【新人研修】無意味に40キロ歩かされ声出し強要も…ブラック企業が行う「洗脳研修」の実態 [無断転載禁止]©2ch.net YouTube動画>26本 ->画像>10枚

https://news.careerconnection.jp/?p=33559

入社式を迎えた後は、新人研修を受ける人が多いはずだ。研修の目的は、業務を行うために必要な知識やビジネスマナー
などを身につけてもらうことのはずが、近年では社員を肉体的にも精神的にも追い込んでいく「ブラック研修」が問題になっている。
ツイッターでは3月28日、とあるユーザーが新入社員に注意を呼びかける投稿をした。4月から新社会人になる人に向け、
「研修の日程なんかを貰ってると思うけど」と前置きしたうえで、

「その研修が『外部』で『一週間以上の泊まり込み』で『持ち物:動きやすい服装、履き慣れた靴』であれば99％幸せになれません。
新卒の頃、上記に該当していた僕からは以上です」
と書いている。

「無意味に大声を強要されたり無意味に40キロくらい歩かされたりする」
このツイートは約2600件リツイートがされたほか、トゥギャッターでもまとめられて拡散。投稿者が書いた内容に合致するという人物は
「それにがっつり該当してます…よければ詳しくお願いします…」と物憂げに質問していた。
これに対しては同様の経験を持つ人物が、「軍隊のような規律行動に加えて『主体的行動』を強く求められる」とリプを投稿。

「『新卒の精神構造を変える』のが主な目的ですので空気に飲まれないように」
と添えた。後に投稿者は、「無意味に大声を強要されたり無意味に40キロくらい歩かされたりします。頑張ってください」と書き込んでいる。
新社会人からはほかにも、「持ち物以外該当してた」「まだ1週間ではないからセーフ」
「研修、自社に1ヵ月缶詰のあと他社に2ヵ月缶詰というところまで聞いている」などのコメントが見られる。
こうした研修は珍しくないようで、「こんな感じの研修しない会社あったら教えてください」という叫びも挙がっていた。

「心神喪失状態」に追い込み、正常な思考を奪い去ることが目的
また実際にブラック研修を経験した人は、スマホのメモ帳にエピソードを綴り、スクリーンショットをツイートした。
この人物によれば企業は「研修中にも給料が発生する」と強調するが、その目的は社員を精神的に追い込むことだと断じた。
「大声を出す研修があったら8割黒」とも書いているが、これを「無駄な努力を繰り返させて焦燥感を煽る為の布石」とした。
はてなブックマークでも、新人を放置して「飛び込み営業に行きたい」と自分から言いだすのを待つという「クソみたいな教育方針」を書く人もいた。
ブラック研修では、睡眠を取らせない、外界との連絡を遮断する、同期同士の粗探しをして指摘しあうなどをさせることが多い。
労働相談を行うNPO法人POSSE代表の今野晴貴氏は昨年4月にヤフー個人に寄せた記事でこうした研修を「洗脳研修」と評した。

「新入社員たちをある種の『心神喪失状態』に追い込み、正常な思考を奪い去ること」が目的だという。こうすることで研修を受けた人は次第に、
「命令されたことはどんなことでもやるのが当たり前」になっていくというのだ。その上で今野氏は、会社の様子がおかしいと
思ったらユニオンなどの専門の窓口に相談することを推奨している。

jrでもやってるだろ

フルメタルジャケットって映画でも洗脳やってただろw

ただの田舎の青年を徴兵して殺人マシーンに作り変える洗脳

なんか地上波の番組で特集してたな
馬鹿で笑えると思って、消したけど
ホワイトは絶対にやらないのにｗ

普通に就業出来る企業が一番いい
奴隷のように隷属させる事しか考えない企業は粛清し淘汰されるべきだろう。

ちなみにフルメタルジャケットって映画はベトナム戦争の話

>>3
そんなタイトル持ち出すまでもなく、海兵隊は今でもあれをやってる。
文字通り兵士を作るシステムと、会社の研修を一緒にしてはいかん。

居酒屋のこと？
それとも洋服屋？

警察学校の徒歩訓練とあまり変わらないな。
警察の方は走ったり山を登ったりするが。

　近年 マナー専門学校等では出自不明の講師が行儀作法を教えています。　
その結果 マスコミや大企業間では今や 朝鮮式作法が蔓延しています。
ダウンロード＆関連動画＞＞

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朝鮮式作法のお辞儀（コンス）とは・・
ダウンロード＆関連動画＞＞

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日本の正しいお辞儀・礼儀作法　
http://blog.goo.ne.jp/chaos1024/e/9a27c5b8a0672c6de4612a71050c2560
日本式と朝鮮式で違うお辞儀と飲み方
ダウンロード＆関連動画＞＞

@YouTube


※ 今や 日本の伝統文化は破滅の危機に瀕しています。

過去に1日で50km歩かされた事あるんで40kmなんて7～10時間ありゃまぁ歩けるけど
そんな研修に意味は無いわな

>>7
俺は新入社員の洗脳教育を肯定しているのではない

ホワイト=アーリアの王様が前の大戦で負けゃったから
世界はブラックになるのですｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

もしかしたら自衛隊のがホワイトかもな

朝人が行き交う駅前に立ってスピーチする合宿も昔あったんだよな

組織論の出処と発展は軍隊だからな。ある目的を達成するための要員を作らせる方策としては正解。

問題があるとすれば、望んでいくか行かないかにすぎん。

考える力(判断力)を失わせるためにやるんだっけ？

3.11みたいに終日運転見合せでも家に帰る自信はつくと思う。
それくらいしか無理矢理こじつけても理由にはならん

次は竹槍の訓練と教育勅語の暗唱だな

ごく普通の判断力を持った人間なら、現代では考えられないような
訓練を強要する時点で見切りつけろよ

こんなのですぐに洗脳されて染まってしまうような奴は、兵隊としてしか
役に立たない。

コネ社員以外はみんな大本営・電通様の使い捨て『特攻隊』要員
http://hamaguri-inspire.blogspot.jp/2016/10/blog-post_47.html

この程度のことで『心神喪失』になるしょーもない奴らが怯えてるだけだろ。
運動音痴でスクールカーストの低かった連中がぼやいてるだけ。
だからA組になれない。

そして、１０年２０年後・・・

もっと、勉強ならぬ、もっと研修しておけば良かった！！

と思うのであった

うちの高校は強歩大会と称して毎年5月に
砂浜３０ｋｍ歩いた。結構楽しかった思い出が。
しんどいんだけどね。

日本の会社や団体って、こういう人権侵害まがいの洗脳教育大好きだよな。まじで
犯罪だから。普通に訴えられないのが不思議だわ

3月に研修する会社もブラックですね
卒業式前の入社式とかも賃金の3倍くらい割増賃金を払うべき

江戸時代、江戸を出発し東海道をたどった人が最初の宿をとるのが、
40キロ地点の戸塚宿だったんだよな。

この手の新人教育ってまったく効果なしｗ
てきとーにやってればそれだけで給料もらえるんだから楽だしね。

＞「無意味に大声を強要されたり無意味に40キロくらい歩かされたりする」

これらを無意味だと考える奴は非常に程度が低い
程度が低いからこそ無意味な人生を送り現在のポジションなのだ

日テレもそんなんやってるやん
ブラックなの？
その他待遇も含めて総合的に判断せんとねｗ

はっきり言って新人研修のない所の方がブラック企業多いよ。新人研修も金がかかるかな。

だが、新人研修に参加して病んでしまうのなら辞めてしまえ。

まずは参加してみて判断することをおすすめする。評判なんか気にしない方が良いよ。

でも、どこまでがブラック研修なんだ？
>>1の言う研修の、具体的な中身もはっきりしないし。
「大声の強要」って、まさか「挨拶は大きい声ではっきりと」だったりしないよな？
だとしたら、ごくまともな研修内容としか言いようがないぞ。

前に富士宮の駅前でいつ行っても大声で何か言わされてるヤツらがいてうるせえから
市に苦情を言ったことがあるわ

まだいるのかな

ブラック研修では、睡眠を取らせない、外界との連絡を遮断する、同期同士の粗探しをして指摘しあうなどをさせることが多い。

やべえw

>>1
無意味とか本気で言ってるの？
通過儀礼ってモンを本気で知らないとか？
アキレタ

そのブラック晒せよ どこの奴隷屋よ

まだ近代化してないだろ、この国w

洗脳だってｗ
教育はすべからく洗脳ですけど？

アタマ悪。

今時大声出させる会社はブラックだろ

そら没落するわ、この国。

いつの時代なんだよ。

酷い研修だと、精神の弱い奴から発狂しだすんだよなｗ洗脳は絶対によくない。
人間の思考を意図的に奪う行為を正当化する奴は異常者

新入社員研修で自衛隊研修が懐かしいな
今のゆとり新入社員だとまず無理だろうけどなｗ

宗教国家だからしょうがないだろう

こういう洗脳紛いのことをしてる企業ってろくな企業じゃないな

カルト手法が民間に定着してるジャップ国

これってあれだろ。
新人の中から上司に従順な人間を
見つけ出すためだけにやってるだけなんだろ。

40キロ歩くのキツイ？

じゃあ行くなよ。辞めりゃいいだろ。それだけだ。

自衛隊もそんなんだろ

自分の企業がやってることに自信がないから
新人を洗脳教育してるわけだ

新人研修は暗黙の了解で
全員で演じてるだけ

通過儀礼って知ってるか
未開社会においてバンジージャンプや獅子狩りなどをさせ成人になるための儀式のことだ
離陸、混乱、着地からなる一連の流れは成人になるための必須的な儀式といえる

現代社会において社会人になるとは成人になるということなのだ
その通過儀礼の儀式を企業がやってるだけなのだ
何にも驚くに当たらない

ったく何が無意味だよｗ
お前通過儀礼が無意味な行為だなんて言ったらバカにされるだけだぞｗ

な～んにも知らない新卒を雇うからには自我を奪って洗脳するのが一番
企業や官公庁が嫌うのは人生経験で知恵がついてるフツーのオトナだから

昔、ドキュメンタリー番組で見たな
肯定的な内容だったが、不快でしかなかった

ちなみに○日本ハウスの新人研修だった希ガス

どういう業種なんだろ

でも軍隊と違って、連帯責任でも、仲間を助ける事は駄目で
仲間を蹴落とす事が推奨される謎
目的も効果も判らず軍隊ゴッコしてるだけだよな

そういうの、高校でも稀によくあるな
しかも田舎すぎて大学受験したいならそこの高校しか選択肢がないとか

>>1
無意味なことなんてない。
社命に従うこと、諦めずやり遂げること、仲間との連帯意識、あげればいくらでも意味はある。
何でもかんでも批判すればいい左翼的思考はいい加減やめろ。

1990年代の自己啓発セミナーのブームを知らない人達がいるかな

たまに近所の山から「ありがとうございましたー！ありがとうございましたーっ！」って
謎の絶叫が聞こえてくるんだが多分どっかの企業が研修やってるんだろうな

>>47
＞これってあれだろ。
＞新人の中から上司に従順な人間を
＞見つけ出すためだけにやってるだけなんだろ。

違うよ
新人全員、先輩・上司に逆らわないようにするためにやってるんだよ

どうせリーダーシップをとれる人間を見つけ出す目的があるんだろうが、
それってつまりその企業に従順な人間を
見つけ出すってことなわけだよな。

大声出さない企業に行けばいいだけ。
簡単やん。

～は無意味とかゆとりがよく言うんだよなｗ
曰く結婚式は無意味、入学式、卒業式は無意味、お参りもお祓いも葬式も皆無意味
無意味といえばアタマが良く合理的で近代的思考を持っているかのごとく錯覚している
実に無意味な存在だ

精神論の先に勝利はないよ

４０kmなんて新人なら4時間もあれば
走りきれるやろ、普通。
出来ん奴は社会人失格レベルやで。

挨拶はザッス！

オレの会社も社長が熱くて、しょっちょう研修だって言って、
愛社精神を叩きこむ洗脳をしてくる。

かなりうざい。会社が栄えれば自分の夢がかなうって言い続けてきやがる

正直会社が大きくなって上場しようがサラリーマンとして給料をもらうだけだから、
やりがいって言われても　社長の金儲けの道具でしかない事に社員はとっくに気づいているよ

うざい研修そんなにやりたいんだったら、もっと人を増やしてくれ。今は研修する時間を取られて
仕事ができないから帰る時間は遅くなってつらいわ

修行するぞ
修行するぞ
修行するぞ

お前らわかってねーな

洗脳ってのは痛めつけるのが必須の手順なの！
ハートマン軍曹がなんのためにいると思ってんだ

強歩くらいなら、いいんだけどね。

うちの市役所では、新人研修でやっていますよ。

王将の研修は完全に洗脳目的だがな
あんなとこに就職するバカにつける薬はねーがｗ

40キロの行軍は実に効果がある
お前らみたいな屁理屈が詰まったアタマの奴は
炎天下の中40キロ行軍させればいい
屁理屈なんかぶっ飛ぶからｗ
この世は理屈じゃないんだってのが身に染みてわかる
それを言葉で理解するのではなくて体感して理解するからこそ意味がある
40キロ歩くのが無意味？
あ～あ何故企業が多額の経費をかけてそんなことやってるか何にも考えず
無意味無意味と無意味な思考を繰り返すなんて
愚の骨頂ｗ

ブラック研修の工作員が沸いてるな
この手法は完全にアウト
「心神喪失状態」に追い込み、正常な思考を奪い去って
新たな思想を入れ込む洗脳手法は
オウム真理教が信者を洗脳したカルトの手法とまったく同じ
軍のエリート養成で極限の状況に追い込んで
なお合理的思考が出来るかを試されるとかとはワケが違う

洗脳とは、以下の原理によるもので、基本的な手順は以下の5つです。
【隔離】
ターゲットを日常から引き離します。
【鬱化】
隔離して逃げられなくしてから、身体的にも精神的にも弱らせます。
【刷込】
弱ったところで、洗脳する内容を記憶の中に刷り込みます。
【安定】
弱らせるのを止めて、刷り込み状態を安定させます。
【強化】
刷り込みが抜けないように、洗脳を強化します。

これをするのがブラック企業の研修です。
理不尽な対応をしたり、無意味な活動をさせたり、いちいち非論理的なことをするのにはわけがあるのです
http://d.hatena.ne.jp/takerunba/20100906/p1

誇張じゃなくカルトと同じ

洗脳には大麻が最適

きつくもなくて大声も出さなくていい
やりたくないことはやらなくていい
そんな就職先を勝手に求めていればいい。

法律で規制していいほど悪質な手法
いまだにこんなのやってる会社があるなんて驚き

ゆとりの存在は社会的に無意味。
ゆとりの存在は社会を発狂させる。

>>76
最初の二つ

大学の体育会の合宿だわｗ

軍隊の真似事するのに、仲間を助ける事は推奨せず
むしろ脱落者を出す事を推奨する理由が意味が判らん
軍隊なら、脱落者を出さずに、仲間を助けながら、目的を達成する。
逆に脱落者なんぞ出したら、物凄い叱責くらうはずなのに

何でもかんでもブラックって言うな。

ブラックの大安売り。

40kmなら歩いても10時間だし
大声を出すのは社会人なら当たり前。

ブラックの指標は賃金だけ。

だから～教育ってのはすべからく洗脳なんだって
しつけだってなんだって洗脳なんだよ

違うというなら否定してみろよ？
ホレ

一部上場企業も昔からやってる、洗脳は軽いから長くても10日で解ける

>>84
お前なら40km、10時間歩かされて、幾らの給料ならやるんだね？

おらあ10万でも御免だね、逆に何かの意味があるなら1万でもやるけどね

帰って来るとデカイ声でうるさいんだこれ

企業は意識を高めて一致団結を図りたいんだよね。

>>87
時給1000円でも1万円だな。

働くのをナメてない？

>>89
部下は同じようなロボットが楽なんでしょう

>>80
いまだにこんなのやってる
というよりは、これが当たり前になるように17年かけて社会を変えたんだよ。
この傾向はさらに加速する。

経済順位が第１位のアメリカ、第２位の中国も同じようなもん。
80年代～90年代がある種の奇跡の時代だったのさ。

>>89
そういう体質で会社を維持した結果が
オリン●ス・●ャープ・●芝みたいになってる現実

離陸、混乱、着地の意味すら分かってねえのかゆとりｗ
離陸はそれまでの日常生活から離れることを指す
次に混乱が生じ、今まで常識だったものが常識でなくなる
次に着地だ新たな地平に着地する
この三段階を終えた者は以前とは異なる地平に立っている
これが通過儀礼だわかるか、
これは必要なことなんだよ何が無意味だ
営利企業が何の効果もなく必要もないことをやらせると思うのか
必要だからやってんだよバーカ

やらされてると思うからツラいし、洗脳されんだよ。
ちょっとしたピクニックだと思って楽しみゃいいのに。歩くと結構発見あるぞ。
頑張れゆとり！

肯定してるレスがちょいちょいあるけど、あまりスポーツしてないor得意じゃないやつがいきなり40km徒歩は危険。10kmでも良くない。

ま、2chだから脳ミソ筋肉系も書き込んでるんだろうけど、そいつが日本人だとしたら嘆かわしい。

この結果が日本製製品の大敗北ｗ

新卒で入社した会社が外資系だったが、研修は厳しかったよ。専門知識を短期間で詰め込まれて、睡眠時間が取れないほど。大声あげたり、長距離歩いたりは無かったな。仕事と関係ないからね

>>90
舐めてんのお前じゃねえの？

ちなみに俺を使いたかったら時給換算で2600円位だな
実際に稼いでる額で計算して

自己啓発セミナーとやらで、こういうことやって金稼いでた輩もいるよね

某ヨットスクールなんかもその潮流のひとつだと思う
まぁアレは親の子供放棄でもあるけど

>>92
> これが当たり前になるように17年かけて社会を変えたんだよ

なぜ17年なんだ？ ('ω`)

>>100
中学生に銃剣の訓練をさせるそうだし、
社会全体がきな臭い方向に向いているのかもな

>>1
ブラック企業を税金で保護するの止めろよ。
本当は淘汰されないといけないんだよ。労働法で潰さないと。
　
何で１つのブラック企業で労働者２０人も３０人も使い潰さないと
いけないんだ？その医療費は国民健康保険だろ？生活保護も。。
　

脳筋だってさｗ
通過儀礼は人類史とともに存在し文化人類学や社会学における研究対象なのに
バカは何にも考えず無意味、無意味とほざくが
否定されるべきは通過儀礼じゃなくてお前の方だからｗ

実際問題、今現在、
一部上場でこの手のカルト研修やってるところってどこよ
名前挙げてみろよ
王将も大東建託とかも確かに一部上場だが

で、生産性の低い糞社員になると

監視されながら走り込みとかやらされて、ブチ切れててめーがやれとか言う奴の方が
成功するんだよｗ従順で人の言う事何でも聞くようなアホは、兵隊奴隷がお似合いよ

>>98
あるべき厳しさというのはそういうことだよな

おかしい事をおかしいと言えない人間のみが社員になる
社会に被害を出さないようにしてくれ
自浄作用の働かない企業は怖い

内の会社は道場がある

>>99
時給2600円ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ


糞ワロタｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

>>30
犬はっけーん

>>104
これが通過儀礼なわけないだろ
この手の研修の起源を探ってみろ
カルト宗教の洗脳に行き着いて
それをさらにさかのぼると共産圏の捕虜の洗脳とかそういうのに行き着いて
通過儀礼まったく関係ない

新入社員研修で寺修行に2泊3日で行かされた。でも寺の生活の方がよかったわ。

パチンコ屋の社員がよく行かされるやつだな

俺1日150キロくらいは余裕で歩けるよ

>>83
こういうのは軍隊の真似ではないから。むしろ学校――戦前のエリート養成校、旧制中学・高校の伝統だから。

エリート養成学校――秘密結社――宗教

マラソンとか遠泳とか真夜中に提灯一個さげて峠を越えるとか雪山登山とか
無意味に苦しく危険なこと （＝修行） をして……

1. 歪んだエリート意識を植え付けます ('ω`)ﾉ
2. 俗世間との関係を断ち切ります （出家） ('ω`)

そう、日本の学校と会社はオウム真理教によく似てる。オウムは日本社会のカリカチュアだったのだ ('ω`)

島耕作でもやってたじゃないか。
有名大学出た奴が裸になってネクタイ頭に巻いて相撲取ってドタドタやるんだって。
これでパワーが出て何も恐いものはなくなったとかいってたな。

ブラック企業は今まで使い潰した人の医療費を負担する事。
とりあえず年間の医療分と生活保護分の金でいいよ。
　
　
　

>>115
そう言う、礼節とか重んじる場で学べと言うならまだ判るけどなあ

大声を出す・何のために？
10kmを歩く・何のために？

こんな風に、答えが用意されてない強行ってのは総じて経営者のオナニーだったりする

>>96
健康な人間でも、前日にちょっと睡眠が足りてなかったり、
筋グリコーゲンが十分たまってなかったりすると、かなりやばいと思う。
気温・湿度にも気を配って、１５分おきに水分補給とかしないと、
下手したら死人が出かねないね。

会社としては本音を言えば常人がやり遂げられる目標ですら諦める
穀潰しを5年も10年も飼い続けたくないんだよ。
まあブラックの割合が上がるのは事実だろうな。
いい会社もあるぞｗ

>>118
それともまったく異にする
これらは共産圏の洗脳から生まれて
カルト宗教の洗脳に応用され
そこ等へんから崩れた人間達がビジネス化したもの

>>28
江戸時代の人間は、若い人だと１日に１０里（ほぼ４０ｋｍ）
歩いたんだよな。

しかも、毎日そのペースで歩いて、２週間くらいで江戸から
大坂まで行ったんだよな。

昔の人の体力には驚かされる。

カルト宗教やな

>>107
走り込みじゃないけど、
キミにこの仕事をやってもらわないとボクの評定が…って上司に言われて
ブチ切れててめーがやれって言った友人がいるわｗ（本人談だが）

でも、そいつ、公務員なんだよね…
それで普通のコースから完全に外れたらしいｗ

社畜は余計な事考えずに言われた通りやれ

軍隊で極限状況に追い込む訓練やるのは自分の限界を認識させる為だからな。
あとは高ストレス下での状況の行動の訓練だから対処法も習うんだよ。

軍隊調にとにかく歩けというのと、
40kmをなんとかして歩けというのとではちょっと違うよな

前者は強制でブラック
後者はみんなで知恵を絞ってなんとか歩き切れという課題を与える感じで
後者だったら別に問題ないと感じるな

ストレス耐性ってめちゃんこ大事だけどな

マジレスするともうこういうのは小学校ぐらいからはじまってるよな
なんか違和感感じたやつからドロップアウトしていく
頭いいやつほど不登校やニートになる

こんなことやってるから海外の子会社コントロールできなくなるんやで

自衛隊みたいに南スーダンいかされないだけマシ
で防衛大臣がいかないで逃げる国

元気でーす！！
安全よ！安心安心　大丈夫よー

>>125
その代わり平均寿命が50歳とかだけどな。

アホやー

ゆとり「バンジージャンプって足に縄つけて高所から飛び降りるんでしょそんなの無意味じゃん」

どうしたらいいんだろうねこんなアホｗ

奴隷をつくる教育

>>129
全然違う
そんな上級将校養成だったり名門校の行事だったりとかとは違う

【隔離】
ターゲットを日常から引き離します。
【鬱化】
隔離して逃げられなくしてから、身体的にも精神的にも弱らせます。
【刷込】
弱ったところで、洗脳する内容を記憶の中に埋め込みます。
【安定】
弱らせるのを止めて、刷込状態を安定させます。
【強化】
抜けない様に、洗脳を強化します。

あくまでこのプロセス

４０キロ歩くのがきついとか言ってんの？
楽しいピクニックじゃん
女の子もいるんだろ
おんぶしてあげるチャンスじゃん。
いいよな若いのは。

外部の研修企業ってのが害悪なこと

欧米では考えられない教育

過労死KAROUSIは世界共通語になりました

自殺した方がマシ

もしかしたら、この手のプログラム組んでる奴って
自分でも何をやらせたいのか良く判ってねえんじゃねえの？

こういう会社は退職金もすずめの涙

小学生の時25km泳いだんだがｗ

営業職にこの手の研修多いみたいだね

俺底辺高校通ってたんだけど
小説かなにかをコピーしたプリント100枚ぐらいを
ひたすら原稿用紙に書き写すという作業を3時間ぐらい続けさせられたことある
あれって何の意味があったんだろうか・・・・・
しかも教員に「〇〇高校の人たちはお前らの何倍も頑張ってるんだぞ」
とか罵声浴びせられながら。
あの無意味な時間を思い出すだけで死にたくなる・・・
当時は何も思わなかったけど。
まさにブラック企業構成員育成機関だったんだろうな

ワタミ、ユニクロ、餃子の王将このあたりは
軍隊式スパルタ洗脳教育だからね

>>143
欧米でも社員教育でキャンプして火渡りとかあるよ

イ　ヤ　な　ら　辞　め　ろ

以上。

テレビのやらせと思ってたわ
見てる分にはおもしろいよなw

うちの会社の研修当てはまり過ぎてるんだけどヤバイな・・・

給与水準も低いんだろうな、こいいう会社は

>>140
それ学校教育と変わりませんが？

オラが新卒で入った会社も1週間寺に泊まり込みで座禅があったなぁ
まじでこいういう洗脳研修してるトコは止めといた方がいいぞ(白目)

こんな人生は嫌だな

求人増えても中身はブラック。

＞136
それは栄養状態の問題。

>>11
100km行軍以下は認められない。

ブラックで営業とかやると、マトモだった同期が壊れて行くのが解るね
その自分自身も、内部社会の価値観が理解できる位まで染まっているのを感じたし

社員は使い捨て。。。骨太方針

カネ美食品のCMもブラックぽい

会社の研修で自衛隊の体験入隊やらされたけどめっちゃ気持ちよかった
何度でも受けたい
1キロ歩くのもしんどかった自分が今はフルマラソンも余裕です。
ぜひみんな受けてみて。
まぁ大声は出したくはないわな

以前、テレビの特集で
東日本ハウスの新人研修が特集されてた気が

学生時代にさまざまな職種のバイトをした
どういう会社がよい会社か理解できた

嫌なら辞めたら？
新卒じゃなくなるけど、そんなクソ企業にしか入れなかったゴミはどこいっても一緒でしょ？
ゴミには奴隷労働が相応しいってこと、ちゃんと覚えておいてね

>>11
俺の時は３日で120キロ。ただし夕食は豪華。飯の為に我慢した

ああ、あのスマホゲーム屋のことか

またワタミか

嫌なら内部から会社を変えるか、辞めればいいだけ。
就職決めたのは自分だろ。
誰かが変えてくれると思ってんなら、何も変わらんし、そういう奴こそ会社のお荷物。

ちなみに、某幼稚舎でもそのくらい歩いてるんだから、お坊ちゃんでもない奴なら歩けるだろ。

管理者養成学校の事か

未だにこんな事してるから
中国や台湾や韓国企業にボコボコにやられるんだよ

王将の研修を思い出したわ
ああいうのなのか

また安定の管理者養成学校かと思って、ウェブページを探したら
↓アドレスが笑えた。ｗｗ

http://www.hell-camp.com/

死ぬまで働け、という職場でバイトしたことがある
馬鹿は騙されて入社するんだろうと思った

宗教団体が主催してるんでしょ？

アホだな たしかに優秀な人にとっては無意味な研修だけど どうしようもない連中をなんとか使えるようにしてあげるって事だ。もしかんたんに首切れるならこんな研修まったく必要ないわ、辞めさせるだけだし

>>177
ワ●ミ以外でそんなとこあんのか？ｗ

そうそう嫌ならみんな辞めちまおうぜ
そんでみんなで堂々とニート生活を謳歌すればいい
あとはお国がどうにかしてくれるって

＞174
いや、行軍は知らんが、大声はあっちも大差ない。
違いは新人のメンタリティだけ。

こういう会社の労働時間は大半が１２時間

>>174

マジレスすると、韓国の場合は軍隊でキ○ガイ訓練を終えているので
会社がそのベースを引き継いでいたりする。

たとえば、何かプロジェクトが始まると会社にみんなで泊まり込みで、
軍隊生活みたいなことを始めるのが韓国流だったりする。

>>121
大声を出す・何のために？
例えばサービス業なら多くのお客様相手に大声で説明するなんて日常茶飯事。

10kmを歩く・何のために？
体力をつける為

昔勤めていた所では毎週ビデオ一本渡されて感想文書かされてた

嫌なら辞めれば良いだけ
そういうやり方の会社もあるだろう

でも真実を知らない、知ろうとしない社員らはみな幸せを感じています。
また洗脳されなかった同僚を本心から蔑み、洗脳に加担することに喜びを感じるようになります。

そして、新人らが3年目を迎え第一線で働くようになるとき
洗脳を計画した上層部は後悔しはじめます。

中間管理職の頃、上記に該当していた僕からは以上です。

>>14
もしかして、じゃなくて自衛隊の方がホワイト。
目的があって、全員が理解して共有しているし、必要な訓練。
企業に必要かと問われれば、必要性は微塵もない。

サービス残業は当然の営業職
人生おわり

会社としてもイヤなら早く辞めて欲しいんだぜ
利益をもたらさない人間には一刻も早く辞めて欲しい。

新卒で入った企業辞めたら
あとは地獄しかない

ブラックだろうと死ぬ気でしがみつけ

>>149
字を書くって大事だよ。

その程度で死にたいって思うなら
お前の人生に意味がない。

>>167

どういう会社がよい会社？

こんな事でもしなきゃ 使い物にならない新入社員が多すぎるから気持ちはよく分かるわ、大企業もやれば良いのに。

>>195
うちは一応大企業の部類に入るけど
研修期間一週間どころかほぼ一ヶ月かけてるよ

金儲けは命がけ
ブラック経営者は社員の人生など考えていない

大事なのは社長が優秀かどうかだ
誠実に働いて金儲けがうまい
社員も笑顔が多い

耐久訓練だろ。
これを無意味と決めつける方がおかしい

富士山一生懸命学校って
管理職用の集中講座があって、
よく読売新聞で広告出してた。

進撃の巨人の訓練兵団みたいな感じなのかな

>>196
うらやましいぜ、うちの新人ときたら…

こんなのいいほうだよ
自己啓発セミナみたいなやつは反吐が出るくらい気持ち悪いよ

目的を達成する手段として適切ではないから無意味に決まってる
チームワークを養うなら業務の中でやった方がいい
体を鍛えるなら日々の筋トレとランニングを続けた方がいい
デカい声をだせるようになりたきゃカラオケにでもいけ

こんな無意味な精神論を擁護してるのは手段の目的化＝ただのサディズムを正当化する馬鹿ばかり
人を痛めつける理由と根拠が欲しいだけなんだろ？土人としか言いようが無いな

アメリカの心理学の教科書にも新人には、最初に非常に厳しい訓練をするのが
望ましと書いてあるｗ

学校において学生は金を出すお客さん
会社はお客さんから金を得るのが仕事・・真逆だから大転換の教育が必要だわな

>>156
お前なんの仕事してんの？

管理者養成学校みたいなやつか？
徹底的に歯向かったら必須のスピーチ全部免除されたぞ

17卒なんだが、4月からの研修が二週間半泊まり込み、副数人部屋、月曜日から土曜日まで毎日朝9時から夜9時半まで予定びっちりなんだけど、これどこに相談したらいいの？
残業代出るのかどうかも分からないし

指揮官がトロイと死傷者数ははねあがるからな。

完全にショックドクトリン。

>>195
>>200
使い物にならない新入社員しか入らないって事はその程度の企業ってことだよ。

そこに勤務するお前も当然使い物にならない。

支配のためだよ
便所を素手で表せるのも同じ
なんでもゆうこと聞かせる奴隷への訓練

この手の訓練は受けといたほうが人性楽になるんじゃ

おまいら自宅警備員はいいなぁ

帝国陸軍の演習のようだな･･･
爺さんも三日で120Kmぐらい行進したって言ってたよ。
まぁ、八甲田山の雪中行軍に比べたら、庭で遊ぶようなものだろうが。

割と企業の新人研修なんてこんなもんだよ？寺で座禅とかなw嫌なら資格職に就けw

悪徳ブラック企業か
俺ならキレて帰るね
40kmも歩く意味が分からんからな

40km歩くくらいで洗脳は無理だろ
俺はそういう研修でも朝早いと寝坊しちゃうから関係ないけど

順応な人間を見てるんだろう

>>206
だから割と普通だってw

この国は戦前の文化を未だに引きずっているよね。

>>216
それで従うか従わないかの人間性を見てるんだろうな

>>220
>>216みたいに寝坊してクビにするのがホワイト。ボッコボコにぶん殴るのがブラックw

うちはブラックじゃないけど研修でオリエンテーリングとか高いとこからロープを使って降下したりしてたぞ
会社じゃなくて研修をう請け負う企業がメニュー決めてるんだけどな

>>220
さすがに研修中は従うんじゃねえの？
ブツクサ文句言いつつ、せっかく内定得たのにこんなことで落とされてたまるかって
それでこんなんやってられっか！って奴は極少数だと思うが

>>222
そうそう。割と普通だよねw

２０過ぎたくらいならこれくらいの体力はあるだろ。

>>209
たしかにうちの会社ダメだわ大企業だから優秀なのが入ってくると思ったら大間違いだわ、
間違いなく東芝コースまっしぐら

この手の無意味な研修、バブル時代に流行ってたなぁ

昔流行った
洗脳セミナーの残党もまだいるし。
最終日には、未だに
名前を呼び抱き合って、泣き合うのか？　笑
用心に越したことはない。

>>226
いや

ダメなのはお前自身

まるでサニックス（笑）
トレーニングで1日かけて40kmくらい歩き続けたことあったけど3日くらい動けなくなったな
現代人は軟弱だ

若者の数が減少し売り手市場になっているのに、
ブラックという評判が付いたら人が集まらなくなるのに、あほだな。

>>227
だね。コストも掛かるだろうにアホかとバカかとwww

おおよそ労務契約とは程遠い思想
流石は中世と揶揄されることはある

ふもっふのラグビー回

あれは笑った

今の若い子は知らないだろうけどバブルの頃はマジで社歌を歌って涙を流し～て感じの研修だったんだぜwww

こんなことばかりしてるから日本は生産性が低い
ある意味世界一のホワイトかもしれん

>>51
一生をかけてやる価値のある仕事なんてそうそうないでしょ。他に生き甲斐や目標ないと洗脳されてなきゃやってらんないよ。
仕事に生き甲斐を求める若くて優秀な奴から新天地を求めて飛び立って行くの分かってるんだよw

一流って言われる企業でも
声出しとかランニングが研修であったような気がするがなぁ…

命令されたことは必ず従い 責任者に代わり責任をとる そんな人材を私たちは望みます

＞231
という状況なのに、敢えて就職するゆとりが無能なだけ。

>>222
> 研修でオリエンテーリングとか高いとこからロープを使って降下したりしてた
なにそれおもしろそう

金と引き換えに魂を売る人民。

辞めることも自由なのになｗ

俺が以前在籍してた眼鏡屋がまさにそれだな
外界と遮断、大声を出す、真夜中までカリキュラム、常に怒鳴られ罵倒され…
今となってはいい思い出だけど、正直何の役にも立たなかったな

滅私奉公って端的だよねw

「キッチリはまる歯車」に整形されるだけ

全く洗脳されていない人間とはどんな人間なのか知りたいね

>>53
キャリコネはリベラルよりの論調でPV稼ぐからね

新入社員の権利だとかブラックだとか上司の言うことは聞くなだとか
日本なのに近衛兵養成しているのかと
日本なのにポルポト革命目指してんのかと

朝日やらこういうリベラルがモンスターゆとり育てて
企業がコストかけて再教育するのを批判するのを見てると
本気で日本を破壊したいんだと思う

この研修いくと声が一週間大きくなるんだよな

地獄の訓練の半分ですね

昔に出向してたIT屋さんもやってたな。
とても仕事が出来て、気さくな中堅社員さんが研修から戻ったらメンヘルになってたわ。
自分の所で育てた社員さんなのに、わざわざ金払って潰してアホだと思った。

>>230
距離はわからないけど
登山で10時間くらいは平気でやるけどな。

登山なんで平坦路よりキツい。

パワハラ、転勤をさせるブラック企業、経営者、上司、人事部、そいつらに加担し正しく報道しないマスコミ、記者を
★ネットで世界に晒す★のが流行ってる

ネットの強さを知らない権力者気取りで井の中の蛙の老害悪人をどんどん豚箱に送ろう！
効果がないならそいつらの家族も監視しよう！

>>247
実際は朝日はリベラルでもなんでもなく
違法賭博のパチンコマネー28兆円で朝鮮人の宣伝媒体になってるだけだけどな。

企業なんて軍隊と同じだからな

近所のガキ集めたNPO詐欺の
玉うち、玉けりゴッコなんて
もっとひどいぞ

しつけとかいって
騒音出しまくりの身勝手さ

４０キロ歩かせるのが良いかどうかは分からんけど、
クラスの仲間と組織のメンバーとの違いはしっかり認識してもらわんとな、、、

このスレで、ネトウヨバカ煽りするあいつらがいねーな？おかしいな？
外国人技能実習生やアメリカなんか時給上げのスレで、見下して冷や水かけて俺をおもちゃにして調子こいてたのにおかしいな

俺もかなり前だが経験したわ
運動やら講義やらグループ研修やらで
とにかく眠らせない
頭ボーッとしてる間に洗脳される感じ

配属される時にはロボットになってる

日本のビジネスは超クソってのがわかるなww
相手の事なんてどうでもいい、強迫、圧迫、営業
そのくせして肝心な時は気弱のクズ

無駄な三ヶ月の給料、余程資金に余裕があるらしいです
法人税あげたれww

カルト

トランプもびっくり

日本の労働環境が世界からおかしいと言われる理由がコレ

新人研修がそんなに嫌なら、一生フリーターでもやってろって話だよな

あと、こういうのってDV男とそれに依存する女と一緒なんだよな
日本人じたいが依存しやすい性格なんだろう
職場依存、仕事依存

>>264
へえ。そこまで自営という選択肢が頭にないのか今時の馬鹿は ('ω`)

>>263
これって経営者だけの問題だけじゃなくて、労働者のメンタリティも大きいよ
DV旦那から逃げない妻と同じ図式だからね

こういう馬鹿なこと思いつくような連中が、
戦時下でおかしな検閲とかやってたんだろうな。

社会に巣食う悪魔。

これが楽しいと思う様になると
立派なカルトですww

文句言ってないで逃げろよ
フリーターでも自営でもニートでも、生きてくだけなら何でも生きてるよ
周りの目線を気にしすぎる

日テレでは新人研修で箱根駅伝の100キロコースを2日間かけて歩かされる

入ってくるヤツ、入ってくるヤツがろくでもないヤツばっかりだから、
こんな研修をやるしかないってことになってるんだろ、、、ｗ

こういうブラック企業で働くやつって、

歩きスマホしてる奴なんだから、もう既に洗脳済みじゃんｗ

20年以上経済が停滞する理由、時代遅れの研修

ブラック研修専門の会社があるからなあ。もちろん、その会社自体も漆黒。

千葉県 柏署は28日、強制わいせつの疑いで、柏市豊町2、会社員、金澤拓也容疑者(26)を逮捕した。 逮捕容疑は2014年7月9日午前0時15分ごろ、同市南柏2の駐車場や付近の路上で、県内に住む会社員女性の体を触るなどした疑い。千葉日報

駒澤大学出身
駒澤ギャングスターズ
イオン柏の近くに住む性犯罪常習者

金澤拓也

>>270
アレなんだぜ、いまここでぶうぶう非難してるオマエラも、もし勤めて課長くらいに昇進したら、上司に

「いまどきの若いもんはたるんでる！！！　徹底的にシメて鍛え直さなきゃいけませんッ！ ヽ(`Д')ノ 」

と馬鹿研修を進言し、はりきってあれこれ手配し、当日は旗と竹刀振り回して声が嗄れるまで喚くんだぜ ('ω`)

こんな会社の幹部、復讐していいぞ

研修屋に焚き付けられるバカ企業

研修以前にバカを雇ったんだからブラックだよね

>>10
総務とか人事の人の家のレベルがよくわかる。

使えないリーダーが生まれまくった結果が今の日本

昔の経営者は軍隊経験あった人が多かったから
軍隊式の洗脳教育が中小に平気で導入されてるんだよな
毎朝社訓の唱和てブレインウォッシュそのまんまｗ
それらと日本古来の主人が奉公人の生殺与奪権を握るシステムと
見事なコラボレーション

日本は25年間ずっと戦時中だな
早く終戦するといいね

これじゃあベビーブームも起こらないよ

>>268
検閲はともかく （おかしな検閲はGHQもやった）、「英語禁止」とか「パーマネントはやめませう」は
大政翼賛会の末端組織――青年会とか婦人会とかに狩り出された普通の国民――つまりオマエラ
が言い出して異常に熱心にやったんだぜ ('ω`)

>>284
なぜ25年間なんだ？　根拠オシエロ ('ω`)

　
ＭＫタクシー在日シャッチョサン！ふぁっくゆーｗ

ダウンロード＆関連動画＞＞

@YouTube



　

>>286
バブル弾けてずっとこうだし

新人研修にもメス入れてみますか

そもそもなぜか日本の組織だけが、どうもこう気持ち悪いのか
やはり経営者かな

こんなことやってるからダメなんだよ。

若い子に行動力をつけさせたいなら
老害がいなくなるのが一番早い

>>289
いや労働者だな
普通は逃げ出す
３日目にはいなくなる

>>290
何もしなくなるだけだぞ？ｗ

>>51
それかもね。
いいなり社員作って、我慢はできるけど
解決のシナリオを持たないバカだらけになり
仕え事しない、社内でのポストばかりに
夢中になる猿みたいなのしかいなくなる。

かと言って威張りちらす老害に新しい時代に
対応したアイデアもなく、飼いならされ
思考力を奪われた若手も老害化し、企業まるごと
老害化していってシャープや東芝みたいになる。

プロシードみたいに懲罰判決食らったり。

常識的に考えて、立派な社会人かどうかを考える前に、一人の人間としてマトモかを考えるべきだ
もし、それが立派な社会人として称賛されているとしても、人間としてなりたくないと思えば、断固として拒否すべきであろう

4キロも歩けねえよ

会社なので社会人としてだけで良いです
人として云々はプライベートでねｗ

三年耐えろもブラックの洗脳よ

新卒を雇うとはブラックのくせに身の程をわきまえてないな、さっさと潰れろ

クズは何をしてもクズなので雇っちゃダメ

>>230
それは研修機関の人間がちゃんと生理学の勉強してないから。
多分、脳筋のバカ体育教師みたいな裏付けないレベルの
シゴキと同じ。経験値も低い。

よく出来ていたり、歴史的にノウハウが重なった研修なら
3日くらいかけてキツイなりにコンディション作るから
後日は嘘みたいに身体が楽なんだよ。

体調のコントロールを知らない研修機関は本当に身体を
壊すだけだし、そういう勉強もノウハウも知らない総務人事は
人間的に底辺だから、企業そのものもロクデモナイ。

大昔の規則とか残ってるの見て思うのが、昔って大卒極めて少ないから高卒
下手すると中卒の発想

変えたほうが良いのでは？？

競争否定世代の発想になってもね
どっちもどっちだな

性根を叩き直さないと使えん連中ばっかなんだから、
100キロでも歩かせて根切りしないとな
戸塚ヨットスクールと同じで、水に放り込んでガツンとやらないとダメなんや

>>303
じゃあお前がやれ。
その腐った根性がなくなるまで。

>>303
競争心のない奴をそうまでして雇ってやる意味がないｗ

ブラック研修といえば、約10年前に就職板を席巻したイークラシスだろうに。凄すぎて仕事中ずっと就職板とイークラシスのHP見てた時期がある。
穴掘りをはじめとするバカすぎる研修メニュー、社長のブログ、どれをとっても間違いなく最強だと思うのだが。

意外と肯定論…と言うかそれについていけない連中を批判する論が多くて少しびっくり

身体や心を使う系の研修で結局人間を壊したり
ポテンシャル落としてんのは、それをやる側が
そもそも大脳生理学も心理学もスポーツ医学も
まっっっっったくなんの資格も学位もなく、
歴史的な経験値の裏付けさえなくやってるから。

講師側が本当にプロなら、研修が終わったあと
体調も精神状態も良くなってるから。
悪くなるのは研修生に対する食事や睡眠、
プログラムが単なる人格破壊を目的にしてるから。
長い目で見るととんでもない損失を企業に与えてる。

新人研修してる連中って、真面目に笑うほど
なんの資格も学位も専門もないよ。
栄養学すら勉強してない、人間扱う基礎すらない
猿並みのバカばっかりだから。

人事も覚悟した方がいいよ。エビデンスや検証も
まともにやってない研修で労災や裁判になったら
確実に負けるからね。

結果としてそういうの熟せる人材が基本的に最高の人材だから存在する
早慶の野球部とかその手の人材は1流商社とかが兵隊で全部引っ張っていく
そんな研修やるまでもなく中高生ぐらいからそのような生活送ってきた
人間のヒラエルキーのトップだから
逆にその手の人間じゃないと優秀でも勤まらない
まちがって場違いなとこに入ってしまうと電通の女の子みたいなことになる
じゃあそういうのやめて燃料や原材料の値段がばかみたいに乱高下したりする
世の中を許容するの？

>>307
人間としてどうかは別として、仕事人間として定年まで会社で働くつもりなら
こういう試練を乗り越えるというか、染まれないとダメっていうか、
染まれない性格だと毎日がキツイだけ。

誰も高校野球は問題にしないのな
あれを主催・協賛しているのがリベラルな論調をウリとする
朝日新聞、毎日新聞であることも

>>307
実力のない人がヤル気もなかったら
その人には何もないって事だからね
邪魔でしょ？
研修担当を言い負かすほど弁が立つならアリだけどｗ

>>311
朝日や毎日は理想形として共産主義志向じゃん。
リベラル装ってんのは、単に大衆に不満を抱かせて
民主主義に逆行させたいだけだから。

民主主義をこわして、最終的に求めるのは自分たちの
思い通りに振る舞うバカなロボットなんだよ。
スイス民間防衛で書かれてる工作員まんま。

>>311
俺はずっと問題にしているぞ ('ω`)

丸刈りはどう見ても “出家” だ。あれは宗教なんだ。
学校なる教団には本尊が無い。だから神や仏に帰依できない。そこで生徒は出家して学校なる教団に帰依している。
教義も経典も無いので守るべき戒律も無い。制限が無い。あるのはただ “帰依” ＝ 絶対服従だけだ。
きもちわるい。
あれはオウム真理教と同様の悪徳宗教にしか見えん ('ω`)

頭おかしいよね
ほんと嫌

>>310
どんなプラックに勤めてんのさw
>>312
押し付けられた理不尽に黙って耐えることが実力でありやる気なら、まあそうなんでしょうね

>>308
その通り

だいたい、日本の研修システムがそんだけ優秀なら
なんでアメリカにボロカスに負けてんだよ。
商社だなんだっつっても、耕作地も資源利権も
日本の商社ぼろ負けじゃん。
ものづくりだなんだの言っても、台湾企業に買収
されたり、アメリカのITにぼろ負けしてんじゃん。

日本の商業イベント見てみろよ。
上海やアメリカに比べてスッカスカじゃん。
こんだけ負けまくってまだ若年層すり潰して
老害根性染み付けさせて、激弱国家じゃねーか。

世界のニュースに日本が出ることなんてほとんどない。
英語圏のメディアで日本なんざフクシマとヒロシマ
くらいしか出やしない。

日本の技術が凄いとか言ってるけど、コアの技術者
や研究者が念仏唱えて走り回って研修してんのかよ。
アップルやマイクロソフトはヨガや瞑想やワークアウトだよ。
バカか。

>>316
押し付けられずにできるなら相当な実力があります
その実力を見せればいい

>>313
毎日はともかく、日本でも有数の高給取りでプチブルジョワの
朝日新聞社員が共産主義志向？？
資本主義国日本での生活をエンジョイしながら共産主義志向ねぇ・・

スレチでごめん

知力で優れた人ならブラックになんぞ入社しない
凡人で根性と努力で命令に従う奴隷になる以外に能力がないのだから仕方ないよｗ
そんな奴隷が労働者の８割ほどいるから、みんな奴隷さｗｗ

>>320
だからあいつらはクズなんだよ。
毛沢東だってプチブルの文系出身。口だけ達者で
楽して偉そうに生きることしか考えてなかった。

>>316
>>310 は古代中世の頃から進歩してない野蛮人なのさ ('ω`)

・努力すれば努力に比例する成果が得られる。
・苦労すればどこかで神様が見ていてきっと助けてくださる。

神通力――神のご加護――前世の因縁――“ふしぎなちから”――空中浮揚 を
心の奥底で信じている野蛮人なのさあ ('ω`)

非一般ニュースはアカウント凍結‏ @kininaru2014111 26 分26 分前

秋元康は森友学園の校歌を担当していた。　この系譜図はものすごくわかりやすい。http://ameblo.jp/usinawaretatoki/entry-12261419848.html … pic.twitter.com/gAy3EB3aAD

>>321
エジプトやローマの奴隷ですら適材適所で才能を
活かして管理したって知ってる？

かたや日本はたくさんの優秀で健康な学生を
特攻隊で死なせたよね？
お前みたいなバカだよ、それをさせたのは。
お前みたいな人間が日本から出て行けば
この国は持ち直すんだよ。

てめえが奴隷の股から生まれたからみんな奴隷
って勘違いしてないか？

セコムにいた人が研修で早朝ランニングさせられて昼は大声出しながら警棒800回くらい振らされ
他にも只管同じ動作を何十回も繰り返させられたりしたって。
まあ警備会社だからある程度は仕方ないがやり過ぎはいかんな。

>>323
>>310は処世術を語ったまでで、そこまで言われる筋合いはないんじゃないかな。
むしろ理解できないのはID:BLjGrnGcの方かな。積極肯定しているフシが見えるので。

>>34
まだいるはず

光○信は有名
今は知らんが山登りあった
アパレル大手も
ホテルカンヅメで洗脳研修

ゆとり教育で大多数が失敗作になったからな
成功した若い人にチャンスを集中させるしかない

>>325
じゃオマエが楽して高級を与える企業を作ればいいんじゃね？
なんでやらないの？ｗ　バカなの？

>>331
よく見る馬鹿の特徴
お前がやればいいだろw
とか言い出すやつ
ほんとどこにでも湧くな笑

エジプトやローマの奴隷か
歩合制でも文句を言わない良い奴隷だもんな
働きたくない金だけくれの奴隷と比べたら失礼です

>>1

同じような記事が数年に一度は必ず出される。

>>331
楽して好きなことできる仕事で給料もらってるから。
いまの環境も仕事も気に入っている。
結果にもきちんと結びついてるし、報奨金ももらったり。

ブラック研修なんてやったことない。
自分で進んで個人参加した体験研修は、非常に
優れたプログラムで、終わったあとに体調も精神状態
も非常によかった。

結構、社会的な地位の高い人が個人で参加してたよ。

仕事で人材教育してる企業の人間と何人か会ったけど
専門ゼロで適当な企業からの転職組ばっかりだから。

自分が奴隷しかなれないから、みんな奴隷だと勘違いすんな。

俺が最初に入った企業は、裁量権が与えられ
新人だろうが好きな事をさせてもらえた、機材の購入から、仕事の方法まで
新しい事へのチャレンジが許された。
しかし結果を出すのが必修だから、ほとんどの社員が胃潰瘍になるか円形脱毛症になったｗｗｗ

自由にやっていいよってのも実際は大変な事

>>333
働きたくない、金だけくれの奴隷があなたの周りに
多いんなら、あなた自身がそういう人間だからだよ。
人間は同レベルのものを引き寄せる。

日本全体が極めて不条理なブラック社会なので、それから比べると40キロ歩くとか、大声出すとか楽勝な感じ

>>335
自分が恵まれてるなら別にいいんじゃね？　何をムキになってるのさ？ｗｗ

てっぺんの朝礼もなかなかキテる

オウム事件後に消えてったけど昔、駅前で「あなたの幸せをいのらせてください」と言って
１分間目をつぶらせて手をかざしてくる人たちってこの手の研修生だったの？

悪い情報はすぐに拡散する
これからドンドン少子化で
新卒人口が減っていくのだから
企業も淘汰されていく

>>330
山一證券、三洋電機、シャープ、東芝、東京電力、オリンパス、三菱自工……の例を見るに、
ゆとり以前のツメコミ世代も完全なる失敗作だったとしか思われないわけだが。

その時ゆとり世代はまだ就職前～20代のペーペーで、彼らがいかに無能であろうと
会社を傾けるほどの力がなかった。が、会社は傾いた。ゆとり以前の世代が糞だったからだ。

一歩譲ってゆとり世代が失敗作だったとして、その前の世代も失敗作だったのだから、
改めて言う意義はないんじゃない？ ('ω`)

>>336
そう、すんごい大変。
自由より厳しいことなんてない。
完全な自由はものすごい孤独と同じだから。

でも、自由に仕事して胃潰瘍になるまで頑張った
人間には、ものすごい力や判断力、分析力、
実行力、対人力が身についている。

>>339
と、奴隷が申しております

>>337
俺の周りにっていつ言った？
マジ教えて
妄想強い人なの？

>>339
おまえみたいなまだらボケが分かったようなことを
いって、日本にネガティヴを撒き散らすから。
朝鮮人より、おまえみたいな連中のが害毒なんだよ。

>>345
もっと面白い批判はないの？　ツマンネ

>>343
今の老害共は失敗作なのは間違いないなゆとりはそうでも無いな
教育し直すのがちょっと手間なだけで、他の世代と変わらん

>>343
ゆとりの結論はまだ出てない。
氷河期の結論もまだ出てない。
若い連中は面白いよ。
変わった奴が多いけど、変わった嗜好性は
未来の市場だからな。

経済は動くことで活性化する。
変化のカロリー、エネルギーが市場を育てる。
変化できなくなる、変化がわからなくなるのは
老化しているから。

>>347
>でも、自由に仕事して胃潰瘍になるまで頑張った
>人間には、ものすごい力や判断力、分析力、
>実行力、対人力が身についている。]

>朝鮮人より、おまえみたいな連中のが害毒なんだよ。

同じ人間に対して、こうも極端な反応するオマエって笑えるんだけどｗｗｗ

>>348
奴隷がどう感じようが関係ありません笑

そもそも新入社員って現状では時給100円の
価値すらないわけよ
あるならドンドン見せれば良い
もっとアピールしろって話

>>351
じゃあ、笑ってれば？

声だしとか意味わからんし最終日に絶対に走らないとゴールに辿り着けないコースのウォークラリーとか銘打った糞行事やらされて両足の親指水ぶくれになったわ

>>350
その変わった奴ってのが成功者だよ
・・・と俺は思ってるんだけどね

>>17
王将のあれだな

>>353
価値はある。そこで働きたいと思って来てくれる
奇特な人間なんだから。

100円の価値もない人間を雇い入れる奴は背任だよ。
価値がない人間なんて、そもそも雇われないし
雇ってはいけない。

助走期間を無駄で価値はゼロと考える人間は多分
社会人はやらないほうがいい。

>>37
王将かな

体育大学に入学する時点で運動能力や体力に自信があるヤツばかりなのに
地獄のような練習すると聞いただけで貧血になってそのまま倒れるヤツが出る話を思い出したｗｗ
人生いろいろ

>>343
>ゆとり以前のツメコミ世代も完全なる失敗作だったとしか思われないわけだが。

東芝あたりを傾かせたのは詰め込み教育世代ですらない
今の60～70代の老人たちであり、彼らはそれほど優秀なわけでもない
共通一次世代から団塊Jrの受験戦争世代がまあまあと言うだけであって

この40～50代が目下のゆとり世代を叩くわけだけど
実際は目上の60～70代の方がゆとり以下でやりたい放題の無責任世代なわけよ
ゆとりくんたちはおっとりしているから言われるままなんだけどね
基本的に割を食ってきた（と当人たちが考える）中高年世代による八つ当たりにすぎない
でもまあ、目下を叩くだけでは物事は前進しないんだけどね

>>358
利益出してないならその時点では価値がない
未知数でしょって話をしてるんだが

40キロなんて散歩みたいなもんだろw
3日で120キロあるかされました
いまとなってはいい思い出w

>>356
そうだよ。
変な奴だから人と違ったものを産む。
変わった奴だから新しい市場をつくる。
いままでの世代と違った行動をするから時代が変わる。

マイペースだから独自の世界を生み出す。
働くのが嫌いだから、楽をしたがる。
楽をしたいからうまくICTを利活用できるし
アイデアを持つ。

なぜか日本人は戦争に負けて死んだ連中を美化するが
戦争に行けなかった虚弱な者や生き残った変わり者や
理系の変人がいまの基礎を作ったことを忘れてる。

勇気満々で勢いよく戦争した、戦地に行った奴らは
どうなったのかよく思い出せ。

自分勝手でいいんだよ。高齢化社会で社会の空気読める
若者連中なんざマジで使えねーし、老害化する。

個人の価値観より国家の価値観を優先させようっていう自称国家主義者のネトウヨ様が
この程度の集団行動に文句垂れるとか有り得ないんですけどｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

>>361
それはサラリーマン社長ってやつの失敗ね
現場で優秀ってのと管理者で優秀は別物なんだけど
混同した結果だから
ザックリ言うと詰め込みってのは現場向きでゆとりが管理者向き

蓮沼門蔵先生か？
懐かしいなぁ。

東芝がアメリカの原発を買収した時に、ネット上では世界のエネルギー市場を握ったぁあああ
って反応だったのに・・・東芝を批判なんて出来ないヤツばかりｗ

無意味な事が意味あるんだよ
穴を掘らせて埋めるみたいな一件何の意味もないような命令をずっと続けてると、
命令に対して疑問を抱かなくなる。極めて有効なやり方なんだよ

>>360
それは脳が傷ついてるから。
トラウマは心理的なもんでなく、脳の物理的な障害。
当時受けた身体へのショック、つまり神経系のダメージが
完全再生されてる状態。だから脳が身体のスイッチを
切ることで身体の持ち主を守っている。

日本のスポーツの部活なんて、アメリカなら犯罪に該当
するような虐待が多い。スポーツ障害を持っていて中年以降に
手術や身体障害まで行く人も多い。

壊れてるんだよ、もう。
人間は全てにおいて再生するわけじゃない。
神経系の回復はかなり時間がかかるし、強烈な体験や
傷害を受けた場合は回復しないことも多い。

面接の時に、新人研修のメニューを配れ

あとは好きにしろ

手で便器を洗っちゃうアレか？

バブル期に50代管理職を隔離して
穴掘りをさせては埋めるといった企業研修もあったと思うが
この場合はロボットに疑問を抱かせて
会社から追い出すことが目的だったと思うのだが

>>361
現場経験しちゃうと出来る事と出来ない事ってのが
刷り込まれちゃうからね
無理難題を吹っかける本来の意味でのゆとり脳がないと
どうにもならんのよ

朝5時に起きて体操して
9時から草むしりして
昼から地元の農家や漁師の話を聞いて
夕方から創業の歴史フィルムを見て
夜間に経営方針の勉強
10時半に消灯
こういうのが1週間続く
ストレスで逃げ出したくなったけど
外国でもこんなのあるの?

こんなクソ会社、まだあるんだ。
人手不足で潰れてしまえ。

↓登山遭難で有名な大田原高校は全校生徒85km歩かせます！
http://hayabusa3.2ch.net/test/read.cgi/news/1368705748/

他の学校に逃げられない田舎進学校にありがちなブラック無茶ブリ行事！

>>370
その体育学部の人間に言わせると
最初は練習内容を聞いただけでぶっ倒れるヤツも
非常に強い精神力を付けるから、２年３年となるに従い倒れるヤツはいなくなる。

＞それは脳が傷ついてるから。
＞トラウマは心理的なもんでなく、脳の物理的な障害

つまり、オマエの主張は間違い

>>369
無意味でないことの説明出来無いからと
無意味なことをやらせて無駄な時間と体力使わせるジャップ

たまにテレビで特集やってるけど、同じ外注研修屋なのか日本に同じ様な会社が複数有るのか

ラクビー日本代表の外国人監督は、従来の日本に無い何倍もの厳しい訓練を課したから
日本が異常で海外には厳しい訓練が存在しないなんてデマ

研修ってそういうもんだろ。顔見世なんだから。

でも４０キロって普通の人でも早歩きで6～7時間ぐらいで踏破出来るレベルだし大したことナイｗ
俺が研修で一番つらかったのは、御殿場ルートで麓から登って、富士宮ルートで降りてくる
意味不明な富士登山

>>379
無意味だと思ってるのにやってしまう人
問題あると思わない？

>>378
で、考えなしのロボットになるんだろ。
その集大成がいまの日本だわな。

大手パチンコ店舗従業員、大手紳士服販売員も同じようなことするよ。
洗脳ビデオ見させられて涙ぐむ奴もいるし。
辛いけどみんなで頑張ろうとかお客さんを笑顔にしたとか、
そういうので自分はこれからやっていくんだって思い込ませる。
まじで洗脳臭いので、それが洗脳だと気づく奴は１日目で転職計画を練り始める。

仕事ってそんなもん
ホワイト顔してるほうがうさい

>>381
スポーツ選手だからだろ？

>>1
走れば良いのにね。

軍隊ごっこが好きな人ってのは割とどこにでもいるし閉鎖された環境ではそれが正義になる
ギャングの通過儀礼に「リンチを受けること」みたいなものがあるのと同じ理屈

給料いいなら許せるけど、給料も糞だしな
学歴社会に負けた自分を悔やむしかない

>>384
研修で決められてたり、上司や先輩にやれよって言われたら
やらないわけにはいかないでしょ
これは指示待ちとか関係なく、従えない方が頭おかしい扱いされるからな

もうロボットやAIが生まれてる世界で人間を
ロボット教育する意味って、なに？

以前と違って質素倹約がカッコいい時代
賃金より環境を選ぶ方が大事だよね

ロボットやAIが一般的に普及していないから

まぁ甘ったれた大学生に厳しさを教えるのは悪いことでもないと思う。
それなりの成長はあるよ。
じゃないと態度の悪いレジ打ちとか温める気がないコンビニ店員とかが増える。

>>265
赤穂浪士の影響だと思う。

江戸城で刃物振り回すキチガイの上司の為にテロリストになって最後は死刑。

とんでもないキチガイ集団なのにそれが美徳になってる。

堕落した生活を送っていた新卒の糞どもの尻を蹴飛ばして教育するんだよ
まぁ、屑に限るけどね
研修嫌いなら入社すんな

>>388
だから、スポーツの世界の話として述べてる。

学問の世界でも、外国人はやるときは徹底的にやる
ガンガン徹夜もしてくる

>>361
もし現40～50代が優秀ならば、企画・開発等は主に彼らが担うのだから
（それより上の世代は主に管理職であり実際に手を下すことは少ない。
また、しばしばもってる知識や技術が古びてしまっている）、

もっと画期的な商品・サーヴィスが続々創られそうなものですがね？ ('ω`)

学校の成績なんてあんまり関係ないんじゃない？
一流大の卒業生でも知ってる漢字が少ない、語彙が乏しいなんてよくある事。
学校は正式に「躊躇」、「逡巡」、「忖度」を教えることはない（常用外だから）。
そんな漢字を知らんでも学校でいい成績を収めることはできるのだ。
だが皆さん割とそんな漢字を知っている。
学校とは関わりなく小説、漫画、雑誌を読んでおぼえるのさあ ('ω`)
知識の源が学校――学習塾、受験参考書含む――だけの典型的な優等生君は、
この件に関しては、むしろ無能。

中途の同期の最年少が中卒自衛官の少年兵上がりで、地獄の研修を楽々こなしていた。
それを見て、自衛隊すげぇと思ったもんだ。

２ちゃんも洗脳の一貫なんじゃないかなあ
同調圧力異常だしね

>>372
それイエローハット

アメリカの心理学の教科書には、新人には最初に非常に厳しい課題を与えるのが効果的と
書いてるから、日本だけ異常論ってのは間違い。
その教科書が正しいか間違ってるかは別として、そのような考えは存在する。

研修で40キロ歩かされた事あるわ
同じ班のやつが腰痛持ちで、意識高い系のやつに頑張ろう！？とかここで頑張らないと！とか言われて死にそうな顔してた
その会社は1年後に倒産した

売り手市場なんだからさっさとやめて次行けばいい

PL学園の企業版

ある程度先輩とか上司も様子みにくるんだろ
その時、いくらか会話したりコミニケーションとるんだからそれで判断すればいいと思う
ぶっちゃけ４０k歩くぐらいなんとでもなるだろ
まずはやってみて判断すりゃあいい
歩いてて、気の会うやつとかできるだるし

あぁ、デブは間違いなくひざ壊れてリタイアだろうね

>>396
> じゃないと態度の悪いレジ打ちとか温める気がないコンビニ店員とかが増える。

小売業限定か。視野が狭過ぎるぞ。網膜薄利してないか？ ('ω`)

>>395
一般化したらおまえらいらんな。

>>380
ここが原点
http://www.shain-kyouiku.jp
それを金がかかるので自社で勝手にアレンジしている状態

この研修前にテレビでやってたとこかな？
山梨県にあるやつ。
それなら多分、生長の家関係の団体だと思うよ。
生長の家、本部山梨にあるから。今は籠池の関係で大阪が目立ってるけどね。
日本会議とも関係ある組織らしいよね、研修内容が。
戦前の練兵基礎訓練に通ずるものがある。
なんでも団体訓練にはそういう側面はあるけど、ここの訓練はその域を越えて異様な精神論がある。
この辺が旧日本軍的な感じ。

>>410
何当たり前のこと言ってるんだ？
大丈夫か？
だから手に職をっていろいろやるわけで
これからはそういうもんでしょうにｗ

過労死 東急ハンズ不買運動 ブラック企業 23 林田力 [無断転載禁止]･2ch.net
元スレ http://tamae.2ch.net/test/read.cgi/shop/1483094341/
1:東急不買運動 12/30(金) 19:39
心斎橋店過労死や広島店ダイブを忘れない。東急不買運動で検索しよう。
東急ハンズはブラック企業大賞2013にノミネートされた。
生活雑貨の大手量販店として有名な「東急ハンズ」では、バレンタインデー商戦の裏で30歳の男性が命を落としている。
http://www.hayariki.net/pj6.html
東急ハンズのECサイト「ハンズ・ギャラリー マーケット」が第三者による不正アクセスを受け、クレジットカード決済を利用した顧客の情報など861件が漏えいした。
http://hayariki.jakou.com/

>>404
確かに非常に厳しい課題やディスカッションとかやるね。
それが実務ベースで使えて活かせるなら意味あるじゃん。

で大声でご挨拶とかもやんの？
経理勉強してきた人間に40キロマラソンとか？

>>412
俺、受けた事あるよｗ内容的にはチョロイ内容だった。
あの訓練が厳しいとか異常とか全く思わなかったな
１００が限界だとすると６０％くらいの余裕の内容だった

人を痛めつけるのが研修だなんてどうかしてる

ヤクザだと新入りの度胸づけのために殴ったりする
それと似たようなものかな
まあボランティアの草むしりや座禅くらいならまともな方だろう
日本文化は禅宗僧の修行のようなものが基底にあるので
いちがいに無意味とかブラックと片付けるわけにもいかない
組織で動くために必要な勤勉性や規律を習慣づけるための躾と考えるのならそれほど問題だともいえない
まあ通過儀礼ともいえるだろうな
人間社会にはそういうものが必要なんだよ

>>413
手に職？
ならゆとりのが賢いな。
脳と体力のバッファがある方が変化の時代は強いんだよ

>>415
昔に読んだ内容だから、明確には言えないが
非常に厳しい課題をやり遂げる事で、外部の人間だった新人が
その会社や組織の内部の人間に変貌する（心理学的な側面がある）
だから訓練の内容は仕事に関係しなくても良い

>>23
自己紹介乙

小学生じゃあるまいし、やめる自由があるだろ
そういう会社にしか採用されなかった自分を見直せよ

>>420
ハーバードとかMIT出て、大声でご挨拶とか聞いたことないな。
難易度の高いシンプルな課題をどう解決するか、答えすらないとかなら
聞いたことあるけど。

研修会社アイウィル
モロに合致。
大声だの三誓だの。
以前くら寿司の研修風景をテレビでやってたから見た人も多いはず。
染谷とかいうオッサンが首謀者。
死ね｡

>>424
あれか。
あのキモいトレーニングか。

電通の新入社員による富士登山研修、日清での管理職による無人島研修など超大手でもブラックまがいのことはやっている
おそらく日本人の遺伝子レベルに書き込まれたメンタリティに合うんだろうね

イニシエーションラブ

>>419
なんか理解できてない子だね
可愛い奴だなｗ
初めからゆとりは「管理者向き」と言ってるでしょ
昔から頭の良い奴はゆとり教育だよ
だから「本物の」なの

社風にあわない人間はじいいてるだけだよ
だから、合わないならさっさとやめたらいいだけ
仕方ないんだよ　営業とか誰でもできる仕事じゃないし、給料泥棒になっても肩身が狭くなる
肩身が狭くなるみたいな発想がでてくる人は、そもそも向いていない

>>423
何度も言うが心理学の教科書＝一般的な基礎知識だから
個別にどんな会社にどんな訓練がよいかなんて話じゃないし

研修で手書きの文章や書き方・ほうれんそうを教わったが、

「日本人がこんな手書きの履歴書や社内・社外文書、報告連絡相談で、
　遅く仕事している間に、外国企業はLINEで、
　『おい、あの仕事どうなった？』
　『はい、あれは○○で、○○なので、こうしたら良いと思います』
　とか迅速にやって業績上げてるんだろうな」

と思った

風立ちぬってアニメ映画で主人公は飛行機設計所に配属されたその日から図面書かされてたな、まぁ知的エリートだったが。
業務遂行の円滑化に大した効果のできない研修やらせるぐらいなら、さっさと仕事やらせた方が職場と本人のためじゃないか。

「辞める奴は根性や誠意がない」みたいな言葉をかけるだけでどんな要求も無限に受け入れてくれる
そういう人材を選抜しているというだけの話なんだよなあ
相手の要求に応えられないことを悪だと刷り込まれた人間は本当に扱いやすいもんね

ブラック経営者は民主国家は理解できない　北朝鮮あたりへ追放しないと

>>432
その当時なら、学校で散々無茶な訓練を受けてるだろ？ｗｗ

>>428
キモい。

無駄に競争心礼賛してる時点で未来を潰してる。
競争心なんて横見てる時点でダメだろ。

入社前にわかるだろ
なぜ入社したの

>>433
学校の学生みたいに全員が割と好き勝手やるのと
何でも従う社会人の奴隷だったらやはり後者の方が扱いやすいのは事実だろう

そんな会社にしか採用されなかった自分と向き合うべきだよ
と言われてそう思えない人はさっさとやめなよ
不幸を選ぶ人って、文句いうてる割りに逃げ出さないで、自分は可哀相な人間だってのたまう
実際、そういうくだらないことのために自分を追い込むアホもいるくらいだからな

ほんと履歴書手書きって今時なんなんだとは思う。

土人ジャップ哀れっすなぁｗ
やっぱ白人様には1000年おいつけねーわｗ

限界まで逃げ出さないのが俺の人生のテーマだって思って頑張れよ
哲学がないなら、さっさとやめろよ
コンビニのバイトかなんかでいけるとこまでいけよ

>>440
婚姻届け手書きみたいなもんじゃないの？ｗ言霊信仰かな？

アメリカの平均的な白人労働者が絶望から自殺率が増えてる実態を
知らないバカがいるね？ｗ

>>438
世の中には精神的に自立することに失敗して容易に他人に支配されるタイプが沢山いるから
そういう人間を拾うというのは確かに理にかなってるね
特に日本は「自分以外の人間に面倒かけるな」という通念があるからそれを真に受けちゃった人
を拾って言うこと聞かせるのは容易だと思う

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Evaluation: Average.

>>440
誓約書書かせるときは手書きだろ？

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Evaluation: Good!

>>436
見るのは上なんだけど・・・
何で横なの？ｗ

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Evaluation: Poor..

>>426
旧軍になすりつける奴が多いが、その旧軍にも元ネタがあったはずで……修験道かねえ ('ω`)

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Evaluation: Average.

企業版フルメタル・ジャケットか
完全に洗脳されたら楽だけど、嫌々やるから辛くなる

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Evaluation: Good!

そういう研修やってますとオープンにできるならそれでいいよ

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Evaluation: Average.

高校生の時、毎年100kmくらい歩かされてたわ

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Evaluation: Poor..

>>450
これだな
世間に堂々と言えるなら良いけどな

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人を救助する仕事では、別になんでもない訓練だ
むしろ、なよなよ、ぐだぐだやってるほうが悪だ
だから、社員を選別してるってことだよ
自衛隊の訓練についていけない奴、この程度の研修についていけないやつ、
薄給で我慢する価値が見出せない奴はやめろよ

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Evaluation: Good!

むしろゆとり教育受けてるなら
「この研修にはどんな効果が期待でき、どんな事に
留意すればいいのでしょうか？」
「それを目標に頑張りたいのでご教示ください」
くらい言わないと

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まあ、変えられないなら黙ってヘラヘラ笑ってろ
って話だけどな。
最後は自分の魂に向き合って、自分が本気でやれる
楽しめるとこに行けるかは、自分次第だけどな。

でもそうやって潰されていく奴らの中にも
なんか面白い才能がある。
人間をひき潰す教育や社会しか作れてないから
面白い奴から病んでいく。

豊かさって許容値のデカさで、市場って振り幅と
変化だから、簡単に人間壊すシステムや企業は
公害なんだよ。
不思議なもんで、時代の潮目には変な奴が出る。
その変なのを、いまの社会システムに疑問を持つ
力のある奴に罵声を浴びせる日本の体質は特攻隊と
大して変わらん。

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洗脳スペシャリスト(新興宗教)に御教授して頂いたらイイのでわ..

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Evaluation: Poor..

>>455
特攻隊に失礼な気がする。彼らが殉じたのは上層部への批判が理由ではない。
聞けわだつみの声とか読んでみてほしい。俺も読んでない。

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>>440
履歴書手書きはほとんど学生の勝手または生徒指導の教員による脅し。

おぼえがないか？　何を知りもしないくせにさも事情通のような顔をして噂を広めて回る奴。
人の弱みにつけこんで人を操って悦ぶ悪党。
受験生、就活生は不安にさいなまれてるから操りやすいのだ。
なるべく手間がかかるような、なるべく金がかかるような迷信にひっかかる。
企業側？　各々癖が異なる手書きの字を読むより活字の方が楽。
応募者の大半が刷って来たら 「ああプリンターが普及したなあ」 と思うだけのこと。
オマエラが軟弱なのさ。
軟弱だからナメられて脅される。
刷って出せ。ただしフォントはヒラギノ角ゴ以外不採用 ('ω`)

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>>457
特攻隊というシステムの話。
爆弾がわりにされた若者同様にロボットがわりにしてる。

老害が生きるために。

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志願して社畜になったんだから疑問持ったり文句言ったりするのはおかしいだろ

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Evaluation: Average.

>>458
企業向けの研修屋もそれなんだけどね。

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＞同期同士の粗探しをして指摘しあうなどをさせることが多い

新左翼の自己批判、革命戦士か

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>>461
うん？　研修屋もヒラギノ角ゴloveなん毛？ ('ω`)

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Evaluation: Good!

>>425
「あ〜え〜い〜お〜う〜」
「ど〜し〜ら〜そ〜ふぁ〜み〜れ〜ど〜し〜ら〜そ〜
ふぁ〜み〜れ〜ど〜〜〜〜〜〜〜以上！！」

アイウィルの声出し訓練
アイウィル体操
なんちゃら三誓

死ね！！！

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>>11
25キロバックパック背負って一日100kmなんて普通だしたいしたこたないやな

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>>459
疑問持つ変な奴を批判する奴らは特攻命じてた参謀たちと同じってことだったか。
それなら納得。戦争負けても基本姿勢は変わってないみたいだしな。

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Evaluation: Average.

>>463
違う違う。
しったかでややこしくする迷信広める奴ってこと。

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Evaluation: Average.

>>463
ヒラギノ角ゴは好きだ。

でも本当に好きなのは教科書体

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Evaluation: Average.

>>464
あれ、キモいよなー。
変なテンションとか掛け声の店はキモいから行かない

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Evaluation: Average.

サイパン死の行進で訴えてやれ

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>>466
ああいう硬直化した思考回路がいまの日本に蔓延してると感じる。
若い奴を一緒に死にたがってるだけなんだよ、深層は。

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Evaluation: Average.

某不動産仲介業のミ○ミ○
有名な新城研修がまさにそれ・・・
ぐぐれば記事たくさん見つかる

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Evaluation: Average.

https://plaza.rakuten.co.jp/wakadannna/diary/200609130000/

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Evaluation: Average.

近所の高校は40kmマラソン大会が毎年恒例だった。
走りきれないヤツは後日。

駅前で上半身裸で大声でドラえもんを歌う人はどこにでもいるでしょ？
そいつが名刺交換を申し込んでくるが、すると売り込み電話が掛かってくる噂はある。

基本的に研修は、泊まり込みで財布やスマホを没収されるが、先輩に金を抜かれるのがテフォ？
体育会系で寮生活の長いヤツは嬉しそうだと聞いたことがある。

消防学校や警察学校、自衛隊の訓練は厳しく、全国で年に1人は殉職すると聞いたことがある。
一昔前は鉄拳制裁当たり前。
でも、体育会系は嬉しそう。

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Evaluation: Average.

少子化し18歳人口は、30年位前の1/2。
それに対して、大学の学生数は大体2倍。
つまり、大学への入り易さは数字の上で4倍位安易になってる。
マーチや関関同立でも学生数は30年前位の2倍。
つまり、それらこ今年の新卒者の1/2は、30年前なら、日東駒専や産近甲龍にしか倍率的には入れなかった偏差値学力階層に属する層なんだよ。

さらに、上場企業・公開企業も30年前より増えている。
社会的には色んな法令で規制される位置にある企業は増えているのに、そこに入社する新卒の学生の学力の厚みは薄くなってる。
今年は景気がいい時の採用だから、採用の足切りラインもずっと下がってる。

要するに、どこの企業にも分不相応な新卒者が混じってる。
軍隊式研修で辞める奴らが出て欲しいのさ。

お、消えたか

残念だが雇われの立場では耐えるしかない。幸運を祈る。

>>423
ハリウッド映画見てると、フラタニティやソロリティといわれるような大学の社交クラブで
トラウマを与えるような儀式が行われてるね
グッド・シェパードに出てくるイエールのスカル・アンド・ボーンズはひところメディアでも取り上げられてたな
最近見たのだと、ライオット・クラブが割りと愚劣ｗ

まあでも最近は駅で声出してるような新人研修はあまり見なくなったな。
SNSがあるから中小はともかく大手だとあまり変な事は出来ないし、

>>25
小学6年生でも歩けるわw
12月の雪混じりの雨の中を励まし合いながらな
多分心が鍛えられる
ただし、参加者は自ら参加した者に限るが

私なら頃合に、「人を侮るな」と言って帰ります。

アホかな？

毎年富士登山で新人研修やってたけど引率がキツいwって事で牧場1日体験になった、馬小屋の掃除して馬と仲良くなって楽しい1日でしたw

そんなんじゃ立派な佐川男子になれないぞ

ブラック研修を受けた社員が数年後後輩に同じことするからいつまでたってもなくならない

社員教育研究所
http://www.shain-kyouiku.jp/detail/35/

こんなことやってるから日本企業の生産性が上がらんのよ

>>487
その通り。10のことやるのに20のエネルギー使ってるバカ

なんていうか気持ち悪い世界だな

>>1
社畜なんだからこのくらい当たり前だわ

まぁ嫌なら辞めたらいいよ
今は若いだけで採用してくれる企業多いから。
無理して合わない会社で働くことない

>>488
朝礼なんかもそうだよな
メール一本で伝達事項を伝えられる時代に毎朝
集合して、大声張り上げたり余興をしたり
意味あるんだろうか？

外資系なんかだと、朝礼無かったりある会社でも本当に必要な事しか言わないのが普通なのに

>>491
これはハゲ同意

スマホあるんだからタクシー呼んで逃げろよw

>>472
ミニミニか？

使える使えないの選別をするのが研修
使えないヤツは研修期間中に辞めて欲しいと思ってる

企業組織なんて多かれ少なかれ宗教の洗脳だよ
やり口はほぼ同じ

>>496
これは正論だわ

忠誠心検査

イヤだからって皆に辞められたらまずいよ。
だから辞めるのは愚かな脱落者だと本人達が考えるように
きちんと追い込まないといけないよ。
そして会社への忠誠心を抱くのが道義的にも正しく、
無理をしてでも会社に尽くすと思わせないと。

40年前の近畿大学のクラブ活動でもそんな感じだったよ
それも体育会では無く文科系のクラブ活動でだ

今にして思えばおかしな処は「kinki」だけじゃなかったな

甘やかされて育った今の20代にはちょうどいい研修じゃね？ｗ
根性叩きなおしてもらうにはさいこうだろｗ

怖すぎる

>>502
還暦の爺は早起きだな

>>1
ユトリはこのやり方に合ってるな。
元々腑抜けが多いから…

>>478
「ブレックファーストクラブ」は必見
まさにそれを題材にした映画

もう25年以上前だけど、大学の授業でこの手のｾﾐﾅｰ取り上げて、心理学の教授が
いかに無意味かを解説してた。こういうのにインチキ心理学者が関わってたらしくて
教授が激しく嫌悪してて、心理学を胡散臭くしてるのはアイツらだって怒ってた。
それでも未だに続いてるんだなあ。

>>7
自衛隊研修。
って、自衛隊の人こらすると面倒くさいらしいな。店舗要員とか体力で採用してないから匍匐前進とか苦手やし

>>34
うちは座禅と断食を創業者の菩提寺かなんかでやってたけど某学会からの縁故社員の苦情でなくなった。与党は強いわ。

>>469
儲けるぞ　儲けるぞ　儲けるぞ　って、夕方の朝礼でやってる居酒屋があるのだが
客には、ぼったくるぞ　ぼったかるぞ　って聞こえるのだが。

幸福の科学が日本を代表する宗教


幸福実現党


幸福の科学 大予言


幸福実現党 核武装論


幸福の科学 国家経営論


幸福の科学 緊急特別インタビュー

>>508
人々の心のあらゆる隙間が商売になるからな

パワハラ系の研修や教え方する上司って、学生時代にスポーツやってて
根性論主体の洗脳教育受けてる人が多いだろ
その時の理不尽な叩きや暴力が現在まで禍根や疑念を残してて
それを他人にぶつけて自分と似たような反応を見る事で、その経験が正しかったと肯定したいんだよ
単に只の八つ当たりや暴力でしかなかったと受け止めたら過去の否定になるからな

>>508
いろんなものに応用されてるからねぇ
スマホゲーのログインボーナスをずっと配り続けないで間に少しの何もしない期間をあけるなんてのも心理学の応用だし

出稼ぎでも外人多い会社は労働環境改善がしっかりしてる
日本人だけの会社は大抵これ　マゾ、ドＭの集まり　文系ほどこれ

>>513
あの課長の部下は壊れると言われ続ける人でも売上さえあれば立場あるからなぁ。
たぶん、部下を潰すのが裏の仕事なんだろけど
潰れてもいい新入社員が配属されるんだろうなぁ。

>>1 私にはこの研修の何が悪いのかさっぱりわからないわ。

戦場で戦わせるために、民間人をしごいて洗脳し兵士へと鍛え上げる訓練官と何ら変わらないじゃない。

戦場で戦わせるために、企業戦士として洗脳へと鍛え上げる研修の、どこがいけないんですか？
余計なお世話よ！
私たちは仕事をバリバリこなす企業戦士になりたくて就職したんだからッ

この手の研修でキレて反抗的な態度とるとどうなるの？

>>518
別に。
そういう奴だというレッテルが貼られて会社で最初からハンディスタートになるだけだ。
イメージを覆すには15年くらいかかるだろうな。

昔は学校でもこういうのや体罰やってたから感覚が麻痺してたんだろうな