省の担当者は「過労死が多く発生するとの指摘がある業種について今年度は掘り下げて調査したい」としている。

http://www.asahi.com/articles/ASJ5J4SMSJ5JULFA00N.html
2016年5月16日20時29分

615 :

名無し

2016/05/18(水) 14:57:14.07 ID:MFngq8FN0

オリンピック招致に絡んで電通が賄賂を払ってた、ってニュースが出ていたが、
うちもオリンピックにやたら入れ込んでいたし、電通とも繋がってる
（オリンピックやＩＭＦなどは電通経由で来た）、こっちに飛び火しなければ
良いんだが。

616 :

g

2016/05/22(日) 16:49:25.66 ID:eKkS9gCq0

子会社の下っ端社員の癖に本体の心配してんじゃねえよw
そんなこと心配してるくらいなら立ちんぼしてろ立ちんぼw

617 :

就職戦線異常なし@ななし

2016/05/22(日) 23:45:41.88 ID:kblE6zRA0

>>616
どうした?
こんなとこで八つ当たりして何かあったか?
カス

618 :

就職戦線異常なし@ななし

2016/05/24(火) 17:27:12.30 ID:KNYWJksW0

SPA(5月31日号)
やりがいの搾取　薄給、、、etc.
ALSOK が実名で叩かれている！！！

薄給で長い残業やってやっと20数万　心身の健康にも悪影響がある
そんな記事だった

2ch以外でも悪いことは拡散中。

619 :

名無し

2016/06/01(水) 16:12:56.41 ID:3pB1r8J30

冬服の追加デコの通達見た？
誰が考えてるのか知らないが、考えてる奴はセンスがないよな。

620 :

就職戦線異常なし@ななし

2016/06/01(水) 18:11:36.29 ID:NVEScz810

軍隊風仕様と見れば納得

621 :

名無し

2016/06/13(月) 07:59:51.29 ID:Y1v447ez0

冬服だけじゃなく新夏服もらしいけどな
アメポリや軍隊真似して山型着けてみました～みたいな感じのデザインのシェブロンですげえダサい
せめてワッペンの上に小さめのやつをつけるとかならまだマシだったわ
ジャバラは司令補以上のそれなりに頑張って来た奴に自分で付けさせるっていうのが理解できない

622 :

就職戦線異常なし@ななし

2016/06/17(金) 04:39:04.26 ID:3huSVjyq0

10月　71時間　＋173時間　合計244時間
11月　68時間　＋173時間　〃　241時間
12月　61時間　＋173時間　〃　234時間
１月　59時間　＋173時間　〃　232時間
２月　47時間　＋173時間　〃　220時間
３月　51時間　＋173時間　〃　224時間
４月　64時間　＋173時間　〃　237時間
５月　61時間　＋173時間　〃　234時間
６月　58時間　＋173時間　〃　231時間
７月　71時間　＋173時間　〃　244時間

ALSOK常駐部門の実態
雑誌SPAにALSOKは薄給、心身の健康に実害と報じれた
いまだに劣悪な労務実態は健在

623 :

名無し

2016/06/17(金) 04:58:24.73 ID:u4WA2V6W0

http://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q13157210603

624 :

名無し

2016/06/17(金) 20:02:09.52 ID:vWYsT1hy0

それでいくらもらえんの？

625 :

就職戦線異常なし@ななし

2016/06/20(月) 08:54:59.58 ID:E0G2h1Sn0

>>622
>>624

この残業で手取り21～25万　

626 :

名無し

2016/06/23(木) 07:38:34.87 ID:mWgamrW50

あんまり,はしゃぐと某課長、係長みたいに首が飛ぶよん！
おとなしくしとくか、早くやめるのが一番って事よん！

627 :

4代目

2016/06/24(金) 04:30:12.18 ID:GJwNLDJ10

>>626
アンカーぐらいつけろカス

628 :

名無しさん

2016/07/03(日) 21:20:32.96 ID:j43iMeBJ0

アホしかいない

629 :

名無しさん

2016/07/05(火) 22:42:25.69 ID:D8ATqlGI0

アホだらけ

630 :

名無しさん

2016/07/10(日) 18:16:58.76 ID:Yq7kWr300

>>628
強制コテハンで立て直せよ

!extend:checked:vvvvv:1000:512

631 :

正義の味方

2016/07/11(月) 09:36:23.97 ID:T3A4scTC0

朝日生命の渋谷敏男隊長は、まーた調子乗ってグダグダ言い始めてんなー
自分でドイツ証券解約したくせによー出勤→寝る→休憩→寝る→繰り返し→契約先にバレる→解約
知らねーとは言わせねーぞいつもいつも女みてーなしゃべり方で気持ち悪いなしかもトイレはこっそり女子トイレを使うというきめの細かさ
きにいらない隊員をいびり倒してストレス解消
そういえば、ドイツ証券の時の副長とは仲良かったよな？

632 :

名無し

2016/07/12(火) 14:10:28.84 ID:W3Pc4HiO0

朝日生命の渋谷敏男隊長はこそこそと犯人探ししてるな
どうせみつからないだろうけどな哀れな奴だな
上番してはねてばかりいるくせにな
気に入らない奴はすぐ異動させて本当に性格が悪いな

633 :

正義の味方

2016/07/12(火) 20:49:05.36 ID:GmAmrQy20

ダウンロード＆関連動画＞＞

↑日給制警備会社の殆どが狙っている現場

634 :

614

2016/07/13(水) 06:03:06.95 ID:ATfTdw200

>>633
AlsokやSECOMも狙っている罠。

635 :

名無し

2016/07/16(土) 17:32:58.70 ID:pGljlX/T0

明治安田生命の小川さんうんこくさいその顔会社に見せるのやめてくれ

636 :

名無し

2016/07/16(土) 17:33:44.81 ID:/TmgahH+0

明治安田生命の小川さんその汚い顔見せるのやめてくれ

637 :

名無し

2016/07/18(月) 07:13:34.48 ID:H9cIk/T20

お前ら底辺職業の警備員だが、アルソックの連盟と言う事でプライドかろうじて維持出来てるんだろうな。
警備員なんてセコムだろうがアルソックだろうが交通誘導やっている超底辺の有限会社の人間だろうが
周りの人間から見ればすべて一緒。
社会的評価も低い、給料はどこも激安。
転職しようにも相手先には前職警備員だと全く評価されず。
貧乏クジの商売だよな。
いつも睡眠不足で女にモテずに貧乏ときたらな。

638 :

正義の味方

2016/07/18(月) 08:44:44.24 ID:aImHIUid0

渋谷は失格
寝てばかりだな
食ってるかスースー鼻息立ててるか

639 :

そうだ！選挙に行こう

2016/07/18(月) 22:01:51.91 ID:D/5SP4+p0

終戦時の自分の年齢もわからない痴呆老人に東京都のトップ
を？冗談はやめてくれ

マスコミが全力で鳥越擁護をしている。
地上波の討論がないとなれば、街頭演説の良いところを編集
して、他の2候補と遜色ないように放送する。
TVしか見ない人はそれで、まあ鳥越でいいかとなる。
酷いな、マスコミ。

640 :

639

2016/07/18(月) 23:22:45.76 ID:GDci9SDL0

>>633
AlsokやSECOMも狙っている罠。

641 :

猫好き

2016/07/19(火) 02:47:54.47 ID:8mt0XFu30

>>640
そうなのか？ちなみに何処が警備してるの？

642 :

639

2016/07/19(火) 07:57:48.96 ID:DBQoJQxk0

>>641
>>633は某自治体の施設で、入札の度に
落札警備会社がコロコロ変わるらしいが、
中小の無名警備会社で有るのは確か。
(警備の質は期待しない方が無難。)

643 :

ぴょん

2016/07/19(火) 18:32:29.52 ID:MOCbG4BJ0

オリンピック臨警大変そう

644 :

名無しさん

2016/07/19(火) 20:58:33.04 ID:WdvOAZOD0

>>643
ぜってー無理だわ
何が協力企業だよ

645 :

セコムは別格さ

2016/07/20(水) 00:16:22.94 ID:r22h+lD/0

>>637
セコムは入社して１年で６０００万のローンが通るくらい金融機関からの信用がある。
零細警備会社とセコムを比較してはダメだよ。
ＡＬＳＯＫだってセコム程ではないだろうが金融機関からの信用は高い。

646 :

間違い訂正！５０００万だった

2016/07/20(水) 00:18:45.82 ID:r22h+lD/0

>>637
セコムは入社して１年で５０００万のローンが通るくらい金融機関からの信用がある。
零細警備会社とセコムを比較してはダメだよ。
ＡＬＳＯＫだってセコム程ではないだろうが金融機関からの信用は高い。